中国人寿售后岗位招聘简章工作内容：主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。任职要求：年龄28-48周岁，大专或以上学历，过往年收入6万及以上（个税App查询），无征信问题即可，无犯罪记录。薪资构成：综合薪资1800~3800元+绩效提成+奖金，月综合收入3000-8000左右。工作时间：8：15-11:30；2:30-17:30，节假日和周日休。以保单售后服务为主转而带动二次保单开发，服务有保底，销售创高薪，快速积累人脉资源，晋升机制公正透明。公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，带薪年假，年度旅游，节日礼包，生日礼物，月度团建，入职公司免费帮员工购买企业内部专属商业五险加养老金。

世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K岗位介绍:1、投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销人才。2、本次照片团队所辖160人，团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，销冠也在该团队内，去年销冠税前收入超200万;是一支高学历、高素质、高绩效的团队。团队有资源支持、专业支持、以及平台支持。擅长挖掘人才的潜力，扶持重点培养。工作时间:早上8:30-下午17:30，周末双休，不出差，法定节假日休;公司提倡财富和健康共存;工作时效率高、休息时间生活丰富多彩，工作生活两不误。薪资待遇:1、薪资范围:20000元-40000元/月;2、底薪:10000元/16000元/40000元/月;3、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖;4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障;5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等;6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应;7、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。岗位职责:1、公司提供客户数据资源，线上邀约线下面谈的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单;2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发;4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。任职要求:1、年龄:25-45周岁;2、学历:本科、学信网可查;优秀者可放宽至大专学历;3、不限经验，原年收入不低于10万元;4、人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力;5、有主见、思维灵活、性格坚韧、具备良好的应变能力和承压能力;6、责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。泰康高端养老社区介绍:1、泰康之家养老社区是国内首家高端候鸟医养社区，以一家社区一家医院的医养结合模式，已在全国布局35城37家，16个城市已经开业16家社区(北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、深圳、南宁、宁波、合肥)陆续还有重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等;2、社区满足老人七大退休需求，营养美食、医疗保健、活力健身、社会交往、文化娱乐、财富管理、精神追求;3、社区居民根据身体状况分区入住:独立生活、协助生活、专业护理、记忆障碍;4、社区提供五位一体的养老服务、温馨的家、开放的老年大学、优雅的会所、高端的医疗保健中心、自主的精神家园;5、北京的泰康之家燕园是最早开业的并已入住2200位居民，不仅有各行业的退休长者，也有高级知识分子、高管、高干、企业主等。

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【岗位职责】作为全屋定制销售顾问，公司会派放意向客户，约谈转换到线下，转化为订单。专业知识公司会组织专业培训【任职要求】具备亲和力，爱学习，能吃苦，形象佳。具备良好的人际交往能力，能有效与不同类型的客户创建信任关系。-拥有良好的团队合作精神【福利待遇】-提供具有竞争力的底薪+提成制度，多劳多得，上不封顶。-年终奖金，根据年度业绩表现发放。-定期组织团队建设活动-优秀员工有机会获得晋升机会，包括销售经理、区域销售负责人等。

【招聘部门】:广东社区~金融服务部【招聘岗位】:社区服务高级经理、社区服务资深经理、社区网格区域主任【招聘要求】1.年龄：25-48岁2.学历：大专及以上学历（学信网可查)3.三年金融行业经验、两年保险经验戓者十年销售经验【工作内容】1、服务公司系统中老客户(公司按区域分格子管辖分配客户资源)2、服务平安老客户，对有意向的客户进行拜访与邀约参加公司举办的沙龙活动与酒会活动做二次开发与增值业务推广服务内容(沙龙活动组织+权益赠送+异议讲解+理赔协助+综合金融业务推广)产品包含:保险、理财、存款、贷款、信用卡、证券、信托、陆金所投资、教育与医疗+养老等等【薪资待遇】1、基本工资(4000-5600-7100)初中高三档面试定2、新人补贴1000-100003、绩优达成奖+季度奖4、销售收入根据实际业绩达成情况进行计算：（9%-40%区间提成)5、综合福利保障：六险一金（公司缴纳)【晋升路线】公平公正公开制度:见习专员~高级专员~资深专员~见习主任~区域主管~区域经理【工作地点】天河网点:广州市天河区体育东路114-118号财富广场20楼海珠网点:广州市天河区华强路1号珠控商务大厦5楼白云网点:广州市白云区云城南四路239号宏宇-云图汇3楼【上班时间】1、工作日早上8：30-18::00，准点下班，拒绝加班2、周末双休3、法定节假日休息

