上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

岗位职责： 1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4. 定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5. 及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

纯租房岗位，公司配备直播团队分配客户！！ 无需穿工装！就近安排工作地点！ 工作时间：10:00-18:00 薪资待遇：前三个月提成100%，收入与业绩直接挂钩！！！ 入职三个月后，3500业绩以内提成30%，超出3500部分提成100% 新人五天内即可上手，轻松作业，月均收入普遍在5k以上 租房业务优势突出，成交周期短，结佣速度快，薪资水平高！！！ 租房旺季已至，抓住当前黄金期，机会不容错过！

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

房屋管家招聘启事 因业务发展需要，现诚聘房屋管家数名，负责托管房源的日常维护与租客服务工作，具体要求如下： 岗位职责 1.负责托管房源的招租、带看、签约及租金收缴工作； 2.定期巡检房屋设施，及时处理维修、保洁等需求，保障房源状态良好； 3.对接租客与房东，协调解决租赁期间的各类问题，维护双方权益； 4.做好房源档案管理，记录租赁全流程信息，确保数据准确。 任职要求 1.年龄20-40岁，有房产中介、物业或租赁行业经验者优先； 2.熟悉本地租房市场，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 3.工作认真负责，有较强的问题解决能力，能承受一定工作压力； 4.会使用基础办公软件，具备简单的房屋维修常识者优先。 薪资福利 1.底薪+提成+绩效奖金，综合月薪[3000-10000]元，上不封顶； 2.社保、节日福利、定期团建； 3.完善的岗前培训和晋升通道，助力个人职业成长。 应聘方式 联系电话： 工作地址：重庆市南岸区海峡路

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【我们可以为您提供什么?] 1.提成+福利，月均收入10000-20000; 2.更多的晋升机会! 3.员工租房打折优惠。 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训。 5.良好的办公环境 6.极好的团队氛围 没有职场弯弯绕，业绩说话，弹性工作制。 在重庆80%的人都需要租房客户多，房源多，成交周期快。 工作内容:匹配房源、带看体验、合同签约 零经验? 没关系! 我们提供完善的“一带一”师徒制教学，助您快速上手!

因发展大量招聘 ​工作地点：南岸区 ​经纪人3000保底+60%至70%的提成 ​店长保底5000+个人业绩70%+团队业绩20%的提成 ​销售行业最高待遇 不会不要紧，有一对一带教。 欢迎随时咨询 ​

房屋管家招聘启事 因业务发展需要，现诚聘房屋管家数名，负责托管房源的日常维护与租客服务工作，具体要求如下： 岗位职责 1.负责托管房源的招租、带看、签约及租金收缴工作； 2.定期巡检房屋设施，及时处理维修、保洁等需求，保障房源状态良好； 3.对接租客与房东，协调解决租赁期间的各类问题，维护双方权益； 4.做好房源档案管理，记录租赁全流程信息，确保数据准确。 任职要求 1.年龄20-40岁，有房产中介、物业或租赁行业经验者优先； 2.熟悉本地租房市场，具备良好的沟通协调能力和服务意识； 3.工作认真负责，有较强的问题解决能力，能承受一定工作压力； 4.会使用基础办公软件，具备简单的房屋维修常识者优先。 薪资福利 1.底薪+提成+绩效奖金，综合月薪[3000-10000]元，上不封顶； 2.社保、节日福利、定期团建； 3.完善的岗前培训和晋升通道，助力个人职业成长。 应聘方式 有意者请将简历发送至邮箱：[@qq.com]，邮件主题注明“房屋管家应聘+姓名”，合则约见。 联系电话： 工作地址：重庆市南岸区海峡路

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

招聘LNG带班驾驶员，在涪陵白涛上车，跑湖南广州。 电话

重庆市南岸区招贴砖

【招聘牛奶促销员】 日期:23-24号周四周五 时间:9:30-18:30 地址:5号线幸福广场天王星c座 工作内容:牛奶倒杯试饮，卖货，介绍互动规则 18-30/163cm+ 瘦点好看点，形象气质佳，无染发/纹身/美甲/牙套/框架眼镜/需白/米白板鞋（提供工作服） 140元/天， 速联系了解详情（附照片更佳）

招聘：焊工、铆工 薪资：5000元以上/月 25-45岁，初中以上学历，有一定的识图能力；会手工焊、氩弧焊、埋伏焊、二保焊等优先录用；身体健康，适应加班要求

招聘：裁床 薪资：4000元以上/月 裁床2名：薪资4000-5000元。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

