岗位职责 1.主要负责销售汽车，挂车等 2.根据市场行情制定销售计划，开拓市场。 任职要求: 1.两年以上销售汽车经验。有丰富的市场营销和管理经验。 2.有良好的沟通技巧。学习能力富有团队合作精神。 3.具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务。 福利待遇: 1.工资7K左右，加销售提成。 2.。 3.外地可提供住宿，包工作餐。

一：一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目： 举例：一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家，一个月电费10000块钱，用了我们的设备，经过实测，可实现8%-20%的节电率，每个月可以省800-2000元电费，综合一年省9600-2.4W的电费；我们首月免费送商家使用，商家觉得效果好（首月省了1000+），，之后设备送给商家。成交0难度。（商家全程几乎完全0费用） 二：省电原理： 电从电表到设备都是有损耗的，我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。 三：项目前景，符合国家倡导的节能减排，不仅帮助商家省钱，还符合国家政策， 目前全国符合资质的只有3家，整个市场空白，属于蓝海市场，任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。 业务经理收益模型：业务员的全部收益模型深度剖析： 业务经理每单提成600元，假设一个业务员，一个月成交60家，一个商家提600元收益，一个月纯收入3.6w元 连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人，高级合伙人每单提成800元，所有收益全部自动分账； 假设你个人展业，每个月成交60家，那你的收益即为4.8W元，假设你搭建团队招募10个业务员，每个业务员帮你成交30家，那你的收益为300家X每家200元被动收益，总收益为6W，加你本身的4.8W，月入10W轻轻松松； 所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司，全程0费用； 分公司每单提成1000元纯利润， 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司，你的差价为400元每单，假设你一个月带团队成交500单，那你的收益即为20W每个月； 招募业务员奖： 业务员直接招募业务员，由高级合伙人一单给直招提成50元，此团队名下所有的人员都算你的人，累计100单升级高级团队长。 招募高级合伙人奖： 你成为高级合伙人，并且招募的团队张三也成为高级合伙人（做到100单）；张三团队（不包含张三名下高级合伙人）名下的每单，由分公司（上级）给你继续补贴每单50元提成，一直补贴。 招募分公司奖金 如果你是分公司，并且名下的团队长培养一个分公司（3个月累计成交500单），公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成（不包含张三名下培养的分公司）， 也就是不管你在哪一个角色都有提成，都有源源不断的收益；当你成为分公司之后，在合理范围内，规则由你制定！并且安排负责人去当地跟你深度对接。 关于培训赋能 1.一对一像素级指导业务经理如何使用，配备专属人员，直到成交为止； 2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家，成交商家的整个营销闭环，并且一周3-6次的答疑培训，欢迎各位想年入百万的加入我们公司，一起发展，共创辉煌！成为分公司做到属于你的新天地！

维护老客户，服务和开发新客户

负责东乡光伏业务开发沟通能力强有向进心。

维护老客户，开发和服务新客户

职位核心价值 你将作为公司与客户之间的关键桥梁，负责开发新客户、维护老客户，并深度挖掘业务机会。你的工作不仅仅是完成销售指标，更是通过专业咨询和解决方案，为客户创造可衡量的商业价值，从而建立长期稳固的合作关系，实现双赢。 核心职责 市场开拓与客户开发：通过电话、网络、拜访及行业活动等多种渠道，主动寻找并开拓潜在目标客户。 销售全流程管理：独立负责从客户线索获取、需求挖掘、方案呈现、商务谈判、合同签订到回款的完整销售流程。 客户关系与价值深挖：定期拜访与维护现有客户，建立深层信任关系，了解客户业务发展，发掘新的合作机会，提升客户生命周期价值。 行业与竞品洞察：持续学习行业知识、产品技术及市场动态，分析竞争对手情况，为制定销售策略提供依据。 全面的赋能与支持： 系统的入职培训、产品培训、销售技巧提升计划。 成熟的客户线索平台支持及销售工具配备。 有温度的福利保障： 五险一金 带薪年假、国家法定节假日、节日福利。

