
光伏业务经理
1-1.1万元/月
业务经理6-10人1年以下学历不限地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成
1. 负责区域内户用市场推广、渠道开发与客户拓展,完成业绩指标。
2组建、管理推广团队。对接村委、社区、企业、电工、建材店等资源,建立合作网络。
3. 跟进意向客户,协助勘测、方案讲解。
区域运营经理(京津冀)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责公司线上与线下零售业务的整体运营,涵盖门店管理、市场推广等相关工作。
2. 结合公司战略方向,制定并落实区域市场拓展方案,提升品牌影响力与市场占有率。
3. 搜集并整理市场动态信息,进行数据分析,为经营决策提供有力支持。
4. 推进团队建设与人才发展,持续提升团队专业水平与综合业务能力。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备1-3年线上线下零售相关工作经验。
2. 熟悉新零售及电商领域,拥有较强的市场洞察力与营销策划能力。
3. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能独立应对和处理各类问题。
4. 执行能力强,抗压性好,适应高强度、快节奏的工作模式。
5. 有强烈的进取心与责任担当,认同公司价值观,愿与企业共同发展。
6. 有仓储、连锁便利店、物流等行业背景者可优先考虑。
车辆分期-承德
6000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限面销/陌拜面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品
【岗位职能】
1、市场拓展:深入区域内二手车商户,主动对接客户并开展产品介绍与推广;
2、客户管理:有效维护车商业务关系,推动订单达成,协助完成合同签署;
3、产品掌握:及时掌握公司最新产品信息及政策调整,提升业务响应效率;
【任职要求】
1、高中及以上学历,具备汽车销售或汽车金融相关经验者优先考虑;
2、1年以上工作经验,具有较强的沟通能力、学习能力和抗压能力;
3、积极进取,做事细致,责任心强,能快速适应不同工作环境;
【公司福利】
2、12天春节假期+11天带薪年假;
3、生日礼金,高温津贴,低温补贴,团队团建、聚餐,节日暖心关怀……
4、年终红包,年终抽奖活动
完善的办公条件,融洽的团队氛围,高效的服务体系,有力的平台支持!
团队已有规模,更期待优秀的你加入,我们不止于等待,敢拼你就来
业务经理
4000-10000元/月
业务经理交通补助餐补1-2人经验不限高中区域销售较多外勤按单提成回款提成
岗位职责:
1. 负责空气能冷暖产品的地推销售,面向终端客户开展现场推广与需求挖掘
2. 独立完成客户咨询、方案设计及报价,提供专业化的冷暖系统解决方案
3. 运营自媒体平台(如抖音、微信视频号等),制作并发布产品介绍、安装案例、使用教程等内容
4. 开拓并维护本地渠道资源,协同经销商、家装公司等开展联合推广活动
5. 收集市场反馈与竞品信息,定期提交销售数据与推广效果分析报告
任职要求:
1. 对新能源热泵行业有基本了解,有家电、暖通、建材类销售经验者优先
2. 具备基础方案设计能力,能结合户型与需求推荐适配机型
3. 熟悉主流自媒体平台运营逻辑,能独立策划、拍摄及剪辑推广内容
4. 沟通表达能力强,具备地推所需的主动性和抗压能力
5. 学历不限,有相关从业经历或资源者可适当放宽条件
债务规划师、信用卡逾期咨询、网贷逾期处理(可兼职)
1.2-2万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验企业信用修复金融产品销售经验信用卡办理网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜车房贷款其他产品/服务软件/企业服务产品医美产品医美整形
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,减免超出司法保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理能力,全程指导新人快速上手
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线人员
4、客户服务支持:配备专业售后客服,及时响应并解决客户操作问题
5、法律资源 backing:联合多家律师事务所提供法务支持,以专业严谨态度处理各类债务纠纷
