1、负责再生资源公司日常会计核算。 2、负责会计报表编制。 3、负责税务全流程的业务处理。 4、负责各项成本、费用支出审核。 5、负责对外报送相关报表。 6、负责公司往来、债权、债务清理。 7、负责完成交办的其他工作。 任职资格： 1、45岁以下，大专及以上学历，有会计中级职称优先 2、有全盘会计处理工作经验； 3、熟练运用用友财务软件及日常办公软件； 4、了解相关财务、税务、审计法规，政策； 5、工作积极认真，具有协调、沟通能力及团队协作精神 岗位说明： 工作时间： 8：00-12：00,14:00-17:30，周六4点半下班，包吃住，有五险，有年终奖。

工作职责: 1、财务规划：依据公司战略发展需求，完善财务管理体系，牵头编制并审定年度、月度综合财务计划及相关管控标准。 2、预算管理：审查各部门预算执行结果等财务分析资料，有效监督预算落实情况，并根据实际适时优化调整。 3、税务管理：统筹公司日常税务申报及整体税务筹划工作，确保合规并优化税负。 4、成本管理：开展成本分析与模型构建，实施全流程成本监控，持续推进降本增效。 5、财务分析：定期向上级主管汇报公司上月经营表现、财务成果、资金流动及计划执行情况，提供精准的财务数据分析与可行性建议。 任职资格: 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、5年以上相关岗位工作经验，具备中级会计职称，有团队管理经验者优先； 3、精通财务全流程管理，具备较强财务分析、成本管控能力者优先； 4、责任心强，学习能力突出，具备良好的跨部门协作、问题解决、逻辑分析及抗压能力。

1、负责再生资源公司日常会计核算。 2、负责会计报表编制。 3、负责税务全流程的业务处理。 4、负责各项成本、费用支出审核。 5、负责对外报送相关报表。 6、负责公司往来、债权、债务清理。 7、负责完成交办的其他工作。 任职资格： 1、45岁以下，大专及以上学历，有会计中级职称优先 2、有全盘会计处理工作经验； 3、熟练运用用友财务软件及日常办公软件； 4、了解相关财务、税务、审计法规，政策； 5、工作积极认真，具有协调、沟通能力及团队协作精神 岗位说明： 工作时间： 8：00-12：00,14:00-17:30，周六4点下班，包吃住，有五险，有年终奖。

岗位职责： 1.负责构建科学、规范、合理且契合公司发展需求的财务管理体系； 2.优化公司内部财务流程与制度，统一各部门业务财务结算标准，提升整体财务运作效率； 3.承担财务监管与统筹职责，合理规划资金使用，保障经营活动的资金供给； 4.编制公司各类财务报表，开展财务数据分析，为经营决策提供准确、及时的信息支持； 5.根据总公司审批通过的预算方案，细化为月度执行目标，按月完成下月预算调整及审核，并提交总公司核验与存档； 6.依据国家税收法规及公司业务特点，管理纳税与退税事务，落实税务筹划相关工作； 7.统筹公司申报项目的财务管理工作。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业； 2.拥有2年以上财务相关工作经验，须具备会计从业资格证及中级会计师职称； 3.熟悉总分机构财务运作模式，具备总公司管理经验者优先考虑。

【岗位职责】 1、市场开拓：负责区域内线下渠道的建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，推进公司产品及服务在市场的覆盖与落地。 2、销售执行：制定并落实销售计划，确保业绩指标完成，提升市场占有率及品牌认知度。 3、客户管理：构建并维系稳定的客户关系，提供高效优质的服务支持，保障客户体验，推动持续合作。 4、团队协作：主导所辖区域团队人员招聘；协同销售、运营、产品等内部部门密切配合，强化客户服务效能。 【任职要求】 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑。 2、经验要求：具备5年以上第三终端销售工作经验，有成功开发线下渠道案例者优先。 3、个人特质：具备强烈的责任意识、目标感、抗压性及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 【我们提供】 1、系统化培训机制，涵盖专业能力与职业成长双维度培养。 2、全面福利保障，包含五险一金、年度健康体检、员工集体旅游等。 3、薪酬结构：基本工资+提成+利润分享，月综合收入1W以上。 【工作时间】 9：00-12：00；13：30-18：00；大小周