负责本省或者外省的业务拓展，有相关门窗经验者优先，我们是生产铸铝门的厂家，有其他行业经验者也可以，工资待遇详谈，有能力者工资不是问题

主要负责销售汽车，挂车及汽车配件等。 需2~3年以上有汽车销售经验的。 年龄30~50岁。 联系人:金总 薪资待遇面谈。

维护老客户，开发和服务新客户

农村光伏地推业务屋顶安装光伏业务员20名不需要经验月入2-5万

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

抚州市临川区招电厂建筑木工

今日正常面试 上午十一点南昌市双港地铁站准时发车 抚州高薪企业大量招聘 工作长白班 入职需体检 可预支工资 全坐班岗位 岗位： 操作员，质检员 生产：光纤元器件 要求： 16-48周岁 16-30周岁（需接受倒班） ⚠注意事项： 的不面试 好能接受长期 面试时间：上午10:30 下午3:30 【薪资待遇】 ♦模式一： 1、操作员两班倒岗位：17元/小时（15元/小时+2元稳岗补贴） 2、镜检员长白班岗位：18元/小时（15元/小时+3元稳岗补贴） 3、稳岗补贴次月在职发放 ♦模式二： 纯工价16元/小时 【上班时间】8:00-20:00，吃饭30分钟，下午吃饭30分钟 【吃住】免费包吃两餐，6人间，水电平摊 【休息】月休二至四天 【发薪日】每月20号发薪，月底在职发稳岗补贴 南昌发车点：南昌市经开区双港地铁站 发车时间：11:00 发车点联系电话：

今日正常面试 上午十一点南昌市双港地铁站准时发车 抚州高薪企业大量招聘 工作长白班 可预支工资 全坐班岗位 岗位： 操作员，质检员 生产：光纤元器件 要求： 16-48周岁 16-30周岁（需接受倒班） ⚠注意事项： 面试时间：上午10:30 下午3:30 【薪资待遇】 ♦模式一： 1、操作员两班倒岗位：17元/小时（15元/小时+2元稳岗补贴） 2、镜检员长白班岗位：18元/小时（15元/小时+3元稳岗补贴） 3、稳岗补贴次月在职发放 ♦模式二： 纯工价16元/小时 【上班时间】8:00-20:00，吃饭30分钟，下午吃饭30分钟 【吃住】免费包吃两餐，6人间，水电平摊 【休息】月休二至四天 【发薪日】每月20号发薪，月底在职发稳岗补贴 南昌发车点：南昌市经开区双港地铁站 发车时间：11:00 发车点联系电话：

【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3、工作地涉及苏州城市 4，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

工作职责 全面统筹汽车销售团队的日常运作，规划并执行销售方案，确保团队顺利实现月度及季度业绩目标。 主导客户洽谈环节，精准把握高价值客户需求，推动成交转化并保障客户体验满意度。 负责新员工入职培训与持续能力培养，制定标准化作业流程，提升团队整体专业水平。 整合内部客户资源与线索数据，优化销售推进路径，提升团队成单效率与产出。 任职要求 有汽车行业销售背景者优先考虑，其他领域优秀销售管理者可作为储备人才。 具备1年以上同岗位团队管理经验，了解中端至中高端品牌汽车（售价3-50万）销售模式。 具备出色的谈判技巧与客户维系能力，可独立处理复杂订单场景。 具备带教与团队建设能力，能高效完成团队搭建与能力提升。 补充说明 薪资范围：2W~3W 薪酬福利：个人利润提成最高60%，团队提成6~10%，年终分红，定期组织员工旅游 排班信息：每月休息4天，工作时段9:00-18:30 职位亮点：公司提供充足新线索，新人最快15天内实现开单，经营稳定，订单量持续增长

岗位职责： 1、负责项目开发，推进部门业务扩展，达成既定销售任务； 2、为客户提供售前、售中及售后支持，做好客户沟通与接待工作； 3、定期参与专业技术培训，持续提升专业能力； 4、跟进应收款项回收，及时掌握回款进度； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先； 2、具备2年以上相关领域工作经验； 3、掌握产品系统结构、工作原理及相关技术知识，熟悉其应用场景与基础应用； 4、具有较强的沟通协调能力，综合业务素质良好，工作态度严谨； 5、能接受出差安排。

