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农业技术
农业技术员 大专及以上学历,工作细心,为人正直、积极向上,有3年以上工作经验 薪资福利:工资面议;缴纳五险一金、入职周年纪念品,过节费;公司提供免费食宿,带薪培训,每月10日前发工资 招工人数:3名 将个人简历、相关证件发送至邮箱:;招聘流程:报名-面试通过-体检合格-岗前培训-入职 工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号
阿拉尔
1月30日 19:57拨打电话
农业技术
农业技术员,3 工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号 面议 有3年以上工作经验 大专及以上学历
阿拉尔
1月30日 22:16拨打电话
农业技术月结
农业技术员大专及以上学历,工作细心,为人正直、积极向上,有3年以上工作经验薪资福利:工资面议;缴纳五险一金、入职周年纪念品,过节费;公司提供免费食宿,带薪培训,每月10日前发工资招工人数:3名将个人简历、相关证件发送至邮箱:;招聘流程:报名-面试通过-体检合格-岗前培训-入职工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号
阿拉尔
2月1日 23:14拨打电话
放线员技术员1-2个月1-2人月结
因公司业务发展需要,现诚聘公路技术员一名,加入我们的工程建设团队,共同打造优质的公路与桥梁建设项目。 岗位职责 1. 参与公路工程的现场施工技术指导与管理,确保施工符合设计规范和技术要求。 2. 协助进行施工图纸的会审、技术交底工作,解决施工过程中的技术问题。 3. 负责施工过程中的技术资料收集、整理、归档,编制相关技术报告。 4. 配合现场施工进度,做好测量放线、质量检查等日常技术工作。 5. 参与工程竣工验收,提供相关技术支持。 任职要求 1. 大专及以上学历,道路桥梁工程技术、土木工程等相关专业。 2. 5-8年及以上公路工程施工技术相关工作经验,有相关项目经验者优先。 3. 熟悉公路工程施工流程、技术规范及验收标准,能熟练使用CAD等绘图软件和测量仪器。 4. 具备较强的责任心、沟通协调能力和问题解决能力,能适应施工现场工作环境。 5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。 薪资:面议,根据个人能力和经验提供具有竞争力的薪酬待遇。 6.有意者请把学历证书,施工技术员证书及相关证书用发给公司人事部经理夏经理。 夏经理号: 期待您的加入,与我们一同为公路与桥梁建设事业贡献力量!
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高效推进 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.监督施工现场安全、质量与文明施工,严格落实各项规范标准 4.编制项目关键节点计划和资源配置方案,定期汇报项目执行情况 5.配合完成项目验收、竣工交付及相关资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,熟悉项目全流程运作 3.熟悉国家建筑行业法律法规及施工规范,具备较强的组织协调能力 4.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑 5.能适应项目所在地工作安排,具备良好的沟通能力和团队合作精神
技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
建筑行业技术负责人是项目技术管理的核心角色,承担着确保工程质量和安全、推动技术创新、控制技术成本的重要职责 一、核心定位与总体职责 技术负责人(通常称为项目总工程师或技术经理)是项目技术工作的第一责任人,对项目的技术可行性、质量、安全负直接领导责任。其工作贯穿项目全周期,从前期准备到竣工验收。 二、具体职责细分 1. 技术管理与策划 · 方案编制与审核: 组织编制并审核《施工组织设计》、重大专项施工方案(尤其是“危大工程”方案)、技术交底文件等。 · 图纸与会审: 牵头组织图纸会审,解决设计疑问,办理技术核定和设计变更。 · 技术标准贯彻: 确保施工过程严格执行国家、行业及企业的技术标准、规范和质量验收标准。 · 技术创新与“双优化”: 组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备,推动“设计优化”和“施工方案优化”,实现降本增效。 2. 质量与安全管理 · 质量体系运行: 建立并维护项目质量保证体系,组织质量检查、验收,处理质量问题和事故。 · 安全技术支撑: 为项目安全生产提供技术保障,确保施工方案中的安全措施到位。参与安全风险评估和隐患整改。 · 试验与计量管理: oversee 工地试验室和计量管理工作,确保材料、试件检测合规。 3. 进度与成本的技术支持 · 进度计划技术支持: 审核施工进度计划的技术合理性,解决影响进度的技术瓶颈。 · 成本控制(技术层面): 通过技术手段节约成本,如材料替代、工艺改进、减少返工等。参与材料选型和技术标编制。 4. 资料与信息管理 · 技术资料管理: 确保施工技术资料(包括竣工资料)的及时性、准确性、完整性,并组织归档。 · 技术培训与交底: 组织对项目管理人员和班组进行分级技术培训和安全技术交底。 · 信息化应用: 推动智慧工地等信息化手段 5. 沟通与协调 · 内部协调: 与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作。 · 外部对接: 与建设单位、设计单位、监理单位、勘察单位及相关专家就技术问题进行沟通和协调。 三、关键能力与资格要求 · 教育背景: 土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历。 · 执业资格: 通常要求具备中级及以上工程师职称 · 经验要求: 具有多年大型项目现场技术管理经验,熟悉项目全流程。 · 核心能力: · 深厚的技术功底: 精通专业,能解决复杂技术难题。 · 强烈的质量安全意识: 将质量安全视为生命线。 · 出色的方案编制与审核能力: 文字和逻辑能力强。 · 良好的沟通协调能力: 能有效进行内外部技术沟通。 · 学习与创新能力: 能跟踪并应用行业先进技术。 四、常见挑战 · 技术方案与施工实际的平衡: 方案需兼具先进性与现场可操作性。 · 质量安全与进度成本的权衡: 在压力下坚守技术和质量底线。 · 多方技术协调: 处理与设计、监理等的技术分歧。 · 新技术落地: 克服传统阻力,推动技术创新应用。 总结 建筑行业技术负责人不仅是“解决技术问题的人”,更是项目的技术大脑和质量安全的守护者。其工作将直接影响项目的成败、盈利能力和企业声誉。一个优秀的技术负责人需要将扎实的专业知识、丰富的实践经验、严谨的管理思维和良好的沟通艺术融为一体。随着建筑工业化、数字化、绿色化的发展,该角色的重要性日益凸显,正向技术驱动型、创新引领型的综合管理者演变。
装修技术员
1-1.5万元/月
装修技术员长期1-2人月结
大型工装,医院,酒店,办公楼施工和管理经验,精通电脑和成本核算
市政技术员
房建、市政技术员(施工员)、工地现场人员管理调度、材料统计、现场验收、熟练使用各种施工仪器RTK、全站仪等。 能够熟读图纸,根据设计要求认真完成各项工作。 工作认真,心思缜密。(二建市政+房建)持证优先录取。
需要带水利二建证的技术员,有高标准农田的经验
1-1.1万元/月
技术员长期1-2人月结
塔城地区白杨市164团,高标准农田,人证合一,带证的来。
新疆阿拉尔捡棉花工在11团捡棉花薪资福利:日薪180元,提供必要材料工作地址:11团
180元/天
种植工日结
捡棉花工 在阿拉尔市11团捡棉花 薪资福利:日薪180元,提供必要材料 工作地址:阿拉尔市11团
阿拉尔
2月9日 22:55拨打电话
新疆阿拉尔中医院上草药需要五人,联系电话
种植工
阿拉尔中医院上草药需要五人,联系电话
阿拉尔
2月9日 22:45拨打电话
营业员,销售提成
4000-5000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
灯具洁具店,活轻松,不会可以带薪培训,
生产安全管理1-2人月结
招聘:新建纺纱大量招聘 薪资:4.0K-7.0K 职位详情: 一、招聘的岗位 (一)安全管理岗2名,职业健康管理岗1名:本科及以上学历,纺织、安全、环保、消防、安全工程、环境工程等相关专业或有相关工作经验优先考虑。具有安全管理相关工作经验;持有注册安全工程师证、中级工程师职称或安管证等专业资质优先考虑。 熟悉国家、自治区、行业等安全生产相关法律法规标准要求,掌握纺织相关知识和基本的安全管理相关专业知识技能;了解车间操作安全操作流程。 (二)造价管理岗1名:本科及以上学历,土木工程、工程管理、造价管理等相关专业或有相关工作经验优先考虑;拥有一级/二级造价工程师证书者优先;有年及以上造价管理经验优先,大型项目经验者优先。熟练掌握造价软件,熟悉工程量清单计价规范、定额标准及招投标流程。具有较强的沟通和组织能力、计划制定、执行能力,具有发现和解决安全隐患的能力。 (三)计划统计岗1名:本科及以上学历,纺织、经济类、财会、统计、数学、管理类等相关专业优先考虑,具有2年及以上纺织相关工作经验;具有纺织相关中级及以上职称、或相关职业资格者优先考虑。