岗位职责： 1.以财务视角呈现公司经营目标，为管理决策提供数据支持，定期评估企业运营风险，并采取有效手段进行管控与预防； 2.建立并推行公司内部财务核算、审计体系，主导财务战略规划，全面负责财务运作及内控体系建设； 3.对接银行、工商、税务、统计、审计等政府职能部门，保持良好沟通，保障公司合法权益； 4.审定各类财务报告，输出财务分析成果及管理建议报告。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备中级会计师职称； 2.熟悉国家财经法规及相关政策，熟练使用各类财务软件； 3.具有较强的财务管理思维，掌握现代财务管理方法，八年以上财务管理工作经历，其中至少三年担任财务部门负责人； 4.拥有突出的财务分析、资金运作及风险控制能力； 5.具备丰富的财务管理实战经验，对财务规划、成本控制、预算管理、成本核算等流程精通，具有敏锐的数据洞察力与分析判断力。

诚邀销售精英，共铸辉煌】加入我们，挑战高薪，成就非凡！我们正在寻找充满激情、经验丰富的销售经理，携手共创市场新篇章。如果你热爱挑战，擅长谈判，拥有卓越的团队领导力，这里将是你施展才华的最佳舞台！岗位职责：-制定并执行销售策

工作内容： 1、主导团队成员与客户的合作洽谈。 2、负责团队人员的日常管理与业务指导。 3、审核客户相关材料，确保资料完整，并最终确定合作细节； 4、熟悉客户审批流程，妥善处理合作前后的各项事宜。 工作时间： 每周一至周五，上午09:00-11:50，下午13:50-18:00，法定假日及节假日正常休息。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通能力； 2、勇于突破自我，性格积极乐观，富有亲和力； 3、具备团队管理经验者优先。 福利待遇： 1、无责任底薪+个人业绩提成+团队业绩提成，月均收入4W+； 2、系统化培训支持，全面助力职业发展； 3、除国家法定节假日外，入职满一年的老员工可享每年3天带薪假期； 我们是一家温暖且凝聚力强的团队，管理宽松，注重人性化，想轻松赚钱的伙伴欢迎加入，O(_)O哈哈~

主要从事特殊资产处置，全国37家分公司，九年来为7万客户安全O风险捡漏交付。 且服务的客户均为稳定签约客户，粘性强，团队交付，无压力。 现因业务扩展，长沙公司诚招优秀人才。 1、国内资产总量增加，叠加经济形势，属风口行业，通过自媒体链接全国客户，不受客户区域限制、无.业绩要求、收入上不封顶、 2、弹性工作时间，上四休三，家庭事业两不误。 3、公司有完整的专业赋能体系，师傅手把手带，转行、跨行无忧。 4、利润分成模式，零投入共创平台，具有团队管道收益，收入倍增。且薪资下发不超过48小时结算。 5、平台正规靠谱，属支持行业，能持续为客户和员工创造价值，帮助客户的同时获得较高收入。 6、上手后人均年收入20-30万左右，总监人均50万以上。具有合理的晋升机制。

