
农批市场招商主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责农批市场的商户引进工作,拓展并维系良好的商户合作关系
2.推进招商各环节有序开展,确保业务指标的达成
3.与团队协同配合,增强市场竞争力及品牌形象
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力,能高效推进各项工作任务
2.具有良好的团队融入能力,助力项目顺利推进
3.持续改进工作方式,追求高质量的工作成果
市场主管
6000-7000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、开展冷链物流园项目的市场调研工作,分析客户需求与行业发展趋势,制定切实可行的营销策略;
2、拓展冷链物流领域客户资源(包括生鲜电商、食品加工企业、医药企业、第三方物流等),维护并深化长期合作;
3、组织实施园区招商推广活动,如行业展会、客户洽谈会及线上线下的品牌宣传;
4、联动政府机构、行业协会以及产业链上下游单位,助力园区品牌形象建设与传播;
5、跟踪竞品动态与市场变化,结合数据反馈调整优化营销计划,达成年度招商与收入指标;
6、协同运营、技术、客服等内部部门,保障客户入驻全流程服务顺畅与满意度提升。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,市场营销、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑;
2、行业经验:3年以上营销或招商工作经验,具备冷链物流园区、冷库运营管理或冷链供应链相关背景者优先;
3、了解冷链物流行业的运行机制及客户核心需求(如温度控制、仓储成本、区域布局等);
4、具备良好的客户开拓能力与商务谈判水平,有成功招商项目经验者更佳;
5、能够独立编制营销方案,熟练操作常用办公软件(如Excel、PPT等)进行数据分析与呈现。
区域主管/经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上销冠经历
法律服务行业(电销团队负责人,负责团队搭建与管理,协助推进团队业务进展,配合总经理完成团队运营)自有律所及法务支持团队~~~不限专业背景
强烈渴望提升收入者优先考虑
强烈渴望提升收入者优先考虑
强烈渴望提升收入者优先考虑
无责底薪+团队提成+个人提成+奖金,综合月薪15000+
具备电销团队管理经验,曾获销售冠军者优先
其他行业有过销冠经历者亦可考虑
团队氛围轻松和谐,领导亲和好沟通
早9晚6,不加班,不加班,不加班
缴纳五险,享生日福利、节日福利、带薪年假、绩效奖金、年终奖等……
有意者欢迎微信详询~~
肥料渠道销售经理(四川攀西)
5000-7000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
职位:区域经理
地点:四川攀西区域
职位描述
1.负责农化领域指定区域重点客户的拓展,搭建长期合作关系,达成既定销售任务;
2.开展市场信息采集与分析,汇总产品使用反馈,协助推进产品优化、迭代及技术提升;
3.协同制定并落实市场推广方案,提升肥料增效剂、土壤改良剂产品的市场份额。
职位要求
1.大专及以上学历,不限专业,植物营养、植物保护、农业、化工等相关背景优先考虑;
2.具备5年以上相关产品销售经历,在所属区域积累有充足的客户资源(化肥生产企业)和稳固的合作网络;
3.目标意识强,拥有良好的沟通技巧与人际影响力。
销售经理
5000-8000元/月
销售经理社保交通补助五险一金年终奖餐补6-10人3-5年本科及以上区域销售较多出差按单提成回款提成销售额提成弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务招商/商户拓展类服务网络营销经验面销/陌拜经验
攀枝花办事处:
销售经理:具备矿物加工、采矿、(以上两条具备其一的可以优先考虑)机械等相关专业背景,或具有3-5年以上行业销售经验。懂技术、懂销售、能够与客户进行专业沟通,年龄在40周岁以下。底薪5000+业绩提成。熟悉选矿理论、选矿工艺、,了解磁选、重选、浮选等工艺,能适应出差,有丰富经验者优先。能够为客户提供现场技术支持、解决方案和故障排查。(待遇可面议)出差地点:云贵川
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上体育运动销售管理少儿体能
