负责带领团队开展客户邀约，推动到店转化并达成销售目标。

负责案场协助置业顾问逼单，组织员工培训，负责执行公司的销售政策的传达，带领团队完成销售业绩

1.协助公司做好客户维护2.熟悉百度抖音短视频业务3.熟练操作crm系统，会数据管理4.有过5人以上销售团队管理经验5.会带动团队氛围岗位福利：公司配备电销机器人配合电话销售公司提供客户数据

有团队意识，。能吃苦耐劳，有责任心

事业心强，有能力的

三业务经理2名 1年龄：25岁—50岁 2有2年以上快消品销售经验有驾驶证，能够熟练驾驶车辆。 3试用期后能长期和公司合作。 4工资待遇！ 基本工资+提成6000元以上。《上不封顶》

线上线下陌拜销售，有销售经验，

招聘信息：销售渠道经理（酱料调味品） 公司名称：北京香晨居食品有限公司 主打品牌：【香晨居】——传承京味，酱香世家 招聘岗位：销售渠道经理 工作区域：北京、天津、石家庄、郑州、济南、太原、沈阳(可选，就近分配) 薪资待遇：底薪10000元+高额绩效提成+交通补贴+通讯补贴+五险一金(综合收入上不封顶) 【我们是谁？】 我们是一家致力于传统京味美食研发与生产的食品企业。旗下核心品牌【香晨居炸酱】沿袭老北京手工技艺，严选优质原料，坚持不添加防腐剂、无人工色素，确保每一口都兼具品质与风味。产品涵盖黑猪肉丁炸酱、牛肉丁炸酱及素酱系列，广受消费者青睐，现正处于快速发展阶段！ 【我们需要您做什么？】 负责华北、东北重点城市的现代商超渠道（如永辉、物美、家乐福、华润万家、沃尔玛等）的开拓、维护与日常运营管理。 根据区域市场情况制定销售策略，并推动执行，确保完成公司下达的销售目标。 与新老客户保持高效沟通，主导进场谈判、商品铺货、陈列优化及促销活动落地执行。 及时收集并反馈市场信息与竞品动向，为公司营销决策提供有力支持。 【期待这样的您加入！】 经验资源是关键：拥有3年以上调味品、酱类产品或快消品行业销售背景，具备成熟稳定的本地商超渠道资源将是您的显著优势！ 能力匹配：具备优秀的沟通协调能力、市场拓展能力及客户维护能力，能独立开展业务推进工作。 个人特质：目标感强，自我驱动力出色，抗压能力强，热爱一线销售工作，可接受短期出差安排。 【我们为什么值得您选择？】 产品竞争力强：口味正宗，品质可靠，复购率高，您推广的不仅是一款酱料，更是一份地道的京味传承。 成长空间广阔：企业处于扩张期，提供充足的晋升通道与发展机会。收入与业绩直接挂钩，上限由您创造。 全面运营支持：公司配套品牌推广费用与促销政策支持，助力您高效打开区域市场。 核心市场布局：所辖城市均为北方重点消费城市，市场需求旺盛，发展潜力巨大。 携手香晨居，让我们共同书写舌尖上的京味新篇章！

1、开拓金融业务新客户资源，通过线下推广方式主动了解并分析客户需求，精准传递产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保完成既定销售目标； 2、严格执行风控相关制度规范，持续维护客户关系，增强客户信任与满意度。 职位要求 1、有志于从事金融领域销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开发能力及沟通协调能力； 3、服务意识良好，品行端正、诚实守信，具有高度的责任心； 4、拥有金融服务业、地面推广或市场营销等相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利 1、综合收入预估：入职2个月内8-10K，入职2个月后12-20K（底薪按季度业绩动态调整），全国月均收入15000-40000，收入上不封顶； 2、福利待遇： （1）入职即办理五险一金； （2）享受15天带薪年假； （3）发放年终奖金； （4）节日赠送礼品及红包； （5）定期开展团队建设活动及组织外出旅游。

有很好的沟通经验，管理经验。

帮忙朋友招工人管吃管住。一天一结联系电话

衡水景县周结胶管厂 焊工铆工每天350-420 周结不体检、工作轻松、非流水线、 订单稳定管理人性化管吃管住 招聘岗位：焊工（氩弧焊）不需要证 会看简单图纸 年龄要求：25-48周岁 焊工：30/每小时 铆工：35/每小时

