
工长工程师
洪林招聘带班人员,技术不熟练者请勿联系。
岗位职责:
1. 验收整改需跟进到底,确保闭环。
2. 工作完成后清理现场,收好料具,车辆停放在指定位置。
3. 使用对讲机和手势时,需遵循现场规定。
4. 遇到恶劣天气应停止作业,不强行施工。
5. 节约油料,避免长时间怠速。
工长
安徽省招聘工长,报酬面议,提供夜班补贴和节日福利。岗位要求配合班组完成当天任务,经验不限,需会看图纸,并按要求填写施工记录。住宿条件良好,配备空调。
工地小工/杂工日结
[][]今天肥东收货要工人9.00-20.00左右10.30-18.00左右日结:17/小时不包吃不扣时间联系方式
六安裕安区六安市裕安区电厂招,工地小工220一天、9.5小时混日子勿扰
220元/天
小工
六安市裕安区电厂招,工地小工220一天、9.5小时混日子勿扰
宿州灵璧县招工地小工/杂工、建筑木工、泥瓦工、砌砖/石
180-210元/天
建筑木工小工砌砖泥瓦工1-2人
宿州市灵璧县招工地小工/杂工、建筑木工、泥瓦工、砌砖/石
320/天包吃包住可带手机不穿无尘服可预支工资
8千-1万/月
汽车厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒长白班
新厂大量招人
招聘要求:
18–40周岁,身体健康,体内无钢钉钢板,会写名字即可
奇瑞新能源新厂开招|286/天,月入8k左右
生产汽车线,带薪培训,有人带
早8晚8,一天10小时,不穿无尘服、不用显微镜
包一日三餐,水果酸奶管够,免费住宿
宿舍4-6人间|独立卫浴、空调洗衣机WIFI齐全
18–40岁,能带手机、交五险一金
汽配厂招普工300/天包吃住无需经验
8-9千/月
汽配厂普工包吃加班补贴包住20人以上月结不要经验,当天过来就能安排
本公司主要生产新能源汽车铝型材、发动机零配件
招聘工种:普工
招聘年龄:20-52岁 身体健康,小学学历便可
上班班次:12小时两班转 早8:00-晚20:00
福利待遇: 每月发放牛奶 日用品
吃住情况:免费提供工作餐2餐,住宿4-6人间 独立卫生间,空调热水器
是否体检:
工资发放:每个月20号打入银行卡
借支情况:坐满7天可借支1000生活费
综合工资:8500-9000/月
公司地址:安徽宣城广德
普工/操作工
8千-1万/月
长白班操作工普工包吃包住20人以上月结
大量要人!不用经验,直接上岗
岗位内容:工作简单,有无文化经验均可,工作上升空间大。
年龄:16-55周岁
工时:长白班/两班倒(按实际),月休2-4天
薪资待遇:
综合月薪8000-10000元,计薪方式:小时工/日结/月薪准时发放工资,不拖欠
食宿:包吃包住,宿舍4-6人间,空调、热水、独立卫生间,可以申请夫妻房
入职:身份证即可,当天面试当天安排
福利:节假日福利,工时充足提示:求职全程无押金、无报名费。
感兴趣直接发年龄联系方式
个
宣城郎溪县招门窗安装/塞缝,工地小工/杂工,工地力工
170-240元/天
塞缝小工门窗安装力工1-4天包吃1-2人日结个人
宣城郎溪招门窗安装/塞缝,工地小工/杂工,工地力工
农村自建房大包工长
7千-1万/月
工长综合承包月结全职
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。
任职要求:
1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程
2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题
3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班,都是包工包料的。
5、需要自己有工人和班组资源,一个人独立带班的能力。
工长
招聘工长,工作地点在浙江省杭州市。待遇面谈,薪资一单一结,包吃。经验不限,熟手优先,要求保证作业面整洁有序,有一两年经验。有责任心,能长期做者优先。
光伏安装电焊长期1-2人
宣城市宣州区招电焊工2人,干户用光伏,要求熟练工,焊工工资350元至400元月结,管吃管住,长期工,身体健康,能吃苦耐劳晒太阳非诚勿扰。联系电话
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结3-5年高中全职有经验,有责任心,细心,好学上进。团队管理生产成本管理生产设备管理副业电子/半导体
镀铜领班,2工作地址:安徽广德税后收入9000-10000RMB交社保三年以上线路板沉铜和镀铜领班经验,懂药水日常管理、懂生产设备日常维护保养、懂沉铜镀铜常见问题处理、懂ISO体系等,吃苦耐劳责任心强,有大厂工作经验尤佳25-40岁
装配车间主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年大专汽车团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容描述:
1、依据生产计划,统筹安排本车间各工序的日常作业,及时解决生产过程中出现的各类问题。
2、按照产品图纸及工艺文件要求,指导并监督操作人员规范执行作业流程。
3、负责过程标识的检查与监管,维护车间劳动纪律,杜绝违规、违纪行为的发生。
4、落实车间6S管理要求,保持现场整洁有序。
5、妥善管理本车间的生产设备、工装夹具、检测工具及相关技术、质量文件资料。
6、坚持质量优先原则,协调好产量与质量的关系,强化全员质量意识与现场指导。
7、严控不合格品流转,防范车间内发生批量性质量事故。
8、准确及时提供生产与质量相关记录,确保上报数据的真实性和可追溯性。
9、推进并执行本部门ERP/K3系统的实施与应用。
10、合理管控劳动防护用品使用,严格落实安全生产各项规定。
11、在执行职责中遇无法独立处理事项或异常情况,须立即向上级主管汇报。
12、积极提出针对公司及部门管理优化的合理化建议。
13、依照体系标准开展工作,确保顺利通过客户对公司的体系审核。
14、严格执行公司信息安全制度,切实做好信息保密工作;
15、完成上级领导交办的其他工作任务。
宣城广德市招建筑木工(拆模)、工地小工/杂工(杂工)
200-300元/天
建筑木工小工长期保险包住1-2人完工结算班组
宣城市广德市招建筑木工(拆模)、工地小工/杂工(杂工)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宣城工长直招在线招聘信息,主要招聘宣城工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。