岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

大专及以上学历；市场销售、环保、环保设备、化学、化工等相关专业优先；熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通表达能力；有许昌周边政企客户服务经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 掌握环境监测领域的相关标准与法规要求。 2. 具备良好沟通能力，负责现有客户的日常维护与定期拜访。 3. 结合公司业务发展需求，提出可行性建议，并积极拓展周边区域业务。 4. 及时响应并解答客户日常咨询问题。 5. 负责日常工作的数据统计及回款进度跟进。 6. 严格遵守公司各项管理规定与工作纪律。

销售经理销售专员

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件 2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心。 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

岗位职责: 1、开展售电市场的拓展与销售任务，落实并达成年度售电目标。 2、发掘并对接工业、商业类电力客户，依据公司规定独立推进商务沟通、合同签署流程。 3、开拓并维护区域代理及合作渠道资源，提升业务辐射范围。 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄22-40岁 2、具备2年以上ToB销售工作经验，表达能力佳，能承受工作压力。 3、自有车辆，持有有效驾驶证，无犯罪记录。 岗位福利: 1.薪酬结构:底薪+提成+油补，综合6k-15k 2.福利保障:五险一金、双休、法定节假日、超长带薪年假、节日福利、专业培训。

羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

岗位职责： 1. 公司提供精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与签单。 2. 持续维护客户关系，打造长期稳定合作，转介绍率达50％，复购率达90％（行业平均水平）。 3. 对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与视频拍摄，提升引流内容质量与吸引力。 福利待遇： 1. 无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），入职时间越长，综合收入越高，行业人均薪资领先。 2. 入职即缴纳社保，享有聚餐、团建、旅游、生日会、节日福利及孕期额外保障底薪等全面关怀。 3. 配备财税领域顶尖培训体系，7天实现从零基础到专业胜任的快速成长。 4. 公司拥有成熟获客系统，持续输出大量高匹配度客户资源。 5. 搭配高度标准化的成交流程与话术模板，按指引执行即可高效签单，新员工最快当天出单，资深员工日均多单成交。 6. 晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3. 具备良好沟通能力与客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休1.5小时，大小周工作制，法定节假日正常休息

任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、计算机、软件工程等相关专业优先； 2、须有一定的市场拓展经验，须有大量客户资源。熟悉政企信息系统行业优先，擅长解决方案编写者优先； 3、抗压能力强，能独立完成从商机挖掘到成单的全流程。

在全球业务流程外包（BPO）领域快速发展的背景下，[公司名称]作为行业领先企业，始终坚持创新驱动，依托优质服务与先进技术，为客户提供高效、专业的全流程解决方案。随着业务规模持续扩展，现诚邀富有智慧与热情的管理人才加入，携手开拓市场新版图，为客户创造更高价值，共筑行业发展新篇章！ 岗位职责 1. 战略规划与落地：深入研究行业趋势、市场变化及客户诉求，制定符合公司发展方向的[具体业务板块]发展战略，并分解为可执行的年度、季度目标与实施计划，确保在竞争激烈的BPO市场中保持领先优势。 2. 团队搭建与管理：全面主导[部门名称]团队的组建、培养与成长，营造积极进取、协同合作的工作氛围；通过科学的任务分配、绩效评估与激励机制，充分释放团队潜能，提升整体作战能力，打造专业高效的BPO服务队伍。 3. 运营提效与成本管控：持续优化业务流程并实施动态监控，运用先进管理手段提升运作效率，控制运营支出；定期开展运营数据分析，精准识别问题并推动有效整改，保障各项指标达成或超越预期。 4. 客户维系与开发：与核心客户保持高频互动，深度挖掘需求，提供定制化方案与高品质服务，增强客户满意度与黏性；主动开拓新客户资源，提升市场占有率，助力业务稳步扩张。 5. 跨部门协同联动：与技术、财务、人力资源等职能部门建立顺畅沟通机制，促进信息共享与资源整合，高效应对运营挑战，推动公司整体效能最大化。 任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，[相关专业，如工商管理、市场营销、计算机科学与技术等]优先，具备扎实的专业基础将为BPO管理工作提供有力支撑。 2. 工作经验：拥有1-2年以上BPO行业从业经历，其中至少[X]年担任管理职务，熟悉BPO各环节运作模式，具备丰富的项目统筹与团队管理经验，有带领团队实现业绩目标的成功案例。 3. 专业能力：精通BPO领域常用管理工具与方法，具备敏锐的市场判断力和数据解读能力，能依据外部环境变化及时调整策略；英语听说读写熟练，具备国际客户沟通能力者优先考虑。 4. 综合素质：具备出色的领导力、沟通协调能力及团队协作意识，能适应高强度工作节奏；责任心强，富有创新精神与学习意愿，热爱BPO行业，愿与企业共同进步。