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与成交流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:10:00-19:00,中途休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:6000底薪+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能培训与专项活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
业务销售经理(承德)
1-2万元/月
销售经理/主管1-3年大专代理商/经销商
薪酬:1万元/月+ 另:月补助2000-3000元 + 话费300元
任职要求:
1、大专及以上学历,40周岁以下(条件优秀者年龄可适当放宽);具备快消品销售领域相关从业经历。
2、拥有稳定的客户资源与良好的客户网络,具备较强的市场洞察、营销策划及推广能力,善于人际交流与协作,能够高效协调并解决实际问题。
岗位描述:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作,积极开发新市场,拓展新客户群体,扩大产品覆盖区域;
2、组织实施销售区域内的各类销售活动,制定执行方案,确保销售目标达成;
3、维护并深化客户关系,拟定长期合作战略规划;
4、跟踪客户需求进展,主导商务谈判,协同内部各部门运作,推动报价、合同签署、回款、项目落地及售后支持等全流程,提升客户体验与满意度;
5、及时掌握行业动态及国家相关政策信息,了解主要竞争企业的市场策略;
6、熟悉企业业务流程,能独立开展业务对接与沟通工作。
销售经理
6000-7000元/月
销售经理社保五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成TOCTOB混合办公国内院校优先企业服务先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
我公司为机械加工厂,现诚招销售经理若干,有渠道者优先考虑。
汽车4S店销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务网络销售快消品销售经验电话销售经验批发/零售网络营销经验
1.组建销售团队 2、完成销售任务,3、厂家沟通对接 4、服从公司领导安排,执行力强 5、认可公司企业文化
水电工1-2人月结电工证
岗位职责:
1. 负责建筑或设施内给排水、电气系统的安装、调试、维护与故障检修
2. 按图纸和规范进行水电管线敷设、设备安装及接线作业
3. 定期巡检水电设施运行状态,及时发现并排除安全隐患
4. 配合项目经理及土建、装修等工种完成现场施工协调与进度配合
5. 做好维修记录、材料使用登记及安全操作台账
任职要求:
1. 具备电工技工相关实操经验,熟悉常用工具及检测仪表使用
2. 熟悉国家水电安装规范、安全用电标准及常见施工工艺
3. 持有有效电工操作证(低压/高压)者优先
4. 吃苦耐劳,具备现场适应能力与基础沟通协作能力
5. 无学历硬性限制,中专/技校及以上学历或有丰富实践经验者均可
承德丰宁满族自治县招聘坝上草原大棚蔬菜种植杂工,月薪4500-5000,包吃住。有意向联系
150-170元/天
种植工月结全职
招聘坝上草原大棚蔬菜种植杂工,月薪4500-5000,包吃住。有意向联系
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险6-10人经验不限大专电话销售较多出差销售额提成TOB弹性工作制
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
团队主管
2-3万元/月
销售经理年终奖1-2人1-3年学历不限
岗位职责
1. 全面负责公司团队搭建工作,制定招聘计划,独立完成全流程招聘、面试、录用与人员落地,快速补齐团队缺口;
2. 负责新员工入职带教、日常管理、团队氛围搭建,制定基础工作规范,保障团队稳定高效运转;
3. 同步公司发展目标,落地执行日常工作安排,及时向创始人汇报团队进度、人员情况与问题优化;
4. 完成公司交办的其他团队管理、人员统筹相关工作。
任职要求
1. 有1年以上团队管理、人员招聘实操经验,熟悉主流招聘平台玩法,能独立快速完成招人任务;
2. 执行力强、责任心重,做事干脆利落,不拖延、不推诿,适配初创公司高效节奏;
3. 沟通能力强,有团队凝聚力,能快速稳定人心、带好队伍;
4. 年龄22-35岁,学历不限,经验优先,有创业公司带队经验者优先。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪+绩效+团队提成+招聘奖金,上不封顶,薪资面议,能力强者可谈股权/分红;
餐厅销售经理
4000-8000元/月
