岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在销售领域长期发展 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与 occasional出差

门窗业务销售经理，具体工作和待遇面谈，或者以合作提成的模式

岗位职责： 1、积极拓展市场，精准挖掘目标客户，构建并优化客户开发、合作及维护的业务体系，持续开拓优质客户资源，实现互利共赢的长期发展目标。 2、组建契合企业文化和战略方向的销售团队，带领阿米巴小组对接并维护本地大型工程商客户（涵盖强电、弱电、信息设施、公共安全、楼宇智能控制及监控设备等领域），推动合作落地，促成订单并跟进回款进度。 3、严格执行公司管理制度与业务流程，保障团队高效运转，持续提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑。 4、五险一金，培训赋能，提成丰厚！ 任职要求： 1、具备良好的团队协作精神，富有集体荣誉感； 2、品行端正，积极进取，乐于学习，勤奋踏实，具有团队意识，具备一定的销售实战经验。

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动 每月、每季、年度评选优秀员工并颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部培训与专业技能提升课程 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动对接有房贷或债务负担的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务支持，巩固客户信任。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体条件，协同团队制定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分协商推进落地。 3、业务宣传与市场拓展：向目标客户群体传递债务管理服务的价值与优势，扩大品牌影响力。通过线上推广、线下交流、社交平台等多种途径，推动断供保房项目的客户转化与增长。 岗位要求： 1、具备独立掌握的客户资源渠道； 2、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中有效践行； 3、对销售工作充满热情，擅长人际互动与关系建立； 4、目标导向明确，善于规划路径并积极寻求突破； 5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队带领经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力且注重协作配合； 7、踏实肯干，不惧挑战；只要你资源扎实或能力突出，能吃苦、扛压力、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们愿意与你携手启程。 公司竞争优势： 1、提供一对一实战带教，全程指导，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后支持团队； 3、联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的姿态解决客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新升级服务内容。

岗位职责： 1. 达成个人销售指标，严格遵循公司接待规范推进销售流程。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验。 2. 能够自主完成既定销售任务。 3. 热爱销售岗位，具备较强的抗压能力。

毕业时间：2022年-2025年 招聘截止日期：2025年12月 天童美语是一家全国连锁的儿童英语培训机构，在全国28个城市拥有81家直营校区。海口天童美语成立于2017年9月，经过七年发展，目前已在海口设立三家面积达3000平米的旗舰校区。因业务拓展需要，现面向社会招聘专职市场专员。我们期待热爱教育事业、喜爱孩子，并认同天童企业文化的人才加入，共同成长与奋斗。 薪资待遇：底薪3588元+高额提成+丰厚奖金 五险一金齐全、年假较长、提供小区住房住宿 任职要求： 1、中专（或高中）及以上学历，专业不限，无需英语基础，热爱教育行业即可 2、具备亲和力，沟通表达能力良好 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、性别不限，接受零经验新人，老员工带教，有教育培训行业市场或销售经验者优先考虑 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，以爱心投身教育事业 根据居住地址可就近分配至三家校区之一

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

详细职责： 1. 根据公司制定的营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品生命周期管控及日常物资管理； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理控制相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 加入销售管培生项目，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，虽有起步阶段的辛苦与挑战，需经历实践磨砺和市场检验，但伴随时间积累与能力提升，你将逐步成长为独当一面、带领团队突破业绩高点的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：支持管理序列与专业序列双轨晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 成熟的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练机会，助力实现个人价值；④建立系统化人才储备体系，突破职业发展瓶颈；⑤开放充足的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性绩效奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

公司提供部分资源，电话、微信、面销形式进行销售

岗位职责： 1.负责保健食品的现场推介与销售，向顾客专业讲解产品功效、适用人群及使用方法 2.主动接待顾客，了解健康需求，提供个性化选购建议，提升成交率与复购率 3. 熟悉会议销售流程，配合开展健康讲座、产品说明会等线下推广活动 4. 维护专柜陈列整洁规范，确保价签准确、货品充足、宣传物料到位 5.及时记录客户反馈与销售数据，协助优化销售策略与库存管理 任职要求： 1. 学历不限，有保健品、药品或快消品零售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.了解基础营养健康知识，学习意愿强，能快速掌握产品信息 4.责任心强，具备一定的抗压能力与目标导向意识 5.遵守职业规范，无不良从业记录

海南琼中招工地小工/杂工

1. 招聘单位 海南琼中招割胶班组，平均每天工作4-5个小时，凌晨01:30-06:00左右-中苗胶～想做的可以去抖音看一下人家怎么做，一天赚多少钱就知道了～没做过的有专业的培训，一学就会，平均每天收入500+ 做过的都知道 2. ♂️ 招聘岗位与要求 岗位：割胶工。工期4月～12月底～熟手一人管理1500～2000株橡胶，做过都知道 人数：计划招聘约 200名。 地点：海胶集团琼中分公司各片区生产队。 应聘条件： 不限学历，身体健康，无不良嗜好。65岁以内，男女不限，能吃苦耐劳，认同公司管理者。 户籍不限制～以及各地区熟练割胶工人优先录用 。 3. 薪酬待遇（重点） 工资:按生产计量计算，分成或者保底价8元(公斤)计算。 4提供住宿。（我需要自备拉胶水的摩托车或者三轮车） 割胶工具及交通工具 5 报名方式 电话接不到直接加微信秒通过