岗位职责：(许昌，开封，漯河) 1、负责区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，依据客户需求开展产品讲解、演示或培训，按年度销售目标进行月度拆解，并严格执行销售计划确保任务达成； 2、收集并分析竞品动态，定期提交市场反馈信息，为公司战略调整提供有效依据； 3、深入学习并全面掌握公司产品知识，具备独立组织和主持学术推广会议的能力； 4、敏锐捕捉市场变化，及时汇报区域市场动向，保持信息传递的时效性与准确性； 5、高效执行上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、必须具备2年及以上口腔科产品销售从业经历 2、具备出色的销售技巧与市场拓展能力，销售业绩优异者优先录用； 3、拥有良好的沟通表达能力及客户服务意识，性格开朗，亲和力强； 4、自我驱动力强，具备持续学习意愿并不断提升专业素养； 5、抗压能力强，能适应较高强度的业绩考核要求 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补、通讯补贴、交通/油卡补贴，五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

许昌市禹州市招光伏安装，工资300左右 要求能上高，熟手优先

许昌市禹州市招光伏安装、电焊

招激光割激光切管机师傅，联系电话

会焊接，打瓦

诚找两个清真店会下饸络面捞面就行活简单男女都行，工休两天，要求工资好说电谈

1 牡丹园社会餐饮招聘销售经理一名工资底薪8000-10000加提成，要求形象好，气质佳，35岁以内 2牡丹园招聘服务员两名工资5500 3招聘前台一名工6000。 同步。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与方案策划能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功团队管理经验者优先 联系方式：韦女士：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过面访等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 6，有汽车及配件相关从业者优先。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

销售经理。业务员。 销售专员 支付宝官方授权服务商，支付宝免费提供线索数据， 电话约好直接免费上门安装碰一碰设备。 [工作内容] 1，支付宝银行聚合支付产品的市场推广，开拓餐饮，零售，商超等线下商户； 2，推广银行0费率收款码，收银设备，负责了解客户信息及挖掘客户的需求，耐心细心解答客户问题； 3，免费给客户办理，免手续费，支持秒到，定时到账等； 4，在广州推广活动 5，公司会给到客户数据你去上门安装，高转化。 [任职要求] 1.18-40岁男女不限，有交通工具的优先； 2。有销售线下拓客销售经验，热爱销售工作，善于挑战；3。个性开朗，勤奋乐观，善于沟通。职位亮点 招聘人数3-5人 薪资报酬1-1.5万元/月 招聘有效期职位10天内有效 工作地点广州天河区奥宝时代广场13

