
业务经理
100-600元/天
业务经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人月结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB弹性工作制
我们是一家世界500强企业-泰康集团,公司目前在布局医疗和养老业务,主要负责公司高端客户的医养咨询,销售和售后服务,你可以过来面谈了解一下。
粤东区域第三终端销售经理-医疗低值耗材
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售医疗/大健康第三终端企业(To B)面销/陌拜经验会展销售
工作职责:
1.负责辖区内社区卫生服务中心、诊所、民营医院、卫生室等第三终端客户的开拓与关系维护。
2.面向医生、护士等专业人员开展产品学术宣讲,传达产品的核心优势及临床应用价值。
3.定期走访客户,建立并巩固良好的客情关系,推动产品进院及销售增长。
4.协助客户完成采购相关流程,跟进回款进度,确保货款及时回收。
5.收集并整理终端客户的使用反馈及市场实际需求,及时向上级汇报。
【任职要求】
1.医学、药学、护理学等相关专业背景者优先考虑。
2.具备1年以上第三终端销售工作经验,有医疗器械(如敷料、导管、贴剂)销售经历者更佳。
3.具备基础学术推广能力,能够清晰讲解产品相关信息。
4.性格积极乐观,工作认真负责,具备较强的客户开发意愿与执行能力。
5.能够适应高频次的终端拜访节奏。
销售主管
4000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售门店/柜台销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验批发/零售建材其他行业
岗位职责:
1.策划并实施销售方案,提升公司产品在市场中的占有率。
2.带领团队完成销售任务,增强团队整体作战能力。
3.巩固现有客户关系,积极开拓新客户群体,保障客户满意度持续提升。
4.跟踪市场变化趋势,整合竞争情报,优化销售策略制定。
5.协同团队推进销售流程,确保服务效率与客户体验双达标。
任职要求:
1.掌握扎实的销售方法与团队管理经验,善于激发成员积极性。
2.具备较强的市场感知力,能精准把握客户需求动向。
3.拥有良好的表达与谈判能力,可在复杂业务场景中从容应对。
4.善于分析并解决实际问题,适应快速变动的市场环境。
5.能够承受工作压力,具备强执行力和协作意识。
燃气具销售经理/主管
3000-6000元/月
销售经理/主管经验不限本科及以上
岗位职责:
1、落实总部下达的销售目标,整合可用资源,深入开发渠道,达成销售业绩、毛利及回款等相关指标。
2、依据总部与区域制定的销售策略与执行方案,推进所辖区域内的业务运作。
3、推动区域市场占有率提升,持续拓展销售渠道网络。
4、配合项目公司开展营销活动的策划并推动落地执行。
5、主导项目公司产品知识、销售技巧及营销管理类培训,支持其销售培训体系的建设与完善。
任职要求:
1、26届毕业,本科及以上学历,具备家电行业销售管理背景者优先;
2、掌握扎实的销售管理方法与实战操作能力;
3、具备良好的市场分析、洞察及活动策划能力;
4、沟通表达流畅,组织协调能力突出;
5、市场营销类相关专业优先考虑。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
9000-14000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验房地产金融产品招商/商户拓展类服务快消品广告面销/陌拜门店/柜台销售网络销售电话销售会展销售互联网金融
销售经理
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上企业(To B)其他行业
工作内容
1、统筹销售团队日常管理,推动业绩指标的完成
2、规划并执行销售方案,增强市场占有率与竞争优势
3、维系客户资源,促进业务长期稳定发展
任职要求:
1、具有优秀的组织协调能力及团队带领经验
2、具备扎实的商务沟通技巧与客户维护意识
3、适应高强度工作节奏,具备良好的应变与承压能力
无人机项目运营主管
4000-5000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限中专及以上
一、岗位职责
1.销售策略与目标达成:规划并落实公司无人机产品的销售方案,实现个人及团队的销售指标,结合市场变化及时优化销售策略,推动业绩稳步提升。
