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职　　位：网站策划/信息编辑 职　　务：阿里国际站运营 工作地点：龙港市 年    龄：不限 计算机能力：优秀 工作经验：1年以上 户    口：不限 住    房：没有 学历要求：不限 性别要求：不限 人　　数：1 承诺月薪：5001-8000元 是否兼职：不限 有效天数：90 发布日期：2026- 负责阿里国际站平台的操作管理，产品信息的发布及优化数据提升数据，增加询盘，要求有相关运营工作经验为人正直，责任心强，良好的理解能力和沟通能力，具备团队协作精神，公司发展空间很大，成长空间无限公司氛围融洽，团队积极向上，工作环境整洁舒适，同事之间和睦相处工作地点：龙港新城联系电话：

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招聘：思努平措 薪资：150元/天 月结 用工时间：2026- 18:11——2027- 19:11 招聘人数：1人 职位福利： 职位详情：性格开朗，工作认真，吃苦耐劳 工作地址：西藏自治区阿里地区日土县热帮乡扎普村

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岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标（如转化率、留存率、活跃度等），及时汇报异常 5. 配合市场、产品团队完成推广素材准备与效果复盘 任职要求： 1. 对运营工作有基本认知，具备良好的沟通与执行力 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，会基础数据整理与可视化者优先 3. 细致耐心，责任心强，能适应多任务协同节奏 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递 5. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者加分

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

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DR岗位:经理待遇:4000-9000要求:学习能力强,工作经验的优先考虑,熟练各类业务名称:喀什市xxx信息咨询公司地址:喀什市。

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职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

餐饮网络运营

岗位职责: 1. 主导食品类产品的开发与研制，保障产品品质并推动技术创新 2. 组织研发团队工作，统筹项目执行进度，确保研发任务按时达成 3. 联动市场部门，依据市场需求优化和调整产品研发策略 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调能力 2. 深入了解食品行业发展趋势，能敏锐捕捉市场变化 3. 拥有创新意识，能够带领团队攻克研发过程中的技术瓶颈 4. 熟悉并掌握最新国家标准要求

上班时间: 9:33--12:00 14:00--18:30 月休八天，节假日轮休！！不加班！！不加班！！ 1. 负责民宿日常运营与管理，借助公司提供的客户资源，在线解答租房咨询并安排房源带看 2. 主动跟进客户需求，推动租赁成交及合同签署 3. 工作时间早九晚六，每月休息八天，支持灵活调休，可连续休假 4. 岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶点、员工生日会等 5. 无经验要求，熟练使用电脑和智能手机，具备基础拍照能力即可 6. 感兴趣者欢迎投递简历！！

岗位职责： 1、依据公司发布的飞行计划，向军方及民用航空管制单位提交飞行计划申请，并向相关部门传达飞行任务指令，按照空管部门核准的飞行方案，组织无人机及操作人员按计划开展飞行作业； 2、掌握飞行区域及作业现场的气象信息，实时跟踪航空器运行状态，与空中交通管理部门保持有效沟通，及时调整飞行安排。遇特殊状况时，迅速上报值班领导及部门负责人，协助飞手妥善应对，确保安全并恢复有序飞行； 3、在公司无人机业务规范框架内，依托“领航者”运营平台（详见公司简介中的产品介绍），结合任务优先级及天气条件、车辆配备、设备运行、空域审批、飞手状态等资源情况，完成日常飞行任务的排班与调度工作； 4、配合主管开展飞手日常管理，包括考勤记录、补贴计算、工作任务协调等相关事务； 5、负责飞行部固定资产的登记与管理工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，空管、航务、交通运输、无人机、航空等相关专业背景； 2、有航务、调度类工作经验者优先考虑； 3、具备较强的抗压能力，沟通协调能力良好； 4、性格沉稳、细致认真、踏实专注，学习能力强，自我驱动力佳，服从公司工作安排。

一、岗位职责： 1、结合公司发展阶段与实际需求，负责大农户社群的日常运营与管理； 2、掌握互联网及移动端传播渠道的运作模式与推广策略； 3、配合完成上级交办的其他工作任务。 二、基本要求： 1、品行端正、学习能力强、具备良好逻辑思维与积极态度； 2、大专及以上学历； 3、具备新媒体领域相关经验者优先考虑； 4、在校期间曾获奖学金、三好学生等荣誉，或担任过班长、团支书、学生会主席等职务者优先 三、薪资待遇： 1、基本工资：试用期月薪资根据工龄、学历情况核定在4000-8000元，转正后经考核上调 2、食宿安排：公司统一提供食宿 3、福利保障： · 节日福利+工装+降温补贴合计2000元/年 · 社保缴纳 4、绩效奖励：年终依据考核结果发放表现奖金 四、工作地点：郑州

工作内容： 1），协助项目经理开展商家产品的运营推广与优化工作。 2），配合项目经理进行团队管理，落实各项任务安排，涵盖产品前期宣传及后期客户维护等环节。 工作要求： 1），相关专业背景优先考虑（无经验亦可）。 2），具备较强的学习能力，富有责任心，性格乐观积极。 3），工作认真负责，适应力强，能承受一定工作压力，踏实肯干。 福利： 节假日福利+旅游度假+团建活动+住宿+社保等。 月度、季度、年度激励活动：设立月度、季度、年度优秀员工评选，奖品多样丰厚。 培训体系： 提供系统化培训计划，健全的培训机制，配备一对一全程指导，实行师徒带教模式，零基础也能快速上手。 晋升： 每月、每季度均设有考核晋升机会，成长速度快，发展路径清晰，具备独立负责项目的能力后可承担重要职责，晋升空间广阔。 氛围： 团队氛围轻松融洽，沟通协作高效。

