一、 招聘岗位：安检员 二、招聘要求： 1、年龄：男18-38周岁 ，女18-36周岁 2、身高：男生163+cm以上，女生155+cm以上。 3、其他：政审合格，无不良记录，无纹身，，无各种疾病；五官端正，口齿清晰，无劣迹表现，身体健康。 三、工资待遇： 月综合工资：3500-4500元/月（按班次计薪）。 四、岗位福利： 1、用餐：费用自理 2、住宿：统一免费提供单位宿舍 8人间带中央空调，环境特别好 3、交通：入职后公司统一办理地铁免费乘车卡 4、晋升：入职满三个月以上，薪资上涨；可晋升班长、副队长、队长、区域中队长等管理层职务。 5、保险： 6、培训: 免费参加岗前培训及上岗证考试 7、服装：免费提供制服 8、被褥：被褥自带

工作内容简单轻松，包吃包住，还可以免费坐地铁呦，上班时间大小班可以选择，面试包过无压力

岗位职责： 1.负责地铁站入口及重点区域的人员、物品安全检查，严格执行安检操作规程 2.使用X光机、金属探测仪等设备开展违禁品识别与处置工作

西安地铁二号线安检员，列车安全员 【招聘要求】： 1、年龄： 年满18—50周岁 年满18—45周岁。 2、身高： 女生身高158以上 男生身高170以上 3、身体健康，无传染疾病、无纹身、非色盲或色弱，无违法犯罪记录。 备注：形象优秀者可适当放宽招聘条件。 【工作时间】 4、上班时间： 大白班：7:00-19:00 小白班:7:00-15:00 小夜班:15:00-23:00 大夜班19:00-次07:00 【工作内容】 负责在地铁站入口安全检查，行李扫描，看监控，维持秩序，岗位有站有坐，1-2小时轮流站坐，有无工作经验均可安排。 【工资待遇】 月均5000-6000元；安检员、列车安全员免提费供食宿、免坐费地铁！ 晋升空间：安检-站点班长-战区中队长-线路大队长-线路经理；

西安地铁安检，巡检 男女不限：18-35岁 长期短期都可以 可单招可实习 综合薪资：4000-5000/月 管住（部分线路管吃）

办公室安检员 男女不限：18-48岁 月薪：4000-4500/月 前三个月150/天 三个月转正后170/班 管住

西安地铁2/3/8/14 号线安检安保招聘，站坐换岗，不久站，就近分配，每月 25 号发薪！ 【岗位】：安检员、安保员、站点巡检 【工作时间】：大班：7--19，小班：7--15、15--19 【任职要求】 男女不限，年龄 18-50 周岁 女生身高≥155cm，男生身高≥165cm 无裸露纹身，无色盲、色弱，无犯罪记录，服从站点排班安排 【食宿福利】 包餐：上班期间提供工作餐；休息可在基地食堂就餐 免费住宿 额外福利：员工可免费乘坐地铁，统一免费发放工装 【晋升通道】 安检员→班长→中队长→大队长→站点经理，长期稳定有上升空间. 【面试安排】 面试时间：周一至周五 上午 9:30-11:30，下午 14:00-17:00 面试请携带本人身份证原件 注：接受新手，实习生，有朋友可以安排在一起 有意向可直接私信咨询岗位详情、预约面试！

学就会 好上手 超级轻松 长期短期均可 可盖实习章 包吃还包住 西安金市可以选择线路站点安排工作 【招聘岗位】安检 安保 【年龄要求】18-50 男女不限 【招聘要求】1.导体健康 遵纪守法2.不能有纹身3.没有色色弱 4.有責任心 【福利情况】免费提供食有 四季服装 住宿环境感觉 有卫生间 有无限网 冬夏均有空调 【工资待遇】3600-4500 浮动大 具体看班次情况 【升职晋升】晋升空间明显 安检员—班长一中队长一大队长一经理，具体看表现情况 想要一份体面轻松稳定的工作 这个是你不错的选择！！！

西安地铁安检招人｜2/3/8 号线就近分配 18‑50 岁，有无经验均可 班次薪资： 大白班 150｜大夜班 135（半夜可睡觉还计薪） 小白 / 小夜班 （7点到15点/15点到23点）-100 元 月到手 3800‑5200+，多劳多得，可加班 福利拉满 包吃免费午晚餐｜包住，被褥工作服全免费 宿舍空调 WiFi 洗衣机齐全 工牌免费坐地铁 节假日三倍工资，立功表扬拿现金奖励 月休 4‑6 天，节日福利，晋升路径透明 坐站轮换，有休息室，有意私聊‍♂️