2.客户拓展与维护:积极开发新客户群体,深度对接潜在客户需求,构建并维系与大客户及行业客户的长期合作机制。
3.市场分析与反馈:整合市场数据,研究竞争格局,定期输出市场调研报告,为产品迭代和市场运营提供有效支持。
4.项目跟进与执行:主导重点项目的全流程推进,涵盖商务洽谈、合同签署、订单履约、回款管理等环节,识别并管控项目风险,保障项目高效落地。
二、任职要求
1.学历与经验:中专及以上学历,市场营销、电子信息、机械工程等相关专业优先;具备无人机领域销售背景,有团队管理经历者优先。
2.行业认知:熟悉无人机产业,掌握产品技术特点、应用领域及市场发展方向,拥有一定行业资源者更佳。
3.能力素质:具备优秀的沟通协调与谈判能力,能精准理解客户需求并提供针对性解决方案;具有较强的市场开拓意识、团队协作能力和抗压性。
三、岗位福利
薪资待遇:具有竞争力的薪酬体系,包含基本工资+高额绩效奖金+年终奖金
具体面议
市场主管(早九晚六+五险)
3000-8000元/月
销售经理/主管社保1年以下大专及以上B端用户C端用户活动文案输出活动落地执行活动创意策划文案写作能力好B端服务经验传媒专业不接受居家办公线下活动线上活动
职位描述:
1、具备活动策划经验,能独立承担活动的策划、执行与整体协调工作;
2、思维活跃,富有创意,沟通顺畅,具备较强的团队协作精神;
3、负责五华相亲网/梅州相亲网/梅青恋微信公众号的日常运营及多渠道引流推广;
4、统筹线下相亲、交友及相关主题活动的策划、组织、协调与落地实施。
职位要求:
1、大专及以上学历,有1年以上线下活动策划相关工作经验;
2、文字表达能力强,具备扎实的文案功底和丰富的活动策划实操经验;
3、具备创新思维,善于交流,拥有良好的团队合作态度;
4、对婚恋服务领域有热情,能独立完成相亲、交友类活动的策划与执行;
5、熟悉微信公众号运营管理,有微信、抖音等新媒体推广经验者优先录用;
6、性格外向开朗,持有社交证,具备主持能力者优先考虑。
备注:有丰富活动策划经验者,薪资可面议
岗位待遇:
3000-10000元(收入与付出成正比),全勤奖,年假,年终奖金,社保,每周一固定休息
销售主管(梅州)
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
一、工作职责:
1、建立销售数据监控体系(涵盖陈列关联进展、执行达标情况、销售进度、产品覆盖范围、设备投放统计、设备资产维护等),并开展持续性数据追踪;
2、指导一线销售团队达成销售指标及客户拓展任务;
3、依据公司制定的渠道商销售任务,动态跟进渠道商进货节奏与库存状况,推动渠道客户完成订单目标;
4、推动客户实现销量计划,确保及时进货;监督客户避免跨区域窜货行为;收集并处理客户在配送、利润分配、滞销品处理等方面的反馈与需求;
5、协助下属业务人员对经销商提交的陈列费用资料进行真实性与准确性核查(核查内容包括但不限于陈列规范执行情况、客户实际完成效果等);
6、现场核查促销费用的实际发生情况。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限。
2、熟练操作计算机,精通EXCEL数据分析表格制作,具备PPT制作能力;
3、具备扎实的快消行业背景,拥有团队管理及渠道开发经验,3年以上快消品销售岗位工作经验;
4、具备良好的沟通与表达能力。
业务经理
6000-12000元/月
业务经理包住社保包吃生日福利
岗位职责:
1.客户开发与维护:通过各渠道开发新客户,定期沟通维护长期合作关系;
2.处理订单相关事务:报价核算,样品,寄样,确认产品型号及规格,跟踪生产进度;
3.协调物流的相关事宜;装柜,报关,保检等;
4.预付执行,确保货款安全。
任职要求:
1.1年以上五金行业业务经验;
2.强烈的客户开发意愿和能力,擅长开发客户,良好的业务拓展能力和谈判能力;
薪资福利:
1.月薪:综合薪资6000-12000元/月;
2.生活保障:提供住宿及三餐;
3.社保保障:;
4.带薪假期:月休6天,周六下午及周日统一调休,潮汕传统节日根据公司通知安排;
5.工作支持:公司提供一定老客户资源,并给与新业务开发上的相关支持。
6.企业文化:不定期聚餐及团建,帮带扶持等。
工作时间:8:300-12:00,13:00-17:30
工作地点:梅州丰顺
梅州五华县木工师傅专业支边坡格子梁2名,二把刀勿扰,杂工8名勤劳能吃苦的。坐高速边坡。包吃
护坡小工边坡建筑木工
木工师傅专业支边坡格子梁2名,二把刀勿扰,杂工8名勤劳能吃苦的。坐高速边坡。包吃包住工资面议。
广东梅州有空师傅没有?我这有外墙砖贴300x600砖,有1000多平方要贴,有空师傅联系我
贴砖
有空师傅没有?我这有外墙砖贴300x600砖,有1000多平方要贴,有空师傅联系我。
