中国人寿保险股份有限公司招聘简章中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京,注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业--中国人寿保险(集团)公司的核心成员,公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖,始终占据国内寿险市场领导者的地位。 招聘岗位: 一、售后客服 3000-5000 二、储备主管 5000-8000 三、业务经理 8000-10000 基本要求:25-45周岁，男女不限，大专以上学历，中专学历有工作经验者优先 岗位要求:勤奋踏实,爱岗敬业,诚实守信，跟紧团队。薪资待遇:底薪+绩效提成+奖金+过节福利+生日福利+国内旅游。 工作地址:兴庆区老大楼写字楼16楼1611 联系方式:袁小玲 张燕霞 王文利 马婷婷

岗位职责： 1、负责客户拜访与关系维护，推进项目开发及销售工作，达成设定的销售与回款目标，落实风险管控措施； 2、推动业务流程进展，协调内外部资源提供支持； 3、配合上级完成销售策略与销售计划的拟定与执行； 4、协助公司各部门及团队间的沟通协作与对接事宜； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备3年以上销售工作经验，市场营销、电子商务、建筑学、电气等相关专业背景者优先考虑； 2、全日制统招本科及以上学历，年龄不限，欢迎应届毕业生应聘； 3、持有驾驶证，具备熟练驾驶技能； 4、能适应长期出差或异地派驻安排； 5、身体健康，具有良好的沟通表达能力，具备吃苦耐劳的职业素养； 6、接受外地员工投递简历，支持异地办公。

销售策略制定与执行 分析市场潜力和客户需求，制定短期和长期销售目标及策略。 开拓新市场和客户，维护现有客户关系，提高市场份额。 执行销售计划，确保销售目标的实现，并根据市场变化及时调整策略。 客户关系维护 接待客户并介绍产品或服务，解答客户疑问，处理客户投诉。 提供优质的客户服务，提高客户满意度和忠诚度。 定期回访客户，了解客户需求，促进二次销售和客户推荐。 数据分析与报告 组织销售数据的收集和整理，分析销售趋势和客户行为。 生成销售报告，为公司决策提供数据支持。 根据数据分析结果，优化销售策略和资源配置。

岗位职责： 1.负责开拓客户资源，通过电话、网络等方式挖掘有贷款需求的客户。 2.进行市场分析和产品推荐，协助客户制定销售策略。 3.完成销售目标，不断提升销售业绩。 4.提供专业的客户服务，解答客户咨询。 5.参与团队建设，推动团队协作与发展。 任职要求： 1.有责任心，能够独立完成销售任务。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3.对于销售行业有热情，有能力达到销售目标。 薪资福利： 1.无责基本底薪2500+提成+奖金，月综合工资5000-10000元，转正后薪资不缩水。 2.享受法定节假日固定休息，朝九晚六+周末双休的工作时间。 3.不定期下午茶、团建活动。 公司优势： 1.有无经验者均可，公司提供精准客户资源，无需外出开发客户。 2.室内坐班，享受24小时空调。 3.团队氛围积极，由一群充满活力的90和00后组成。

餐饮销售经理 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、有西夏、雪花、青岛、可乐、大窑等饮品、酒水快消品2-3年管理工作经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 （要求:男女不限，高中以上学历，形象良好，喜爱快消品销售工作者优先，主动性强，性格外向，善于与人沟通，有良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，执行力强，能够承受销售压力。） 福利待遇： 1.薪资：底薪+补助+提成=10000元-15000元 2.社保+（通讯费、交通费、餐费等）； 3.享有法定待薪假期(元旦、春节、劳动节、中秋、国庆节等)及带薪年假+婚假+产假+丧假+工伤假等。 4.年终奖金:根据公司当年业绩及个人表现享有年终奖金。 5.（五一、十一集体出游活动、工龄工资+生日礼金+祝福费等）

