主要负责漳州区域：汽修门店、轮胎店、汽车美容店、物流车队新客户的开发和维护 向客户推荐使用嘉实多、马石油、克劳斯润滑油和服务好新老客户

负责零售市场开发，推荐产品，邀约客户洽谈签约，等销售服务工作

光伏带头人，业务推广人员，

1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，电力工程、经济学、统计学等相关专业背景，具有中级职称者优先考虑； 2、需有3年以上从事电力营销、电力市场（行业）相关工作经历，掌握电力系统运行机制及电力市场交易流程（含辅助服务市场）；承担企业用电需求管理，开展供需比例分析，研究并制定购电价格与采购策略等核心工作； 3、综合年薪35-45万元/年（税后）。

1、年龄不超过45岁，本科及以上学历，冶金、材料、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上冷轧硅钢销售经验，对硅钢市场有深入的业务开拓积累，同时了解其他品种钢市场动态，拥有较强的公关与谈判技巧。 3、综合收入：20-30万元/年。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护现有客户资源，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动销售项目顺利落地 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标感与执行力 2.熟悉销售流程及客户开发模式，具备独立谈判与签单能力 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.有相关行业销售经验者优先，学历不限 5.根据业务需要，能接受一定范围内的出差安排

招聘：化工销售业务经理 薪资：6000-10000元/月 负责公司化工产品的销售，需上门对接客户工厂，漳浦县常住人口，工作地点旧镇工业园，30-40岁，中专学历以上，有C1驾照。有销售经验优先。

底薪3000元以上！600亿收入市场！高薪招聘销售经理

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护现有客户资源，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动销售项目顺利落地 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标感与执行力 2.熟悉销售流程及客户开发模式，具备独立谈判与签单能力 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.有相关行业销售经验者优先，学历不限 5.根据业务需要，能接受一定范围内的出差安排

中业500强，双胞胎集团从事饲料销售，拓展渠道，维护渠道。 任职要求：具备销售经验者优先，愿意挑战高收入，无经验提供师徒制带教，高中及以上学历，年龄18至45周岁之间，对销售工作有热情。 岗位职责：负责客户开发与客户关系维护。 教育背景：高中或中专及以上学历 岗位经验：有相关销售经历者优先考虑 工资待遇：底薪10500元以上，表现优异者月薪可达30000元以上 岗位福利：缴纳五险，享受节日福利 工作地点：漳州/泉州/三明

漳州市漳浦县招铁艺油漆

漳州市平和县招油漆工 需要熟练掌握直臂车 剪刀车操作 350元一天 做到2月15日

饲料厂 招装车卸车 没力气的不要来

漳州市云霄县招木门安装

我们需要长期工，有电工证8000-12000每月，每月20号发工资，加班费按工时计算，每天餐补20元，有员工食堂，统一住宿！ 招聘--电工 1、公司招收电工，工程地点：甘肃嘉峪关中核二三产业园 2、招收条件：持有应急管理局的电工证(可培训取证)，18~53周岁，身体健康，勤劳肯干，服从公司统一管理。 3、主要工作内容：桥架制作安装、电缆铺设端接、弱电光纤、仪器仪表等电气安装。 4、待遇：按技术水平8000一12000(含饭补)，九小时以上按一比一标准计算加班费。每月按时发放上月全额工资。 6、公司提倡多劳多得，每天的加班费计入当月工资按月发放。公司项目部要求加班

辰后国际主营业务： 辰后国际是全国首个突破抗衰最后一道技术壁垒-深层肌肉抗衰的前沿科技企业，青春支撑学的开创者，国内首个提出抗衰从支撑青春的“地基”开始的先行者，历时3年与欧洲肌学研究所共同研发的面部肌肉抗衰仪-肌元力G-max全国首发，以非侵入性，无填充、无创伤，科学靶向激活肌源活力，修复肌肉再生，从根源上长效保持年轻态，标志着抗衰进入 “肌能管理” 时代。 1:有美业资源想变现的 2:对行业感兴趣想入职 3:对项目感兴趣想代理的 都可以随时联系 一单1-3万 一个月变现十几万

高级合伙人，短视频内容策划、口播出境、直播全流程运营，统筹账户增长与变现。 经理合伙人，负责团队日常管理与人员统筹，满5个人，可自主招聘组员；由公司统一安排团队长岗位，享有无责底薪加团队对提成。