熟悉生产管理、生产计划、生产调度、质量管理、生产成本管理、数据分析等相关专业知识技能;了解国家、自治区、行业等相关法律法规标准要求。 (四)项目管理、外协施工管理岗1名:本科及以上学历,纺织工程、纺织材料、轻化工程、工业工程、企业管理等相关专业或有相关工作经验优先考虑;具有2年及以上纺织厂项目管理或外协施工管理相关工作经验。 (五)车间工艺技术员、设备技术员各4名:本科及以上学历,纺织工程、高分子材料、轻化工程、机械自动化等相关专业或有相关工作经验优先考虑。具有2年及以上纺织技术相关工作经验;具有纺织相关中级及以上职称、或相关职业资格者优先考虑。 (六)挡车工300名,初中及以上学历,有相关工作经验者优先。 (七)保全工100名,高中及以上学历,相关专业或有相关工作经验者优先。 (八)电工若干,常白班,大专及以上学历,机电类相关专业或有工作经验者优先。 要求无违法乱纪等记录,身体健康,爱岗敬业,服从公司的管理。 二、工资及福利待遇 (一)试用期工资标准:按岗位工资的80%发放,津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇( 4000-7000 )元/月。 (二)公司按规定签订劳动合同,入职缴纳社会保险,转正缴纳住房公积金,统
阿拉尔
2月9日 21:39拨打电话
服务员配菜中餐洗碗工
阿拉尔餐厅: 二灶师傅一名,工资6000-7000 配菜师傅1名,工资6000二把刀勿扰。 洗碗大姐1名,工资4000 服务员2名,工资3500-4000 (包吃住) 电话
阿拉尔
2月9日 21:14拨打电话
农业技术
公司名称:甘肃博奥农业发展有限公司 招聘岗位:科研辅助人员 岗位要求:学历要求大专及以上学历。 薪资待遇:底薪+绩效+提成+全勤+丰厚年终奖金 面试地址:甘肃省平凉市崆峒区恒和大厦8楼805号 联系电话:
平凉 崆峒区
2月9日 21:58拨打电话
临时工农业技术
高级研究员 1.博士学历,天然产物化学、农药学、植物保护、化学生物学、生物化学相关专业。2.具有相关项目经验者优先考虑。1.天然产物分离纯化。2.构效关系与层级筛选体系搭建,数据分析与模型评估。3.作用机制研究与确证,明确主靶点与多靶点协同。 薪资福利:25-35W/年 招工人数:2名 简历投递请备注应聘岗位+姓名,投递邮箱:
成都
2月9日 21:49拨打电话
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责​ 技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;​ 产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;​ 市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;​ 技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;​ 专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;​ 职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;​ 核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;​ 成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;​ 基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;​ 发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。​
技术
农业技术
对蓝莓测数据,管理员专业点,农业大学毕业的
农业技术
岗位职责:1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广,指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用,提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收,撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件,优化种植结构与栽培模式,助力农场提质增效 任职要求: 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景,学历要求:相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先,经验要求:不限3. 能吃苦耐劳,跟员工沟通能力,会驾车具体面试
