上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

早9晚6，无需坐班，弹性工作 岗位职责: 1.负责房屋的拍摄工作，发布网络，无需坐班。 2.网上接待主动问询客户，了解客户需求，提供专业的租房建议，不用主动找客户，非电话销售。 3.协助客户完成租房流程，真实房源，满意就租不满意就走，无需推销。 绩效提成: 单月租金算业绩，提成50%一75%，相当于自己给自己打工，提成比较高。租房平均一单，房租越高赚的越多，高回报。 以及各种奖励政策，500到5000不等，平均月入9000 另招聘经理5名:销售经理，自己带团队，收入:例如自身业绩8000，团队业绩50000(人均一万)工资:团队提成12500+自身提成6000=18500 重点:平均年龄25岁的年轻团队!没有空降兵，有能力就可以晋升!!

招聘：底薪3000+业绩提成60%-70%+！各种福利！(底薪＋提成)。 店长5000底薪＋10%-20%管理提成，个人业绩提成70%。 ​

我们正在寻找一位专业的房产租赁销售，为客户提供优质的房地产解决方案，负责带租客租房，开发新房源。 工作内容：包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 工作时间：早上9点—晚上6点半，不加班，不打电话，弹性工作。 薪资待遇:无责底薪3000+22%业绩提成+奖金，一般综合薪资5000-7000，用心干10000+ （附加：定期团建+过节福利+开单奖金+其它的奖励） 岗位要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧； 2.为客户提供专业的房地产咨询服务； 3.有责任心，能够维护客户关系。 4.有团队协作能力，和同事好好相处，相亲相爱一家人。 5.用心，勤奋，不会有老人带。 6.会骑电瓶车更有优势。

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：100%提成+接受实习生 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、高温补贴、话补、法定节假日三薪、年终奖、绩效奖金

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4. 参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

非中介、非电销、不坐班、不买卖房产（10单拿1万） 【工作内容】 1、掌握所在区域的房源情况，通过线上及线下渠道发布租赁信息，收集客户资源 2、分析客户租房意向，依据需求精准推荐合适房源，持续跟进服务 3、组织实地带看，提供专业的租房咨询支持，推动交易达成 4、与客户保持良好互动关系，长期维护合作 【岗位要求】： 1、性别不限，年龄******，中专及以上学历，具备销售或互联网从业背景者优先 2、认同“互联网+房产”发展方向，服务意识强，善于沟通并具备团队协作精神 3、能承受工作压力，目标导向明确，具备较强执行力和韧性 4、态度积极踏实，乐于学习成长，轻松实现月收入过万无压力 【薪资福利】 1、9:30-18:30（下班自由无需打卡、不开例会），时间灵活；（完成目标享双休） 2、无责任底薪2000-3000元起+提成（按单数阶梯式800元/900元/1000元）+单量奖励、排名激励、带看奖金；缴纳社保 3、新员工享有系统化培训+专人带教机制，涵盖专业技能与实战技巧，全程跟踪发展进度，主管手把手协助成单 4、团队氛围年轻活跃，定期组织团建、生日会、聚餐等活动，福利丰富，补贴多样 5、无需加班，达成目标即可享受双休 公司提供高质量客户资源，所有客户均为主动咨询。我们期待热爱销售、追求高收入的你加入！

1、保底薪资3000元起，另享丰厚提成 2、可灵活选择工作时段：8:30-17:30 或 10:00-20:00，午间休息2小时，自主安排 3、岗位职责：收取钥匙、拍摄房屋照片及视频等 4、入职即办理重庆五险 5、无需经验，欢迎行业新人，配备导师一对一指导 6、额外福利包含亲子夏令营、父母避暑旅游、7天亲情陪伴假、节日礼品等 7、年度优秀员工可获宝马汽车大奖（拥有所有权）

租房简单吗？租房就可以做销售。工作就是这么简单。入职有师傅带。 招聘：房屋租赁管家（可接受无经验） 岗位职责： 1. 负责房源维护、客户接待、带看、洽谈及签约。 2. 处理租客咨询、入住、售后及续租事宜。 3. 完成日常工作指标，维护良好客户关系。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，服务意识强，有责任心。 2. 有房产、租赁、销售、客服经验优先。 3. 无经验可带薪培训，愿意长期稳定发展。 薪资福利： • 底薪+高额提成+业绩奖金，收入上不封顶 • 带薪培训、节日福利、团建活动 • 工作氛围好，晋升空间透明

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现在中梁山还加2个制作兄弟伙，加工厂，天晴下雨都可以做，抓紧联系我

