车抵贷产品，招聘销售经理/主管

软件销售

招聘：驻外业务经理薪资：10000-18000元/月滨州创棣塑胶招聘驻外业务经理1-2名，要求 ，25-50岁，能长期驻外，自带车辆，，喜欢销售工作，善于沟通，工资及时，待遇优厚，有意联系。蒋总

一、职位描述： 负责在博兴县各村庄推广农户屋顶分布式光伏发电项目，利用人脉资源开发潜在客户，无需安装，纯介绍业务。 二、任职要求： 熟悉当地村镇环境，有良好人脉关系者优先（村干部、社区达人、人脉广者尤佳） 沟通能力强，有责任心 无需经验，公司提供培训 三、薪酬福利： 高额提成，多劳多得，上不封顶，时间自由，兼职全职都可 结算保障：安装验收合格即可申请结算 四、工作内容： 宣传光伏发电优势（省钱环保+国家补贴） 收集意向客户信息 配合公司完成签约

1、负责制冷设备销售工作 2、负责客户谈判沟通，合同签订

1.制定个人及团队的销售方案与目标。 2.洞察客户实际需求，拓展新客户资源，巩固现有客户关系。 3.达成公司设定的各项业绩考核要求。 4.开展市场调查并进行需求评估分析。 5.策划并执行高效的客户开发与商务谈判策略。 6.构建稳定持久的客户合作关系。 7.具备铝挤压行业三年以上销售工作经验。

悦享焕AI智能旧衣回收面向全国招募合作伙伴：门店服务商、区县服务商、市级服务商。核心优势： 1．企业先行垫资回收，全程销售闭环支持。无需自备周转资金，无库存积压风险； 2．搭载AI智能回收系统，机器人自动完成审核与估价，操作简单，无需专业知识，新手也能快速入门； 3．支持“按件+按重”双重回收模式，覆盖品类广泛，涵盖服装、箱包、3C数码产品、毛绒玩偶、家纺用品、窗帘等； 4．门店每回收一件补贴0.8元，按重量回收则每公斤补贴0.9至1.1元； 5．各级服务商收益实时到账，依托AI智能核算分账，每日稳定产生收入流水。

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度评选优秀员工并颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队成长活动 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘存在房贷压力或债务困扰的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题，并持续提供支持与服务，保持良好客户互动。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体财务情况，协同团队制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分协商达成一致。 3、业务宣传与市场推广：向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势，提升品牌认知度。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道推广断供保房相关业务，扩大客户来源。 岗位要求： 1、具备自身可整合的客户资源； 2、认同公司经营与服务理念，并能在日常工作中有效践行； 3、对销售工作充满热情，擅长人际交流与关系建立； 4、目标导向明确，善于思考并制定执行策略以达成果； 5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力且注重协作配合； 7、踏实肯干，吃苦耐劳；只要你资源扎实或能力突出，能扛压、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们愿意与你携手启程。 公司竞争优势： 1、提供一对一实战带教，全程指导，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后支持服务体系； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的服务解决客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求，持续创新拓展业务边界

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略 5.协调跨部门资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验 2.有较强的目标意识和抗压能力，能适应快节奏工作环境 3.熟悉销售流程及客户开发技巧，具备独立解决问题的能力 4.行业经验不限，有相关领域销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备岗位胜任能力即可

1. 负责销售团队的组建、日常运营、目标分解及业绩推进 2. 确保个人销售指标达成，承担一线销售执行工作 3. 制定并落实销售策略与执行计划，监控过程节点，分析数据表现，优化转化效果 4. 组织团队培训、陪同拜访、绩效激励与考核管理，建设高效执行的销售队伍 5. 维护核心客户关系，协调处理客户投诉，开发拓展渠道资源 6. 推动跨部门协作，完成上级安排的其他管理任务 任职要求 1. 具备2年以上销售工作经验，其中至少1年团队管理经历 2. 目标导向清晰，具备领导能力、抗压能力及数据分析思维 3. 熟悉客户开拓、商务谈判及成交全流程，拥有行业资源者优先考虑 4. 大专及以上学历，语言表达流畅，执行力突出

【订单类型】护理小时工 【客户需求】老人80多岁，不能，在养老院，养老院有日常照护，再加一个护理，上午8:00-11:00,下午2:00-5:00， 【工作时间】6小时 【地点】滨州市黄15渤3养老院 【工资待遇】80元 联系方式：

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山东滨州老会烧鸡招聘营业员三名工资3500加提成，会干快餐厨师一名7000加提成

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【招聘1】 【广州环球电业电器有限公司】 福利：工作餐、社会保险、住宿，带薪年假 ✅业务员 （15K-20K 急招！！） ✅业务经理（1.5万以上，不封顶） ✅机修电工（6K-7K） ✅外贸业务跟单员（5K-8K） ✅品质QC（5K-7K） ✅业务跟单 （6.5K-7.5K ） ✅PMC生产计划员（6K-7K） ✅PMC主管（8K-10K） 联系人：雷小姐

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

招聘负责人，由于业务扩大，最近开几家店，5000保底加提成

岗位职责： 1、负责区域内经销客户的拓展工作，推动经销产品的销售达成，与客户建立长期稳定的合作关系，协助客户开展业务运营及宣传推广，实现既定销售目标； 2、负责经销商的日常运营管理，落实经销政策的传达与执行，定期组织客户培训及业务沟通，制定区域经销商的竞争策略与发展路径； 3、持续开拓新渠道与新客户，优化渠道布局，完善渠道网络地图，收集并分析市场动态，掌握竞争对手的营销策略及价格体系等信息。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，年龄不超过35周岁； 2、具备3年以上同行业经销产品销售经验，有门禁、对讲、停车、视频、线缆类产品的经销商拓展经历者优先； 3、具有强烈的成就动机和内在驱动力：对目标成果高度追求，并能转化为持续的行动力与业绩输出； 4、具备优秀的抗压能力与目标坚持力：在面对挑战与困难时，保持坚韧不拔的意志，始终聚焦目标推进； 5、具备积极主动的学习意识与成长型思维：乐于钻研业务知识，善于总结反思，持续提升专业能力与综合素养。

