诚邀优秀人才携手共进，共同成长提升， 工作内容及要求：需与甲方保持良好沟通， 熟悉火电厂相关设备，具备电厂工作经验， 或所学专业为火电厂相关方向者优先。 必须具备独立思考能力与明确的职业目标！ 工作地点：张家口市蔚县和宣化

花生好车张家口分公司(新建店)招聘汽车销售主管：1名 岗位职责：公司主营低首付分期购车业务，涵盖全品牌全车型，独立负责团队管理，推动团队成员完成销售转化。 薪资结构：无责任底薪+个人提成（单台平均提成5000元）+团队整体提成，综合收入10000元起 入职条件：年龄20-40岁，弹性上班，每月享4天休息，中专、技校、高中及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 工作时间：9:00-11:30（午休两小时）13:30-18:30 大平台背书，提成高，成交率高，发展空间广阔，业绩优异者可晋升为经理，提供系统化免费培训与带教支持，工作内容清晰，上手快，岗位规范，薪资按时发放 欢迎了解花生好车，汽车新零售领域领先企业，全国连锁布局 拥有500家直营门店，京东金融旗下准上市公司，详情可访问 www.huashenghaoche.com 官网查询

职责：农村屋顶或庭院光伏，开发有意向的农户，或者企业。要求：有销售经验，有车，时间自由。待遇：底薪+提成。

岗位职责： 负责市场铺市工作，在城市经理的带领下，配合经销商业务团队，深入经销商所辖区域开展市场拓展。具体内容包括掌握门店中公司产品的销售动态、库存状况及陈列效果，推动公司销售政策与促销活动落地执行，协助新品上市推广，并及时处理门店运营中的各类突发问题。 任职要求： 三年内毕业的应往届大学生，年龄不超过26周岁，能够适应河北省内频繁出差，热爱外出工作模式。 岗位福利： 月初连休，社保，学历奖金，工龄奖，生日礼物，年度旅游，定期团建，婚假等。

岗位职责： 1、统筹管理销售团队并组织相关培训工作 2、开展课程咨询服务，向学员讲解课程内容并制定合理的学习方案 3、细致回应学员疑问，提供高质量的服务支持 4、负责微信、小红书及抖音平台的直播运营 任职要求 1．具备公考教育领域从业经历，拥有销售主管相关经验 2．性格乐观积极，服务意识强，做事严谨细致 3．富有亲和力，具备良好的语言表达与沟通能力 4．认同并践行成公教育企业文化与核心价值观

工作职责: 1、拟定所辖区域销售方案，拆解业绩指标，监控执行进度并针对偏差及时优化调整； 2、统筹区域内网点布局与动线设计，持续优化线路拜访节奏，提升作业效率； 3、开展常态化业务追踪与数据分析，识别渠道增长机会，制定可行性策略推动目标实现； 4、严格执行公司渠道陈列规范，主动推进辖区内品牌展示形象的建设与维护； 5、收集整理竞品动态及本品市场反馈，形成精准研判并提出有效应对建议； 6、结合渠道特点组织实施业务检查与辅导，对一线人员开展销售技能与管理能力培训； 7、保持与客户定期互动，强化合作关系，准确传递公司营销政策，协助处理运营中实际问题。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多项补贴及节日关怀 3、带薪休假、法定节假日等 4、多元化的团队活动安排 5、健全的培训发展机制、多样的实践锻炼机会、清晰的晋升通道 任职资格: 1、大专及以上学历，具备2年以上客户管理经历，熟悉本地市场者优先； 2、在大型快消企业或集团担任销售管理岗位满3年，含至少1年基层团队管理经验，掌握传统渠道运作模式，知晓行业发展方向； 3、热衷销售事业，具备扎实的销售实战经验与技巧，拥有良好的计划统筹、谈判交涉、协调沟通及问题解决能力； 4、思维活跃、敢于突破、作风踏实、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、有担当精神，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 5.准确录入客户信息及销售进度至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带教培训，快速掌握产品知识与销售技巧 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦欢迎投递

市场推广，渠道开发，客户维护。

张北宏昊招聘炒锅1名。工资8000。联系李

铲车司机来一个。现在用平地

张北县要4个小工跟上机器铺膜，2管吃管住220到230，有去的打电话

分拣工 工作地址:吉利张家口KD车间 8:00-19:00 （两班倒，有额外加班） 20元/小时+20元餐补/天（≥8＜10小时补一餐12元） 夜班补贴10元/个班 35到48岁，认识26个英文字母

装卸工 身体健康，无基础病，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先 薪资福利:1.公司提供免费食宿；2.公司给予缴纳六险一金，中秋、春节等节假日享有物品福利；3.工龄工资120元，逐年增加，五年封顶；4.夜班津贴15元/晚，季度绩效、年底奖金均有，具体工资电话面议；5.每月4天休息，18日发放工资 招工人数:2名 工作地址:张家口市沽源县塞北管理区

