任职要求：​ 1. 具备3年以上冷链或农产品领域销售管理经历，拥有现场营销策划实操经验；​ 2. 熟知冷链商品特性与市场运作方式，具备商户合作资源者优先考虑；​ 3. 具有良好的市场分析能力、谈判技巧及团队组织协调能力；​ 4. 掌握冷链行业相关法规政策，能够适应现场销售工作节奏。

从事头部品牌家装材料销售，兼职，大品牌，好销售，有大量固定老客户，销售基本稳定，市场空间够大，想入股品牌代理也可

招聘岗位：县区经理 岗位要求：[發]【招聘条件】[發] 1、18-45周岁，品行端正，男女不限; 2、对销售感兴趣，热爱销售行业者; 3、为人正直诚实，肯吃苦。 4、有车优先 5、适应出差，包吃包住 岗位职责：[發]【岗位职责】[發] 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户分析等服务

任职要求： 1.具备3年以上冷链或农产品销售管理经验，拥有现场营销策划实操能力； 2.熟知冷链产品特点及市场运作方式，具备商户渠道资源者优先考虑； 3.具有良好的市场分析能力、谈判技巧及团队组织协调能力； 4.掌握冷链领域相关法规政策，能够适应现场销售工作节奏。

1. 市场开拓： （1）主动对接潜在客户，建立并维护良好合作关系； （2）开展市场信息的搜集与研判，拓展新客户资源及业务领域； （3）深入挖掘客户需求，制定切实可行的解决方案与执行方案； 2. 项目执行： （1）自主开发客户资源，达成既定销售目标； （2）负责项目后续服务及相关跟进工作； （3）及时汇报并协同部门负责人应对突发情况； 3. 团队建设： （1）统筹本部门团队管理，优化作业流程，清晰划分岗位职责； （2）推动团队成员完成各项销售任务与业绩指标，实现部门考核要求； （3）指导团队成员提升专业能力，促进员工成长与绩效持续改善。 任职要求： 1. 大专及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2. 具备金融、汽车或互联网行业销售背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，以客户为中心，适应性强，工作积极严谨。

岗位职责： 1. 负责雀巢产品在母婴渠道的日常销售工作及市场拓展工作； 2. 完成公司的销售目标，贯彻执行公司的销售策略，建立相应的渠道体系； 3. 负责区域内日常销售及服务的运作和管理，与客户建立并保持良好的客情关系； 4. 建立标准化的销售管理体系，实行有效运用和更新； 5. 月度、年度销量分析及年度销售计划的制定；销售数据分析； 6. Sell-Out 订单跟进与录入； 7. 销售系统门店信息和数据维护； 8. 合同文档管理； 9. 完成上级交办的其他任务。 10、管理门店营养顾问人员入离职，考勤，活动执行，培训及相关内容 岗位要求： 1. 有过快消品公司工作经验； 2. 具有高度的责任心，良好的工作态度以及较强的人际沟通和协调能力； 3. 熟练运用Office WORD / EXCEL； 4. 1-2年以上市场营销工作经验； 5. 了解幼儿奶粉和相关产品经验优先。

绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1800多人，年销售近30亿元，居国内行业前列。 招聘岗位：市场业务工作人员 基本标准： 1、品行优良、具备能力、为人诚恳、作风稳健、富有进取精神； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历。 报名资格：【满足以下任意一项条件即可申请】 1、优秀退役大学生士兵； 2、在校期间担任主要学生干部，连续获得奖学金，中共党员，或担任学生会部长及以上职务。 薪资待遇： 1、试用期基础薪资：根据学历及服役年限差异，月收入6000-9000元； 2、提供食宿保障，差旅期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、实行底薪加提成与奖励机制，入职满两年的市场人员年均收入超25万元。 工作地点：全国各省均有业务覆盖

招聘销售主管3名。年龄要求25至45岁，男女不限，大专及以上学历。岗位职责包括：业绩目标管理，制定销售计划，分解指标，带领团队达成业绩目标，追踪进度并复盘优化；团队建设与辅导，负责组员招聘、培训、激励与日常管理，提升团队专业能力与战斗力；客户经营与维护。薪资范围为5600至36000。