1、负责公司洁净板与洁净门窗产品的市场推广及销售工作，重点面向电子半导体、新能源、锂电等行业，对接业主单位、总承包方、设计院等客户群体，深入挖掘洁净厂房、无尘车间等应用场景需求，制定针对性销售策略，完成既定业绩指标。 2、主导销售全过程管理，根据客户洁净工程项目需求，组织报价编制，推动商务沟通、合同谈判与签约落地，确保订单顺利执行。 3、持续维护行业客户关系，定期回访了解产品使用反馈，发掘复购机会与推荐资源，构建长期稳定的合作生态。 4、跟踪收集行业政策导向、市场变化及竞争对手动态，及时向公司传递关键信息，助力产品升级与营销策略优化。 5、协同技术团队开展客户支持工作，提供产品选型建议、方案说明与技术咨询，协助处理常见技术问题，提升客户体验。 6、规范管理客户资料档案，准确统计并上报销售数据，能适应短期出差安排，服务跨区域客户及项目对接。 任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，市场营销、建筑材料、机电工程、电子类相关专业优先考虑。 2、行业经验：具备3年以上净化工程或洁净材料（如洁净板、洁净门窗）销售经验，熟悉电子半导体、新能源、锂电池等行业洁净厂房建设流程者优先； 3、专业能力：掌握洁净板、洁净门窗的核心性能特点及洁净室工程基本标准，能够准确匹配客户在洁净厂房、无尘车间方面的应用需求，具备初步的产品配置与解决方案解读能力。 4、综合素质：拥有较强的商务沟通、谈判协调及客户关系维护能力，目标导向明确，执行高效，可接受阶段性出差参与项目对接。 5、其他要求：诚实守信，作风务实，具备良好的抗压性与团队合作精神，有志于在电子半导体、新能源、锂电及洁净工程领域长期发展。

1、负责公司主打产品（净化板、净化门窗、冷库板）及面向食品行业的专项净化工程的市场拓展、客户挖掘与销售执行，实现产品特性与客户需求的精准匹配。 2、深耕食品领域客户群体（涵盖乳制品、预制菜、肉制品、零食、调味品、中央厨房等），主动探寻其在净化工程及相关配套产品方面的需求，设计个性化销售策略，确保完成公司下达的销售任务。 3、主导销售全过程管理，包括客户初次接触、需求调研、方案推荐、合同签署及回款跟进，保障各环节高效衔接；持续维护新老客户关系，增强客户粘性与满意度，促进重复合作。 4、跟踪食品行业净化领域的市场变化，收集竞争对手动态与客户意见，定期汇总并反馈至公司，为产品升级和营销决策提供有力支持。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、建筑材料、工程类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上B端销售工作经验，有食品行业净化工程、净化设备或工程类建材销售背景者优先录用。 3、性格积极乐观，具备优秀的语言表达能力、谈判技巧及客户服务意识，能够快速理解客户诉求，建立稳定合作关系。 4、结果导向明确，能适应一定的业绩压力，执行力强，抗压能力佳，服从工作安排，可接受省内及邻近区域出差。 5、熟悉食品行业净化规范、工程项目流程及相关产品知识者优先；无经验者公司提供全面培训，学习意愿强、进取心强者优先考虑。 6、具有良好的职业操守和团队协作意识，责任心强，工作细致，具备独立开发客户的能力。

岗位描述： 1、负责所辖区域经销商及大客户在订单执行、开票及回款计划方面的落地与跟进； 2、负责所辖区域渠道的搭建、管理及持续培育工作； 3、负责所辖区域市场动态调研，以及竞品信息的采集与分析； 4、负责所辖区域车辆运行里程跟踪，并协助推进补贴申请相关事宜； 5、协调处理所辖区域销售车辆的质量问题及售后支持事项； 6、协助开展区域内的品牌宣传推广，以及新产品试用与推广活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、汽车类或管理类专业优先考虑； 2、具备5年以上销售工作经验，有商用车行业背景者优先； 3、熟悉汽车行业运作，具有市场调研与数据分析能力； 5、能适应高强度工作节奏，接受频繁出差安排。

工作内容：销售腻子粉，艺术漆，涂料，开发客户，需要江西区域内出差。 岗位要求：有驾照，吃苦，有涂料行业或者销售经验优先，能接受出差，对销售有兴趣人员，公司会安排岗前培训。 薪资待遇：底薪+提成+出差补贴+油补+年终奖，薪资面议。