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[庆祝][庆祝][庆祝]瑞茂招聘1.CNC全检1人、品管1人，测量1人（熟手），男女不限18-45岁，有经验优先薪资待遇：计时240小时内14元/小时，超出240小时的部分17元/小时，加班费另算18元/时，夜班补贴10元/晚，岗位补贴300元/月，包吃早中晚，到指定住宿租房补贴200元/月，综合工资4500-6000左右基本要求：两班倒，带上身份证原件；。

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续有优质客户与业主上门咨询 拓展金融、装修等附加业务，提升额外收入 2、专属导师全程免费带教培训 系统智能匹配精准客户资源，助力新人快速上手增收 公司整合平台资源，提供海量房源信息免费使用 3、享节假日福利、公平晋升通道、 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天，可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无学历经验限制，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（月均收入约7000元） 门店周边持续有优质客户与业主上门咨询 拓展金融、装修等增值业务，提升额外收益 2、提供一对一全程免费带教培训 系统精准推送客户资源，助力新人快速上手增收 公司整合平台资源，共享海量房源信息，零成本使用 3、享受节日福利、公平晋升通道， 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天，可灵活调休，方便宝妈兼顾家庭与接送孩子

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无需学历与经验，年龄25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高额业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续引流优质客户及业主主动咨询 增值业务拓展收入（金融/装修）机会多 2、专属导师全程免费带教培训 系统智能匹配精准客源，助力新人快速上手创收 公司整合资源平台，共享海量房源信息免费使用 3、享节假日福利、公平晋升通道、购买保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

岗位职责： 1.负责房地产项目客户开发、维护与深度需求挖掘，精准匹配购房/租房意向 2.独立完成客户邀约、实地带看及专业讲解，提升转化效率与服务体验 3.策划并拍摄优质房产短视频，突出项目亮点，助力线上获客与品牌传播 4. 协同团队开展市场调研、竞品分析及客户反馈整理，支持营销策略优化 5.遵循公司“诚信高效”准则，全程规范作业，保障交易安全与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好沟通表达与服务意识 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及职业发展路径 3.具备基础摄影及短视频剪辑能力者优先，能熟练使用手机拍摄与剪映等工具 4.形象端正，责任心强，适应灵活工作节奏，具备较强抗压能力 5. 认同“诚信、专业、严谨、求新”价值观，愿与领业共同成长

工作内容：对接开发商与企业客户，为各大企业做办公室选址，参与商务谈判，促成签单（新人无经验也可，一对一带薪培训，师傅带教，易上手，小白完全不用担心！！！！） 能接受外出拜访拓客，吃苦耐劳，挑战高薪者来！！！！！ 1、熟悉了解上海整体区域位置方位； 2、详细了解客户需求，提供全面、完善的专业服务； 3、促进买卖或租赁业务成交。 【岗位要求】 1、没有年龄限制，只要你肯做，我们都能提供平台！ 2、接受应届生，大专以上学历，帮你做好职业规划！ 【薪资待遇】 1、保障底薪：试用期3个月，薪资7000（无责底薪4000+试用期补助2000+绩效1000，提成另计） 2、佣金提成：上不封顶，多劳多得，挑战百万不是梦！！！ 3、专业培训：从市场到业务技能等，提供完善的培训体系 4、晋升体系：公司内部晋升，给你充足的发展空间 5、绩效奖金：除底薪及佣金外，还有高额达标奖、超产奖等激励奖金 6、福利补贴：法定节假日、生日会、旅游等福利 7、早九晚六，周末双休，五险一金、年度体检、团队聚餐、不定期下午茶等丰富团建活动 8、公司坐落国际金融中心-陆家嘴，舒适办公环境，团队多90后，氛围好，有活力，就等您的加入！

岗位职责：1. 负责公司仪器设备的技术型销售工作，面向客户开展需求分析、方案推介与商务谈判2. 协同技术团队为客户定制解决方案，完成产品选型、技术答疑、样机测试及投标支持3. 持续跟进项目落地全流程，协调交付、安装调试及售后衔接，提升客户满意度与复购率4. 定期拜访重点客户与渠道伙伴，收集市场信息与竞品动态，反馈至产品与营销部门5. 完成个人季度/年度销售目标，并规范维护CRM系统中的客户与项目数据 任职要求：1. 理工科背景优先（生物，化学，药学等），学历不限，能力匹配者可放宽2. 具备1-3年仪器销售或售前技术支持经验，有显微镜，医用冰箱等销售经历者优先3. 具备基础技术理解力与良好沟通表达能力，能独立完成技术交流与方案讲解