广东省梅州市丰顺县潭江镇227省道找200挖机。(挖机和司机一起来干活)价格面谈,附近来
200元/天
挖机司机20人以上
广东省梅州市丰顺县潭江镇227省道找200挖机。(挖机和司机一起来干活)价格面谈,附近来的打电话
业务主管
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售门店/柜台销售先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售电话销售经验网络营销经验建材
岗位职责:
1.开展新客户的开发工作,同时做好现有客户关系的持续维护;
2.深入掌握市场变化趋势,策划并执行切实可行的市场推广方案;
3.协助客户处理产品或服务使用过程中的各类问题;
4.定期与客户保持联系,及时收集并整理客户反馈意见;
5.与团队协同配合,共同达成既定销售任务目标。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识;
2.拥有较强的市场研判、营销策划及商务谈判能力;
3.能适应一定的工作强度,具备较强的责任感与进取心;
4.对市场动向具有敏锐感知力,善于识别和把握商业机会。
储备经理【准管理层9-12K+早九晚六】
9000-12000元/月
销售经理社保生日福利年终奖高温补贴五险3-5年学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB房地产
【岗位职责】
本岗位是准管理层,主要负责管理运营团队,确保公司高效运营。负责团队搭建和培训工作,参与商务谈判。管理层有团队被动提成,收入很可观,没有天花板。
【薪资待遇】
月收入9K—20K及以上
早9晚6午休2小时单休不加班
【福利待遇】
每月团建、生日会、过节福利
超长带薪春节假期、不定时下午茶
定期职业技能培训和个人成长计划
清晰的职业晋升通道、无天花板收入空间
山东销售经理
5000-12000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险餐补11-20人1-3年中专及以上建材行业辅料区域销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOB批发/零售建材其他产品/服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
1、负责区域老客户的维护,并按月、季、年完成销售目标;
2、负责区域内市场开拓,客户开发和招商;
3、收集市场竞品信息、客户需求反馈,及时向上级汇报并提出优化建议;
4、配合运营中心完成区域市场推广、分销开拓、等相关工作。
任职资格:
1、年龄40岁及以下,中专及以上学历;
2、1年以上建材销售经验,熟悉鲁西南区域建材市场者优先;
3、吃苦耐劳,服从区域调配,具备良好的沟通表达能力和抗压能力;
4、认同公司文化及经营理念,有团队协作意识和目标导向思维。
北京朝阳区招聘:房地产销售经理/主管,是35~65之间,男女不限。薪资:4000元以上/月
4000-12000元/月
销售经理交通补助20人以上经验不限学历不限代理商销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业房地产无经验要求
招聘:房地产销售经理/主管,是35~65之间,男女不限。
薪资:4000元以上/月
有管理经验者优先,积极阳光正能量
粤东地区OTC第三终端销售主管-医疗耗材类
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验OTC第三终端面销/陌拜经验会展销售网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售面销/陌拜企业(To B)网络销售OTC低
【岗位职责】
1.负责区域内连锁药店、单体药店等OTC渠道的开拓、日常维护及销量提升工作
2.落实公司市场策略,策划并开展产品推广活动、店员培训会议,增强产品在终端门店的认知度与推荐率
3.监控渠道库存情况,维护市场价格秩序,协调处理客户订单及售后相关事宜
4.搜集市场一线信息及竞品动向,及时向上反馈并提供可行性应对建议
5.达成所辖区域销售目标及公司安排的各项阶段性任务指标
【任职要求】
1.大专及以上学历,医药、市场营销等相关专业优先
2.具备2年以上药品或医疗器械OTC领域销售经验,有鼻炎类、贴剂、妇科类产品推广经验者更佳
3.熟悉本地OTC市场环境,具备一定连锁药房或单体药店客户资源基础
4.具备较强的沟通表达能力与客户关系维护能力,可独立组织产品宣讲与培训