销售经理包吃年终奖餐补20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5.定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售意愿和学习能力,经验不限,欢迎应届毕业生加入
3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5.有相关行业经验或资源者优先
销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住3-5人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成弹性工作制建材面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先,学历不限
5.普通话标准,形象气质佳
福利待遇:
1.提供住宿
2.每月两天带薪休假
3.月工资5000-30000
机构业务经理
2-6万元/月
业务经理3-5人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成TOB留学生优先互联网/科技互联网金融企业服务先进制造医疗/大健康房地产其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:
1. 负责机构客户(如企业、学校、政府单位等)的开发与维护,完成年度销售目标
2. 制定并执行针对性销售策略,推动产品/服务在机构端的落地与复购
3. 主导商务谈判、合同签订及回款跟进,确保项目高效闭环
4. 收集市场与客户需求信息,协同产品、运营团队优化解决方案
5. 组织行业交流活动或宣讲会,提升品牌在目标机构中的影响力
任职要求:
1. 具备机构业务拓展经验,熟悉B2B销售流程与决策链
2. 沟通协调能力强,具备独立推进多部门协作项目的能力
3. 目标导向,抗压性强,能适应阶段性出差与客户拜访
4. 具备基础数据分析能力,可熟练使用办公软件及CRM系统
5. 行业背景不限,教育、IT、人力资源、培训等行业经验者优先
可隆销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年中专/中技个人(To C)面销/陌拜经验批发/零售
1、配合店铺管理人员,通过高品质服务提升顾客体验,助力销售目标实现
2、维护店铺环境整洁与形象美观,负责日常备货及协助完成清洁任务
3、严格执行销售流程,落实公司零售标准、核心理念与发展目标
4、准确传递产品特点与优势,精准回应顾客需求,深化品牌认同感
5、高效完成商品整理与上架,及时补充货架库存,保障商品陈列完整有序
6、按要求完成销售数据记录、库存盘点及账目核对,规范执行各项销售统计,确保运营安全高效
7、关注店内安全状况,防范盗窃行为,发现问题及时上报处理
8、协助实施并保持视觉营销方案,维持店内陈列的标准化呈现
9、积极协作,尊重同事,营造良好的团队工作氛围
岗位要求:
1、性别不限,高中或中专及以上学历;女性身高165以上,男性身高180以上
2、气质良好,精神饱满,富有活力
3、对户外运动充满热情
4、认同体育品牌文化,对零售工作具有兴趣与热忱
5、至少1年零售门店工作经验(具备户外或时尚类门店经验者优先)
6、具备良好的服务意识,以及出色的学习能力、沟通技巧、销售能力和团队合作精神
升学规划
100-200元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限代理商销售
岗位职责:
1.要求会剪辑视频,发布视频,及时回复客户消息,并对接公司
2.接受岗前培训
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与客户服务意识;
2.有较强的学习能力和目标感,能适应快节奏工作环境;
3.积极主动、责任心强,有团队协作精神;
4.有销售类岗位经验者优先考虑。
销售专员社保3-5人1-3年学历不限
平泉正弘商贸有限公司 招聘业务员(2名)
任职资格:
40周岁以下
• 需具备快消品行业工作经验
薪资待遇:
• 首月实习期:3500元/月
• 次月起薪资:4500元上不封顶
福利待遇:
• 缴纳
• 每周日固定休息
• 享受节假日福利
工作地点:平泉区域
公司优势:经营多年,市场稳定,客户群固定,管理宽松
联系方式:电话 / 手机
区域经理/债务规划师(非催收)
9000-14000元/月
城市经理经验不限学历不限独立开拓市场能力债务重组,可小白做
个人债务领域:
一站式化解债务难题,为负债者提供重新履约的全新机会!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人招募中,过往有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,均可快速上手,实现高效变现!
