1.支付宝掌银区域运营管理 2.商户渠道拓展及管理 3.新客户开发及老客户维护 4.支付宝售后服务

岗位职责: 1.负责日常团队的管理 2.确保团队成员掌握有效的销售技巧和策略 3.监控团队表现，提供个性化反馈和支持 4.前期团队的建设和相关招聘事宜 任职要求： 1.具备出色的沟通和表达能力 2.能够激励和管理团队，推动销售目标的达成 3.对销售有深刻理解，能够教授和应用销售知识 4.有相关渠道的开发能力 工作地点：任丘市创新大厦A座4楼名客集团 职位亮点：无责底薪+带新人奖+提成+团队奖综合年薪15万+ 上班时间：8:30-12:00；13:00-17:30，公休4天

岗位职责： 1、负责展会项目的招商推广与销售工作，达成公司制定的展位销售指标； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，持续拓展多元化业务渠道； 3、统筹规划并落实展会期间的客户接待与现场服务，提升客户体验与满意度； 4、参与市场调研工作，跟踪行业发展趋势，为公司市场决策提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力，能够敏锐捕捉市场机会； 3、有相关领域销售工作经验，了解会展行业运作模式者优先考虑； 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识与团队精神。

核心职责 1. 团队管理与领导： 全面负责续费及服务团队的日常运作，包括任务分配、过程指导与绩效激励。 组织常态化培训，持续提升团队在沟通表达、销售技巧、产品理解及客户问题应对方面的能力。 营造正向协作的团队氛围，推动成员实现并突破个人与整体业绩目标。 2. 续费策略与执行： 设计、优化并落地实施客户续费流程与操作规范，保障流程顺畅且符合公司标准。 深入挖掘客户行为数据，识别潜在流失风险与续约机会，制定精准的风险预警与客户激活方案。 牵头对接重点客户或高价值客户的续约洽谈，主导谈判进程，保障客户持续留存。 3. 绩效管理与数据分析： 跟踪评估团队关键指标表现，包括客户续费率、续费总额、流失率、客户满意度（CSAT/NPS）等。 定期输出续费业务分析报告，向管理层呈现业绩达成情况、市场动态及优化建议。 依托CRM系统（如 Salesforce，Zoho 等）开展精细化运营，确保客户数据完整准确。 4. 客户关系维护： 处理团队上报的重大客户异议或复杂投诉，推动问题高效闭环，维护企业服务口碑。 汇总客户在续约环节中的需求反馈、使用痛点及竞品动向，联动产品、市场部门推进服务升级。 5. 跨部门协作： 与销售部门协同配合，保障新客户顺利转入续费服务体系。 向产品与市场团队传递客户洞察，支持产品功能优化及营销活动策划。 任职要求 必备条件： 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 3年以上客户服务或客户成功团队管理经验，至少1年聚焦于续费、客户留存或电销团队管理。 具备扎实的数据分析与业务解读能力，能熟练运用Excel等工具进行数据整理并输出策略建议。 拥有优秀的沟通协调、谈判技巧和人际互动能力，可有效影响客户与内部协作方。 抗压能力强，责任心强，以结果为导向，具备强执行力。 优先考虑： 具有互联网、SaaS、会员制服务或电商行业背景者优先。 熟悉主流CRM系统操作，并能有效应用于团队管理与数据追踪。 过往工作中有成功提升续费率或显著降低客户流失率的实际案例。

职责描述： 1、开展小微信贷市场的调研与需求分析，拟定部门销售推广目标及实施方案； 2、搭建销售团队，负责销售人员的培训与团队日常管理； 3、跟踪团队成员的工作进展，督促并指导完成既定销售任务； 4、积极参与公司组织的各类培训，持续提升专业素养与综合能力，并为团队成员提供业务辅导。 任职要求： 1、具备3年以上信贷领域工作经验； 2、拥有1年以上信贷销售团队管理经历，目前带领8人以上团队，具有较强的组织与领导能力； 3、具备出色的市场分析、营销策划及推广能力，善于沟通协调，能够高效解决实际问题； 4、工作积极主动，富有责任感，具备一定的团队引领能力。

销售保温一体板区域销售直播销售工作轻松不累要求口齿伶俐平易近人能说会道五官端正

岗位介绍：我们是一家专注于汽车配件销售的企业，主要经营轮胎、电池、润滑油机油、刹车盘刹车片、火花塞等十余种产品，现诚聘前台客服一名 薪资待遇 无责底薪3500＋提成（无需完成销售指标，按开单量计算）第二个月起底薪调整为3700+提成，每月公休四天