婚礼|宴会销售经理岗位职责： 1. 全面负责餐厅的销售管理工作，拟定销售方案与执行计划，并推动落实达成目标。 2. 具备宴会或酒店行业从业背景者优先考虑。 3. 主导客户资源的开发与关系维护，积极拓展新客户，扩大餐厅客户覆盖面。 4. 策划并执行各类市场推广活动，如促销方案、品牌宣传等，提升餐厅的品牌影响力与市场吸引力。 5. 组织员工培训，提升团队服务标准与销售能力，保障客户获得优质的服务体验。 6. 跟踪分析销售数据，动态优化销售策略，持续提升营业额与客户满意水平。 7. 有效管控餐厅运营成本，涵盖食材采购、人力配置等方面，增强整体盈利表现。 8. 维护与商场、企业单位等合作方的良好协作关系，协同推进销售增长与市场拓展。 9. 定期向上级汇报销售进展，并依据管理层意见及时调整工作方向与执行措施。 10. 严格执行公司各项规章制度与服务标准，确保运营流程合规、服务品质达标。 11. 妥善处理客户反馈与投诉事项，快速响应并解决客户问题，提升客户满意度。 完成上级交办的其他相关工作事项。

业务经理

河池市金城江区招腻子/大白/墙漆，一个礼拜工，点工，要一两个人，做完结清，明天能来的联系

招重型动力触探，工地：河池凤山县。 自带63.5kg全套设备，懂规范、会记数，施工自检。 按米/台班均可，价格面谈，能马上进场，有意来电。

招剪竹子，自带履带钩机，带剪刀的，在刘三姐这段到柳城这段，一吨百把块，量足，有意欢迎联系

河池市都安瑶族自治县招工地打磨工

后天需要小工两名。

【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。 康养理财规划顾问-（团队管理岗）： 负责搭建与赋能专业化的康养理财规划顾问团队，培育高净值服务团队。享受长期的管理收益。如果您具备成熟的团队管理经验，这里将是您实现“从精英到将才”跨越的首选阵地！ ***温馨提示： 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的，团队管理岗将是您的不二之选，更能发挥您的领导才华，建议优先考虑！ 客户零门槛： 本岗位直接对接高认可度的老客户，沟通零门槛，转化更轻松，告别拓客焦虑； 晋升零套路： 拒绝内卷与论资排辈，没有暗箱操作，纯粹以业绩和能力论前景； 回报所见即所得： 薪酬机制透明，在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。 职位要求： 1.年龄: 28-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。 3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。 4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。 6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。 核心能力与素质： 领导潜质： 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿，有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。 目标导向： 拥有强烈的成就动机和事业心，敢于挑战高薪，对个人和团队的目标达成有执着的追求。 背景不限： 更看重过往的成功经验比专业背景重要。 工作内容： 服务生态赋能：统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环，将基础服务动作提炼为专业赋能体系，支持团队完成高客转化与深度黏性维护。 团队组建与领导： 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队，制定团队发展策略与目标。 业务规划与执行： 带领团队开拓市场，为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。 专业能力提升： 率先垂范，并指导团队成员运用公司提供的专业工具（如NBS培训体系）提升服务品质。 客户关系维护： 作为团队核心，协助团队成员维护并深化高净值客户关系，树立专业品牌形象。 市场洞察与分析： 关注行业动态与市场趋势，为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。 三、薪资待遇： 薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议) 收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上，上不封顶，具体面谈了解。 快速启动： 提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑； 深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇： 顶级培训体系： 提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间： 清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。 精英人脉圈层： 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。 完善福利保障： 1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障； 2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康； 3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 4、工作地点: 天河、白云、天河（都在地铁口附近，可就近安排）； 5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。

销售经理，全屋整装定制合伙人，定制衣柜橱柜 岗位职责： 1、负责开发定制家居的客户，挖掘客户的需求； 2、负责与客户沟通，促成订单； 3、为自己创造收益，为公司创造效益。 岗位要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和服务意识。 2. 具有1年以上家装定制家居，或建材销售相关领域的工作经验。 欢迎勤劳的你、靠谱的你加入天蓝之家团队，共同创造价值、实现梦想[拳头] 选择坚持自己的梦想，带着积极向上的状态，不停尝试，不言放弃，生活终会给我们想要的答案

