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河北招风电安装

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招工：风力发电电力施工，需要上高，在塔筒里边放线，有电梯，月工资7000元。年龄18-50岁，长期活 联系电话：

招聘搅拌车驾驶员1名，要求证件齐全，能吃苦耐劳，年龄50岁以下。月工资底薪3000元，提成另算，月均收入约6000-7000元，缴纳五险，包吃住。工作地点在旌德县俞村镇。有意者可报名。

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泾县雨瑞食品经营部招聘：促销员月薪：薪资面议要求：有相关工作经验优先；工作时间：下午3点50到7：50；点击链接投递简历招聘：店长月薪：3000-5000元/月要求：负责店里面的管理及业务发展；点击链接投递简历电话：地址：安徽泾县谢园西路257号光明随心订进入，免费服务平台↓↓↓井号/井号：点击链接→投递简历→记得给企业拨打电话联系哟，就近要快！

招聘焊工/氩弧焊工。工作时间早八晚五。薪资5000~12000。缴纳五险一金。

风电岗位招聘，要求年龄在18至35周岁之间。综合试用期为2至3个月，工资5000元以上。工作地点包括承德、赤峰市附近、通辽附近、霍林河、克什克腾、锡林郭勒、呼和浩特等地。每月休息4天。

内蒙古乌兰察布市四子王旗招聘力矩人员2名，要求持有相关证件且为熟手。另招聘地面人员4名。

急需招聘持有力矩操作证的人员，需要2至3人。

风力发电行业招聘电装工人，要求必须持有登高证。成手薪资为9500至11000元，新手薪资从8000元起。提供食宿，工资按月结算。工作地点在新疆。

河北省沧州地区招聘刚塔力炬人员。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄17-52周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无犯罪记录，服从管理，具有良好的团队协作精神 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求） 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

【安徽宁国时代新能源】汽车锂电池，缺口200人 线下面试 没钱可以预支 全自动化化车间辅助工作 一、招聘要求： 1 : 年龄18-40周岁，男女不限; 二、工作时间：12小时、两班倒，早8:00-晚8:00，一个月一倒班， 三、薪资待遇： 1、工资22元/小时(含餐补），综合工资6500-7500元。 四、食宿待遇： 1:自主餐厅每餐消费（8-12元） 2:住宿4人间，水电费自理，有独立卫生间，环境优美。 3: 五、特殊规定: 1、试用期一个月，试用期工作满5天，；； 2、需要体检，满三个月报销，二甲以上医院； 3、。

线上面试——方形铝壳电池——TPM工程师 一、基本要求： 1：本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件，机械工程、电气工程、自动化、工业工程、设备管理等相关专业。 2：三年以上在锂电、汽车、电子、机械等中高端制造领域从事设备管理或维修工作的经验，其中至少3年专注于TPM体系推进或设备综合管理。具备方形铝壳电池产线（前/中/后段）设备实际操作背景者优先考虑。 3：熟练掌握TPM（全员生产维护）理论框架、实施流程（八大支柱）及核心工具应用（如OEE分析、PM分析、WHY-WHY分析、FMEA、QC工具等）。 4：能够独立策划并主导自主维护（AM）、计划维护（PM）、焦点改善（Kaizen）等TPM关键模块的落地执行。 5：必须深入了解方形铝壳电池关键工艺设备（如涂布机、辊压/分切机、叠片/卷绕机、焊接机、装配线、化成分容柜、X-Ray/CCD检测设备、模组/PACK线）的结构组成、运行原理和核心部件。 6：具备扎实的机械、电气、液压/气动基础知识，能识读技术图纸，具有较强的设备故障诊断、分析与处理能力。 二、岗位职责： 1：核心职责：作为公司设备管理体系的核心执行人员，全面负责方形铝壳电池生产线TPM体系的策划、导入、推行与持续优化，以实现设备综合效率（OEE）最大化为目标，通过预防性维护与专业技术支持，确保生产过程的稳定、安全与高效。 2：体系规划：结合公司发展战略与生产运营目标，制定适用于方形铝壳电池产线的TPM中长期发展规划、年度实施方案及具体推进路径。 3：标准建立：牵头制定并不断完善各类设备管理标准，涵盖设备操作规范、点检规程、保养标准（日常与定期）、润滑规范、维修作业指导书等。 4：全员推行：组织并推动5S管理、可视化建设、小组自主维护（AM）、计划维护（PM）等活动开展，培育全员参与设备维护的良好氛围。 5：策略制定：针对前段（涂布、辊压、分切）、中段（叠片/卷绕、装配、焊接）、后段（注液、化成分容、密封、检测）等关键工序设备，制定差异化预防性维护（PM）与预测性维护（PdM）方案。 6：技能传授：定期面向设备操作员、班组长及维修技术人员开展TPM理念宣导、设备原理讲解、点检技能培训与维护方法教学，并组织实施技能考核认证，提升团队整体专业水平。

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