任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，有相关行业背景者优先 5. 工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责: 1. 负责金融类纠纷案件的协调与调解，保障案件高效推进与妥善处理 2. 担任销售管理角色，统筹团队资源以完成既定销售指标 3. 作为团队负责人，带领组员开展业务，推动团队整体绩效提升 任职要求: 拓展A B C三类市场渠道 A端：对接案件委托机构，开展调解协作 B端：联动B1、B2业务板块进行资源整合 C端：面向负债客户群体提供解决方案 具备POS、贷款、保险、房地产等行业销售经验者优先录用 1. 具备优秀的沟通技巧，能妥善维护多方客户关系 2. 具有团队管理能力，能够带动成员积极投入工作 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可有效应对各类业务挑战

一、职位信息 1、开展招商相关工作，拓展加盟及联营合作客户，达成月度招商目标； 2、负责招商流程推进，建立客户档案，汇总并管理客户资料； 3、实施市场调研与客户分析，及时收集并反馈市场动态信息； 4、定期进行客户拜访与回访，快速响应并上报客户提出的问题； 二、任职要求： 1、具备强烈的收入提升意愿； 2、有服装领域市场拓展相关经验； 3、能够搜集并研判行业数据，输出可执行的优化方案并协助落地； 4、抗压能力强，可接受中长期出差安排； 5、具备良好谈判技巧，拥有一定客户资源者优先考虑； 三、福利待遇： 1、无责任底薪+多项补贴+高额提成+业务后期分红 2、福利：可缴纳社保+丰富团建活动+海外旅游机会+节日礼品+法定节假日 3.晋升通道：招商经理=>招商总监

1. 负责团队的组建、日常管理、人员培训及运营推进 2. 承担团队业绩目标的达成责任，依据公司整体规划拆解季度、月度任务，并跟进执行落地 3. 监督团队业务操作的合规性，确保各项业务流程稳定有序开展 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备大型呼叫中心从业经历者优先考虑 2. 拥有1年以上保险或金融领域电话销售团队管理经验 3. 学习能力强，积极进取，具备团队建设能力及抗压能力 4. 熟练操作办公软件，尤其擅长Excel、PPT，具备良好的数据处理与分析能力 【上班时间】 早9点至晚18:30，月休6天

岗位职责 1. 全面掌握公司软件、硬件及增值业务产品体系，统筹负责区域内各业务板块的客户拓展、合同签署、产品交付、回款跟进及售后支持等全链条业务管理。 2. 结合公司整体战略目标，制定并持续优化区域营销方案，高效推进销售计划落地，确保业绩指标的完成与突破。 3. 主动实施市场开拓策略，通过多样化的市场推广活动，增强品牌区域影响力，提升市场份额。 4. 精细化管理客户资源，构建并维系稳定的客户关系，深度识别并响应客户的潜在需求，推动长期合作关系的建立。 5. 负责新业务、新产品在区域内的渠道布局、日常维护、迭代更新与运营管理，保障渠道高效运转，及时汇总并传递渠道伙伴的反馈信息，营造有利的市场环境。 6. 有效整合内外部资源，协同解决售后相关问题，保障项目顺利执行，持续提高客户满意度。 7. 持续跟踪行业变化、市场动向及竞争对手动态，系统整理并分析相关信息，为区域业务拓展和公司决策提供数据支撑。 8. 高效落实上级安排的其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备电信运营商或广电新媒体客户关系维护及渠道拓展相关经验。 2. 目标意识强，善于设定高挑战性目标，具备自我驱动及团队激励能力，坚持结果导向。 3. 具备出色的沟通表达、组织协调及商务谈判能力，能快速建立信任并促成合作。 4. 具有强烈的团队协作精神和职业操守，抗压能力强，能够快速适应团队并发挥专业价值。 5. 本岗位聚焦四川区域业务，需接受四川省内出差安排。

岗位职责： 1.全面负责市场管理，有效管理和激励区域内销售工程师； 2.市场营销策划工作，制定营销策略、计划，； 3.研究国家及地方政策变化及趋势，进行市场调研，收集市场信息，制定方案； 岗位要求： 1.化学、食品、环境、饲料等相关专业，本科及以上学历； 2.有3-5年市场管理经验； 3.工作积极主动、严谨、责任心强，具有优良的职业道德和团队协作精神，有较强分析、处理问题的能力； 4.对市场开发工作感兴趣，思维活跃，善于与客户沟通； 5.有第三方工作经历优先考虑。行业优秀人才可沟通具体合作模式、待遇面议