公司主营业务:
1:承接各大银行信用卡逾期业务:协助办理停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期分期偿还
2:对接互联网金融平台/网贷平台:有效应对催收困扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息,合法合规减轻负担
公司扶持体系:
1. 全方位培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业
2. 一对一实战带教:合伙人专属帮扶,清晰规划从小白到行业精英的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴持续发展
4. 完善售后支持:操作无忧,问题及时响应与指导
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可靠的法律服务解决客户实际问题
6. 持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续更新与迭代
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能在实践中有效执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,经得起考验,始终坚守信念——若你资源突出或能力出众,吃苦耐劳,抗压性强,我们的合作即刻启程
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
7000-12000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约通道,拥有显著的市场竞争优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长支持60期分期还款
2、互联网金融及网贷平台逾期服务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用支出
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一导师机制:实行师徒制精准辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,提供全面赋能支撑
4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、法律资源 backing:携手中国十大知名律所,以专业严谨态度保障客户权益
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具上手优势
工作内容:
1、公司配备高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
新能源销售
4000-12000元/月
销售专员6-10人3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.三年及三年以上销售经验者优先
5. 学历不限
债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
销售VP生日福利年终奖经验不限中专/中技团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验商务谈判能力市场分析判断能力公关/传媒营销能力电销团队房地产制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业证券/互联网金融销售管理
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账、规避催收、避免被诉、终止罚息与违约金叠加,最长支持分60期偿还
2、网络金融平台债务协商:减少催收干扰,调整过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用
3、房产相关综合解债服务:解决断供风险保住房产、解除担保责任、申请工资卡解冻、法拍房权益维护等
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度支持系统:向下延伸赋能链条,提供全面运营支撑
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业精神和严谨态度处理各类法律事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与长期发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清楚,学习反应快,具备目标意识,能主动思考达成路径
4、喜爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、能适应初期开拓节奏,抗压能力强,耐得住寂寞,扛得住挫折,守得住信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇+
不定期组织团建活动
月度季度年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能提升与专业知识培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
业务员数名
3000-8000元/月
销售专员社保3-5人1-3年学历不限
平泉正弘商贸有限公司 招聘业务员(2名)
任职资格:
40周岁以下
• 需具备快消品行业工作经验
薪资待遇:
• 首月实习期:3500元/月
• 次月起薪资:4500元上不封顶
福利待遇:
•
• 每周日固定休息
• 享受节假日福利
工作地点:平泉区域
公司优势:经营多年,市场稳定,客户群固定,管理宽松
联系方式:电话 / 手机
拓店达人、团长、总监
8000-28000元/月
BD经理20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务拜访地推销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历工商管理相关学历渠道开发能力商户合作用户拉新品牌合作(商务方向)渠道/机构客户开发(销售方向)个人客户开发(销售方向)
抖音团购、买单面向全国招聘诚聘拓店达人,团长、总监,全职,兼职都可以,管道收益终身收益+公司奖励,日收入500+上不封顶,工资实时结算,晋升透明,感兴趣速度联系我
个人部分(拓店达人):
1,抖音官方70-250元补贴
2,公司生活补贴每单20-40元(普通码牌20元,智能音响40元),补贴到达人后台!
3,智能音响补贴100元,补贴到达人后台!
4,开户补贴500元,商家团购流水达到1万时开始领取,流水达到10万时领取完成!
5,永久流水分佣(团购千五,支付万2),只要你开发的商家,你就永久拿商家流水分佣,除非商家倒闭!
团队管理部分(团长/推荐人):
1,团队收益的50%,团队今天收益1000,(自己20个商家,团队100个商家即可升级团长)!
2,普通码牌开户补贴,5元到推荐人后台!
3,智能音响开户补贴,10元到推荐人后台!
超级贡献奖励部分(市场总监):
直推团队达到500个商家,培养一名团长达到500个商家,共计1000个商家,即可升级为市场总监(全国1000个名额),参与公司全国收益的10%分红!
销售主管
5000-10000元/月
销售经理3-5年中专/中技面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售
工作内容
1、负责皮带机、输送机等设备的销售工作,达成既定销售目标。
2、维护现有客户关系,主动开发新客户资源。
3、协同团队共同推进销售任务的完成。
4、积极学习业务相关知识,全力实现销售业绩目标。
任职要求:
1、具备扎实的销售能力与客户服务意识,能承受工作压力。
2、可独立应对并解决销售过程中的各类问题。
3、具有团队协作精神,能与同事紧密配合完成销售任务。
4、有行业相关经验者优先,具备大客户沟通谈判经历者优先。
分公司/代表处主管
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年本科0-30人销售管理客户合作政府对接售电市级新能源有区域客户资源有当地政府资源
拓展区域市场用户
开发及维护渠道关系
精细地方市场策略
落实售后服务
栏目概述
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