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拉萨招聘 本公司现对外招聘：移动业务服务经理数名，民族不限，性别不限。 要求：年龄18-40周岁，会简单汉语，会电脑打字者，或从事过通信及相关行业工作经验者优先。 工资待遇：保底+提成，上不封顶，具体面谈。 工作地点:拉萨 联系人:张经理 联系电话： 欢迎各位帮忙推荐转发[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1.负责服装门店日常销售工作，主动接待顾客并提供专业穿搭建议 2.熟悉当季商品卖点与库存情况，精准匹配客户需求促成成交 3.维护店铺陈列整洁美观，定期参与货品整理、补货及盘点工作 4.记录客户偏好与反馈信息，协助店长优化销售策略与服务流程 5.配合团队完成销售目标，积极参与促销活动执行与氛围营造 任职要求： 1. 对时尚敏感，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售或导购经验者优先，无经验可带薪培训 3.学历不限，热爱销售工作，形象气质佳，亲和力强 4.具备基础数据记录能力，能适应轮班制工作安排 5.有责任心、抗压能力强，愿意在零售行业长期发展

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.具备行业相关经验者优先，学历不限 4.普通话标准，形象气质佳，

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与产品信息 3. 具备客户服务意识和团队协作精神 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

年龄不限，要求品行端正，会讲汉语和藏语

本岗位会汉藏双语者待遇更优 1.年龄28岁以上，学历不限，有无同行经验均可，转行人员可接纳。 2. 形象谈吐得体，性格开朗，善于沟通，能接受外出跑业务、周末 / 节假日在岗。 3.吃苦耐劳，抗压能力强，有目标感，能接受业绩考核。 4.开发客户：线下小区驻点、扫楼、地推、社群、老客户转介绍、渠道合作等多方式获客。 • 5 挖掘需求：主动对接业主，了解户型、装修预算、风格、入住时间等核心信息。 6.客户筛选：区分意向强弱客户，分类跟进，维护客户台账。 7.清晰讲解公司套餐、报价、工艺、材料、服务、活动政策。 8.邀约客户到店、上门量房、对接设计师。 9. 化解客户疑虑，议价、逼单，促成签单。

某酒水区域总代急招销售经理 某酒水区域总代急招销售经理！年龄45岁以下，学历大专以上，3年以上驾龄，要求责任心强，政治站位高，销售经验丰富，能熟练掌握运用财务软件和电算化无纸化办公。有团队和渠道资源优先。负责区域市场开拓与维护，具有良好的职业素养和沟通能力、有较强的抗压能力。，销售提成上不封顶。诚邀有冲劲的你并肩前行！ 请把简历投致邮箱，收到必回， 联系人武先生邮箱：@qq.com

薪资待遇： 1.底薪有责4000-9000+高提成＋奖励，五险、双休、包住专业培训、定期团建、员工旅游等。 2、免费提供培训和住宿，（设施齐全，整洁卫生，24小时热水） 3、关怀性企业文化：包住宿＋免费培训＋节假日礼品+团建活动（烧烤，K歌，游泳....） 4、国家法定假日正常休息，公司提供省内外免费旅游活动。国内外学习进修机会及2~3次旅游，优秀者给予巨大的发展空间和晋升机会。 岗位职责和要求： 1.工作认真去学，努力去做就很简单（专业师傅一对一） 2.能够承受工作压力，有敬业精神，能够吃苦耐劳； 3.具有独立的分析和解决问题的能力 4.坦诚自信，乐观进取，善于沟通，工作积极主动，

西藏山南洋湖重庆万合饭店招家常菜师傅1名工资10000，联系电话，陈总。

山南招聘做饭人员一名，男女不限，联系电话

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2. 准确记录顾客需求，及时传达至厨房并与后厨高效配合 3.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、更换餐具及补充物料 4.主动关注顾客体验，妥善处理咨询、建议及简单投诉 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基础服务意识，有无经验均可，公司提供带教培训 4.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

办公室的文员，会制表工资4000-5000

山南市乃东区招打孔 160孔洞一个，剪力墙300厚，自带设备，300块，有人来没有

储备经理岗位职责 1工商、财税行业&代理记账公司，团队管理经验，TOP销售优先考虑； 2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队一年以上管理经验； 3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-35周岁 4、擅长从O-1搭建团队，有驻外管理多家分公司/门店经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力; 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 6、岗位地址：椰子企服云贵川渝所有区县（如不能接受出差/外派办公勿扰）； 7、城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋开机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 8、具有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理（优秀同业）：面谈 2、储备城市经理（非同业）：学习期1-2个月左右，熟悉产品及市场，按照第一个月4400元＋绩效400元-2000元＋个人业绩提成5%~20% （综合薪资8000-15000元）； 2、正式城市经理：底薪5000元 （无责） ＋管理绩效津贴(3000/4000/6000/8000/12000/20000元）＋开城补贴1000元 （新城前三个月） ＋团队业绩提成（1%-4%)＋椰子杯周奖励＋团队冠军奖十优秀leader奖＋年终奖(综合薪资1.5W-4W)； 3、每晋升一级底薪涨1000元，绩效增加1000-2000元，缴纳五险，公司会为员工举办生日会，定期团建，旅游，培训等； 4、晋升途径：储备城市经理一正式/高级/资深城市经理-区域总监(市/省/全国)； 5、工作时间：早9晚6，节假日正常双休！