安检员岗位：长期短期均可，人走帐清，工资不拖欠； 西安地铁直招，可就近安排 【工作内容】：负责地铁站口的安检工作，站岗坐岗轮换； 【薪资待遇】: 1、综合工资5000-8000 2、工作时间:上班分为三个班次， 3、中间上2小时休息半小时+吃饭时间有一个小时（算工时）； 4、休息时间:4-6天（多劳多得）； 【其他福利】: 1、公司提供免费食宿免费宿舍(宿舍4到8人/间） 2、入职当天就可办理入职；服装、被褥(允许自带)安排住宿； 3、免费乘坐地铁； 公司直招，费中介公司，免费乘坐地铁

长年招工，男女不限，年龄。薪资为200至500元，工资日结。

招聘变频空调板维修学员。提供免费3天现场实习体验。学习周期为1至6个月，全程实操教学。学费为5000元，食宿自理。后期提供永久远程技术指导。专攻变频空调主板维修技术，适合想提升维修技能、增加收入的师傅。地址位于西安市高陵区泾渭北路。

招聘铝艺庭院门焊工师傅，有工作经验，熟练氩弧焊，激光焊，做门工艺，

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

西安市雁塔区招工地小工/杂工

火车站招聘安检员因工作需要招聘安检员要求：            年龄18-50周岁吃苦耐劳，五官端正，责任心强，签长期合同   工资不拖欠准时发放非诚勿扰！！联系电话：同漯河发布！6.16

地铁安检一手单人员来了当天来当天安排吃饭住宿第二天上班安检月结300，日结270第一个岗位地铁安检员要求18到45岁，男女都要，包吃住300一天300一天（早七晚十240加夜间驻站补贴60元）月结工资8500以上不是一直站着上两个小时休半小时都是给算钱的第二个岗位地铁巡逻18-54240一天月工资7000+以上包吃包住，工资不压到号就发

夜班男保安员1、身体健康，无犯罪记录，能适应夜班；2、踏实稳重，责任心强，服从管理，有保安经验优先。上班负责门卫安检、夜间区域巡逻，维护现场安全。薪资福利:月薪3000元，月结工资准时发放管吃住，免费食宿招工人数:4名只上夜班，工作轻松夜班期间管吃女安检上完班自己回家住最好！工作地址:西峰某项目

招聘零工3名招聘要求：高中（中专）及以上学历，一定要有责任心，听从安排，有考务相关工作经验者优先。工作内容：考务安检服务工作，工作轻松，要求工作时间段全程在场，其他时间可以轮休。工作时间：2026年10月17-18号（共两天）工作地点：民中或香中（上高）待遇：100元一天有意向可私信我。咨询电话：

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆及物品进行规范登记与安检，确保出入秩序与安全 3. 应对突发事件，按预案开展初期处置并及时上报，协助维护现场秩序 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 配合公安机关及物业单位完成相关安全管理工作 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作 3. 有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，退伍军人或有相关培训经历者可适当放宽条件 5. 遵纪守法，服从管理，无违法犯罪记录

要求，身高1.78以上，年龄35岁以内，身体健康，有保安工作经验优先，退伍军人，有保安证优先考虑，联系电话

招职工,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系孙女士

喜欢打游戏的看过来！不用出门，在家就能接单赚钱，大量订单持续外放。 薪资：200‑600元/单，订单难度不同价格浮动，技术越强接高价单越多。 兼职：时间自由支配，下班、空余时间接单，副业增收 全职：优先派发高价大单，单量充足，收入稳定 ，不压工资，全程无押金 支持游戏：王者荣耀、英雄联盟、原神、洛克王国、逆水寒、三角洲行动、崩坏：星穹铁道、鸣潮、绝区零、逆战未来 工作内容 完成客户各类需求：排位上分、冲段位、副本通关、代肝材料、刷任务、解锁成就、通行证等等。 爱惜客户账号，严禁违规开挂，按时交付，有问题及时沟通反馈。 任职要求 1、熟练精通上面任意一款游戏，实操实力过硬 2、自备手机或者电脑，网络稳定不掉线 3、人品靠谱，杜绝跑单、毁单，有责任心 4、服从订单要求，认真完成每一笔任务 岗位优势 全部线上居家，无需线下坐班 客源我们提供，不用自己找客户 兼职全职都收，时间不受约束 订单量大，高手可以长期合作 感兴趣直接联系，简单技术测试通过即可上岗！

日结120-180，工资日结，年龄18-55岁，工作轻松简单！！ 日结120-180，工资日结，年龄18-55岁，工作轻松简单！！ 日结120-180，工资日结，年龄18-55岁，工作轻松简单！！