岗位定位 负责面向中小型企业客户，销售（知识产权、工商财税、法律服务、人力外包、品牌设计服务、市场营销、出海企服、软件外包、企业综合服务）等专业服务产品。通过电话/面访/渠道等方式开拓新客户，维护老客户续约与增购，完成销售业绩目标。 核心职责 1. 开拓目标客户（中小型企业主、财务负责人、HR负责人等），挖掘客户在财税、法务、人事等企业服务方面的需求。 2. 独立完成客户拜访、需求诊断、方案报价、合同谈判及签约全流程。 3. 跟进已签约客户的续约、交叉销售（如从代理记账延伸至税务筹划/法律服务），提升客户生命周期价值。 4. 协调内部交付团队，确保服务按时按质交付，及时处理客户投诉与问题。 5. 收集市场竞品动态（价格、服务内容等），反馈客户需求，协助优化产品包。 任职要求 • 大专及以上学历，1~3年企业服务销售经验，有（知识产权、工商财税、法律服务、人力外包、品牌设计服务、市场营销、出海企服、软件外包、企业综合服务）等行业企业服务产品销售经验者优先。 • 熟悉中小企业决策流程，能快速抓住客户痛点（如成本控制、合规风险、用工效率等）。 • 具备较强的电话沟通与面销能力，能够独立开发客户，抗压性强。 • 有渠道资源或行业协会资源者加分。

岗位职责: 1. 开展个人或企业债务相关咨询服务，对接有债务困扰的意向客户 2. 提供债务优化解决方案建议，协助客户了解债务调解流程 3. 通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系并促进 4. 协同专业团队推进项目落地，完成客户从咨询到服务的衔接 5. 持续跟进客户进展，提升客户满意度与合作转化率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系 2. 有较强的自我驱动力，愿意通过努力实现收入增长 3. 具备销售或客户服务经验者优先，熟悉金融、信贷领域者更佳 4. 能独立开展市场推广工作，适应灵活的工作节奏 5. 诚实守信，具备基本的职业素养和团队协作精神

职位描述 1.对客户进行全面的资金情况测评。 2.分析客户的资金状况。 3.找出资金缺口。 4.制订合理的资金分配方案，并根据个人不同的成长阶段、风险偏好，为客户推荐投资方向。 岗位要求: 1.本科及以上学历，25岁以上; 2.需具有理性的分析与解决问题的能力、善于沟通、有强烈的责任心、具备良好的人品及职业操守; 3.具有良好的信誉，一切以客户为先，严守客户资料的隐私性和保密性; 4.制订合理的资金分配方案； 5.身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。 职位福利: 年终分红、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、试用期提前转正、年轻化团队 多次晋升机会 【工作时间】 上班及休假时间:上午9：00-17：00，其他时间弹性安排，完成工作内容即可，周末双休。法定节假日正常休假； 工作模式简介： 1、一部手机加一部电脑，灵活性办公。 2、没有打卡和考勤。创造性空间大。 3、公司提供客户名单，不找熟人。 4、轻资产创业，零成本。只需要你的时间和精力，用我们独特的价值，为客户去带去最佳解决方案，和良好的体验感。 五、需要具备的特质: 「学习力强」。因为需要大量学习专业知识. 「自律」。因为“自由”，所以要学会给自己安排工作，找到适应的工作节奏。 「诚信」。金融行业，我们要做到为客户着想，为客户负责，需要维护客户的利益，而非保险公司。 「善于将自我认知系统持续迭代」。 你可以社恐，你可以不善言辞，你可以不会社交，你可以不爱出门...... 如果你心存诗和远方，如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入..... 如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长，如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。 在任何一个行业，唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。 如果你有带团队经验，那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。 努力，只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。 而努力加赛道加风口，可以借助市场的红利，获取到人生理想的宝贵财富，包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感...... 欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士，走进中国人寿。 期待相遇，期待共事。

中国联通巴马县分公司招聘 岗位：客户经理2名，销售经理5名； 一、待遇： 1、综合工资3000-8000元不等，按业绩发工资，上不封顶。 二、任职要求： 高中或大专以上学历。 2、年龄18-35岁，熟悉电脑，智能手机基本操作；客户服务意识强，有团队协作精神和较好的沟通能力；有驾驶证和营销工作经验者优先。 联系电话：