房产中介销售人员招聘，综合薪资：8000-13000元/月，上不封顶，多劳多得，能力越强薪资越高。 任职要求 - 年龄22岁及以上，性别不限，有无房产销售相关经验均可，新手可快速上手。 - 责任心强，沟通表达流畅，有积极的工作态度和赚钱欲望，愿意主动拓展客户。 - 认可房产行业，能适应行业节奏，具备基本的服务意识和抗压能力。 岗位职责 - 负责房屋销售、租赁相关业务，对接客户需求，匹配合适的房源，促成交易达成。 - 维护现有客户资源，主动开发新客户，跟进客户需求，提供专业的房产咨询服务。 - 完成房屋带看、洽谈、签约等相关流程，做好客户跟进记录。 - 工作氛围轻松，流程简单，专人指导，上手快速。 工作时间 1. 日常工作：9:00-19:00（合理安排休息，工作自由灵活） 2. 休息制度：上六休一，每月固定休息4天，法定节假日正常休息，兼顾工作与生活。 薪资待遇 - 薪资构成：底薪 + 高额提成 + 各类补贴（全勤补贴、交通补贴等） - 综合薪资：8000-13000元/月，上不封顶，多劳多得，能力越强薪资越高。 - 福利补充：可提供住宿，解决住宿顾虑，让你安心工作。 招聘说明 无需经验，简单易上手，工作自由，晋升空间广阔，适合想突破自我、追求高收入的你！ 有意者可直接联系咨询，诚邀你的加入，一起共创高薪！

1、，25-45岁，高中或中专以上学历，沟通能力强，有良好的团队合作精神； 2、有销售经验优先； 3、会简单维修家具；4、会熟练运用手机软件和基本电脑操作。 工作范围： 1、负责公寓招租、拓展招租渠道、发布招租信息，提升公寓出租率； 2、负责公寓客户接待，办理住户入住、合同签订等工作； 3、负责租户退房时的结算，房屋设施核对等工作； 4、负责公寓客户的租金催缴等工作 5、负责解决住户需求，处理住户报修、保修投诉等日常服务工作； 上班地址：深圳市光明区公明街道上村社区下辇新村

以下信息真实有效，不虚高，有赚钱欲望的来！！ 【产品优质】国内知名白酒品牌，源头酒厂直发，品质保障。涵盖五粮液、汾酒、剑南春、茅台等畅销名酒。 【客单价高】单笔订单金额大，客户复购率高 【客户精准】均为精准引流数据或曾购买过我司产品的用户 【奖励丰富】周奖、月奖持续发放，激励不断 【环境健康】无需应酬、不强制饮酒、不强制加班，摒弃不良职场文化 薪资待遇： 1、五险一金； 2、无责任底薪4000元，提成10%，在职人员综合收入均超8k，底薪每季度根据表现向上调整； 3、每月享有千元级别绩效奖金； 4、年终奖金+工龄补贴+团队建设+下午茶福利，法定节假日同步国家安排； 5、工作时间：9:00-18:00，大小周休息（准时下班，业绩达标可享双休）。 一、工作内容： 1、采用线上销售模式，成单周期为2-7天； 2、公司提供高质量客户资源，负责新客户开发与老客户维护，促进重复购买； 3、公司配备齐全办公设备，全程室内作业，无需外出跑动； 4、主营业务为推广销售国内知名白酒，包括五粮液、汾酒、剑南春、茅台等。 二、任职要求： 1、******，具备良好沟通能力，踏实肯干，性格积极乐观，掌握基础电脑操作技能。 3、有相关经验者优先考虑，无经验者亦提供系统培训及专人指导，学习意愿强即可快速上手。 这是一个越深耕越有价值的领域，适合寻求转型并希望长期稳定发展的你加入！ 以上信息真实有效，招聘名额有限，有意者请尽快联系！