1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司围绕信用卡开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、售后支持等，单笔业务佣金可达500-2000元。 3. 推广支付宝“碰一碰”收款产品（享受提成） 4. 推广银联备案的POS机具（享受提成） 5. 维护已成交客户关系，做好后续服务工作，降低客户流失率；同时具备团队组建机会，享受团队业绩带来的额外收益。 6. 主要收入构成：主动收入 + 被动收入 + 激活奖励 + 团队奖励 + 管理奖励 + 分红奖励 + 分润奖励 7. 工作时间： 早8:30至晚5:00 时间灵活，无需打卡上下班 福利待遇： 1. 底薪4000元+提成+各类奖金 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 3. 公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟，值得信赖，欢迎有志之士共同成长发展 4. 个人业绩优异者，每年可获得公司提供的国内或国外旅游名额，全程费用由公司承担 公司新人首月平均薪资约8k 入职三年以上的员工月均被动收入达3w左右 我司在河南地区已平稳运行7年，实力雄厚，值得信赖

岗位职责： 1、开展商务合作沟通，维系客户关系，保障合作有序推进； 2、参与商务协商过程，拟定合作计划，提升合作效率； 3、跟踪合作项目落地实施，掌握执行节奏，协调处理合作中出现的问题； 4、整理市场动态与客户意见，为产品改进和业务发展提供参考建议； 5、配合完成合同管理、订单追踪及售后支持等商务事务工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务事项； 3、了解电商领域运营模式，有相关从业经历者优先； 4、具有高度的责任意识和协作精神，适应一定工作强度； 5、熟练操作常用办公软件，具备CRM或ERP系统使用经验者优先。

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件 2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心。 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

美植星，是一家以科技产品为导向的新型农资企业，以作物医生角度和农业植保理论为基础，致力于研究、开发和创新高效的植物营养和品质解决方案，深度聚焦于作物提质增产----特肥技术！ 其生产基地，拥有15000亩海上生态养殖基地，是中国农科院科技成果孵化基地，是目前全球最大、最专业的海藻提取物生产企业，是国内资源型、高新技术型海带提取物制造基地。 先后出口到日本、韩国、美国、欧洲、南非等多个国家，拥有中国、美国、日本、韩国四个国家肥料登记证，并先后获得欧盟、美国OMRI、韩国等国家绿色食品生产资料认证。 一、岗位介绍 1、核心工作：乡镇级零售商开发+区域统筹运营 2、产品类型：作物营养大单品（3大爆品） 3、区域安排：河南省域区县 4、合作渠道：总部直管—乡镇零售商—终端农户 5、平台机制：市场免费模式驱动、零售商全程陪跑服务、总部运营赋能体系引领 6、工作内容：农资大单品推广销售 ①协助销售：会销+店销+扎根（试验示范、测产观摩销售、势能会等） ②客情关系维护 ③市场管理 ④其他 二、岗位要求 学历要求：大专以上学历（丰富经验或退役军人，可放宽至高中/中专） 能力要求：有驾照、会开车、有良好的沟通表达能力，执行力强 工作时间：8:30--17:00，月休四天，法定节假日 薪资结构：底薪+提成+奖金，新人保底机制不低于7000 职位亮点：央视展播品牌、冠军点赞企业、内部晋升、绩效奖金 三、晋升通道 县域经理-市域经理-大区经理-销售总监 综合年薪：2年以上人员综合20w--30w

岗位福利: 节假日福利 生日福利 薪资：2500-7000加提成.绩效.养老补贴.岗位补贴月薪资（4000-6000）每月都有员工破万的，多劳多得。 夏季 上午8：30～12:00，下午2：30～6：30 冬季 上午8：30～12:00，下午2：00～6：00 岗位要求：年龄25-40岁，热爱销售，有赚钱欲望，责任心、抗压能力强，优秀者可放宽条件，无经验者可带薪培训。 工作内容： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上渠道，挖掘意向客户 2.熟练掌握产品知识，解答客户疑虑 3.积极参加公司培训，提升业务能力