招销售经理朝九晚五双休，诚招拍卖销售经理，欢迎有志于挑战高薪的人来本公司共事。 本公司背景实力雄厚，产品优势巨大。 一，法拍房无需资格，价格实惠 二，目前成都法拍市场刚刚起步，市场前景广阔 三公司目前在快速发展期，为员工提供极为优厚的提成方案 四，高提成，晋升通道畅通，综合月均1W以上要求如下 1，五官端正，表达能力强，逻辑能力强。 2，有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

亨宜德专注汽车配件领域26年，目前拥有直营门店50余家，加盟门店260余家，服务合作客户超30000家。2025年全新管理培训生项目正式启动。该项目作为公司人才储备战略的核心环节，诚邀优秀人才加入，共同分享企业发展成果！入职即配备专属导师，实行一对一指导，无需担心无经验，亦无需自行开发客户，公司提供稳定客源支持。 一、岗位职责： 1、协助区域经理达成区域销售任务，参与团队搭建及团队文化建设； 2、负责产品推广、陈列布置及品类结构优化； 3、开展销售数据整理分析，并提出可行性优化建议； 4、协同维护区域内客户关系，落实终端门店运营及促销执行； 5、关注客户库存情况并给予管理支持，协助制定销售策略； 6、参与门店人员日常管理； 7、培养期间根据住址就近安排。 二、岗位要求： 1、专业不限； 2、具备较强的进取心，良好的沟通协调与谈判技巧； 3、性格开朗积极，追求个人成长，具备良好团队合作意识。 三、薪酬福利： 1、培养期月薪6-7k，培养期结束后（7-15k）另享油补、住宿补贴、区域经理绩效奖金等； 2、每月提供餐补、五险、商业保险、项目现金奖励、节日福利、生日礼物、团建活动等； 3、享有内部员工专属购货折扣。 晋升路径：管培生→店长→区域经理→大区总监

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场占有率 5.协调跨部门合作，推动项目落地与合同签订，确保回款进度 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关工作经验者优先 2.具备1-3年团队管理经验，有较强的组织协调与领导能力 3.熟悉销售流程与客户开发技巧，具备良好的沟通表达能力 4.积极主动，抗压能力强，能适应阶段性出差工作安排 5.有强烈的目标感和结果导向意识，能够独立推动业务发展

18～四川省甘孜州色达县城 中工 2名 面包师傅 1名 蛋糕师傅 1名 5000-6000元/月（能力优秀者可面议） 每月固定休息2天 • 食宿福利：提供免费住宿，另享餐费补贴 • 有相关烘焙工作经验者优先，熟悉面包/蛋糕制作流程； • 做事认真负责，手脚麻利，能服从门店工作安排； • 可接受高原生活环境，具备良好的团队协作能力。 联系电话：

三、物业公司1、物业项目副经理及客服2名，要求有相关从业经验。（待遇面议）2、物业工程人员两名，要求有基础水电操作能力，年龄55岁以下。3、保安员、保洁长期招聘。男女不限，吃苦耐劳，年龄59岁以内。联系人：蒙经理

新华路，小厨娘艳姐药膳牛腩小吃店招聘炒快餐师傅一名，工资面谈有意联系：180****8178

配菜师傅 薪资福利:工资6000每月，按时发工资。做得好，奖金500。住宿方便。 招工人数:1名 工作地址:四川省甘孜藏族自治州康定市甲根坝镇

四川康定要驾驶员！年龄55！要驾驶证！工资八千！

#兰州悦上悦 诚聘 营销经理：3名 综合收入 10000—16000元/月 前厅经理：1名 8000—12000元/月 前厅主管：3名 5300—7000元/月 服务管家：6名 4500—6000元/月 地址：兰州市城关区雁北路18号 ❤❤❤福利待遇 ： ❤1.带薪公休每月4天 ❤2.每月15号按时发放工资 ❤3.每月200全勤 ☎☎☎应聘热线：181****8806

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 ​ 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与执行力 ​ 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 ​ 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 ​ 5. 协同产品、运营等部门，推动销售流程优化与客户体验升级   任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 ​ 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 ​ 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘能力 ​ 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 ​ 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

瑞安市向阳包装机械​ 诚聘：​ 销售经理：8000-15000 元 / 月（底薪 + 提成）​ 机械设计：8000-15000 元 / 月（薪资面议）​ 检验员：5000-7000 元 / 月​ 地址：南滨街道沙园村华创路 118-158 号​ 联系电话：