抚州汉宏新能源科技有限公司，现因发展需要诚聘以下人员： 一、业务员50名 1.年龄不限，男女不限，有交通工具。 2.负责抚州市区域内各乡镇户用光伏电站的客户开发，有强烈的目标达成意识，较强的沟通能力和团队合作精神，有同行业者、销售、市场推广相关工作经验者优先！ 3.工资待遇：月综合工资10000以上，上不封顶。 二、业务经理10名 1.年龄不限，男女不限，有多年销售、带团队经验； 2.制定户用光伏业务策略，拓展客户资源，完成销售目标，管理业务团队； 3.具备较强的抗压能力和问题解决能力； 4.工资待遇：月综合工资20000以上，上不封顶。

南城志彪信息咨询有限公司：电话销售员若干名 薪资待遇 3000-6000元/月 福利待遇（含提成，奖金等） 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 南城县九鼎颐和园对面 职位描述 【岗位职责】 -通过电话与客户沟通，完成销售目标， -协助团队处理日常客户服务及运营事务 【职位要求】 -有电话销售、客服或运营相关经验优先 -具备团队协作能力，具体事宜面议。 【工作时间】 -上午时间：09:30—12:00 -下午时间：14:00—18:00 每周日休息，节假日全休 岗位福利：公司聚餐，工作自由 岗位经验：经验者优先 任职要求：18到35周岁男女不限 教育背景：初中及以上文凭，联系人：贺先生

招聘：上班2小时，无需业绩要求1500元（保底）+新人训练津贴+提成+旅行，上时班‬间:早上8:30—上午10:00（周六、周日双休） 详细咨询：

通过电话和线上推广AI智能获客软件

一、兼职岗位 私域引流奖励 每成功引入一位私域用户：10元/人 每成功促成一位私域成交用户：200元/人 工作内容：每天发布公司提供的素材，无需额外业务操作 二、城市经理 销售提成：每成交一单提取销售额的 8% 职责：独立谈单，公司提供业务方式、话术及宣传素材 结算方式：按单结算，业绩即时奖励 三、全职岗位 基础薪资：无责任底薪 5000元/月（ 订单提成： 国内订单：销售额的 10% 国外订单：销售额的 20% 晋升机会：区域专员-区域经理-分公司负责人 福利保障：五险一金、带薪年假 工程师出勤奖励：根据任务完成机器人操控及现场布置 300元/天。经验丰富可带队的500/天（无经验公司提供实操培训，培训期间无底薪。） 四、工作地点 1.抚州

任职要求 1. 市场营销或相关专业优先； 2. 有地推或销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能承受一定的工作压力； 4. 熟悉当地市场环境，具备较强的抗压能力和团队合作精神。 福利待遇 1. 提供具有竞争力的基本工资+丰厚提成，月收入可达4-8K（保底4k）； 2. 节假日福利齐全，年度旅游团建机会； 3. 完善的职业发展路径，定期内部培训提升个人能力；

南城志彪信息咨询有限公司：电话销售员若干名 薪资待遇 3000-6000元/月 福利待遇（含提成，奖金等） 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 南城县九鼎颐和园对面 职位描述 【岗位职责】 -通过电话与客户沟通，完成销售目标， -协助团队处理日常客户服务及运营事务 【职位要求】 -有电话销售、客服或运营相关经验优先 -具备团队协作能力，具体事宜面议。 【工作时间】 -上午时间：09:30—12:00 -下午时间：14:00—18:00 每周日休息，节假日全休 岗位福利：公司聚餐，工作自由 岗位经验：经验者优先 任职要求：18到35周岁男女不限 教育背景：初中及以上文凭，联系人：贺先生

负责装修业务，电销，地推。

三、、业务员经理 工作内容， 要求：执力行‬强，服从公司种各‬指标安排，有一定的电基脑‬础，学习力能‬强，具有良好沟通力能‬和谈判技巧，性格开朗，思敏维‬捷。 • 工作职责：通过有效方的‬法对所负责蜂内窝‬商家进行推广拉单，建立和护维‬健康稳定的商合家‬作渠道关系等。 工资4000+ 联系电话/微信/同号：