销售代表招聘职位介绍一、职位信息职位名称：销售代表工作地点：深圳市工作性质：全职二、岗位职责1. 客户拓展与维护-积极开拓新客户资源，通过各种渠道寻找潜在客户，建立并不断扩大客户群体。-与现有客户保持良好的沟通与合作关系，定期回访，了解客户需求，提供优质的客户服务，提高客户满意度和忠诚度。2. 产品销售与推广-深入了解公司产品的特点、优势和应用场景，准确地向客户介绍和推广产品，解答客户疑问。-制定并执行个人销售计划，完成销售目标，不断提高销售业绩。3. 市场调研与分析-关注市场动态和竞争对手情况，收集市场信息和客户反馈，为公司产品优化和市场策略调整提供有价值的建议。-协助市场部门开展市场推广活动，提升公司品牌知名度和产品市场占有率。4. 销售合同与订单管理-负责与客户进行商务谈判，签订销售合同，确保合同条款明确、合理，保障公司利益。-跟进销售订单的执行情况，协调生产、物流等部门，确保订单按时交付。三、任职要求1. 教育背景-大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。2. 工作经验-具有2年以上销售工作经验，有相关行业销售经验者优先。-熟悉销售流程和技巧，具备良好的销售业绩记录。3. 能力素质-具备出色的沟通能力和人际交往能力，能够与不同层次的客户进行有效沟通。-具有强烈的责任心和进取心，抗压能力强，能够适应高强度的工作压力。-具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售任务。-拥有敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。4. 技能要求-熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。-具备一定的英语读写能力，能够与国际客户进行基本的沟通交流。四、福利待遇1. 具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、销售提成等。2. 完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、病假、节日福利等。3. 广阔的职业发展空间，公司提供丰富的培训和晋升机会，帮助员工实现个人职业目标。4. 良好的工作环境和团队氛围，公司注重员工的工作体验和生活质量，为员工提供舒适的办公环境和丰富多彩的团队活动。如果你热爱销售工作，渴望在充满挑战和机遇的环境中展现自己的才能，欢迎加入我们的团队！让我们一起携手共进，共创美好未来！

三兴装饰要求：电话销售员，20岁以上，男女不限，有赚钱的欲望心，工作简单易上手，一对一带教公司福利底薪+全勤2000+提成+奖金，月薪过万不是梦，周未双休，国家节假放假，定期团建+下午茶上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00地址：广东省阳江市泰康路聚贤楼写字楼6楼有意向者联系：

主要需要自己注册APP然后去卖流量卡，中国广电，中国联通，中国移动，中国电信的流量卡，自己拿提成，卖出去多少全靠自己，一张卡平均一百块钱，有想法的可以来问问

有粮油销售市场营销等经验者优先。

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石材厂招聘补板烘干线上板工一名,要求熟手会吊板,服从安排,能接受加班,邓生 工作地址：广东云浮

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【招聘条件】 1、男女不限，大专及以上学历，优秀者可放宽（有催收、车险销售、电销经验的可放宽到高中或中专学历） 2、性格外向，普通话流利，了解最基础的电脑操作 3、年龄:20-35周岁内，具备销售经验者优先; 【岗位职责】 1、客户资源由公司提供，负责电话联系客户介绍优惠措施、提供报价，促成车险维护、续保和转保; 2、为客户提供专业、快捷的咨询服务，解决客户诉求; 【上班时间】 周一至周五8:30-18:30，每日午休1.5h~2h 试用期内双休无加班，转正后有时周末有一天需根据公司安排加班，支付双倍加班费。 【待遇福利】 1、试用期3个月综合保底为2700+高提成，员工预估提成根据成交价格通常为三位数至四位数; 2、现场员工真实平均收入3个月:4000+，6-12个月:7000+，一年以上:10000~12000，拼命干20000+不封顶; 3、享受国家法定节假日及各类休假，过节费等诸多福利; 4、签订正式合同; 5、首周带薪培训，专业团队经理带教，包学包会; 6、晋升通道:一年多次内部竟聘，职级底新递进式增长，按季度业绩考核提 升; 7、管理层机会:可晋升团队管理层或后勤管理岗位。 【工作地址】 济阳区达沃智慧产业园38号楼4层（附近租房较便宜，单间400-500

公司新项目OTO招人啦！（不需要打电话）只需早晚打卡，不用坐班，工作时间自由，有意向可咨询！！！一、岗位职责1.负责维护公司内部客户，并清楚的讲解公司产品的福利机制。2.负责区域内客户开发，并引导客户完成服务专享。3.邀约客户到公司进行洽谈，并熟练掌握保险知识，能为客户充分解答疑问促成签单。4.与相关部门做好拉通，协调配合。二、任职要求1.大专及以上学历，接受无经验小白，从零学起＊注（同行业，从事医疗，健康，保健，金融，商超，补课班，）三、福利待遇1.入职专属名单资源支持2.入职即获中国太平黄金级VIP服务资格3.全国旅居养老社区考察学习名额4.专属医康养经理人培训符合储备干部培养计划的创业伙伴，年薪10万～234万。1.薪资：实习期底薪2600+加绩效综合工资五千左右；转正之后是3100+补贴600～3000+绩效综合工资一万左右2.休息时间：八点半到五点半，周六周日双休，节假日正常休息3.补贴：五险一金补助，采暖补贴，补充医疗保险，定期免费体检，年终奖，绩效奖金。4.5A级写字楼办公，入职免费体检，前期带薪培训，避免不良竞争，晋升机制透明，发展前景明朗。中国未来逐渐步入老龄化，保险养老已是大势所趋，抓住这一抹朝阳，一展

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