琼中黎族苗族自治县招门窗安装/塞缝、铝板幕墙安装

琼中黎族苗族自治县招泥瓦工、工地小工/杂工

琼中黎族苗族自治县招砍伐工

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地.跟进客户 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 4.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

北京陇上星河餐饮管理有限公司 清真连锁餐饮招聘 欢迎优秀的你加入我们 销售经理：2名薪资面议 前厅主管/经理3名薪资面议 烤串师：2名 打荷配菜：2名5000-7000 迎宾、收银3名底薪6000-7000(要求会使用天财商龙系统) 保洁2名底薪4500-5000(要求55岁以下) 传菜员3名底薪5000(要求18岁以上)  福利待遇：  包食宿，月休四天；公寓宿舍，提成加绩效，加全勤奖，工龄工资。 地点：北京市东城区东四街道 有意者请联系（同步）

北京连锁餐饮新店开业招聘： 店长1名 薪资面议 工资面议 销售经理5名（综合薪资8000-12000以上 联系电话:

有c端大客户销售经验优先

好的，这是一个通用且详细的销售职位详情，适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业（如房地产、科技、快消品、汽车等）进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称：销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门：销售部 职位类型：全职 工作地点：[例如：XX市，或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎，你将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁，通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解，为客户提供解决方案，并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展： ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单，持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行： ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订，全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求，提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理： ·维护与现有客户的长期良好关系，提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户，了解使用情况，挖掘新的销售机会（增购、升级、交叉销售）。 4.市场与竞品洞察： ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态，为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告： ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标（如销售额、回款额、新客户数等）。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展，提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验： ·大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】：欢迎优秀应届毕业生，有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】：具备X年以上[相关行业，如：软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验，有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能： ·出色的沟通与表达能力：能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力：对业绩目标有渴望，能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识：以客户为中心，善于建立信任关系。 ·学习与适应能力：能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神：能够与销售团队内部及其他部门（如市场、技术、客服）有效协作。 ·基础办公软件技能：熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求： ·积极主动，充满激情与活力。 ·诚信正直，具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利： ·富有竞争力的薪酬结构：底薪+高额绩效奖金/提成（上不封顶），收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会： ·清晰的职业发展路径（如：销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监）。 ·系统性的产品与销售技巧培训（新人带教、定期内部分享、外部培训机会）。 ·工作环境： ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点（可选补充） ·ToB（面向企业）销售：更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长，决策链复杂。 ·

好的，这是一个通用且详细的销售职位详情，适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业（如房地产、科技、快消品、汽车等）进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称：销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门：销售部 职位类型：全职 工作地点：[例如：XX市，或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎，你将负责开发新客户、维护现有客户关系，并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁，通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解，为客户提供解决方案，并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展： ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道，主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单，持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行： ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订，全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求，提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理： ·维护与现有客户的长期良好关系，提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户，了解使用情况，挖掘新的销售机会（增购、升级、交叉销售）。 4.市场与竞品洞察： ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态，为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告： ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标（如销售额、回款额、新客户数等）。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展，提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验： ·大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】：欢迎优秀应届毕业生，有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】：具备X年以上[相关行业，如：软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验，有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能： ·出色的沟通与表达能力：能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力：对业绩目标有渴望，能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识：以客户为中心，善于建立信任关系。 ·学习与适应能力：能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神：能够与销售团队内部及其他部门（如市场、技术、客服）有效协作。 ·基础办公软件技能：熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求： ·积极主动，充满激情与活力。 ·诚信正直，具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利： ·富有竞争力的薪酬结构：底薪+高额绩效奖金/提成（上不封顶），收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会： ·清晰的职业发展路径（如：销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监）。 ·系统性的产品与销售技巧培训（新人带教、定期内部分享、外部培训机会）。 ·工作环境： ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点（可选补充） ·ToB（面向企业）销售：更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长，决策链复杂。 ·

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，推动项目落地与合同履约 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案， 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 3.有销售经验者优先，行业背景不限 4. 学历不限