长沙市雨花区温德姆至尊豪廷大酒店招聘： 销售经理厨师：2人 薪资5000-15000/月 下粉阿姨：1人 4200-5000元/月 洗碗工：1人 3300-3600元/月 福利待遇：月休6天，提供食宿， 联系方式：137****2539（李厨）

求能吃苦耐劳 有敬业团队精神

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

主要负责洽谈建筑内的业务 薪资：底薪3000加提成上不封顶 包吃包住 工作地点：四川甘孜炉霍县 工作要求：需要有相关的工作经验

须自有车辆

包吃住

大型砂石系统生产运行维修维护总负责人，要求必须有大型砂石系统生产运行管理经验5年以上，协调沟通、统筹安排、吃苦耐劳、专业经验技术过硬。

岗位职责： 1、统筹管理工厂整体生产运作，依据订单情况科学制定生产计划，保障食品生产按时、保质、保量完成。 2、监督生产全过程，确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。 质量控制 3、建立健全质量管理体系，对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。 4、及时处理各类质量问题，分析根本原因并落实整改措施，包括产品召回、工艺优化等应对方案。 5、负责工厂人员的日常组织管理，涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责，提升团队协作效率。 6、管控生产各项成本，涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用，减少不必要的损耗。 7、强化安全与卫生管理，确保生产环境达到食品卫生标准，督促员工严格执行卫生操作规程。 8、落实安全生产责任制，定期检查设备运行状态，排除安全隐患，预防安全事故发生。 9、与供应商保持有效沟通，保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户，掌握市场动态，及时反馈生产进度。 任职要求： 1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。 2、大专或以上学历，具有扎实的实操背景和现场管理能力。 3、能长期驻扎康定工作优先考虑。 4、具备较强的沟通协调能力，拥有一定政府接待经历者优先。

销售五金机电，包吃住

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

一、岗位职责： 1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行； 2、 为各子公司提供设备管理支持与技术服务，协助提升管理水平； 3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估； 4、 承担设备相关数据的采集、汇总及分析工作； 5、 组织建立并维护设备档案资料体系； 二、任职要求： 1、学历：本科及以上，机械、电气、自动化等相关专业； 2、年龄：30-40岁； 3、工作经验：具备4年以上制造业设备管理经验，有包装行业同类岗位经历者优先； 4、基本技能：熟练操作Office办公软件、CAD制图等常用办公及专业绘图工具；能适应出差安排； 5、素质要求：坚持原则，逻辑清晰，应变能力强；踏实肯干，具备良好的团队协作精神； 6、能力要求：办事公正客观，责任感强，具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力。 三、薪酬福利&个人发展平台： 1、薪酬：月薪范围8-13K； 2、福利：五险/员工宿舍； 3、职业通道：提供向集团设备经理发展的晋升机会

一、岗位职责 1、负责公司渠道客户的开拓、合作拓展及日常维护，构建稳定且高效的渠道销售体系。 2、达成公司下达的月度、季度及年度渠道开发任务与销售业绩指标。 3、持续跟进客户/商户合作情况，收集市场信息（包括产品、价格、服务等方面），及时反馈至公司，并协同相关部门推动问题解决。 4、严格遵守公司各项管理规定，规范执行渠道业务流程，杜绝任何违规行为（如窜货、虚构客户、虚假承诺、代客下单、泄露商业机密等扰乱市场秩序的行为）。 5、维护企业品牌形象，积极参与市场推广活动，配合完成公司公共宣传及相关推广工作。 二、任职资格 1、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力；工作认真踏实，有较强的主动性、责任感与创新思维。 2、具备出色的客户沟通技巧和商务谈判能力，逻辑清晰，反应敏捷，具有良好的团队协作意识。 3、有生鲜、3C数码、家电等领域渠道销售工作经验者优先，拥有丰富客户资源者优先录用。 4、能适应异地出差安排 三、福利待遇 公司重视每一位员工的成长与发展，提供健全的福利保障体系，具体如下： 1、社保保障：入职即办理五险，为员工提供基础社会保障。 2、假期福利：依法享受带薪年休假，保障员工工作与生活的平衡。 3、人文关怀：定期发放节日礼品、生日福利，体现企业温情。 4、成长支持：提供系统的岗前培训与在岗学习机会，明确职业晋升通道，助力员工能力提升与职业发展