出门卖鞋

岗位职责： 1.负责水果批发业务的客户开发与维护，拓展销售渠道及终端客户资源 2.根据市场需求制定销售计划，完成月度/季度销售目标 3. 协调仓储、物流与供应商，确保货品及时交付与品质稳定 4.收集市场信息与竞品动态，反馈客户需求并协助优化产品结构/ 5. 处理订单跟进、对账结算及售后协调等全流程销售支持工作/ 任职要求： 1. 对水果品类、流通渠道及批发市场运作有一定了解者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.能适应高频外出拜访及灵活工作节奏 4. 有销售经验或快消、农贸行业从业经历者更佳 5. 学历不限，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神

岗位职责： 1. 负责乡村自建房业务的市场开拓与客户开发，精准对接建房需求农户 2. 深入乡镇村居开展产品介绍、方案讲解及签约服务，推动项目落地 3. 维护客户关系，跟进施工进度，协调解决建房过程中的实际问题 4. 收集当地建房政策、风俗及竞品信息，定期反馈市场动态 5. 完成公司下达的业绩目标，并按标准流程提交业务台账与回款资料 任职要求： 1. 热爱基层工作，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 有销售经验者优先，熟悉乡村市场或建筑建材行业更佳 3. 吃苦耐劳，能适应乡镇出差及户外作业环境 4. 具备基本合同理解能力与客户服务意识 5. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先

公司扩大规模现招销售人员，努力学习，沟通能力强，有销售经验者优先，详情咨询电话

主要卖边疆特产， 薪资3000+高提成 上班时间是上午八点到中午十一点半，下午一点半到六点

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化 6.带货销售 公司配车 工作自由 多劳多得 7.男女不限 要求25-45岁

本公司南环，北环，十八中附近，招聘消防年检业务经理10名，就近上班，要求必须有私家车跑业务，有过地推经验优先，男女不限，年龄不限，有过业务经验的更佳，吃苦耐劳就可以，日结收入200-800，有意联系我

岗位职责： 1、负责辖区内商超、餐饮、便利店等渠道的客户拓展与关系维护，全力达成销售指标； 2、对接商超促销排期及堆头展示安排，推动产品动销增长； 3、执行产品上架与陈列规范，跟进订单处理、货款回收及售后服务全流程； 4、搜集市场动态与竞品情报，协助促销方案实施，保障价格体系稳定。 任职要求： 1、具备2年以上快消品或饮品领域销售工作经验，熟悉本地餐饮终端及便利店网络者优先； 2、抗压性好，沟通顺畅，能独立开展客户洽谈与对接； 3、目标导向清晰，具备较强的回款跟踪意识，适应外出拜访，拥有良好的谈判技巧与客户维系能力。

岗位职责： 1.客户开发： （1）开发和维护商圈餐饮客户。 （2）开发和维护区域二级批发商。 2.客户管理： （1）维护客户的客情，跟踪订单，保证及时回款。 （2）及时解决客户在使用产品中遇到的问题。 （3）按计划拜访区域客户。 （4）更新客户资料。 任职要求： 1.大专以上学历，95后，对销售工作有兴趣，善于接受新鲜事物，具备上进心和肯努力的态度。 2.加分项目： （1）营销专业。 （2）持有C1驾照。 （3）会短视频拍摄剪辑。 职位优势： 1.带薪培训，无试用期，入职当天就有薪资。 2.无责底薪，加上提成和各种奖金，多劳多得。 3.我公司是全国知名的速冻早餐面点半成品品牌，在多个重点城市设有直营销售中心。

沧州市肃宁县招氩弧焊

武汉洪山区东湖落雁路招工地仓库小工/杂工

招聘油工刮腻子，都是农村自建房，两边腻子打磨喷漆。

招聘包天车工6名，高低逢车工6名。

沧州月嫂单，预产期.二胎，到手工资8000，也行.能接单的姐妹联系我

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.主要团膳业务，方圆15公里内，负责客户开发与维护，完成销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，精准匹配客户需求并提供解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与话术 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策与流程改进 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿与潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本学习能力与执行力，能快速掌握行业及产品知识 4. 性格积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，有相关行业经验或资源者优先 6，提成丰富待遇优厚多劳多得，主营餐饮私域配送