岗位职责： 1、结合公司整体战略，制定年度、季度营销计划及销售目标，拆解至各渠道、团队成员，监控目标达成进度，及时调整策略解决阻碍。 2、定期拜访核心客户，处理客户投诉及售后问题，提升客户复购率与满意度。 3、提炼产品核心卖点，制定销售激励政策，协同销售团队推进渠道动销，规范冻品终端陈列与宣传物料摆放，确保品牌形象统一。 4、严格遵守食品安全相关法规，确保产品营销活动、宣传内容、渠道运营全流程合规，避免违规风险。 5、管理营销团队，明确成员岗位职责与考核标准，开展专业知识培训，提升团队业务能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品科学、管理学等相关专业优先。 2、3 年以上食品行业营销相关经验，至少1年冻品类（冷冻生鲜、速冻食品等）营销或销售经验，熟悉冻品市场特性、冷链物流流程及渠道运作模式。 3、敏锐捕捉力（市场趋势、消费需求变化及竞品动态），制定针对性营销方案。

岗位职责 1、全面负责公司营销业务统筹管理，制定营销战略规划，完成公司下达的销售指标、渠道拓展指标及利润指标，对整体营销业绩负责。 2、聚焦核心品类销售（海产品/禽肉类/粮油/果品/坚果/有色金属任一），重点搭建并深耕商超渠道网络，对接各类商超，完成渠道招商、进场谈判、合作维护及优化升级，提升产品商超覆盖率及动销率。 3、统筹线上线下一体化销售布局，线上对接电商平台、社群、直播等渠道，线下深耕商超、流通等渠道，协调线上线下渠道协同发展，规避渠道冲突，实现销量双向增长。 4、负责营销团队全面管理，包括团队搭建、技能培训、业务指导、绩效考核及日常管理，提升团队整体销售能力。 5、负责营销费用管控，制定年度营销费用预算，合理分配渠道、推广等各项费用，跟踪费用使用效果，优化费用投入结构，实现投入产出最大化。 6、做好营销业务数据统计、分析及上报工作，定期提交销售报表、渠道拓展报表、营销效果报表等，为公司管理层决策提供数据支持。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、商务管理等相关专业优先。 2、具有5年及以上营销管理（海产品/禽肉类/粮油/果品/坚果/有色金属任一）工作经验。 3、具备成熟的商超渠道网络资源，有丰富的商超渠道招商、进场谈判、维护管理经验，能独立搭建并运营商超销售渠道 4、熟悉线上线下一体化销售模式，有线上渠道（电商、社群、直播等）运营及线下渠道（商超、终端）管理的实战经验，能统筹推进线上线下协同销售。 5、有明确的营销管理履历，具备团队管理、目标拆解、业绩达成的实战能力，曾带领团队完成销售指标者优先。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度合作，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效管理，提升团队战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略，挖掘新增长点 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，确保售前、售中、售后全流程顺畅 6.包住宿 任职要求： 1. 具备锂电销售经验； 2.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解机制 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及商业敏感度 4. 具备行业资源者优先，有B2B销售或渠道管理经验更佳 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求 6. 工作地点灵活，能适应短期出差与本地化深耕

业务员

来跨越速运上班啦 任职要求： 1. 年龄24-34岁，形象良好，气质出众 2．具备销售工作经验，熟练使用办公软件 3．具备较强的抗压能力，能适应加班安排 4．大专及以上学历，有销售背景者优先考虑 岗位职责： 【招聘：销售经理／销售助理】 1．协助上级维护现有客户关系，促进长期稳定合作 2．积极开拓新客户资源，建立并完善客户档案管理 3．实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况 4．操作系统完成业务流程，负责月度回款跟踪及经营数据分析 福利待遇： 1．提供带薪培训，涵盖岗位技能与谈判技巧提升 2．保底薪资6300元，提成上不封顶 3．晋升通道畅通，设有完善的晋升体系，定期组织内部竞聘 4．享受专车出行服务 5．配备工作手机＋电脑＋话费补贴 6．缴纳五险一金，享有法定节假日 7．定期开展团建活动、生日会、下午茶等员工关怀项目 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30 办公地点：漳州芗城万达A座

、岗位职责 1.负责公司产品在目标市场的推广与销售，完成销售任务指标；（为主为生态板销售） 2.开拓新客户，建立和维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 3.了解客户需求，为客户提供专业的产品解决方案和优质的服务； 4.收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，协助公司制定营销策略； 5.跟进销售订单，协调处理客户投诉和问题，确保货款回收。