装修业务员多名，有经验者优先，有意者详谈

岗位职责： 1、依据公司年度营销规划，拆解季度、月度销售任务，并对目标实现所需的市场策略与人员配置进行分析与规划； 2、带领销售团队达成业绩指标，持续开拓并优化营销渠道，助力公司整体效益提升； 3、结合公司发展布局制定匹配的营销方案，指导团队按计划推进并落实各项工作任务； 4、激发销售团队的工作热情，营造积极进取的工作环境，建设高效能的销售组织； 5、搭建并持续优化销售培训机制，主导培训实施过程，监督执行效果并推动落地； 任职要求： 1、全日制本科优先（表现优异者可放宽至大专学历） 2、具备拼搏精神，目标感强，执行力突出，适应创业型企业的文化氛围； 3、3年以上工作经验（含2年管理经验），熟悉市场营销运作，具备扎实的管理实践积累； 4、沟通表达能力强，学习意识强，具备良好的协作意识与团队精神； 5、抗压能力突出，能够带领团队完成既定销售目标； 6、具备项目分析与市场洞察力，擅长销售团队运营及员工激励； 8、精通销售策略、谈判技巧，具备优秀的表达、组织协调及团队领导力； 9、事业心强，精力充沛，乐观自信，有成功打造高绩效团队的经验与能力； 福利待遇： 1.具有竞争力的底薪，叠加团队绩效奖励； 2.完善且透明的晋升体系； 3.五险、商业医疗保险； 4.享受带薪年假 5.定期组织团建活动：如户外拓展、团队旅游等。

用心服务泰康高端客户，科学规划资金配置，全面谋划银发所需，配全享老保障功能。闭环贴心管理服务，精心呵护夕阳寿星。

销售幸福有约，拓展业务和新老客户的维护。

岗位职责 1、开展公司财税软件及相关代理服务的推广与销售工作； 2、通过电话沟通、远程指导或实地拜访等方式，协助客户解决相关问题； 3、开发潜在客户，挖掘客户需求，维护并深化客户关系，推动长期合作 就职条件 1、专业不限，具备财税类产品的销售经验者优先； 2、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和较强的进取精神 工作时间及薪资福利待遇 1、工作时间：周一至周五；周末双休 2、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+销售提成+全勤奖+餐补+交通补贴 3、福利待遇：五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、团队建设活动

1. 对接中小微企业客户，推广公司代理记账、税务筹划、工商注册等财税服务； ​ 2. 维护客户关系，跟进需求对接，促成合作签约及后续续费； ​ 3. 收集市场及竞品信息，协助团队优化业务推广策略。 任职要求 -学历不限，1年以上销售经验优先（财税行业经验加分，无经验可带）； ​ -能主动开发客户，沟通表达清晰，抗压力强，有“搞钱”的目标感； ​ -认可财税行业价值，愿意长期深耕，做事靠谱有责任心。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护。 2,了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同内外部资源推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强。 4. 有销售经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务导向思维

资方全国范围诚招工商业光伏、集中式光伏、风力发电、储能业务： 不分男女，工作自由、时间自由，不影响现有工作，多份兼职多份高收入，每单业务费可拿到10万元至200万元不等（按实际安装多少计算）。 朋友多有人脉资源者财源滚滚。热烈欢迎懂的目前新能源行业带来巨大红利的朋友详谈合作细节！ 业务内容： 1：工商业光伏安装：（混凝土结构和工字钢结构的厂房、仓库、市场、物流园区、工业园区、医院、学校、污水处理厂、公交公司等免费安装）。 2：储能站：电网侧储能站和用户侧储能站（有政策支持） 3：风电项目：就是千乡万村驭风行动风电项目，每个县、区都可以做，一台风机容量5MW。 4：集中式光伏项目：面积500亩以上，有八大局批复。 一：工商业光伏业务基本要求 1：2000平方以上的有工业用电消纳都可以做，用电量越大越好 2：前期提供变压器容量、电费清单、房屋图纸或现在照片 二、业主收益 1：优惠固定电价0.43元/度方案，或电价打8折及租金5元/㎡等方案 2：工商业送电站方案（无污染、无需加固的企业） 1、电站建设不用业主出任何费，公司按业主实际用电量和变压器容量匹配电站装机容量 2、电站所发的电按固定电价（不含税0.64元/度、含税0.6784元/度）给业主消纳，4.5年后送电站给业主，以后电站产权和收益都归业主。 目前新能源行业前景非常好，红利巨大，抓住机遇，充分发挥身边的资源和人脉，实现互利合作共赢。

一、基本要求： 1、品行端正，具备良好素养，为人真诚、务实，工作积极主动； 2、年龄30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中/中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①优秀学子：如学生干部标兵、三好学生、连续获得奖学金者，中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：大专及以上学历且拥有实际从业经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：依据学历与工龄情况，6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴根据地区差异为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务与运营管理，达成销售目标； ②协助经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③开发种植大户并提供专业技术支持服务； ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务需求灵活调配。 -------守护绿色农业 · 创造品质生活-------