无需自行开发资源！！公司提供客户名单！！接受零经验入职！！无任何销售任务压力！！! 【薪资待遇优厚】 薪酬结构：新员工试用期信用卡岗位无责任底薪4000元，贷款类产品有2年以上同行业经验者可协商无责底薪5000-5500元+提成+多重奖金（涵盖个人绩效奖、内推奖励、团队激励奖、项目激励奖、年终奖金等）。平均综合月收入7-8k，业绩领先者月入可达15-50k，支持查看真实工资条。 【工作时间安排合理】 上午9:00-12:30，下午14:30-19:00（午间休息2小时）； 享受国家法定节假日正常休假，如遇加班则安排调休或依法支付加班费； 额外享有公司专属假期：生日假、3.8妇女节假、6.1亲子假。 【岗位职责说明】 1. 通过系统外呼方式，与海南农商银行金融消费类逾期客户进行沟通，结合法律常识及专业沟通技巧，协助客户制定个性化还款计划，助力金融机构降低不良资产率； 2. 在作业过程中完整记录客户沟通情况，及时更新客户个人信息，做好信息归档、反馈与后续跟进工作。 【员工福利保障】 1. 缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2. 实行“老带新”机制，提供岗前无责任带薪培训； 3. 年度享5-10天带薪年假，3天带薪病假； 4. 每季度开放调薪与晋升评审机会； 5. 评选优秀员工，享受带薪外出旅游奖励； 6. 晋升路径清晰公开，凭能力晋升。 管理通道（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（享分红权益）→（副）总监 业务通道（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（享分红权益） 【应聘条件要求】 1. 年龄在20至36周岁之间，具备高中及以上学历； 2. 普通话标准，语言表达条理清楚，熟练掌握电脑基础操作； 3. 性格积极乐观，热爱生活与工作，具备正确价值观，不传播消极情绪； 4. 个人征信状况良好，无逾期记录，无违法犯罪记录。

岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源，同时维护公司现有资源池； 2、通过网络、电话等方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作契机并达成业绩目标； 3、持续维护老客户关系，深入开发客户的潜在合作空间； 4、定期回访合作客户，保持密切互动，构建稳定持久的合作纽带。 任职要求： 1、年龄20-35周岁，性别不限，能力突出者年龄可适当放宽； 2、具备1年以上相关工作经验； 3、能够适应电销、网销与面销相结合的多元化销售模式； 4、学习能力强，愿意迎接工作挑战； 5、逻辑清晰，思维敏捷，沟通表达顺畅，心态阳光积极； 6、自信沉稳又富有激情，性格亲和开朗，做事勤奋、认真且细致； 7、具备较强的抗压能力和明确的目标导向意识； 8、渴望突破高收入，追求自我价值实现，不愿安于现状。 福利待遇： 1、薪资构成：底薪3000+高额提成 综合月薪10000+ 2、员工福利：周末双休+国家法定节假日提前半天休假+五险一金+春节15天带薪长假；入职周年专属礼品仪式感十足； 3、工作时间：夏季8:30-18:00，冬季8:30-17:30，周末双休，享受法定假期及带薪年休假； 4、办公环境：宽敞明亮的办公空间，营造温馨归属的工作氛围； 5、员工培训：提供系统化入职培训、在岗提升培训及晋升发展课程，助力员工全面掌握业务核心； 6、晋升机制：公司处于快速发展阶段，有能力者均有机会获得晋升，管理岗位实行公开竞聘，过程公平透明 工作地点：海南省海口市美兰区琼苑路恒庆商业广场二楼204

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向执行力 3.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯干的应届毕业生 4.学历不限，高中及以上学历优先，能熟练使用办公软件 5. 为人诚信正直，具备团队协作精神和职业责任感

岗位职责： 一、市场调研与分析 1. 关注行业发展方向，掌握医美领域前沿资讯，整合竞品在产品布局、推广方式及市场定位等方面的信息，为公司市场战略的制定与优化提供决策参考。 2. 汇总海南区域内潜在合作单位资料，如医疗机构、美容诊所、护肤中心等，完善客户信息档案体系。 二、科室培训与支持 1. 结合公司产品的核心卖点与临床价值，组织线上及线下专题培训、学术交流与产品演示活动。 三、产品销售与推广 1. 依据公司年度销售任务，拟定可执行的阶段性销售方案，并细化至季度、月度目标，保障业绩达成。 2. 实施客户拜访计划，动态跟进医美机构的营销节点，如节庆优惠、限时折扣等促销动作，推动合作落地。 四、市场信息搜集与反馈 1. 掌握最新医美项目进展与产品动向，定期向上级提交市场观察报告、销售进展及客户互动情况，助力策略调整。 2. 整理客户对产品的使用体验与改进建议，快速传递至研发与生产团队，协助推进产品迭代升级。 任职要求: 1、大专及以上学历，临床医学、药学、市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上医疗器械、医美产品或化妆品领域临床推广或销售实战经验； 3、语言表达清晰，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 4、具有一定的客户需求洞察与判断能力，服务意识强； 5、工作积极主动，有责任感，具备团队协作精神与发展意愿。

业务能力强

1、工作内容轻松易学，主要在连锁餐饮门店内向游客提供海南特色产品进行免费试吃服务。 2、完成试吃分发后，适时回访顾客，通过互动交流创造销售机会，推动产品成交。 3、上班时间：中午12:00-14:00；晚上17:30-21:30 4、成交后需及时登记实物台账，并于每日下班前完成当日销售账目核对与汇总。 5、有责保底5000元，指员工需达成公司设定的业绩任务（如销售指标、营业额等），达标即可保障最低收入5000元，努力者普遍可达，常规操作月收入可破万元，表现优异者月入3万元以上！ 6、公司福利：提供住宿、包早晚两餐，每月组织团队建设活动，住宿期间可使用公司提供的电动车用于通勤！