三角洲打手，2000无责底薪加500绩效；提成，奖金，一手单多，欢迎加入 主接一手单 游戏陪练电竞陪玩师 工作内容: 和下单客户组队进行游戏，负责完成游戏对局。 任职要求： 1，男女不限，年龄18-30，性格活泼外向，沟通能力强，服从管理，会找话题聊天，能及时完成订单任务，勤恳 2，主打三角洲游戏，有一定段位和技术，需来公司办公，不接受居家办公 3.英雄联盟大师左右，瓦神话 薪资待遇 公司提供小区单间配套住宿 月休四天，休不休看自己意愿，不休息也会安排订单。 薪资:7000-12000元上不封顶，肯努力奖金多 公司人性化管理，就是玩游戏，你越努力挣的越多 工作时间:下午14:00-24:00，时间弹性，你想挣钱随时可以接单 公司都是爱打游戏的00后，团队气氛好，相处融洽，没有花架子，遇到问题解决问题 5，公司福利 做的好，加底薪保障，饭补和额外奖金 公司不定时举行团建聚餐唱k，每天就是打打游戏就把钱挣了

负责小区秩序维护，确保业主及小区人身及财产安全；身高170以上，年龄50岁以下，服从安排，有保安证、退伍军人优先。

周陵日结现在能来17/小时上班时间：13:00-20:00联系电话

岗位职责： 1.负责贵重物品、现金、有价证券等的安全押运任务，严格执行押运操作规程 2.按照指定路线和时间完成往返交接，确保全程人不离物、物不离车 3.熟练使用防暴器械及通讯设备，具备突发情况应急处置与报警能力 4.配合客户单位完成交接手续，核对单据、清点数量并签字确认 5.做好车辆日常检查、清洁及基础保养，保障押运作业安全高效 任职要求： 1.责任心强，纪律意识突出 2.身体健康，反应敏捷，具备良好的心理素质和抗压能力 3.退伍军人、持保安员证或有押运从业经验者优先 4.具备基本沟通能力，能适应轮班、夜班及节假日执勤安排 5.学历不限，服从管理，认同安保服务行业职业价值

【岗位职责】 1. 负责供应商质量控制体系的搭建与完善，保证供应商的准入与退出过程满足公司运营要求； 2. 完善供应商质量管理体系，涵盖供应商的选用育留过程。确保各过程中的规范、制度、支撑表单及记录表单齐全，并能根据不同类别物料进行个性化策划，保证各类标准的适用性； 3. 主动推动各类质量问题解决，及时有效地升级重大质量异常。优先落实质量保证职责，确保质量管理要求落地； 4. 协助梳理与研发流程相关的各项工作流，提升整体工作效率； 5. 协助完成组织内的信息化平台建设，确保供应商质量管理过程中的各类活动、记录及机制能在信息化平台上实现； 6. 完成组织内安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子类相关专业，具备3年以上供应商质量管理经验； 2. 非常熟悉供应商质量管理流程，对供应商选用育留过程清晰，能独立建立、优化和完善管理过程； 3. 对定制件（如钣金件、塑胶件、线缆、磁性器件等）的零部件制造过程及控制策略非常熟悉； 4. 了解ISO9001及IATF16949质量体系，能实施体系审核及过程审核； 5. 精通常用质量工具，并能应用工具实施质量改进活动； 6. 有电子产品生产制造企业工作经验者优先； 7. 有较强的自我学习和自我约束能力，能够承担较大的工作压力，能适应短期出差。

【岗位职责】 1. 依据 ARP4754/4761、GJB、CCAR-25等适航标准，统筹项目四性策划、需求拆解落地、数据台账管理。 2. 可靠性 R：落地 FMECA/FTA分析，进行可靠性指标计算、试验方案制定与实施。 3. 维修性 M：开展维修设计分析，核算 MTTR/MLH等指标，制定维修与备件方案。 4. 测试性 T：进行 BIT设计分析、测试建模，定义 ATE测试需求，优化故障排查效率。 5. 安全性 S：执行 FHA/PSSA/CCA等安全评估及风险管控，满足适航安全要求。 6. 编制四性报告、参与设计评审，配合型号适航取证审查。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，飞行器、航空航天、可靠性、电气自动化等相关专业。 2. 精通四性分析及 FMECA/FTA/FHA方法，熟悉 ARP4754、GJB、CCAR25、DO178C等航空标准，了解航电总线与 LRU架构。 3. 会使用 Relex/Isograph/Item等四性工具，熟悉 AS9100质量适航体系。 4. 工作严谨细致，具备良好的跨部门协同能力。