跑门窗销售渠道 底薪加提成

工作时间：8:30-17:30 周末双休 法定假日 工作内容： 1. 推广财税、法律、代理记账等相关业务； 2. 通过电话、网络、多媒体及线下方式开发客户，并进行有效沟通与答疑； 3. 向客户介绍公司品牌及服务产品的优势与特点，邀请客户参与洽谈并促成合作； 4. 根据客户的个性特征和实际需求，推荐合适的服务方案，协助签订服务合同； 5. 定期跟进老客户，挖掘潜在需求，维护长期稳定的客户关系； 6. 高效完成公司下达的各项任务及部门设定的工作目标。 任职要求： 年龄：20-30岁。 1、大专及以上学历，具备强烈的进取心，能承受工作压力，追求职业成长与发展； 2、热爱销售工作，希望提升自我，培养积极心态，勇于迎接挑战； 3、乐于与不同人群交往，善于整合和运用社会资源； 4、掌握基础的短视频拍摄与剪辑技能； 5、愿意在实践中快速提升专业水平，积极配合团队达成共同目标； 6、有责任心，具备良好的客户服务意识； 7、具有较强的主动性与执行能力。 工作时间：8小时（8:30-17:30） 周末双休 我们是一家成立10年的企业，坚持员工为本的企业文化，可为您提供： 1、稳定且具竞争力的发展平台； 2、清晰的晋升通道； 薪酬福利： 1、周末双休、法定节假日带薪休假、年终奖、生日福利、团建活动、带薪年假； 2、薪酬结构： 无责任底薪2000+绩效+补贴+15%-20%提成（综合收入1W以上，上不封顶，凭能力 earning）； 责任底薪：绩效+补贴+50%提成； 3、提供专业知识、产品培训、沟通技巧、企业文化等系统学习机会； 4、表现优异者有机会获得公司股权激励。 特别提醒：工作地点：高新区白市驿。

我们的福利待遇 1、专属导师带教，不仅配备系统化培训，更有资深师傅一对一指导 2、六险+高额奖金+月度团建+生日庆祝+国内旅行+海外旅游。 3、入职起点优于普通岗位，薪资水平更具竞争力 你的晋升空间： 商务代表—商务经理—商务总监—分公司总监—大区（多家分公司）总监—集团公司总监 所有岗位唯才是用，杜绝关系用人。 【加入万商云集的五大优势】 1、健全的培养机制：为新员工量身定制培训方案与职业发展路径，为在职人员提供业务、产品等多维度专业课程，助力员工高效成长； 2、多彩的团队生活：每月安排团队活动，每半年开展一次国内游，每年组织一次出境游； 3、21年沉淀的互联网企业，具备市场领先的薪酬体系：实行按劳分配，贡献越大回报越高，根据个人业绩表现，年终享有股权激励机会； 4、充足的发展通道：公司各岗位坚持能者上位，纵向发展：每半年开放晋升窗口；横向拓展：每月依据业绩动态调整职级与底薪提成比例~ 【你日常的工作职责】 (1)负责开发新客户资源，为中小企业主提供专业的品牌服务方案； (2)持续学习并熟练掌握公司产品内容、行业动态及销售技巧； (3)在公司提供客户线索的基础上整理客户信息，通过电话等多种方式推广产品与服务； (4)洞察客户需求，结合客户实际制定面谈策略与谈判方案，推动签约落地及回款跟进，确保完成销售任务 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，不限专业； 2、积极进取，擅长分析与归纳，具备良好的沟通、协调、组织及创新意识； 3、有担当精神，能适应较强的工作节奏； 4、踏实肯干，敢于冲刺高收入目标