【职位描述】 面对长寿时代、健康时代与财富时代的到来，泰康创新性地推出三大客户解决方案与一项职业发展路径——健康财富规划师HWP。作为服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专业人士，HWP致力于提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合解决方案。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态体系，深度洞察客户在健康、养老及财富管理领域的实际需求，为客户量身制定风险保障规划，输出专属化、系统化的综合解决方案。 一站式客户服务：以专业能力赢得客户长期信赖，持续拓展并维护客户资源，稳步扩大服务群体。密切关注金融、医疗、养老等行业趋势及政策法规更新，主动学习前沿知识，不断提升专业服务能力。 【任职要求】 年龄要求：24（含）-50（含）周岁 学历背景：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专 收入要求：依据工作所在地标准执行，需提供个税APP相关证明材料 从业经验：具备扎实的销售实战经验，拥有良好的原行业客户基础，具有金融、医药、医疗、大健康产业背景者优先考虑 【财务支持】 多元收入结构：包含佣金收入、HWP专属创业津贴、销售奖励、管理绩效等多重收益来源 全面福利保障：享有补充公积金、长期服务奖励计划、商业团体保险等多项福利支持 【职位关键词】 泰康之家养老社区、康复医院、自建连锁及控股医院、五大医教研一体化医学中心、拜博口腔、医养融合、大健康生态、保险、资管、医养、保险规划、养老规划、财富管理、健康管理、透明晋升、家族办公室 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续8年入选世界500强企业，现已形成保险、资管、医养三大核心业务协同发展的大型金融保险服务集团。HWP作为集团重点打造的三张名片之一，享有全方位资源支持，为个人职业成长提供坚实支撑； 多元化的收入体系：收入构成丰富灵活，HWP专属创业津贴覆盖周期长、奖励档次多、达成门槛低、升级路径清晰、累计可通算、补发有保障、收入有兜底； 明确的职业路径：HWP职业发展通道清晰透明，依托HWP基本法提供制度保障，助力从业者从销售骨干成长为管理人才； 自主的时间安排：除公司统一组织的必要培训与活动外，可自行规划日常工作节奏，实现展业自由与生活平衡，提升效率与幸福感； 系统的培养机制：围绕三大核心定位构建培训体系，形成总部与分支机构联动、分级分类的完整培训图谱，全面赋能职业成长 备注：入职后将从事代理制保险销售工作，非劳动合同制员工身份

招热切工一名，长白6

【梅记螺蛳粉招聘服务员】要求:年龄30-45岁，长期工。身体健康，吃苦耐劳，有餐饮工作经验者，会做饭，要会看外卖，会打包。工作地点辰溪县城内，薪资待遇面议。 包中、晚餐。加入我们一起“臭”，一起香!☎

通程新品入驻，招聘店长，店员，有兴趣的可联系，电话(同步)

林光熟练装盒子一个天地盖必须要熟练的明天也有

〈招工〉 广东省惠州市黄埠镇太平岭核电站大量招聘各种建筑员工。 项目周期；10年以。 招聘人员：建筑辅助工，小工。 一、要求: 1、26一57岁，自律性强会操作智能手机，依法遵守施工位规章制度。 2、无犯罪记录和银行。 3、身体健康、 二、工资待遇 1、普助工:木工260元，钢筋工250一天，做过核电站的可以面谈，八小时工作制，自愿选择加班，一天两个班(白班、晚班）上班比较早有晨会，班会。规矩规章多，毕竟是国家重点工程要求严格）天天有班加（加班另算:木工每小时28.8元，钢筋工27.7元）平均一天有300多元，月薪一般九千到过万。 2、工资在第二个月左右由建设方中建二局按实际考勤天数发放，第二个月发放第一个月基本工资180元/天，第三个月发第二个月基本工资，第四个月发放第三月基本工资+第一个月绩效工资，以此类推；（中国银卡，没有银行卡的可来工地办卡)。 3、包住不包吃,(食堂10左右一餐两荤两素)，，请假不得超过14天。 4、免费安全培训和工种简单技能理论知识点，共计200多道题，实计最终业主考试就考30道题目再加实操登高、灭火器使用、心肺复苏三项，业主考试通过上岗，上岗发工作服、头盔、劳保皮鞋。（认真听课、实操积极、小学文化都可过）特别简单正常一个星期上岗工作。 5、，。 三、不收任何报名费、服务费。报名发身份证正反面和本人照片和电话给我报备通过后即可出发。 联系电话，微信同号（非诚勿扰）张言周