【任职要求】 （1）具备高中或同等以上学历； （2）年龄在40周岁以下，本地长期居住者优先； （3）有零售行业产品推广或销售经验者优先考虑。 【工资待遇】 1、月薪4500元起，享有五险一金、节日津贴、销售提成、带薪年假及年终奖金等福利； 2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权激励及利润分红； 3、健全的员工福利体系：包含国家规定的五险一金、节日补贴、年度团队旅游及多项生活补助； 4、依法保障休息权益：每周双休（视情况安排调休），每日工作8小时，享受法定节假日和带薪年休假； 5、提供系统化的初阶与高阶培训，助力快速掌握业务知识，优秀人才有机会参与海外学术交流活动。 【上班时间】 上午8:30——下午17:30

业务员 底薪+奖金（6000元以上，上不封顶）+社保+满勤奖+生日福利 一、要求: 25～45岁，具备驾驶证，有快消品行业销售经验优先，勤劳、吃苦、进取。认同公司文化价值观，能服从公司安排。 二、主要任务： 1.负责茶叶品类在食杂店、批发店、商超、茶叶店铺货。 2.做市场茶叶品类调查。 3.开发代理客户。 4.做好市场日常运营。

以电话沟通为主，主要负责邀约客户办理产品，成交后按单提成，每单佣金200-2000元，当日结算。 要求简单：沟通不胆怯，表达有逻辑，无经验者也可胜任。 工作时间：朝九晚六，周末双休，无需加班。 下午茶不定时安排，节假日正常休假。

1、负责电商平台线上分销渠道的拓展、维护及日常管理； 2、处理并跟进分销渠道客户的订单，确保流程顺畅； 3、定期检查分销店铺运营情况，协助制定优化改进方案； 4、落实分销商市场推广计划，推动销售业绩持续增长； 5、维护现有渠道关系，深化合作进展； 6、建立稳定客户联系，挖掘并开拓潜在客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上电商分销销售工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，具备良好文案表达与数据处理能力； 3、学习能力强，善于沟通协调，具备谈判技巧与团队协作意识； 4、能迅速掌握分销业务流程，独立完成客户对接与关系维护工作。

招聘金融电销专员 （一）工作职责： 1、每日拨打电话开发意向客户 2、完成公司日常基本任务指标 3、建立健全客户档案并长期维系客情关系 （二）岗位要求： 1、学习能力，抗压能力，适应能力强 2、开朗、善于沟通 3、对金融感兴趣，有电销经验优先考虑 （三）薪酬福利： 1、薪资结构：底薪＋提成＋红包激励，平均月收入6K以上 2、提供快速晋升通道及对应管理类培训 请先用业绩证明你的能力和潜力。只要你愿意，平台给你，任你发挥！

一、岗位要求： 1、每周工作六天，每天8小时，全日制大专及以上学历，工作细致认真，具备良好的责任心，对销售工作充满热情，擅长人际交流，具备灵活应对问题的能力、判断分析能力，能承受一定工作压力，富有团队协作精神； 2、具备较强的客户服务意识； 3、具备基础英语能力者优先，可进行基本口语交流，能够理解并回复英文邮件； 4、负责相关数据的统计与报表整理，跟进订单进展并与相关部门协调处理； 5、协助业务代表完成与其相关的其他对接事务。 三、福利待遇： 1.食堂：配备专用餐盘，提供免费早、中、晚三餐，夜宵亦有供应。 2.宿舍：房间配有空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫，另设夫妻房（夫妻外租可享500元/对补贴）。 3.工龄：入职满半年即享300元工龄补贴，满1年1200元/年、2年2400元/年、3年3600元/年、4年4800元/年、5年6000元/年，5年以上封顶。 4.学历：专科100元、本科150元、硕士200元、博士300元（公司支持免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋、尾牙等传统节日，公司均发放节日礼品。 6.生日：每月组织生日会，包含趣味游戏、美味餐饮及神秘奖品。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳五险。 8.年终奖：正式员工可享受年度奖金。 9.金牌奖励：在公司服务满5年者，颁发5000元金牌奖励；满10年奖励10000元；满15年奖励15000元。 10.结婚礼金：在职满1年员工结婚，视职级给予200-1200元婚庆贺金。

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、薪资由三部分组成。综合收入6000-13000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在6000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）