本岗位属于纯网络销售，不打电话，不打电话，不打电话 上班时间：朝九晚六，午休2个小时，节假日正常休息 薪酬福利：五险一金 工作职责： 1、公司提供精准客户资源，负责线上与学生进行沟通交流，了解客户需求，介绍我们的课程，促成交易； 2、帮助学员建立合理可行的学习计划，更深入学习和了解申庭护考品牌和课程体系； 3、定期对客户进行回访，做好资源维护和服务； 3、完成上级交待的其他工作。 任职要求： 1、有过销售相关工作经验者优先，思维活跃，善于用户需求分析； 2、热爱销售、愿意挑战高薪； 3、乐观开朗，富有亲和力，有强烈的团队精神和出色的沟通能力； 4、有强烈的责任感和客户服务意识以及自学能力和抗压能力。 ⋙⋙全员福利矩阵⋘⋘ ●薪酬成长计划-行业领先的3D薪酬模型 →基本薪资结构 提供业内极具竞争力的薪酬、精准匹配您的工作职责与贡献。每年定期评估、为绩效卓越者提供持续加薪机会、 关键岗位享受根据业绩采取底薪+提成双向滚动增长机制，拥有业内最高提成阶梯（最高30%）。 →定期评级调薪 每年定期对员工进行评级调薪、用实际回报肯定您的卓越表现、激发无限潜力。 ●成长生态： 1.三轨导师制：入职即配备资深导师、全方位指导您的工作与生活、加速融入公司、助力职业腾飞 导师类型--带教内容--代表导师： 业务导师--工作流程/岗位技能/实战案例--业务领导 HR导师-- 企业文化/规则制度/职业规划--人力资源 BP导师--部门协作/资源整合/业务赋能--业务BP 2.双通道晋升 公司提供管理纵向和资深横向双通道晋升体系，所有晋升优先面向内部员工、清晰的职业发展路径、助力您快速成长。 管理线：专员→主管→经理→总监（每半年选拔一次，每一年有一次晋升机会） 专家线：初级-中级-高级-特级-金牌-首席 ●关怀体系 1.节日/生日礼遇：精心准备丰厚生日/节日派对及礼品、传递公司诚挚祝福 类型--覆盖场景--福利内容 传统节日-- 春节/端午/中秋--节日定制礼盒 行业节日--教师节/护士节/药师节/医师节等--岗位特色福利 生日福利--员工生日当月--生日派对+礼品+个性专属礼物 2.带薪假期 享有病假、婚假、产检假、工伤假等各类带薪假期；春节期间、享受带薪假期8-10+天、让您充分休息、与家人共度美好时光。入职满一年、即可享有5天带薪年假、工作生活两不误。 3.业绩活动奖励 业务部定期开展业绩活动、活动设置高额现金奖励、更有苹果手机、黄金、吃货零食礼包等惊喜好礼助力您勇攀业绩高峰，让你实现物质精神两方面幸福。 4.多彩团建活动与年度旅游 为各部门提供团建活动经费、活动形式自由定制、增进团队凝聚力。每年淡季组织国内外旅游、放松身心、拓展视野。 ●品质保障 →专属办公区域：5A甲级写字楼，坐享8层专属办公区域、开放式布局搭配扁平化管理模式，配备人体工学椅、专人电脑及专属工作手机，激发无限创意、畅享高效协作。 →五险一金：为全体员工缴纳养老/医疗/工伤/失业/生育保险及住房公积金、构筑全方位保障体系。 →完善培训制度 培训体系：提供全方位带薪培训、涵盖入职培训、业务技能培训、管理培训等专业课程、助力您不断提升专业技能与综合素养。 →优越地理位置与便利交通：公司位于重庆市渝中区核心地段、紧邻公交地铁站、出行便捷。办公区设休息区、微波炉、零食架等贴心设施、打造舒适工作环境。 ⋙⋙应聘指引⋘⋘ 招聘流程：简历初筛 → 专业笔试（部分岗位涉及）→ 主管面/HR面 → 部门领导复试（部分岗位涉及）→ OFFER ⋙⋙公司坐标⋘⋘ 渝中区大坪康德国际2栋4、14、15F 渝中区大坪英利国际1号楼37F ⋙⋙通勤指引⋘⋘ 轻轨：1号线/2号线【大坪站】步行3分钟直达 打车：定位康德国际写字楼/英利国际写字楼即可 公交：覆盖29/109/118/418路等30+线路（大坪站/大坪医院/九坑子/大坪明心口腔/大坪七牌房爱尔眼视光医院站等步行5分钟） 自驾：办公楼配备新能源充电桩 ⋙⋙为什么选择我们⋘⋘ 历年员工发展数据 87%管理者来自内部晋升 人均培训投入超行业均值2.1倍 年度调薪覆盖率达92% 创新实践 敏捷型组织架构（季度动态调岗机会） AI智能系统（减少50%重复性工作） 加入我们，共筑人才成长新生态！