岗位职责： 1、针对公司引流获取的客户资源，运用电话、线上沟通及面对面交流等方式，推介公司SaaS软件产品，并依据客户需求精准匹配相应解决方案； 2、积极参与公司提供的系统化培训，持续掌握软件功能与行业动态，为客户提供专业化的顾问式服务，推动签约达成； 3、开展战略合作机构的开发工作，拓展多元化销售渠道，并对合作渠道进行有效维护与管理； 4、维护良好的客户关系，提升资源协同效率，实现资源整合的高效利用； 5、落实各项营销策略与执行方案，保质保量完成既定业绩目标和工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备互联网或SaaS软件行业经验者优先，特别优秀者条件可适度放宽； 2、热衷销售岗位，追求高收入回报，具备强烈的进取心、敏锐的市场洞察力以及出色的市场开拓与销售实战能力； 3、拥有良好的语言表达与沟通技巧，责任心强，工作积极主动且富有热情； 4、擅长挖掘与分析客户需求，关注市场变化趋势，具备优良的职业操守与敬业态度； 5、有意向在管理方向或项目发展方向长期发展。 福利待遇： 五险一金、带薪年假，提供系统专业培训，享有多种奖金激励（包括项目奖金、挑战奖金、激励奖金）及补贴（如餐补、交通补贴等）。

一.在滨州市： 惠民县 博兴县 阳信县 沾化区 滨城区 无棣县 等区域开展客户开发与维护工作（优先安排距离较近区域） 【不欢迎对工作缺乏热情、态度敷衍者，谢谢配合！ 二.年龄要求25~45周岁，形象良好、气质端正的销售人才，有相关销售经验者优先考虑（需自备交通工具）， 能适应高强度工作是关键条件，必须具备吃苦精神，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力，善于沟通表达， 能够有效建立并维护客户关系。 三.月均收入8000~20000元，上不封顶（含底薪+绩效+业绩提成），另有油费报销、餐补等补贴， 目前团队成员普遍年收入在18-20万元之间，表现优异者可达26万元以上。 四.特别说明：本岗位无过高专业门槛，无需顾虑个人基础能力， 入职初期提供系统培训，并由资深业务人员带教指导，诚邀广大销售精英留言、来电咨询或预约面试。

主要销售水性涂料，外墙真石漆，水包砂，谈客户，工资加提成

男女不限，年龄22至48岁，初中及以上学历，熟悉电脑操作，工资待遇底薪加提成

要求10年以上工作经验，思维敏捷，处事理性、果断且灵活，具备良好的应变能力。 能够胜任客户接待工作，可主持大客户餐饮宴请及商务招待活动。 个人形象良好，气质出众，社交能力突出，言行得体，善于洞察他人情绪与需求。 本岗位主要负责团队公共关系事务，对接政府行政单位，协调处理客户纠纷、业务争议及法律相关事宜，是团队核心骨干成员。 具备优秀的语言表达能力和书面写作能力，能高效撰写各类文书材料。 需积极主动学习并快速掌握行业规范、管理法规、技术常识等相关知识，工作细致严谨，考虑问题全面周到。 服务意识强，责任心强，具备独立解决问题的能力，能妥善应对各类突发事件和复杂状况。 持有驾照，可接受出差安排，承担与行政部门的审批对接工作。 有销售背景或具备培训授课能力者优先考虑。 公司为燃料油生产与销售一体化企业，岗位需直接对接政府部门及客户群体，解决政策解读、合规方案制定等实际问题。 单休（周日休息），月薪12000-30000元，年薪20万以上，享有餐补、社保、燃油补贴、节日福利、绩效分红、带薪年假等福利待遇。

岗位职责： 1. 负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道布局与政策建议 5. 配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程商务协作 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 4. 学历不限，具备较强学习意愿与团队协作精神 5. 诚信务实，结果导向，认同长期价值驱动的渠道经营理念

岗位职责: 1. 负责客户异常问题的处理，做好客户维护工作 2. 全程跟进客户发货流程，协调上下游环节，持续优化客户关系 3. 日常工作模式为一天电话销售，一天线下拜访销售 4. 入职后安排专人一对一指导带教 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历，出生年份在91至01年间 2. 形象良好，具备一定销售经验，能承受工作压力 3. 对客户、事业及团队成员有责任心，积极进取 4. 心态稳定，具备较强的应变能力，能妥善应对突发情况 岗位福利: 1. 无责任底薪首月5500元加提成，次月提升至6300元加提成，收入上不封顶 2. 入职即安排系统化培训，配备一对一导师带教 3. 公司统一提供办公电脑及手机卡 4. 工作时间8:30-12:00；14:00-18:00， occasional overtime 5. 外出拜访客户可报销打车费用，公司亦配备行政车辆支持

冷柜销售人员学历大专以上学历

雅迪新能源电动车滨州总部

工作内容 -接待来访客户，提供优质服务 -解答客户咨询，处理相关事务 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效处理前台日常工作 -有责任心，能够维护八星汽车养护中心的形象 工作时间： 08:00-18:00 薪资福利： 综合薪资4000元，多劳多得，工资日结表现优秀者有机会晋升。

招聘电话销售，实习生也可以 要求性格活泼积极向上表达能力强