5.工作踏实肯干,持有驾照且能熟练驾驶者优先考虑
销售员
4000-5000元/月
销售专员社保保险生日福利3-5人1-3年中专及以上门店销售批发/零售
1、年龄22~45岁;
2、口齿伶俐,有较强的销售能力及团队精神;
3、工作勤快踏实,责任心强。
梅州梅江区招聘一批有责任心,上进心,对销售有热情的伙伴。利用公司提供的客户资源,电话或挖掘
5000-6000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成回款提成
招聘一批有责任心,上进心,对销售有热情的伙伴。利用公司提供的客户资源,电话或挖掘客户的需求,邀约客户上门,为客户解决资金需求。
薪酬待遇:
1.无责基本底薪+全勤+提成+奖金,月综合工资5000以上
2.工作时间:早九晚六,午休两个小时,周末大小周休息,法定节假日正常休息,不用外出
工作内容:
1.通过电话了解客户资质条件(无硬性业绩要求)
2.邀约上门
3.以上工作都有专业人员培训指导,小白也容易上手
小白不要怕没经验,公司1v1手把手教你,老板随和,气氛融洽,待遇优厚,优雅的办公环境,有赚钱欲望,快来加入我们!!
招聘热线:(同号)
全屋定制销售
4000-10000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责全屋定制产品的客户咨询与接待
2、根据客户需求,协助完成从设计到下单的全流程服务,确保客户满意度;
3、维护客户关系,定期回访,提升客户忠诚度及复购率;
4、参与市场调研,收集行业信息,为产品优化提供建议。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和销售技巧,能够有效传达产品价值;
2、对家居行业有浓厚兴趣,了解全屋定制市场趋势;
3、具有团队合作精神,能够与设计师、安装团队紧密协作;
4、积极主动,抗压能力强,能够在业绩目标下保持高效工作。
客户经理
4000-8000元/月
客户经理社保生日福利年终奖大专及以上
25-45周岁,大专以上(执行力强)工作内容:负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。
上班时间:周一至周五,上午8:30~11:00,下午2:30~4:30,时间短、工作轻松。【福利待遇】节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利
电话销售
6000-10000元/月
电话销售五险一金经验不限学历不限沟通能力强
招聘客服多名无需工作经验入职即享专业培训年龄要求40岁以下
岗位要求:责任心强积极进取具备良好沟通能力
福利待遇:无责任底薪2800+提成月综合收入6000以上入职即缴纳五险及住房公积金
工作时间:9:00-12:0013:30-18:30每周日固定休息
有意向者请加V***********
家电产品销售
3000-6000元/月
销售专员1-3年中专及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验批发/零售
京东家电专卖店销售员
岗位职责:
1.负责门店日常销售事务,包括客户接待、产品功能讲解、解答顾客疑问及订单跟进处理。
2.持续关注市场变化,掌握最新家电产品信息与行业趋势。
3.建立并维护良好客户关系,提升客户满意度与回购意愿。
4.配合团队协作,共同完成销售任务与业绩指标。
任职要求:
1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识。
2.熟悉家电产品基本知识,能准确向客户传达产品优势。
3.熟练使用电脑及网络工具,具备线上销售操作能力。
4.工作认真负责,适应快节奏工作环境。
粤东区域销售总监-医疗器械耗材招商
1-1.5万元/月
销售总监5-10年大专及以上团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力一二类耗材医疗器械销售业务流程管理及优化制定销售计划及策略销售管理经验市场开发及维护较多外勤市场信息收集及分析团队管理能力较
1.全面主导分公司筹建工作及日常运营管理工作,依据集团整体战略方向,制定并执行分公司的年度销售目标、市场发展规划与预算方案。
2.负责组建本地销售团队(涵盖OTC、第三终端、招商等板块),完成人员招聘、培训培养、绩效激励与团队管理,打造高效协作、富有战斗力的业务队伍。
3.主导拓展并维护核心渠道资源(如大型连锁药房、医药商业公司、第三方合作平台等),构建稳定且多元化的销售渠道体系,保障渠道运行顺畅高效。