我们专注于机械行业租赁领域，现诚邀专业大客户经理加入，负责机械租赁重点客户的开拓、维护及全流程服务，精准匹配客户需求，助力业务持续增长，携手公司共绘行业发展新篇章！ 一、工作内容 1、专注机械租赁业务方向，积极挖掘并拓展大客户资源（如建筑施工企业、工业制造企业、工程总承包单位等），制定有效开发计划，稳步推进并实现既定销售目标； 2、深入掌握客户在设备型号、租期安排、成本预算、运维支持等方面的核心需求，结合公司产品特点与服务能力，提供专业化、个性化的租赁方案； 3、长期维系与大中型客户的战略合作关系，定期沟通客户现状，快速响应租赁相关诉求，妥善处理设备使用、合同变更及售后服务事项，提升客户满意度与续约率； 4、联动设备调配、技术支持、系统管理等内部团队，全程跟进项目执行进程，保障设备准时到位、项目高效运转； 5、主导租赁项目的商务接洽，承担合同起草与签署工作，跟进回款进度，识别并控制回款风险，确保业务流程完整闭环。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销、机械工程、商务管理等相关专业背景，具备工程类基础知识或熟悉工程设备租赁流程者优先考虑； 2、具有3年以上机械行业（含工程机械、工业设备等）大客户销售或项目型业务经验，具备清晰的大客户开发路径、成功维护案例，拥有行业优质客户资源者更佳； 3、具备优秀的谈判技巧与表达能力，能够准确把握客户租赁需求，推动合作落地，灵活应对商务洽谈中的各类情况； 4、对机械租赁市场具备敏锐感知，能及时捕捉行业动向、需求变化及竞争格局，具有一定市场研判与分析能力； 5、具备较强的协作意识，目标导向明确、责任意识强，能适应高强度工作节奏，高效推进任务执行，善于应对项目实施过程中的突发状况。 我们提供完善的职业发展通道、健全的福利制度及具竞争力的薪酬回报，期待有志于深耕机械租赁领域、有能力、有抱负的你加入！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

勤思目前有27个校区，我们会根据您的住址就近安排工作地点。 一、岗位职责： 1、无需外出推广，依托公司提供的精准客户名单及线上资源，通过电话与家长沟通，了解其需求并建立联系，添加微信持续维护关系，邀请家长携学生到校区面谈；负责接待来访的家长与学生，深入挖掘实际教育需求； 2、提供专业的教育咨询服务，全面评估学生在学科基础、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭环境及心理状态等方面的情况，系统分析学习中存在的问题； 3、基于客户需求，结合勤思教育产品与服务体系，讲解勤思KD库的核心优势，制定符合学生发展的个性化教学方案； 4、对已签约学员的学习过程进行持续跟进与督导，保持良好客户互动，提升满意度与长期合作意愿； 5、在主管带领下参与新市场开发，拓展潜在客户群体，达成既定招生目标； 6、积极参与校区文化建设，认同企业价值观，主动融入团队，协同同事高效协作，共同推进工作开展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育行业，认同长期发展价值理念； 2、形象良好，亲和力强，具备优秀的语言表达能力，乐于沟通交流，勇于自我成长与突破； 3、为人诚实守信，富有责任心，认同公司发展理念，具备较强的服务意识和团队协作精神，服从工作安排； 4、有教育、咨询、销售或心理学相关经验者优先录用。 三、上班及休息时间： 工作时段：9:00-18:00，每周轮休：周一或周二安排一天休息，具体依排班而定。 四、薪酬待遇： 3000 - 4000元底薪 + 高额提成 + 各类津贴 + 多项奖励，2022年该岗位人均月收入超9000元，优秀者年薪可达40万元。 五、员工福利及职位福利： 拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，配备多样化员工关怀机制： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假； 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励； 3、岗位导师制培训、外派参与国内外教培行业研学交流； 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念活动、丰富团建与文娱项目，注重生活关怀。 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后多元学习支持： 除常规业务能力与业绩技能培训外，还包括西南大学课程进修、游学深造机会、家庭教育指导、高考志愿规划等多维度成长内容。

岗位内容： 1. 负责所辖区域的市场开发、客户关系维护及订单跟进执行等工作； 2. 拟定销售策略与实施路径，确保销售目标的达成； 3. 提供售前技术支持与售后跟踪服务，协助客户按时完成产品交付与验收流程； 4. 参与公司产品的市场应用分析，及时将客户需求与市场信息反馈至管理层。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备销售或技术相关背景者优先； 2. 有一年以上销售工程师岗位工作经验者优先考虑； 3. 熟悉销售流程，具备较强的商务谈判能力与市场拓展能力； 4. 工作认真细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。 福利待遇：五险，绩效奖金，员工旅游，包住，创业公司，发展空间大，晋升快，公平，公正的晋升机制，周末双休，节假日正常休息，不定期团建。

主要销售全屋家用电器，勤快能吃苦，有自己的想法，有无经验均可，有自己的销售渠道优先，工资面议。