起重工3-5人月结
北京雍和宫北京起重运输机械设计研究院有限公司（工程员）3名，工资待遇：月薪5000–.可以上社保；要求：形象好，有高压、低压本！年龄：55以下，上班时间8小时管住不管吃.月餐费补助450，有休息具体细聊面试！上班地点：北京起重运输机械设计研究院早九晚五面试面试报道位置：北京市丰台G
起重工1-2人
国网电力隧道开挖班组需要一位开电葫芦的人，班上开电葫芦的人家里有事急需回家。活在大学义庄。联系电话。
起重工3-5人月结
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起重工工厂焊工
招聘起重工。，年龄18-50周岁，手艺特别优秀者可放宽至52周岁。需提供无犯罪记录证明。白班，8小时工作制，月休2-4天。提供免费住宿，餐补10-20元/天。焊工日薪550-760元。。厂区直签，入职缴纳五险一金。焊工、起重等岗位优先持有特种作业操作证，无证者可入职后续培训考证。
冲筋打点小工1-2人日结
北京市海淀区招冲筋打点和灰小工一名，给瓦工和灰打下手，晚上8点至早上5点，中途管一顿饭，工资300元现结，干活不行的投机倒把的别来，来了没工
起重工起重机3-6个月日结
山东济宁起重30万通流改造项目，近期需要上人，工期约80天。薪资为500元一天，人走账清。有意者可报名。
起重工司索工指挥工吊车司机起重机长期6-10人月结
深圳市龙华区招吊车司机，指挥/司索工，起重工
一、吊车司机
任职要求：
1.持有有效《特种设备作业人员证Q2（限流动式起重机）》
2.经验要求：3年以上起重吊车相关操作经验
3.技能要求：熟悉吊车工作原理及行业安全操作规范，空间判断力强，能熟练应对作业中的突发情况，具备基础设备故障判断能力
4.素质要求：安全意识极强、责任心强、服从管理安排，具备良好的团队协作能力，无重大安全操作事故记录
二、司索工
任职要求：
1.资质要求：持有有效《建筑起重信号司索工》证件
2.经验要求：1年以上起重司索吊装指挥相关作业经验，熟悉吊装作业流程，有大型吊装作业指挥经验者优先
3.技能要求：掌握吊具选型、物料绑扎方法，能准确估算物料重量，具备基础的安全防护知识，精通起重指挥标准信号（手势、口令），熟悉吊装作业原理及安全规范，具备较强的风险判断能力，能及时应对作业中的突发情况
4.素质要求：吃苦耐劳、细心负责，具备良好的团队协作能力，服从调度安排，严格遵守安全操作规程责任心强、判断力强，具备高效的沟通协调能力，应急处置果断，严格执行安全操作规程
三、吊车辅助工
任职要求：
1.身体健康，无高血压、心脏病等妨碍起重作业的疾病。
2.责任心强，服从管理，遵守劳动纪律。
指挥工司索工1-2人月结
北京市朝阳区招指挥/司索工 50 以内，55 以内，工资6000公司每月打卡不低于4000有意联系张工
指挥工1-2人月结
北京市平谷区招信号工2名，年龄，五十五以下，五十以下，工资6000-加班一个小时20指挥2明，年龄54，49，工资6000加班20
吊车司机长期3-5人月结持证汽车吊车
北京朝阳招聘12吨-25吨司机二名，要求B本，操作证，工作经验5年以上，熟悉操作杆，不会操作杆只会先导的勿扰，工资10000管吃住，墨迹的勿扰！干不了一个月俩月就走的勿扰！钱一分钱不差，事多的也别来
北京朝阳区50发以下，55以下，7000包月，过了22点加班20一小时
6-7千/月
指挥工1-2人月结
50 发以下，55 以下，7000包月，过了22点加班20一小时
行吊1-2人
岗位职责：
1. 操作行车设备完成物料吊装、搬运及精准定位作业
2. 严格执行安全操作规程，做好行车日常点检与基础维护
3. 配合生产计划，高效协同车间其他工种完成装卸任务
4. 记录运行情况，及时报告设备异常或安全隐患
5. 保持作业区域整洁，落实5S现场管理要求
任职要求：
1. 持有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2）
2. 熟悉行车结构原理及常见故障判断方法
3. 责任心强，具备良好的空间判断力和手眼协调能力
4. 身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷
5. 遵守纪律，服从安排，能适应倒班作业
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石景山起重工全职招聘信息在线招聘信息，主要招聘北京起重工相关人才。作为起重工工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解起重工的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