永舜（天津）钢铁有限公司 主做光伏项目，光伏车棚，钢结构，温室大棚。 招聘岗位 1.招聘招销售经理1名 2.招销售业务员20名 3.招专门投标经理人工资电议 岗位要求 1.年龄18-40岁，男女不限，学历不限，有工作经验均可。 2.有良好沟通能力，敢于挑战自我。 3.上班时间9:00-17:00 薪资待遇: 1.公司提供免费电话资料，每个月公休四天。 2.新人免费定期培训，有专门报价，及拆图人员，有人带，确保新人入职忧。 3.责底薪1000-3000元，提成5-5，综合月薪5千-10万元(底薪+提成+奖金+节日福利)。 地址:青县乾宁花园东门北侧底商 电话:

一、工作职责： 1、统筹策划公司内部客户服务培训、客户实操指导及“寻梦之旅”等专项活动，深化服务体验，提升客户满意度与品牌口碑； 2、对接阿里巴巴市场经理，协调并执行阿里巴巴大型发布会相关事宜，确保市场活动按既定频次高效落地； 3、组织新客户会销活动，配合业务团队推进客户转化与签约进程； 4、完成领导交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备市场活动策划或销售支持相关经验者优先； 3、持有有效驾驶证，可适应短期出差。

湖北蕲艾集团河北沧州分公司 主要经营以艾为核心的产品 拥有店员，副店，店长，运营经理，运营总监等职位，本平台采用能者上，平者让，庸者下的用人机制，天高任鸟飞，海阔任鱼游

塔寺庄机箱厂诚招长期： 激光切：5名 折弯工：2名 电焊工：5名 压铆工：2名 打磨工：3名 喷涂工：2名 装配工：10名 质检：2名 工时工资有保证，工资按时发放 联系电话：

杨官店一村招长期折弯2名，焊接工成手5名，铆工划窝工人3名，磨活3人，挂活工1名，组装工3名（男女不限）都行，工时有保证，工资月发，干活仔细能加班，联系电话（）

陈缺屯招打杂工2-3名，联系电话

盘古镇大兴庄机箱厂招电焊 组装领班各一名。另招各工序熟练工多名。 联系

招工， 电焊工，1名，有责任心，会识图，两年以上工作经验，要求有电焊工证 工作地点，代官屯村 电话 工资按月发放

冻品餐饮渠道销售 岗位职责： 1．冻品销售业务，华东，华中，华南。云南贵州。储备大区经理。（要求2年以上终端餐饮渠道冻品食材工作经验，能带领团队开发新区域落地） 2．负责客户关系的维护和管理，建立良好的客户关系； 3．负责市场调研和分析，了解市场动态。 任职要求： 1．具有，地推／陌拜经验、批发／零售，有终端餐饮店开发经验者，有终端餐饮店客户基础能力强的可公司面谈待遇优厚； 2．熟悉销售流程和销售技巧； 3．具有较强的沟通能力和团队协作能力，能够有效地与客户和团队沟通； 4．具有良好的市场分析和销售策略制定能力，能够制定有效的销售计划；和招商计划 5．具有较强的执行力。 6．学历不限，年龄45岁以下 薪资待遇 【1】销售底薪+提成 【2】开发奖励 【3】薪资待遇1W以上，上不封顶。 【4】公司发展空间很大，内部晋升制，优秀员工，可晋升区域经理

中国人寿拥有庞大的优质保单客户、完善的培训体系以及业内第一的平台助力新人快速发展； 优秀的总监团队，百余人均是来自各行业的精英，有海归，北大MBA，德企总裁，医护转型，互联网大厂，证券行业大鳄等等。团队自成体系，每周固定活动，均可助力团队成员完成闭环 要求： 1.25周岁～45周岁内 2.大专及以上学历（优秀者可放宽） 薪资详情 薪资范围：1万～5万（能者多得） 薪资结构：5000元佣金津贴绩效 福利待遇：年终奖、养老金、医疗保险、意外保险、下午茶、团建、旅游 职位详情 一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00，周末双休，法定节假日休 二、岗位职责： 1.客户生日祝福，节日温馨祝福 2.客户保单缴费提醒，客户保单领钱提醒 3.VIP客户生日礼物、节日礼品领取 4.协助客户办理理赔 5.公司最新资讯福利权益告知；邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。