1.招聘岗位:区域管家、售后服务专员 2.招聘要求:年龄不限，学历不限 3.工作地点:新华街与中心巷口交叉处 4.薪资待遇:基础工资+提成+奖励+节假日正常休息+双休+不定期团建 5.工作内容:邀请老客户参加活动 6.工作时间:10：00-12:00，15：00-18:00

销售主管【我们不是在招聘员工，而是在寻找教育事业的共创者】职位:C端教育产品事业合伙人你是否厌倦了为别人的梦想打工? 你是否渴望自己的每一分努力，都能直接转化为事业的成功与丰厚的回报? 如果答案是肯定的，那么这里就是你一直在等待的舞台。 我们是一家专注于C端教育领域的创新公司，旗下产品讯飞科技E听说小学、E听说中学，智能化教学等产品改变着成千上万用户的学习方式。现在，我们不仅需要执行者，更需要一位能与我们并肩作战、共享未来的事业合伙人。 一、关于你，我们期待的你: ·一个“创业者”，而非“打工者”:你拥有强烈的自驱力和主人翁意识，将这份事业视为自己的事业，主动寻找机会，解决问题，而非被动等待指令。 ·一个“开拓者”，而非“守成者”:你对市场有敏锐的嗅觉，享受从0到1开拓市场的成就感，具备出色的客户开发能力和资源整合能力。·一个“影响者”，而非“推销员”:你深信教育的力量，能够用你的专业和热情，将产品的价值深度传递给用户和家长，建立长期的信任关系。 ·一个“结果狂”，也注重“方法论”:你对高薪和事业成功有极致的渴望，同时善于总结复盘，能不断优化销售策略与流程。任职资格: ·3年以上面向消费者(ToC)的销售经验，有教育行业或知识付费产品销售经验者优先。 ·出色的沟通能力、谈判技巧和客户关系维护能力。 ·具备良好的数据分析和市场洞察能力，能独立制定并执行区域/渠道市场策略。 ·强烈的团队合作精神和领导潜力，未来有机会组建并带领自己的团队。 二、作为事业合伙人，你将获得什么? 这不仅仅是一份工作，这是一次深度绑定的合伙创业。 1.极具竞争力的“合伙人级”收入: ·高额绩效佣金:远超传统的佣金比例，你的每一份付出都看得见回报。 ·核心价值-股权/期权激励:作为真正的合伙人，你将获得公司的股权/期权，共享公司未来的成长红利。这是区别于普通销售岗位最核心的差异。 2.真正的决策权与自主权: ·你将负责一个区域或一条产品线的业务，有权制定市场策略并调动资源。 ·你的声音将被高度重视，直接参与公司销售战略的讨论与决策。 3.无限的职业发展空间 ·清晰的晋升路径:事业合伙人→区域负责人→公司核心管理层。 ·全面的赋能体系:提供产品、市场、管理等方面的专业培训，助你持续成长。 4.顶尖的团队与文化 ·与一群顶尖、开放、充满激情的伙伴共事，这里没有办公室政治，只有为目标共同努力的纯粹。 三、你的工作重心: ·负责公司C端教育产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标。 ·深度挖掘客户需求，为客户提供专业的教育解决方案，并建立长期稳定的客户关系 ·自主开拓线上线下销售渠道，探索并验证新的销售模式与增长路径。 ·收集市场反馈，协同产品、运营团队，共同优化产品与服务体验。 四、加入我们，共创未来

招销售经理

银川阅彩城马逛逛小火锅店招以下成员： 串签员3位 打锅员2位 蔬菜员3位 冻货海鲜3位 切肉员3位 洗碗员2位 服务员数名 工资底薪3800——4500，包吃包住！月休3天！福利多多！联系 地址：银川阅彩城六楼马逛逛小火锅

贺兰县回巷里楼兰烧烤招聘长期服务员一名，联系电话

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

银川德胜头等舱名车专修诚聘喷漆技师数名，待遇从优，有意者联系

招聘启事: 枣园人家小区招聘保洁 ，年龄 58 周岁以下，要求:身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 有意者拨打电话:

工作职责： 1、负责开拓并维护终端市场，建立良好的客户关系，确保合作的持续稳定； 2、结合本地粮油市场实际状况，向公司反馈产品结构及销售策略优化建议； 3、监督并落实终端陈列规范，推动新品在终端的铺市执行； 4、按照公司营销规划，落地实施每月促销活动安排； 5、负责客户订单的跟进与管理等相关工作。 工作内容： 1、高中及以上学历（大专需学信网可查），具有粮油、农产品、快消品或食品行业销售代表相关从业经历； 2、了解所在区域市场环境，具备一定的终端客户资源积累； 3、掌握零售B/C类商户运营模式与特征，具备较强沟通谈判能力； 4、熟悉社区类终端网点的开发与日常维护工作。

全面负责指定区域内公司卤制品的渠道销售工作。通过系统性开发新的经销商和零售客户，并有效维护与管理现有渠道网络，确保完成公司下达的销售目标，提升“董记”品牌在所辖区域的市场占有率和影响力。 岗位职责详述 1.经销商网络开发与拓展(40%) ·根据公司市场战略，调研并筛选目标区域，制定经销商开发计划。 ·主动寻找、拜访并评估潜在的经销商（如区域食品批发商、社区团购供应链商、乡镇大户等），进行商务谈判并签订经销合同。 ·确保新开发经销商的质量，使其具备覆盖终端、配送服务及资金信誉等综合能力。 2.现有经销商管理与维护(25%) ·定期拜访现有经销商，维护客情关系，了解其经营状况与需求。 ·协助经销商制定要货计划，跟进订单执行，确保产品供应及时。 ·管理经销商库存，指导其保持合理库存水平，避免临期品与过期品的出现。 ·向经销商传达公司最新的销售政策、促销活动及产品信息，并监督执行。 ·负责经销商的销售数据核对与货款催收工作。 3.商超及现代渠道客户管理(20%) ·负责区域内各大中型连锁超市（如永辉、家乐福、红旗连锁等）、卖场、精品超市的进场谈判、合同签订与日常维护。 ·管理商超系统的产品陈列、价格体系、促销员管理及促销活动执行，确保终端形象标准化。 ·处理商超客户的订单、配送、对账、结算及退换货等事宜。 ·与商超采购保持良好的沟通，争取最佳的陈列位置和促销资源。 4.市场与销售管理(15%) ·执行公司的销售策略，全力完成个人及团队分配的销售指标与回款目标。 ·收集市场信息，包括竞品动态（如价格、新品、促销活动）、消费者反馈，并及时向公司汇报。 ·定期提交销售报表、客户拜访记录、市场分析报告等。 ·协助市场部门在当地开展品牌推广、试吃、路演等线下活动。 任职资格要求 1.学历与经验 ·大专及以上学历，市场营销、企业管理或食品相关专业优先。 ·具备1-3年以上快消品行业销售经验，有卤制品、休闲食品、肉制品或调味品行业经验者优先考虑。 ·拥有成功的经销商开发案例或熟悉的商超客户资源者尤佳。 2.专业知识与技能 ·精通渠道销售流程：熟悉经销商开发、谈判、签约、维护的全过程。 ·熟悉商超运作模式：了解商超系统的采购、运营、结算流程和规则。 ·具备一定的市场分析能力：能够独立进行市场调研并做出初步判断。 ·熟练使用办公软件：能够熟练使用Word、Excel、PPT等制作方案和报表。 ·持有C1驾驶证并能熟练驾驶。