景县县城白班保姆上八下六，3500四天假，做饭做家务帮忙带一下一周多宝宝，50岁左右保姆。联系电话

【招聘】 ✅注塑工 10人能接受上夜班，工资6500-8000 ✅库管2名 3000-4500熟练叉车 ✅叉车工，月薪4000-5000元 ✅做饭工人（男女不限），3-6人餐，做好厨房卫生清洁 月薪2000元 待遇可面议 提供住 能吃苦耐劳，有责任心，有一定沟通能力，能遵守公司规章制度 另外出租一万平车间，价格优惠，可分租 电话☎: 地址:古城镇

⭐招聘缝纫机工 ✅ 计件工资，多劳多得，月薪3000+ ✅ 工资按月发放，绝不拖欠 ✅ 常年有活，持续招工 ✅ 时间灵活，不耽误接送孩子 工作内容：护腰产品加工制作 培训支持：无经验可统一培训上岗 地址:衡水市桃城区育才北大街与南漳桥后街交叉口东行100米路南第一家 ☎电话:

1、年龄：25-45岁（特别优秀可放宽至58岁） 2、要求：大专及以上学历，无犯罪记录，征信良好，认同公司、认同保险、认同伙伴； 3、有3年以上销售经验，以及团队管理经验； 4、薪酬待遇 ：基本薪酬+提成+津贴+奖励等，首年 综合年收入可达10万+，享受商业保险福利，。 你需要考虑的问题： 稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作，你更想要哪一个？ 你的答案如果是前者，那么请绕行！ 如果是后者，请与我联系，期待有志之士的加入

无责任底薪：业务员5k；经理5-6k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员1．大专及以上学历；（年龄：23岁至29岁）2．热爱销售职业，2-3年市场拓展工作经验，有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先；3．负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品售后服务工作；4．有良好的客户沟通能力、较强谈判能力；并在办事处主任指导下完成项目及催收货款； 5．具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。 6．具有石油化工、电力电网，大企、冶金或照明销售经验优先。

韩国原装进口控糖贴初入国内市场，有兴趣了解合作吗，主要负责开发市场，代理商、经销商、体验代表，待遇丰厚，可兼职，接受团队合作，欢迎您的加入。

一、核心资质要求（硬性门槛） 1. 学历与从业年：大专及以上学历，5年以上特种作业相关行业（如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等）的市场拓展或业务管理经验；具备同岗位3年以上管理经验者优先。 2. 资质证书：需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书（如安全生产管理人员证书），熟悉特种作业相关资质办理流程，了解各地主管部门（应急管理局、住建部等）的审批要求。 3. 合规认知：熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规，能确保业务开展全程合规。 二、业务拓展能力要求 1. 市场开拓：具备独立开发大客户（如建筑企业、工矿企业、电力公司等）的能力，拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。 2. 谈判与签约：擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判，能够主导从线索跟进到合同签订的全流程，具备良好的回款能力。 3. 竞品分析：熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系，能制定差异化的市场策略。 三、团队管理与统筹能力要求 1. 团队建设：能搭建并管理特种作业业务团队，制定团队考核与激励机制，指导下属开展客户开发与维护工作。 2. 项目统筹：可协调特种作业人员、设备、资质等资源，对接项目现场需求，确保业务交付顺利完成。 3. 目标达成：具备制定年度/季度业务目标的能力，能拆解任务并推动团队完成业绩指标。 四、综合素养要求 1. 安全意识：特种作业核心是安全，需具备极强的安全风险预判能力，杜绝违规业务操作。 2. 沟通协调：能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队，具备良好的跨部门协作能力。 3. 抗压能力：适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点，能在高压下完成业绩目标。 五、加分项 -拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源，熟悉资质代办、项目备案流程； -具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验；

岗位职责： 1、负责公司汽车金融产品在市场团队及车行落地，确保业务目标的达成； 2、领导团队开拓新市场，建立并维护关键客户关系，提升市场占有率； 3、分析行业趋势及竞争对手动态，优化业务模式，推动公司业务发展； 4、协调内部资源，确保项目高效推进，解决业务运营中的重大问题。 任职要求： 1、具有汽车金融行业及担保公司及汽车销售工作经验； 2、卓越的领导力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的商务谈判与决策能力，能够应对复杂的市场环境； 4、对汽车金融行业有深入理解，能够快速把握行业发展方向。