岗位职责： 1.负责海康威视、华为、华三、大华等主流音视频及安防产品的销售推广与渠道拓展 2.深耕普教、职教、高教等教育行业客户，挖掘项目需求并推动方案落地 3. 制定区域销售计划，完成业绩目标，定期复盘市场策略与执行效果 4.协同技术团队开展售前支持、方案演示及客户培训，提升客户满意度 5.维护现有渠道合作伙伴关系，开发新代理商及集成商资源 任职要求： 1. 具备音视频、安防或ICT行业销售经验，熟悉教育行业采购流程者优先 2.有海康、大华、华为、华三等品牌产品销售或渠道管理经验 3.具备较强的市场洞察力、客户沟通能力及项目推进能力 4. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作精神 5.能适应短期出差，责任心强，结果导向

工作内容： 1、筛选案源，告别无效沟通 2、通过企微跟客户进行沟通，了解客户案件情况，达成委托关系即可 3、律所带薪培训，加上老员工一对一带教，不用担心学不会 薪资待遇及工作时间： 1、上班时间：9:30-19:00；节假日正常放 2、首月保底6000次月底薪4500起＋高额提成＋日奖金（现金奖励每天发）＋月奖金，多劳多得，没有上限，综合薪资8k~1w+ 3、公司不定时提供下午茶、日金奖、周奖金、月奖金、聚餐等 4、每月15日发薪，按时发薪！ 5、可买社保！ 6、只要有能力，分成可谈 任职要求： 1、学历不限，接受无经验，接受应届生 2、有良好的团队协作精神，沟通表达能力良好 欢迎你的加入

岗位职责： 1、通过电话&互联网与客户保持良好沟通； 2、服务并解决客户在使用鱼泡直聘过程中遇到的问题； 3、提升客户鱼泡直聘的使用率； 4、通过以上三条的服务，转化为付费用户，完成合同签订、回款和服务。 5、联系客户公司提供并且是自主注册使用平台的精准客户，成交率高～ 任职资格： 1、有过TO B产品服务综合解决方案销售一年以上经历； 2、聪明（职位有的信息不再重复问）、想赢（有强烈的成就动机）、付出实践的人。 3、心态平衡度高、抗压能力强、有韧性 4、有人力资源领域相关经验优先考虑 我们能给你的： 1、完善的福利待遇：底薪+绩效+提成+全额五险一金+各种补助+各种激励 2、奖金与荣誉：新人开单奖，每月奖金池，销冠奖，团队奖….拿奖拿到手抽筋； 3、晋升通道：每月都有升级考核，新人最快上升期为3个月，升级底薪额外增加2K，高提成； 4、培训体系：新人训练营、业务体系全军培训、小组内训、管理干训班..... 5、团队年轻化，能逗逼不撕逼，网络渠道原始级大佬； 6、丰富的团建活动：出国旅游、户外拓展、节日活动； 7、市场支持：周度活动、月度沙龙、大咖分享； 8、人脉积累：对接客户均为企业端人力负责人、团队负责人、CEO ————— 一点慎重：进对门很重要。 进门：这既是网聘服务行业，也是移动互联网行业。我们是用移动互联网的方式来做招聘，并且一直会坚持把招聘这件事做好，不是因为它简单，而是因为它很难。 ————— 写在最后： 郑州是2026年8月新开设的分公司，如同郑州是全国的交通枢纽一样，郑州分公司是我们公司重要战略意义的分公司，你将和我一起开疆拓土，享受分公司开拓者所带来的荣誉。当然我们在成长中，不尽完美，也在不断成长。我不想找“谋生”者。如果你认同鱼泡直聘和它的追求，愿意一起走得比较远，并且为此准备了足够的耐心和技能，那么我们可以试。

大专学历及以上（学信网可查） 在深圳2年以上工作经验 执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 协助领导处理相关事宜 人员跟进、绩效跟进、业绩考核

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

区域业务员

家装业务员，，形象端庄，懂藏语，汉语，年龄不限

无工作经验者勿扰，熟悉拉萨市场酒水业务，吃苦耐劳，工作面议

招聘装修业务员，形象端庄，要求懂藏语，汉语，

1. 负责酒吧客户开发、维护，拓展新客源，维护老客户关系； 2. 跟进客户需求，推荐酒吧酒水、套餐，完成个人销售目标； 3. 积极参与酒吧营销活动，配合团队提升门店业绩； 4. 收集客户反馈，提升客户消费体验。

招聘业务员因业务拓展需要，本公司计划招聘1-2名业务员，从事酒店布草洗涤合作洽谈工作！具体工作：，高中以上文化水平！工资和提成面谈！西藏康桑清洁服务有限公司联系电话：

岗位职责： 1. 负责辖区客户开发、拜访维护，完成销售目标 2. 负责产品陈列、补货，做好客情关系维护 3. 反馈市场信息，配合公司促销活动 任职要求： 1. 年龄25-40岁，沟通顺畅，执行力强 2. 能吃苦耐劳，有销售意识，服从团队安排 3. 有快消/本地销售经验优先

寻求一起创业的合伙人，能吃苦有事业心，想在西藏做点事情的合作伙伴我们主要做光伏销售，采暖销售，净水设备希望有想法的朋友一把市场做起来

业务员