北京陇上星河餐饮管理有限公司 清真连锁餐饮招聘 欢迎优秀的你加入我们 销售经理：2名薪资面议 前厅主管/经理3名薪资面议 烤串师：2名 打荷配菜：2名5000-7000 迎宾、收银3名底薪6000-7000(要求会使用天财商龙系统) 保洁2名底薪4500-5000(要求55岁以下) 传菜员3名底薪5000(要求18岁以上)  福利待遇：  包食宿，月休四天；公寓宿舍，提成加绩效，加全勤奖，工龄工资。 地点：北京市东城区东四街道 有意者请联系（同步）

招聘：（挑战高薪，挑战高薪） 下线检 （2名）薪资面议 特战队 （1名）8000元+ 销售客勤（1名）7000元+ 业务经理（4名）10000元+ 电话：

管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效，综合薪资8000-12000左右，朝九晚五，周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资！

薪资范围：6000~30000元/月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多!¥我们能提供¥ 1，客户资源庞大，不担心没有客源， 只需要打电话聊聊，无需外出寻找客户，公司办公即可。 2，公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可! 新人入职会有业务培训，正常2天上手，一周内出单率百分之90 3，工作氛围轻松，上班可以一边听歌一边办公。 ¥薪酬待遇¥ 新员工第一个月正常6k-3w起，精英稳定在3万以上。

秦皇岛万达文华酒店招聘 ✨ 五星级酒店 万达集团旗下品牌 ✨ 【招聘岗位】 前厅 / 房务部 礼宾员 楼层领班 / 楼层服务员 销售/市场部 销售经理 预定 & 总机文员 餐饮部 中西餐厅经理/主管 / 领班/服务员 京味菜炒锅 烤鸭副手 片鸭师 凉菜中工 砧板主管 / 领班 / 中工 粗加工 / 打荷 / 上什 面点领班 /饼房师傅 【员工福利】 ✅ 入职保障 入职即缴纳五险 法定节假日正常休息，享有带薪假期 单休制度，保障劳逸结合 ✅ 生活关怀 免费提供员工餐 员工宿舍条件优越：六人间配置，24 小时热水供应 节日福利及丰富员工活动 【联系我们】 地址：秦皇岛市海港区河北大街西段228号 电话：

河北美团快驴张家口区域 招聘岗位： 业务人员（BD） 招聘人数： 10人 经验要求： 1-3年相关工作经验 薪资待遇： 月薪5000元起（具体面议，含绩效提成） 岗位职责： 1. 负责区域商户的开发、谈判与维护； 2. 执行市场推广策略，提升品牌覆盖率； 3. 收集市场信息，协助优化业务策略； 4. 完成团队制定的业务目标。 任职要求： 1. 具备1-3年销售或商务拓展经验，有本地生活、快消品行业经验者优先； 2. 沟通能力强，具备一定的谈判技巧； 3. 能适应快节奏工作，有较强的抗压能力； 4. 熟悉使用办公软件，具备基础数据分析能力。 （请于工作日9:00-18:00联系） 面试时请携带个人简历及相关材料，具体薪资结构及福利将在面试中详细说明。 请应聘者提前准备好个人介绍及过往业绩案例，期待您的加入！

岗位职责: 1. 负责社群的日常维护与运营，涵盖内容更新、互动回应、活动设计等工作； 2. 结合品牌调性及用户特点，创作并推送相关内容，提升社群互动氛围； 3. 定期收集社群反馈与用户行为数据，调整内容方向与运营方式，优化使用体验； 4. 与成员保持有效交流，洞察用户需求，动态完善运营策略； 5. 关注行业动态，快速响应热点趋势，推动内容形式持续创新。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与用户沟通能力，能独立完成内容构思与输出； 2. 熟悉社群运作机制与用户行为特征，善于激发用户参与热情； 3. 拥有较强的数据解读能力，能依据数据分析改进运营方案； 4. 具备良好的协作意识与创新能力，适应高强度工作节奏； 5. 对互联网生态及社交平台发展具有敏锐判断力，能精准捕捉用户关注点。

岗位职责: 1. 通过电话开展产品推介与销售工作 2. 回应客户咨询，提高客户体验与满意度 3. 持续跟进客户，维护良好关系以推动业绩增长 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力和沟通说服力 2. 能够融入团队协作，齐心协力完成既定目标 3. 工作积极主动，乐于迎接挑战并持续提升自我

岗位职责: 1. 通过企微渠道开展产品推广及销售工作，同步维护客户关系 2. 持续跟进客户需求，保障服务过程的专业性与满意度 3. 跟踪市场变化趋势，优化销售方案以提高业绩达成率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2. 熟悉线上销售工具及平台的操作使用 3. 具备团队协作意识，能与同事协同推进任务完成 岗位经验：有销售或电话销售工作经验者优先考虑