岗位职责: 1、依据公司制定的营销方案，达成各项销售任务指标； 2、结合不同渠道特点及业务需求，持续更新客户信息，主动拓展新客户资源，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，保持良好合作关系，传达公司相关政策与通知； 4、按照公司标准落实产品陈列及品牌形象维护，定时核查终端库存，实施货品生命周期管理，对缺货、品质异常及临近保质期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 6、协同客户按公司规范策划并执行促销活动，监督落地情况，合理控制相关费用支出； 7、开展日常市场调研，准确收集并上报市场动态信息； 8、高效响应客户投诉，协调解决方案并及时反馈处理进展。 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上销售相关经历，有市场开发及经销商拓展背景者优先； 3、热爱销售岗位，掌握基本销售方法与技巧，具备初步的业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃，敢于突破，踏实敬业，具备互联网运营意识，责任心强，积极进取，富有担当精神，能承受工作压力； 5、欢迎无经验者应聘，优秀应届毕业生可优先录用； 6、能够适应单休工作安排。 福利待遇： 1、六险一金； 2、带薪生日假、带薪年假、节日福利； 3、餐补、房补、通讯补助、交通补助； 4、广阔的发展平台； 5、丰富多彩的员工活动。

1. 岗位核心： 维护门店现有客户关系，协调处理日常问题，保障业务高效运转，同时为后续向销售方向发展积累经验与能力。 2. 主要职责： 客户维护： 主动联系并定期回访客户，及时响应咨询与诉求，提升客户体验与满意度。 问题反馈： 准确记录客户反馈的问题，同步至销售经理，并跟进处理进展直至闭环。 单据管理： 负责订单、合同、对账单等相关文件的接收、归档与妥善保管。 对账收款： 按周期与客户完成对账工作，必要时独立开展账务核对及款项回收。 销售准备： 系统学习产品知识与业务流程，为未来转型销售岗位做好充分准备。 3. 任职要求： 经验优先： 具备客户服务、业务跟单或相关工作经验者优先； 熟悉建材、木工、铝材等行业背景者更受青睐。 核心能力： 具备良好的沟通协调能力，服务意识强； 工作细致认真，责任心强； 掌握基础财务对账操作； 积极主动，有明确的销售职业发展方向； 熟练操作常用办公软件。 4. 职业发展： 表现突出者将优先获得转岗机会，晋升为销售代表或销售顾问，正式承担销售任务并享受相应提成待遇。

年龄要求：25岁-45岁 工作内容： 1、负责销售策略的规划与执行，确保各项销售指标顺利完成。 2、领导销售团队，开展培训、辅导与激励工作，推动团队达成业绩目标。 3、维系现有客户关系，积极拓展新客户资源，提升市场覆盖率。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力、领导才能及团队合作意识。 2、拥有敏锐的市场感知能力和分析判断力，能准确把握市场动向并制定应对方案。 3、掌握扎实的谈判技能，可高效维护客户关系并妥善解决客户诉求。 4、具有两年以上销售管理经验者优先录用。 5、适应高强度工作节奏，具备优良的时间统筹与事务处理能力

岗位职责： 职责 1 1.提升我负责部门的全渠道绩效 2.建立我所负责区域的全渠道商业政策，包括顾客需求分析，销售策略及销售行动方案制定，选品及库存管理，季节性陈列方案调整等。 3.打造并维护我所在商场和负责区域的服务和顾客关系，让顾客实现“满意更满意”。 4.根据销售策略，我确保所负责区域制定高质量的库存管理和全渠道陈列解决方案。 5.发展我所负责区域的循环经济（二手/回收/租赁/维修等），实施与生态环保政策有关的行动。 6.通过定期回顾和管理商业活动，预测生意趋势，以确保实现我所负责区域的全渠道年度商业经济目标达成和利润指标。 职责 2 管理我的团队 1.结合我所负责区域的商业政策和未来方向，制定团队当前和未来的人员架构；招聘并发展一支优秀的所属运动的团队。 2.建立并管理我所负责区域的人员组织安排（包括调整人员架构、团队年度排班管理），以实现商业目标及顾客满意。 3.践行迪卡侬管理体系（通过参与团队项目、制定个人任务、举行个人会议、完善的薪酬福利和绩效管理等）以激发团队共同迎接挑战，推动变革。 4.通过内部培训体系培养团队成员的自主性，陪伴成员制定并践行发展计划。 5.遵守人员管理的相关法律法规和公司规定。 职责 3 确保区域日常运营管理 1.管理并确保我所在商场和负责区域的人员安全，信息安全和产品流通安全 。 在发生任何问题（火灾、事故、保险、盗窃、抢劫、顾客纠纷等）时根据标准流程进行处理。 2.管理我所在商场和负责区域的产品流通安全。 管理产品流通情况：收货，产品订单管理等。 确保商场的维护：销售区和非销售区。 对服务的供应商进行监督管理。 3.承担值班经理的工作来管理商店的日常运营工作。 任职要求： 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你有企业家精神，积极主动地带领团队推动生意业绩 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理城市经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做正确的决定； - 尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【生活平衡工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 内部晋升体制 全国各地全产业链的工作岗位机会

