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基础要求：采矿工程、矿建相关专业本科学历及以上，具备5年以上矿山生产管理经验，中级及以上职称，具体薪资面议。 岗位职责: 1. 负责矿山生产运营的全面管理工作，确保生产任务按计划推进 2. 组织制定并落实安全生产管理制度，强化现场安全管控 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能够有效推动跨部门协作 2. 熟悉矿山生产流程，具备扎实的专业技术基础和管理经验 3. 能够适应高强度工作节奏，坚守岗位职责

黔南布依族苗族自治州瓮安县建中镇白沙乡核桃树组重晶石矿选矿工人4一6人

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一、新田煤矿简介 图片 永贵能源开发有限责任公司新田煤矿（ 简称 “ 新田煤矿 ”） 为国有企业， 始建于2008年10月， 是 “ 世界500强企业 ”河南能源集团有限公司在贵州独资建设的第一对矿井 ，2014年9月投产， 矿井资源储量3 .05亿吨， 可采储量1 .45亿吨 。 生产能力为120万吨/年， 同步配套建成120万吨/年洗煤厂， 矿井总投资18 .79亿元， 采用智能化采煤工 艺， 服务年限94年。 新田煤矿位于贵州省黔西市城东北部， 属甘棠镇管辖 。 距离黔西市城仅13公里， 息黔高速经过新田煤矿南部， 黔西东入口距离新田煤矿6公里； 黔西至金沙公路（X039）由南向北经过本矿井东侧， 地理位置优越， 交通条件便利。拥有两个智能化综采工作面， 同时把生态、智慧、科技、绿色、环保、节能 、减排、旅游、党建、文化、培训、实操等元素融为一体， 致力于把新田煤矿建成贵州省最美矿山。 二、招聘计划 图片 图片 三、薪酬待遇 图片 1、岗位薪酬： 在生产任务完成的情况下 采煤队采煤工：9000元/月-10000元/月； 支架工：10000元/月 -11000元/月； 采煤机司机：11000元/月-13000元/月； 掘进工、支护工：9000元/月-11000元/月 ； 综掘机司机12000元 /月-15000元/月 ； 井下一线 区队机电工：10000元/月-12000元/月。 2、福利待遇： 缴纳社会保险， 免费提供宿舍， 提供季度福利及相关节假日福利。 四、应聘材料 图片 毕业证、身份证及有关技能证（原件及复印件） 五、招聘流程 图片 长期招聘→组织面试→体检→参保→入职培训→签订劳动合同。

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岗位职责： 1.负责井下自动化设备的安装 2. 严格执行井下电气作业安全规程，持证上岗并规范操作 3. 配合技术团队完成井下系统安装任务 任职要求： 1.持有有效的井下电气作业操作证（特种作业操作证） 2.具备井下作业经验，熟悉矿井环境及安全防护要求 3. 身体健康，能适应井下作业强度与工作时间安排 4.吃苦耐劳，具备较强的责任意识和团队协作精神 5.学历不限，接受相关专业中专/技校及以上学历者

测井/试井操作工 职位详情 1、熟悉油田作业环境和流程，主要从事油田测井、试井井口设备现场安装、拆卸、操作、维护、保养等工作; 2、年龄 (18-45 周岁)，身高1.65m以上，高中及以上学历: 3、具有较强的责任心、上进心和安全环保意识，为人实实在在，服从工作安排; 4、身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干，能适应24 小时待命、野外驻井、长期出差的工作模式; 5、学习及动手能力强，具备一定的机械基础知识，能协助处理设备简单故障，大专及以上学历应届毕业生优先。 6、总公司在河南濮阳，西南分公司驻地在四川遂宁市船山区，项目部主要工作地点为川渝地区，分公司人员需服从总公司人员调剂，根据需求分派其他分公司参与施工。 7、薪资待遇:基本工资(1500-2000)岗位工资(500-1000)工龄工资+话费补贴+外出补助(60-90/天)+上井提成(项目不同，提成不同80-400/天)

招聘岗位： 1、干活司机b2或管道工b2，2人 薪资：7400元，按月开支，供住，年龄50以下。 2、井下作业工或管道工，2人 薪资：6800元，按月开支，供住。 工作内容：主要从事化粪池清掏，市政管网清淤，下水管道改造，井下作业。 岗位要求：长期稳定，要求身体健康，无不良嗜好，招长期，短期勿扰；

煤矿招聘高级工程师10名。岗位要求：认同山西中钢煤业有限公司“敬业、求实、创新、争先”的企业精神，具有良好的敬业精神和团队合作精神，愿意从事煤矿井下工作，服从公司分配。遵纪守法、诚实守信、品行端正，具有良好的职业素养，无违纪、违法及不良从业记录。具有良好的心理素质，具有一定的吃苦精神，能承受一定的工作压力。涉煤专业和井下工作经验丰富人员优先录用。身体健康，无从业禁忌症，无肢体行动障碍，无不适宜煤矿井下工作环境疾病。薪资福利：拟录用人员试用期三个月，签订试用期合同，试用期满后进行本岗位考试、考评，合格后正式录用，薪酬待遇优厚。录用员工与企业依法依规签订劳动合同，缴纳五险，同时为员工提供各种劳保福利待遇。录用员工的劳动合同期限按照本单位规定执行，不能胜任本岗位工作的，公司将依据法律法规及单位规章制度，依法解除劳动关系。报名期限为2026年6月12日至6月26日。报名人员需下载公告附件报名表填报，并将报名表及相关证件以压缩文件形式发送至指定邮箱，压缩文件命名为名字加年龄加岗位。所需材料包括身份证、毕业证、学籍在线验证报告、高工证、助安证、无犯罪记录证明（须在有效期内）等。资料审核通过后，进行考试、面试，招聘全过程将以短信方式通知。工作地址为山西省吕梁市中阳县金罗镇南侧村。

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