因公司业务需要特招聘业务成员

推销产品 多劳多得

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工作时间：7个半小时（8.00-12.00，13.30-17.00）工资3000起步，工作环境氛围轻松，欢迎加入我们来一起搞钱吧！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，收集市场与竞品信息 5. 准确录入客户资料及销售进展，及时反馈业务问题与建议 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，能适应短期出差或灵活工作安排 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握产品知识 4.无经验者可培养，有相关行业销售经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作意识与职业素养

东光县力文商贸诚聘： 东光丛台，古井贡东光区域诚聘销售代表10人 岗位福利： 1、底薪3500+提成+4天公休薪酬7000-10000元/月。 2、岗位要求： 有销售经验优先。 只要你有能力，热爱销售，Call我 ：

岗位职责 1. 依托自身光伏安装资源、光伏厂家资源、风电渠道、工业锅炉客户资源，开拓工业企业固体热储能市场； ​ 2. 向工业企业推广绿电固体热储能设备，主打替代传统锅炉、消纳低价光伏/风电/弃电、电转热储存、零碳供热的核心优势； ​ 3. 为企业提供方案测算、收益分析，推动项目从洽谈、方案、签约到落地全流程； ​ 4. 维护光伏、锅炉、工业园区渠道，实现资源快速变现与长期合作。 任职要求 1. 拥有光伏安装/光伏厂家/风电渠道资源，或工业锅炉、工业节能客户资源优先； ​ 2. 了解工商业用电、峰谷电价、锅炉用热、光伏弃电消纳场景； ​ 3. 具备工业客户开发、商务谈判与项目落地能力，能独立对接企业负责人； ​ 4. 目标感强，看好新能源与双碳赛道，愿意长期深耕热储能蓝海市场。 薪资福利 - 高额项目提成 + 渠道奖励 + 年终分红，上不封顶 ​ - 成熟产品方案+技术支持，光伏+热储能赛道红利期，资源变现快、竞争小

售卖公司产品

要求：不限性别，大专及以上学历，形象气质佳，热爱销售工作，具备奉献精神。 福利：每年提供8套免费工作服，月收入由底薪加提成构成，范围5000－10000+，享有系统培训与晋升机会，缴纳五险，工作满一年可享受年假。

招聘：防火门窗有限公司高薪招聘：本公司长期招聘电话销售业提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式    谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人防火门窗有限公司高薪招聘：本公司长期招聘电话销售业务员，底薪3000+提成+公休4天+满勤500，月入5000以上上不封顶，年龄25-45岁，要求有耐心、上进心，有无工作经验均可。 联系电话：工作地址：任丘市京南互联网大厦信息自RQR.cn联系电话：

工作内容较为轻松，公司会提供目标客户资源，主要负责通过电话联系客户，并将其邀请到公司了解服务，全程有标准话术支持，专人指导带教，享受双休及法定节假日带薪休假待遇

1、 负责沧州区域内二手车商、4S店及汽贸渠道的开发与日常维护 2、 办理汽车分期相关业务，包括资料提交、签约、上牌、过户等全流程手续 3、 利用线上渠道，如抖音、短视频平台等社交媒介进行客户拓展与引流 4、 薪酬结构=底薪+提成+绩效+奖金+补贴 沧州地区全域招聘

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1、依据公司及个人年度、季度、月度销售战略目标，开展区域市场分析与规划，推进招商布局； 2、执行公司招商政策，负责经销商的开拓、管理与维护，并组织实施相关政策培训； 3、搭建并带领销售团队，进行任务分解与过程推动，确保团队销售目标达成。 任职要求： 1、年龄******，上限放宽至38岁，全日制大专及以上学历； 2、具备3-5年快消品或互联网（非白酒）行业经验，拥有3年以上管理40人以上团队的经历； 3、具有互联网思维，擅长市场洞察、数据分析与追踪，具备市场规划及业务布局能力； 4、具备出色的跨城市运营能力、团队建设能力及人员管理敏感度