4.深入调研区域市场趋势与竞争格局,动态优化销售策略,敏锐把握市场机遇,推动分公司业绩目标实现及市场份额持续增长。
5.确保分公司各项经营行为符合《医疗器械监督管理条例》等相关国家法律法规以及企业内部管理制度,有效识别并控制运营风险。
【任职要求】
1.本科及以上学历,医学、药学、市场营销、管理类等相关专业背景优先考虑。
2.具备8年以上医疗器械或医药行业销售管理经历,其中至少3年担任分公司或大区管理岗位,有从零开始组建团队经验者更优。
3.熟悉OTC与第三终端市场运作模式,拥有丰富的本地医药商业资源、连锁药店、诊所及医疗机构渠道者优先。
4.具备优秀的领导才能、战略思维、市场拓展能力与团队驾驭能力,适应高强度工作节奏。
5.目标感强,结果导向明确,具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧。
销售专员社保
工作内容:开发肉菜市场、餐厅酒楼饭店、酒吧小吃、幼儿园下午茶、学校食堂、单位食堂、企业食堂和培训教育机构的学生餐等等等......肉菜市场的合作是最最好也是最最容易的,因为每天都有货卖,每天都有大量收益,每天都有源源不断提成。以上都可以容易让销售员去谈成的,机会很大空间很多,我们有成熟成功的模式给到销售员,按照我们模式一打一个准。梅州城市做开了,给销售团队惠州佛山东莞深圳广州珠海等等等扩展,广东省内都好做,我们也有不少客户,包括外省的我们也有不少客户的。如果你做得好,可以升市场总监,带销售专员团队,销售专员团队们做的业绩你统统都有赚!
薪资福利:销售专员固定底薪分为无责底薪2000元(考勤挂钩)有责底薪完成第一个商家获48元完成第二个商家获96元完成第三个商家获192元完成第四个商家获384元全部加起来等于720元(月任务开发4个商家)以上就是固定底薪一次性提成:每新增一个合作商家提成400元/个每个合作商收益永久提成(一季度后开始提成):合作商产生的收益提成的6%(假设一家合作商收益5000元,则提成300元)效益薪酬:个人在所在团队当中商家月收益最高者获自己个人当月所创造的商家收益的2%作为奖励其个人最后注:每月超过8个合作商家后,每新增一个合作商一次性提成升至600元/个合作商收益永久提成升至7%
经验与要求:工作经验须岗位要求一年以上从事过食品销售、渠道销售、开发B端客户的经验,如果外加有美团销售、社区团购销售、房产销售、汽车销售、保险金融销售等经验的更佳,另外如果销售专员有这方面相关渠道资源关系的更加分。若无经验者须学习能力强,并有这方面渠道资源且当月可开单的;沟通协调合作能力要强(对外和对内);责任心强,能承受工作压力(需处理客户的突发问题);细致高效,注重时效(有单有合作须及时响应,服务好对方合作商)
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
1.1-2.2万元/月
城市经理经验不限学历不限企业证券/互联网金融达标奖 季度奖 年终奖企业服务信用卡网贷债务规划个人房地产
行业概况:
个人/企业债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务覆盖全国范围!
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白创业/入行
2、一对一帮扶系统:合似人传承制一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,口齿清晰,语音富有感染力,心态年轻积极健康。
2、可接受无经验(前期有导师培训)有销售经验者优先,无经验者培训上岗。
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、勤奋、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望、那么我们的故事就可以开始了!
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:朝九晚六,午休1.5小时(双休)工作氛围轻松无压力
薪资构成:底薪+高提成+开单奖,综合薪资8000起
1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训
2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动;
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
栏目概述
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