岗位职责： 一、组织和领导财务工作。 二、财务核算与财务报表编制。 三、预算管理和控制。 四、公司资金管理。 五、投融资管理。 六、财务分析与报告。 七、会计核算与内部控制。 八、税务筹划与合规性。 九、风险管理与合规监督。 十、团队管理与培训。 十一、其他临时性工作。

1、全面主持酒店财务部日常运营，涵盖会计核算、成本管控、预算制定及执行监督等工作； 2、建立健全财务管理制度与操作流程，保障财务运作的规范性与高效性； 3、组织编制酒店各类财务报表并开展分析，定期向管理层提交财务报告及经营决策建议； 4、监控酒店资金动态，提升资金使用效益，保障资金运行安全； 5、统筹税务申报与税收筹划，确保依法纳税并有效控制税务成本； 6、对接银行、税务、审计等外部单位，维护良好的业务合作关系； 7、参与酒店重大经营决策，提供财务数据分析与风险预警支持； 8、负责财务团队建设与人才培养，持续提升团队专业水平。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

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妈妈菜园创立于2019年，是一家聚焦农村、以家庭为单位、依托自留地经营的小农户农业产业平台，通过互联网技术整合资源，构建起规模化的小农户协作网络，打造农产品上行与工业品下行双向流通的全域综合性农业产业链服务体系。致力于实现从田间到餐桌的高效配送，保障生鲜产品的品质与送达时效，让城市消费者便捷获取源自家乡的安心食材，在连接土地与亲情的同时，助力农民增收，切实推动乡村振兴发展。 岗位职责： 负责农产品销售工作（包括蔬菜瓜果、鸡鸭鹅、蛋类、鱼类、肉类等），汇总并统计乡镇内农户可供应的商品资源，协助村民将产品整理上线至平台，开展对外推广与销售支持； 职位要求： 1.具备返乡创业意愿，本科及以上学历者优先考虑； 2.乐于接受新事物，掌握线上营销方式（如平台运营、直播带货、短视频宣传等），能够有效提升产品曝光度并促进成交； 3.熟悉农村生活场景，拥有本地人脉基础，具备良好沟通协调能力，能顺畅对接农户、村集体及基层政府部门； 4.能够吃苦耐劳，富有理想抱负，具备创业热情与责任感； 5.热爱乡村生活与田园事业，积极投身于食品安全与乡村振兴相关实践，追求个人职业成长与社会价值实现的双重目标。

薪资待遇： 底薪3000+200全勤+餐补260+绩效，公司不定期组织下午茶和团队聚餐 工作内容： 公司提供电话资源，负责收集市场及区域需求数据，工作内容清晰明确 上班时间： 朝九晚六，每天午休两小时，每周单休，享受带薪法定节假日

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1.携带公司资料，前往本地建材店、装修门店、五金店等地推访，完成目标客户微信添加； 2.主动拓展当地门窗、扶手类建材行业微信群，按要求提交入群凭证； 3.如实记录每日地推轨迹及客户添加情况，月底配合业绩核对。

张波口腔医疗集团招聘： 市场专员若干，，年龄50岁以下,沟通能力表达强和有较强执行力,会电脑操作，逻辑思维清晰,有赚钱欲望,有拼劲。有销售、市场推广经验者优先。（待遇工资最低4000以上到上万不等无上限，包吃住） 意向可联系刘先生：/周士：

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中国人民财产保险股份有限公司中方支公司招聘综合金融电话销售岗位，期待你的加入！ 1、工作地点：湖南省怀化市中方县锦绣一方2栋203中国人民保险。 2、要求：大专及以上学历，25-40岁以下，电销相关行业经验优先，有销售经验者优先。 3、工作内容：负责维护车险续保客户，开拓车险新客户，挖掘潜在客户非车险需求。 4、福利待遇：底薪+提成+福利，试用期：（2个月，试用期满），交五险，入职后完成培训通关后即享受餐补、全勤、过节费、年假！五险一金，且收入有保底，上不封顶。

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