1.市场开发与渠道拓展 开拓全国范围内的冻品批发市场、连锁餐饮企业及社区团购等销售渠道，积极发掘潜在客户并构建稳定持久的合作关系； 为大型餐饮客户（如连锁火锅品牌、中央厨房、星级酒店等）量身设计合作方案，推进冻品原材料的持续供应合作； 定期开展市场调研，掌握行业趋势，评估竞争对手策略，持续优化销售策略与执行方案。 2.客户维护与业绩达成 持续跟进已签约客户的实际需求，联动仓储、物流及售后服务团队，保障交付效率，提升客户体验与回购频率； 按期完成月度、季度销售任务，整合内外部资源推动区域市场占有率提升； 参与拟定年度招商规划与预算方案，按时提交市场分析与运营反馈报告。 3.团队协作与资源管理 配合供应链团队完善产品布局，协助新品在渠道端的推广落地； 支持总部推进冻品业务团队建设，参与绩效考核机制与标准化作业流程的制定工作。 二、任职要求 1.经验与能力 具备3年以上冻品、冷链食品或快消品领域销售工作经验，了解冻品市场运作模式及餐饮客户开发路径； 拥有独立谈判经验，有成功主导年采购额超百万元大型餐饮客户合作项目者优先考虑； 2.个人素质 能承受较强工作压力，接受全国范围内高频出差； 结果导向，善于运用数据分析指导销售决策与业务优化； 持有C1及以上驾驶证，熟练操作常用办公软件。

高薪诚聘法律咨询销售经理 1.性别不限。 2.工作积极，具备抗压能力； 3.具备销售经验者优先，有强烈收入提升意愿； 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先。 5.主要面向企业客户推广法律咨询服务产品，公司配备专业法务团队负责后续服务执行，销售环节无需担心专业门槛，具备销售经验即可胜任。 福利待遇： 1.高额底薪+丰厚提成，综合月收入8000—2万+，业绩优异者收入上不封顶。 2.职业发展空间广阔，团队氛围融洽。

底薪3000~4500+高额提成，每月综合薪资5000元~18000/月，每月十五号发工资，统一发薪； 工作时间： 8:30—12：00；1:30—6:00；法定假期全休带薪放假； 岗位职责（销售性质）： 1、公司提供客户资源和外呼系统通过电话或者微信有效沟通了解客户需求跟进客户； 2、客户来源：公司提供各种渠道开发有意向新客户； 3、维护老客户的业务，定期与合作客户进行沟通； 希望您是： 1、做过销售并且愿意在销售行业长期发展，不抵触主动沟通和打电话； 2、为人真诚，踏实，且具备一定抗压能力；

公司介绍： 河北驰业自2007年起与阿里巴巴建立合作关系，正式成为1688官方授权渠道商，并在当年荣获渠道销售冠军。经过多年发展，现已成为全国唯一的五星级阿里巴巴渠道服务商，同时也是华北区域规模最大的渠道运营商。 职位内容： 1、积极为客户提供专业化的咨询支持服务； 2、推动客户达成初步合作意向，顺利推荐公司经营产品； 3、作为企业形象代表，传递品牌价值，搭建企业与客户之间的良好沟通桥梁； 4、熟练掌握电脑操作及电话沟通技能，具备较强的抗压能力。 工作时间： 上午8点30分-12点，下午1点30分-6点 每周公休7天 法定节假日正常休息 岗位薪资待遇： 3200元基础工资+绩效提成，月综合收入约6000元 公司统一缴纳五险一金 节日福利齐全，每逢佳节均有相应礼品或补贴 新人培养机制： 新员工入职可享受为期3天的系统化培训，同时配备直属主管及资深同事进行带教指导，助力快速适应岗位工作节奏。 晋升制度： 公司每季度组织一次晋升评审，分别在一月、四月、七月、十月开展。晋升后底薪提升至5300元起，另加提成，整体薪酬有显著增长空间

尚品宅配全屋定制招聘全屋定制设计师，销售。和基装设计师。工资优厚，有同行业工作经历者优先。要求形象好气质佳。男女不限。

一、岗位职责: 1、了解装修行业 2、利用公司提供的客户资源联系客户，了解客户需求，添加客户微信，维护客户关系，邀约客户到店，与设计师一起完成促单和交易; 3、负责完成公司下达的销售任务指标; 二、任职资格: 1、具有强烈的赚钱欲望; 2、有一定的销售行业经验，没有经验也可以安排老员工一对一带 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，有团队协作精神，勇于挑战高薪职业 底薪+提成、综合薪资3000-15000左右，业绩优秀者轻松过万。

须有D本。可跑单送货，提成高。

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客户经理负责向客户讲解装修设计方案并完成签约工作

负责在饶阳县区域内找农户安装光伏，开发农户就可，其他手续由公司安排。待遇优厚。 可兼职，专职。 电话（微信同号） 创维光伏，施工快，结算快。