岗位职责：公司专注于法律咨询服务，提供客户资源支持，通过线上及线下渠道主动拓展客户，与客户建立高效沟通。准确理解客户需求，推动达成合作意向并建立长期合作关系。 任职要求： 1. 年龄在25-35岁之间，条件优秀、经验突出者年龄可适当放宽。 2. 具备销售相关工作经验者优先考虑。 3. 具有良好的沟通表达能力，能够与客户建立顺畅、互信的交流关系，展现服务的专业度与可靠性。 4. 思维敏捷，具备较强的应变能力与语言组织能力。 薪资待遇：底薪+全勤奖+补贴+提成+绩效奖金 工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末双休！！ 法定节假日按规定休息

可以月入过万，不用外出奔波，家门口好工作等你来！！ 现聘电话销售数名！ 工作内容轻松简单易上手，无需自己挖掘顾客，公司提供客源！有无工作经验都可以！ 要求：会普通话和最简单的电脑操作即可！有上进心，吃苦耐劳，服从管理，想找稳定工作的人 工作时间：上午8：30-12：00，下午1：30-5：30【时间可议】不熬夜、不加班，月休4天，兼顾家庭与工作！ 薪资福利： 无责任底薪2700+全勤300+高提成，综合月薪6000起，努力干月薪肯定过万！ 交保险+节假日福利+生日福利+各种团建 公司福利好，工作氛围融洽，正是别人眼中的好工作!!! 有意者抓紧联系！期待优秀的你加入！ 工作地点：柴沟堡阳光第一城西门 联系电话：

通过京东内部400官方热线，为在京东商城购买家电产品的客户办理售后延长家电保修服务。万全分公司现有在职人员140人，为本地区同行业中规模最大的客服基地，集团总部设于上海，全国拥有2000家分支机构。工作时间早9点至晚6点10分，周日固定休息。 试用期3天。 正规岗位 电话客服 岗位要求执行力强，普通话标准，具备团队意识，服从管理安排。 1. 正常班 3000底薪+奖金+提成 周日休 （综合收入4000-6000） 2. 宝妈班 2000底薪+奖金+提成 双休 （综合收入3000-5000） 3. 宝妈班 2300底薪+奖金+提成 周日休 （综合收入3500-6000） 4. 假期工 每天70元 满18周岁可报名 联系电话：*********** 田经理 公司地址：万全县孔家庄早市南门15号楼2楼！

工作氛围轻松活泼，团队成员以95后和00后为主，欢迎新人小白加入，零经验也可！ 【工作内容】 办公室固定工位办公，公司提供客户资源，通过电话与客户沟通，了解案件情况及相关证据，协助完成签约流程 【工作时间】 9:30-12:30 13:30-19:00 【薪资福利】 1、无责任底薪4500元＋提成（3-20） 2、培训支持：新员工入职即享系统培训，公司定期组织专业课程，快速上手无忧 3、福利待遇：月度奖金＋专项激励方案＋年终奖＋节日福利＋生日津贴 【岗位要求】 不限性别，接受无经验者，工作地点固定在办公室内，无需外出，无业绩压力，入职即享带薪培训，配备专人指导，一对一帮扶，不怕没经验，就怕你错过机会！ 有意向可随时咨询私聊，闲暇时也欢迎来聊会天！

公司给发放资料电话联系。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.通过电话开展产品或服务的宣传推广； 2.与客户进行高效交流，确保信息传达准确无误； 3.维护客户关系，及时回应客户咨询及意见建议； 4.持续保持与客户的良性互动，提升企业口碑形象。 任职要求： 1.具备较强的表达能力与客户服务意识； 2.能在多任务环境下稳定完成工作目标； 3.具备协作意识，可与团队成员顺畅配合； 4.不要求相关从业经验，入职前将安排系统培训。

岗位职责: 1. 开展市场调研并制定销售方案，确保有效响应市场需求； 2. 搭建并持续维护客户关系，深入挖掘客户实际需求； 3. 策划并参与各类销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额； 4. 定期汇总行业及竞品动态，为产品优化与营销策略调整提供依据。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与商业敏感度，能高效对接客户并推动合作； 2. 拥有扎实的市场洞察能力，可精准识别市场趋势与机会； 3. 认同团队协作价值，能够与团队成员紧密配合完成目标； 4. 具备良好的统筹与执行能力，能独立完成销售活动的规划与落地。

任务：每日按片区走访市区内的客户。 维护价格标签，整理公司酒类产品在货架上的陈列与展示效果，与烟酒店沟通促销活动及进货优惠，传递厂家的扶持政策、品牌推广信息，以及旅游奖励、会议营销等相关活动内容。宣导季度、年度等阶段性包量激励政策，落实所辖区域内烟酒店和餐饮店的陈列补贴、瓶盖兑换及结算工作。整体工作轻松易上手，只要踏实肯干，必有回报。