叉车工社保包住餐补3-5人
织布拉布工 薪资福利:计件+餐补+满勤,多劳多得,统一缴纳社保,享有全勤奖,每月餐补450元(每月根据出勤天数15元/天打入工资卡内),住宿免费,夫妻同时入厂可提供夫妻宿舍 招工人数:4人 工作地址:阿拉尔二号工业园区(手机导航臻彩控股集团)
阿拉尔
2月6日 12:02拨打电话
机械维修1-2人
新疆阿拉尔市鑫泰源棉业有限公司招自络师傅一名,精通AC6及X5机型的赐莱福托盘络筒机的设备维修与维护,包括络筒电气设备。待遇优厚,有意者电话联系,联系电话(李厂长)
阿拉尔
2月6日 06:00拨打电话
机械维修/保养1-2人
新疆阿拉尔市鑫泰源棉业有限公司招自络师傅一名,精通AC6及X5机型的赐莱福托盘络筒机的设备维修与维护,包括络筒电气设备。待遇优厚,有意者电话联系,联系电话(李厂长)
阿拉尔
2月5日 13:14拨打电话
新疆阿拉尔新疆阿拉尔市开发区胜肽纺织有限公司招聘叉车工,要求持证,月薪范围5500至600
5500-6000元/月
叉车工月结
新疆阿拉尔市开发区胜肽纺织有限公司招聘叉车工,要求持证,月薪范围5500至6000元。
阿拉尔
2月6日 18:03拨打电话
叉车工社保夜班补贴餐补月结
叉车工 需持证上岗,初中以上学历。单休8小时工作制 薪资福利:薪资4200 - 7000元每月,试用期工资同上;入职即购买社保(公积金覆盖到班长级)。带薪年假、餐补、高温补贴、夜班补贴、加班工资、节日福利、学历补贴(全日制大专及以上),健康体检、住房补贴、员工宿舍等;相关岗位空缺均采用内部竞聘方式,有广阔的发展平台和晋升空间;可提供专业知识培训机会与辅助职称评定。 致电时间:早10:00—14:00,下午15:00 - 19:00;有意向者直接到新疆宇欣新材料有限公司南门口警卫室填写报名表即可(务必认真填写)或投递邮箱 工作地址:阿拉尔市二号工业园区经三路与南环路交叉路往西100米
阿拉尔
1月31日 23:38拨打电话
挡车工
招聘:年后招340剑杆织机挡车工10名,机修工2名。机型:GA789型340宽机。经丝100D/96F,纬纱12支雪尼尔纱。地址:新疆阿拉尔()
阿拉尔
2月6日 07:26拨打电话
机械维修1-2人月结
自络维修工 男女不限,有纺织厂工作经验优先服从领导安排,白班 薪资福利:工资面议 招工人数:1人 长期招聘 工作地址:新疆阿拉尔市创新大道1011号
阿拉尔
1月31日 23:38拨打电话
机械维修/保养缝纫工
招聘:年后招340剑杆织机挡车工10名,机修工2名。机型:GA789型340宽机。经丝100D/96F,纬纱12支雪尼尔纱。地址:新疆阿拉尔()
阿拉尔
2月5日 18:13拨打电话
技术员搅拌站操作手维修搅拌机 安全员技术负责人
路桥工程公司招聘以下岗位 办公室人员 1.总经理 薪资:40000 2.路桥办公室副总经理 薪资:24000 3.财务经理 薪资:10000-12000 4.会计 薪资:7000-10000 5.办公室厨师 薪资:6000 6.综合部经理 薪资:8000+ 项目人员 7.市政/公路造价员 薪资:10000-15000 8项目经理 薪资:试用期20000 转正后视工作能力定薪22000-26000 9.技术负责人(公路市政) 薪资:15000-20000 10.技术员(公路市政) 薪资:15000-17000 11.技术员学徒 薪资:8000-10000(吃苦耐劳) 12.搅拌站操作手 薪资:10000-12000 13.搅拌站维修工 薪资:10000 14.工程项目大工 薪资:10000-13000 15.安全员(交安) 薪资:10000+ 联系电话:李 ●注:具体情况来电详谈,以上岗位工作地址均在阿拉尔市
阿拉尔
1月18日 07:20拨打电话
低压电机电维修3-5人月结
机电维修工,4 工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号 转正后工资7000元/月以上 有工业企业机电维修经验 持有低压电工操作证者优先考虑,中专以上学历
阿拉尔
1月30日 22:16拨打电话
新疆克拉玛依克拉玛依区招聘:轻
面议
技术员长期1-2人月结
招聘:轻钢智能温室大棚技术员有5年以上的施工经验,懂设计的优先考虑,工作地点在新疆,工资面议。
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供阿拉尔技术员全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘阿拉尔工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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