发薪日：10号 上班时间：9:00-18:00 午休：12:00-13:30 月休四天（可调休） 接受应届毕业生 可灵活安排工作时段 工作内容简洁，易上手 商家零费用入驻，合作意愿强 保底4000元 项目优势： 1. 为药店、超市、烟酒店、加油站、商户等场所免费部署支付宝“碰一碰”设备、小蓝环及碰一碰音响，全程不向商家收取任何费用； 2. 商户配合度高，推广顺利，执行难度低； 3. 工作方式灵活，无需固定坐班。 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+五险+交通补助，综合收入8-15k，多劳多得，上不封顶

【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有团队超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户超14万家，累计用户突破千万量级。 【业务模式】主营品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，为企业员工提供便捷丰富的食品饮品福利支持，合作经营场景还可享受销售返利收益。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低，成单效率高。 【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深/星级津贴，综合收入10-20K；其中底薪绩效起点6K，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内成熟销售月入稳定在15K-25K区间；每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地面推广、实地拜访、客户关系转介绍等多种方式拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、管辖范围为重庆地区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强、渴望高收入者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、具备企业级客户开拓经验者优先考虑，若有本地生活类TO-B推广背景更优

1.配合设计师谈单、签单 2.配合工地服务 3.配合产品设计师主材销售 4.协助店面经理做店面管理

酒水促销 2-4个班日结420-460

一、岗位概述: 我们正在招聘热爱餐饮领域、具备开拓精神的餐饮团购商务拓展人员，专注于本地餐饮商家的团购业务合作拓展。 二、工作职责: - 重点开发餐饮类商户（包括正餐、快餐、饮品、烘焙、连锁品牌等），推进新商户洽谈与签约，达成月度及季度拓展目标； - 结合不同餐饮品牌的市场定位，定制专属团购合作方案（如套餐组合、节日促销、联名活动等），增强合作意向并提高转化效果； - 负责已签约餐饮商户的日常关系维护，定期实地走访，快速响应需求，提升商户满意度和续约比例； - 完成公司设定的销售业绩指标，涵盖团购交易额、订单数量、新增合作门店数等核心考核项； - 持续跟踪本地餐饮行业动态、用户消费偏好及竞品合作模式，及时向总部反馈以支持产品与运营优化； - 配合推动餐饮商户专项营销活动（如品牌专属日、美食主题活动、爆款单品打造），提升线上曝光与实际销量； - 与运营、内容、客服、技术等部门协同配合，确保商户上线、活动落地及问题处理高效顺畅。 三、任职要求: - 本科及以上学历； - 具备1年以上销售、地面推广或商务拓展经验，有餐饮行业资源、O2O平台或团购/外卖BD背景者优先考虑； - 熟悉所在城市餐饮市场环境，了解餐厅日常运作机制，对饮食潮流和消费趋势有一定洞察力； - 拥有良好的沟通表达与谈判能力，能独立完成从陌生拜访到最终签约的完整流程； - 目标导向明确，自主推动力强，能够适应高频外出工作及业绩考核压力； - 熟练操作手机办公应用、微信沟通工具及CRM系统，具备基本的数据分析能力； - 品行端正，责任感强，具备出色的客户服务意识和团队协作素养。 四、加分项: - 拥有本地连锁餐饮品牌或热门网红餐厅的合作资源； - 有过成功运作餐饮爆款团购项目的经验； - 具备餐饮类营销策划或品牌宣传相关经历。

工资6000元至9000元每月，年龄20岁至58岁，男女不限，工作时间：10点至22点，月休三天，详情面谈。，陈先生

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1、落实公司制定的各类销售策略，确保销售目标达成； 2、优化产品陈列效果，扩大市场覆盖范围，持续提升品牌形象与品牌认知度； 3、高效执行公司下达的市场推广活动并确保落地成效； 4、具备餐饮渠道运作相关经验者优先。 任职要求： 1、不限性别，******，高中及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，能承受工作压力，服从公司整体调配安排。 3、有快速消费品领域销售工作经验者更佳。 工作地点：重庆主城区 岗位福利：五险一金、交通补贴

1.公司主旨:只要你愿意，只要你能干，我们工资无上限，多劳多得，自己的收入自己决定，我们不干涉! 客户资源均由公司提供，办公室办公无需外出，无需出差，空调随意吹，任意装扮自己的工位，小毛毯小抱枕全带过来陪你上班~ 咱们还有每月员工聚会+员工生日会+节日礼物+咖啡、水果下午茶，达到项目经理可要求公司配车(喜欢打游戏的还可以组团打PK呦~LOL、王者荣耀、吃鸡任你挑选~) 注意:咱们法定节假日正常休息哦，另外享有超长年假18天，开开心心过大年!