工作岗位概要： 负责平台整体运营工作（包括商品发布、订单审核、售前售后客户服务） 岗位职责： 1、负责店铺账号的日常管理，执行商品上架操作，维护并优化商品页面，保障账户安全，提升转化率、浏览量及曝光度，维持店铺高评分与良好信誉； 2、关注在售商品表现及搜索排名动态，分析关键词效果，合理调整产品标题与信息，优化关键词布局以提高搜索排名； 3、确保商品属性与SKU设置准确无误，杜绝上传无SKU商品行为，严禁在标题、详情或图片中使用侵权关键词或品牌标识； 4、运用多种营销手段，提升商品曝光，促进成交转化； 5、调研市场趋势与竞品动态，制定相应销售方案，落实销售计划，达成公司设定的业绩指标； 6、及时响应客户咨询，提供高效售后服务，妥善处理客户反馈，减少纠纷产生，维护账号评分与信用水平； 7、完成上级交办的其他相关任务。 工作态度要求：踏实肯干，具备责任心与耐心 任职要求： 1、大专及以上学历，英语、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑，需具备大学英语四级或同等以上水平； 2、有虾皮平台运营管理实操经验； 3、熟悉平台规则与运营政策； 4、思维清晰有条理，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5、具有高度的责任感和独立开展工作的能力； 6、学习能力强，能快速适应变化，主动掌握行业新知识； 7、细致耐心，抗压能力突出； 8、勤奋进取，积极主动，富有责任感； 9、无借贷纠纷记录。 福利待遇： 1、实行大小周工作制（上午九点至下午六点），每日工作7.5小时，入职即缴纳五险一金，加班享受相应补贴； 2、依法享有全部法定节假日，以及带薪年假、产假、婚假、哺乳假等各类假期； 3、提供系统化的产品知识培训，部门专属平台技能培训，每月安排不定期外出学习机会； 4、每月10日准时发放薪资与提成，绝不拖欠，年终发放奖金，并有机会参与海外旅游； 5、依据销售业绩，每月可获得个人、团队及公司层级多重奖励，奖金上不封顶； 6、表现优异者每年享有晋升及调薪机会； 7、管理人性化，提供充分施展才能的发展平台，公司为有需要的员工免费提供住宿； 8、录用后待遇优厚，定期举办生日会、团队建设游戏等活动，每年组织个人及团队境内外旅游、公司集体活动等多项福利。 无责任底薪+高提成+五险一金+丰厚奖金+包住+公司旅游+生日庆祝+部门团建+不定期聚餐+培训支持+年度晋升+年终奖，更多福利等你来体验…… 公司地址： 深圳市龙岗区南湾街道丹竹头立信路91号2Ｂ栋4楼（丹竹头地铁站D出口，距离较远者可享公司提供的免费住宿） 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、全勤奖、包住、带薪年假、员工旅游

一、岗位核心职责 1. 产品研发与创新 - 主导果干蜜饯类新品研发，包括口味创新、形态设计及健康属性开发。 - 制定研发技术路线，完成配方设计、小试、中试及量产工艺转化，确保产品稳定性与成本可控。 - 优化现有产品配方，解决口感、色泽、保质期等关键问题，提升市场竞争力。 2. 技术标准与流程管理 - 建立果干蜜饯研发技术标准（原料验收标准、工艺参数、感官评价体系等），输出产品规格书。 - 编制生产工艺流程图及操作规范，指导工厂标准化生产，监控关键控制点（如糖度、水分活度）。 - 协同品控部门制定质量检测标准，确保产品符合国家法规要求。 3. 供应链协同与成本管控 - 调研果蔬原料特性，筛选优质供应商资源，建立原料数据库。 - 参与原料成本测算，通过工艺优化实现降本目标。 - 主导代工厂技术对接，解决量产中的工艺偏差问题，保障产品一致性。 二、任职资格要求 1. 专业背景 - 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工等相关专业。 - 5年以上休闲食品研发经验，有果干蜜饯类成功案例优先。 2. 技术能力 - 熟悉HACCP体系应用。 - 掌握食品感官评价方法，能精准把控产品风味、口感及外观品质。 - 熟悉食品添加剂法规及标签标识规范，具备合规风险预判能力。 3. 管理能力 - 具备跨部门协作经验，能联动市场部洞察消费趋势（如健康零食、地域特色产品）。 - 擅长研发项目管理，推进新品上市全流程（概念-研发-试产-推广）。 - 具备团队培养能力，制定研发人员技能提升计划（如工艺培训、法规学习）。 三、岗位发展路径 - 纵向晋升：研发总监→技术副总，负责企业整体技术战略规划。 五、薪资福利 - 年薪范围：20-35K（根据经验及成果可议） - 福利保障：，研发成果奖金、行业技术培训资源 - 工作地点：福建省宁德市古田县凤都镇（包住宿及工作餐）