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-20 岗位职责： 1.负责在超市内开展花卉类商品的销售及推广工作 2.提供高水平的客户服务，保障顾客购物体验与满意度 3.保持花卉区域环境整洁，规范商品陈列与日常维护 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和基础销售技巧 2.能够适应高效工作节奏，具备良好的团队协作意识 3.熟悉花卉产品相关知识，可为顾客提供专业选购建议

岗位职责： 1、开展物流产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源并维护现有客户关系； 2、结合客户需求提供专业的物流服务方案，达成既定销售目标； 3、持续关注市场变化，搜集行业相关信息，并及时向公司反馈以支持产品与服务优化； 4、对接内部相关部门，保障客户订单的精准执行与高效交付； 5、协助制定销售计划，助力提升公司在物流行业的市场份额与品牌认知度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售任务； 2、了解物流领域，掌握相关业务流程及市场发展方向； 3、具有敏锐的市场感知能力和客户服务意识，能准确识别并响应客户需求； 4、具备良好的协作意识，能适应高强度工作节奏与压力环境； 5、有物流销售或同类岗位工作经验者优先录用。

宁夏优鲜配招聘驻地业务合伙人 宁夏优鲜配深耕冻品流通，招阿拉善左旗驻地业务合伙人，22-45岁，有销售经验、C1驾照者优先，自带客户资源更佳。薪资1万+上不封顶（3000底薪+阶梯提成+奖金），享五险一金、1500元补贴，有意者电话联系

银川三区两县洗涤百货的超市销售业务

岗位职责: 1.与本地商家建立合作关系。 2.对合作商家进行系统培训，确保他们能够熟练操作。 3.持续优化推广策略，提高商家的客户满意度和忠诚度。 4.监控市场动态，提出合作改进建议。 任职要求： 1.具备强烈的目标感和赚钱欲望。 2.熟悉本地市场，能有效进行客户沟通与合作谈判。 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.具备良好的自我驱动力和持续学习能力。

拓展新市场 负责区域招商工作 为业务团队提供专业培训

公司拒绝内耗，团队不内卷，门店氛围佳！ 诚聘染养顾问 没经验？别担心！首月享受带薪培训！ 怕上手慢？别顾虑！资深师傅一对一指导！ 怕强度高？无需紧张！空闲时段可学习、休息、精进技术！ 新手也能快速入门！只要你愿意拼搏，心思细腻，积极进取，我们为你提供成长舞台！ 入职有保障！试用期享保底薪资！多掌握一门技能，未来更有底气！ 全国近4000家门店！品牌实力强！产品口碑好！ 公司搭建发展平台，静候你的加入！欢迎咨询了解！ 现急招：金凤区、兴庆区多家门店岗位