岗位名称 车辆电器配件客户关系专员（售后销售岗） 岗位职责： 1.存量客户维护：负责公司现有车辆厂家客户的全周期关系维系，定期通过实地走访、线上会议等方式对接客户采购、技术等部门，跟踪电器配件的供货使用情况，及时响应客户在产品适配、售后保障等方面的诉求，保障合作稳定性。 2.增值业务拓展：基于现有合作基础，深度挖掘车辆厂家对电器配件的升级需求（如新能源车型专用电器组件、智能车载电器模块等），向客户推介公司新款配件及定制化解决方案，推动订单续约、增购，完成增值销售业绩目标。 3.售后问题协同：牵头协调公司技术、生产、物流等部门，高效解决客户反馈的配件质量、交付时效、安装适配等问题，形成问题闭环处理机制，降低客户投诉率，提升客户满意度与忠诚度。 4.客户信息管理：建立并完善车辆厂家客户的精细化档案，动态更新客户的车型研发计划、配件采购预算、供应商体系等核心信息，为公司产品迭代和销售策略制定提供精准数据支持。 5.行业信息反馈：密切关注合作车辆厂家所在领域的技术趋势、政策导向及竞品动态，定期向公司反馈行业需求变化，协助优化产品适配方案与客户服务体系。 任职要求 基础要求 学历与经验：大专及以上学历，2 年以上 ToB 客户维护、汽车零部件销售或车辆电器配件行业相关工作经验，有车辆厂家客户对接履历者优先。 行业认知：熟悉汽车电器配件的基本品类、性能参数及适配场景，了解车辆厂家的配件采购流程、供应链管理逻辑及质量验收标准。 差旅适配：可接受车辆厂家所在地的短期驻点、客户走访，能灵活协调跨区域工作安排。 核心能力 商务沟通能力：具备专业的行业商务沟通话术，能精准对接客户不同层级负责人（技术岗、采购岗、管理岗），建立长期稳定的信任关系。 需求挖掘能力：能从客户的车型升级规划、成本控制需求中，识别电器配件的替换、增配机会，针对性制定产品推介方案。 跨部门协同能力：可高效联动公司内部技术、售后团队，快速响应客户的复合诉求，保障问题解决的时效性与专业性。 目标导向能力：能承受客户留存率、增值销售额等考核指标压力，兼顾服务质量与业绩达成，具备较强的结果思维。 职业素养 诚信合规意识：严格遵守行业商务准则与公司供货、报价政策，维护公司品牌口碑与客户合作的合规性。 学习创新意识：愿意主动学习新能源汽车、智能网联等领域的电器配件新技术，能结合行业趋势为客户提供更具竞争力的解决方案。 薪资福利 薪酬结构：无责底薪（4k）+ 客户留存专项奖金 + 增值订单提成（阶梯式比例，上不封顶）+ 年度服务之星奖金 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日福利 专属福利：差旅全额补贴、客户对接交通通讯补贴、汽车电器配件专业知识培训、客户管理岗专属晋升通道。

高薪诚聘有管理经验销售经理。

本店专做团餐，盒饭，工作餐，给公司企业工厂送工作餐，招一名业务主管，开发新客户，维护老客户，达到预订的销售目标 年龄25-40岁 有过销售经验，胆大心细表达能力强，不怯场 薪资待遇面谈，底薪不低于4000，综合工作不低于8000，有想法，有能力的联系我，三心二意勿扰，寻求真正想赚钱做实事的理想之士。

熟练运用电脑，通过抖音快手爱采购阿里巴巴等短视频平台发布视频寻找客户，有经验者优先录用，

负责推广乡村房屋建造，民房、别墅、住宅建造，一体化施工可胜任本工作人员详细了解可联系

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标； 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务； 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态； 4.参与制定销售策略，配合团队完成整体营销计划； 5.定期汇报工作进展，提交客户拜访记录与销售数据报表。 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识； 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 3.有团队合作精神，愿意接受挑战并追求个人成长； 4.理科专业、有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。

主要就是跟客户沟通，寻找客源

招聘快消品销售业务员，阜城县 薪酬：面谈+底薪加提成 职位要求： 1，有快消品业务经验，熟悉当地市场情况优先考虑。 2，身体健康，态度端正，团队合作意识强。 3，熟悉开发、维护终端业务流程。 4，35周岁左右，责任心强，吃苦耐劳，性格外向稳重，沟通能力较强。

工作是网络销售。保底日300

公司提供客户信息负责电话或者线上与客户沟通完成销售任务销售新能源产品销售难度低成单几率大基本工资+销售提成明天工作8小时有公休有年终奖励综合工资5000--15000元

岗位职责： 1、主动联系新客户，开展客户拓展工作； 2、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升业务合作深度； 4、与客户保持顺畅沟通，促进稳定、互信的长期合作关系建立。 任职资格： 1、年龄20-40岁，表达清楚，普通话标准，声音具有亲和力； 2、对销售岗位充满积极性，渴望业绩提成，不满足于固定收入； 3、有较强的学习意识和出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力及抗压素质。 三观正最重要！

岗位职责: 售后客服提供专业客户服务维持客户良好互动 任职要求： 1.拥有较强的沟通能力与服务意识 2.可独立应对销售及售后相关事宜 3.性格乐观、主动进取，具备协作精神 工作时间较灵活，周末安排休息 年龄需满25周岁

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