【职位描述】 通过实地拜访客户，深入了解本地市场动态与商户实际需求，推动合作达成； 落实公司制定的销售方案及相关政策，确保业绩指标顺利完成； 协同内部各职能部门，高效响应客户的反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度； 具备良好的团队协作意识，能主动提供有效建议，助力团队策略顺利执行。 【任职资格】 大专及以上学历，不限经验与专业背景，有互联网行业工作经验者优先； 对销售工作充满热情，乐于接受挑战，具备强烈的进取心与目标感； 性格积极外向，踏实上进，拥有出色的沟通表达能力与学习适应能力； 能适应互联网行业的高速节奏，精力充沛，能在高压环境下稳定高效完成任务。 【岗位亮点】 你将深耕本地生活服务领域，掌握前沿市场趋势，熟悉多元业态，与众多商家建立深度联系，积累丰富人脉资源； 团队氛围轻松活泼，同事有趣又拼搏，业余活动多样，聚餐、密室逃脱、运动健身样样都有； 互联网工作节奏快，成长迅速，是实现自我突破与能力跃升的理想平台； 入职即缴纳五险，享受周末双休； 提供晋升通道+每月定期团建活动； 薪酬高于行业平均水平，收入结构：底薪+补贴+业绩提成。

- 记录客户信息和保单详情，提供续保提醒、保单检视、理赔协助等服务； - 定期回访客户，了解满意度，组织回馈活动，维护长期合作关系。 1.半日制工作时间 2.高中以上学历，能力突出可放宽条件 3.无责底薪1500-3000综合工资3000-8000 4.年龄25-50

岗位职责： 1. 筛选课程顾客，认真介绍课程内容，跟进和维护客户关系。 2. 与客户沟通，了解客户需求，提供专业咨询和解决方案； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 能够独立处理和解决问题； 3.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 底薪3000+提成5% 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 月休8天

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造一支高素质、高留存、高绩效的专业团队。编制有限，招满即止。（非平安普惠、非电销岗位、非寿险个险类招聘，主营业务不涉及贷款） 本部直接招聘，平安金科、平安综合金融等社区网格运营相关岗位均由本团队统一管理，非外包或第三方招募。工作时间非朝九晚六模式，所发布信息真实有效，无任何虚假内容，以本信息为准！ 【薪资待遇】 1. 前三个月见习期月均收入5000+，每3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2. 入职首年12个月内，可享受最高单月10000元新人津贴 （新人津贴区间600-10000元/月，600元档位较易达成） 【工作时间】 1. 工作时间弹性安排，每日出勤时段为8:30-10:30及17:00-18:00，合计3小时 达成面访指标后，仅需周二、周四参加夕会，其余时间自主规划 2. 日常无加班，周末双休，法定节假日正常休假，拥有充足时间陪伴家人～ 【福利待遇】 1. 入职即签订代理制合同，配备商业团体保险；连续三个月达成考核标准后，可转签三方合同，同步享有5险1金权益 代理制与类员工制双轨并行，职业保障更安心 2. 节假日福利齐全，定期组织旅游团建、下午茶等活动，氛围丰富多样 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2. 年龄25-45岁（硬性条件） 3. 性格热情，乐于助人，学习能力突出，具备客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 负责指定区域老客户的售后维护及二次开发服务，开展持续性客户经营 团队在职人员平均年龄约30岁，整体氛围轻松融洽，无内卷、无内耗，杜绝无效加班与论资排辈现象。 请仔细核对年龄与学历要求，此为硬性门槛，不符者请勿投递。若您追求长期发展，偏好灵活办公模式，自律性强，热爱人际沟通，渴望挑战高收入，欢迎加入我们～

岗位内容： 1. 负责制定销售团队的年度规划与季度目标，并跟进落实执行情况。 2. 负责销售团队的招聘、培训、日常管理及绩效激励，保障销售任务顺利完成。 3. 研判市场动态与同业竞争格局，提出可行性优化策略。 4. 对接公司内部相关部门，协同推进销售流程优化与客户关系维护工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经历，有终端运营经验者优先（能力突出者学历可适当放宽）。 2. 具备较强的团队管理能力，擅长激发团队积极性并推动目标达成。 3. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能独立开展问题分析与应对处理。 入职缴纳社保！！！