【岗位职责】： 1、从基层岗位起步，参与业务、管理、人事、行政、客服、运营等多部门轮岗学习，通过考核后可向管理层发展； 2、初期熟悉集团企业文化，适应公司工作节奏，逐步融入团队氛围； 3、配合主管完成经理交办的日常事务处理，推进计划执行与跟进落实； 4、达成公司在不同成长阶段为个人设定的发展目标； 【岗位要求】： 1、具备大专或以上学位； 2、有志于向管理方向长期发展，拥有良好的学习能力； 3、态度踏实认真，主动了解并深入学习集团制度与文化体系； 4、愿意从基础做起，持续积累经验，突破自我局限； 5、本岗位专注培养稳定型人才，不接受兼职及短期实习应聘； 【福利待遇】： 1、薪酬结构——无责任底薪4000元+绩效2500元+奖金+年终奖+免费住宿（配备空调、热水器、洗衣机，支持烹饪）； 2、带薪培训——公司组织统一入职培训； 3、晋升调薪——每年提供2-3次公开透明的考核调薪机会，依托数字化管理系统； 4、节庆福利——端午、中秋、生日等节日发放礼金； 5、公司提供免费技能培训，享有绩效奖励与高额年终奖金； 郑重承诺：培训全程免费，无需相关经验，享受带薪学习。正式录用后安排员工住宿，提供广阔发展空间与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心周边公交线路：106路 、11路 、12路 、1路 、201路 、34路 、49路 、521路 、521路

【岗位职责】： 1、参与公司提供的实战一对一岗前培训，掌握业务流程与产品知识，助力快速投入工作； 2、准确捕捉客户诉求，灵活应对，提供专业且贴合需求的产品解决方案； 3、具备敏锐市场感知能力，积极开拓新客户资源，巩固并深化现有市场关系； 4、依据销售目标，协助制定及优化销售策略，并落实各项执行工作； 【岗位要求】： 1、年龄18—28岁，有志向的青年男女； 2、性格开朗，善于交流，踏实肯干，主动性强，具备良好的表达与沟通能力； 3、富有进取心，为人诚信正直，学习能力强，乐于吸收新知； 4、思维活跃，具有创新意识，对工作充满热情与责任感； 5、渴望自主突破，愿意充分释放个人潜能者优先考虑； 6、应届毕业生及拥有销售经验者均欢迎应聘； 【福利待遇】： 1. 月薪6000元（无责底薪4000+绩效2500）+高额提成+各类奖励+年终奖金，收入与业绩挂钩，上不封顶； 2、培训体系涵盖岗前集训、产品知识讲解、销售技能提升、管理能力培养及职业素养拓展（如自信力、表达力、洞察力等）； 3、集团每年安排两次及以上国内外旅游，定期举办团队聚餐、野外生存训练、户外拓展、节日出游、生日庆祝、享受带薪年假等； 4、提供清晰晋升通道：销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理； 5、入职后由部门销售主管、销售总监亲自带教，实行一对一指导机制； 6、免费提供住宿，配备洗衣机、全天候热水供应； 公司承诺：零经验可享免费系统培训，全程不收取任何费用。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心周边公交线路：106路 、 11路 、 12路 、 1路 、 201路 、 34路 、 49路 、 521路 、 521路

一、职位描述： 1、开拓市场、发展客户，挖掘客户线上营销宣传需求。维系客户、完成客户的拜访及产品的销售； 2、负责各类客户的开发，沟通日常工作内容，根据客户的需求及时向客户提供专业的线上解决方案； 3、制定销售计划、完成销售目标。进行商务谈判参与销售合同条款的制定及签订； 二、岗位要求 1、大专及以上学历，具备一年以上销售经验； 2、熟悉互联网线上产品（抖音、快手、AI豆包、deepseek、短视频托管代运营等）；熟悉全品类设计（空间设计、园林设计、VI设计、LOGO、画册、形象墙、墙绘等设计和施工制作） 3、热爱互联网行业，有较强的上进心 4、有强烈的团队合作精神和工作责任心，能承担一定的工作压力 三、薪资详情 1、薪资范围：6000—13000 车补、话补、团建、通讯补贴

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