销售主管/经理工作职责:
1.负责项目整体运营统筹,带领团队达成每月销售任务;
2.接待涉及青少年叛逆期相关问题的咨询客户,组织并实施团队销售技能提升培训;
3.推广相关课程与咨询服务,为客户进行专业系统的业务内容讲解;
4.持续跟进客户动态,倾听客户诉求,分析孩子具体情况,提供针对性建议并匹配适合的课程与服务;
5.与潜在客户保持有效沟通,建立并维护长期稳定的客户关系。
要求:
1.具备2年以上教育培训机构课程销售经验,1年以上销售团队管理经历;
2.具有良好的沟通表达能力与逻辑分析能力,具备较强的适应性与抗压性;
3.热爱素质教育事业,态度积极,执行力强,具备优秀的客户服务意识和学习成长意愿。
待遇优厚,晋升通道广阔
农批市场招商主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责农批市场的商户引进工作,拓展并维系良好的商户合作生态
2.推进招商各环节有序开展,确保各项业务指标顺利实现
3.协同团队成员,增强市场整体竞争力与品牌知名度
任职要求:
1.拥有优秀的沟通能力,能高效推进各项工作任务
2.具备良好的团队融入能力,助力项目协同推进
3.不断改进工作方式,致力于达成高质量的工作成果
网络货运经理/代理/总监(全国业务可开展)
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上平台稳定五险一金税地稳定
一、职位描述
1、开展网络货运销售工作,主动开发新客户资源,同时维护现有客户关系,达成既定销售指标;
2、掌握行业市场趋势及竞争格局,为公司优化销售方案提供有效支持;
3、向客户提供专业的物流运营建议及合规税票服务,增强客户合作粘性与业务竞争力;
4、全程跟进订单履约过程,保障货物准时安全送达,持续提升客户服务质量与满意度;
5、坚持学习与自我提升,不断增强专业素养与管理能力,为未来承担更高层级职责奠定基础。
二、晋升空间
1、公司设置清晰的晋升路径和充足的发展机会,只要具备实力与进取心,即可迈向更高岗位:城市负责人→省区负责人→大区负责人;
2、注重内部人才成长与选拔,支持员工通过公开竞聘等形式展现能力,拓宽职业上升通道。
三、职位要求
1、大专及以上学历;
2、拥有网络货运领域销售经验,具备一定客户资源积累;
3、热爱销售岗位,具有积极的工作态度和强烈的成就动机;
4、具备出色的沟通技巧与团队协作意识,能与客户及同事建立高效合作关系;
5、学习能力强,适应力佳,能快速响应市场变动与企业发展节奏。
加入我们,你将置身于一个充满机遇与挑战的成长环境,不断实现个人能力突破与职业价值跃升。诚邀你的加入,携手共启发展新篇章!
餐饮业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
工作内容
1、统筹餐饮销售团队的日常管理,确保业绩指标的完成
2、开发并维护客户资源,增强品牌的市场认知度
3、规划并实施销售方案,提升整体市场占有率
任职要求:
1、具备优秀的团队协作与商务沟通能力
2、能独立策划销售方案,拥有敏锐的市场分析能力
3、熟悉餐饮行业运作模式,可高效落地执行销售计划
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)其他产品/服务
1.全面主导宴会、会议及展销会等活动的市场推广与预订事务。
2.策划并执行宴会销售的市场营销方案,建立健全的部门作业流程与服务标准,拟定相关管理制度并推动落实。
3.参与管理团队例会,确保各项指令及时传达并有效执行。
4.统筹安排下属人员日常工作,并进行监督与指导。
5.完善宴会日志、客户合同、订单及预订单的归档管理,形成系统化的工作机制与管理依据。
6.与餐饮总监及行政总厨协作,共同确定宴会菜单内容与定价策略。
7.加强与其他职能部门的沟通协作,实现高效联动与资源整合。
8.定期开展下属绩效考核,依据奖惩机制实施激励与约束措施,持续强化员工培训,提升团队专业水平。
保洁保安
物业公司招聘:保洁员女性,60以下。7点一11点45分一下午2点30分一下午6点,附近最好,工资;2300十200厕所十200饭补,有经验者优先。地址:半山康城。联糸方式:黄女士,保安也需要,有需要抓紧联系黄女士
四川攀枝花山庄招聘大姐,洗碗工,3400休2天,服务员大姐,包吃住,4名。地址;龙密路,要
服务员洗碗工
山庄招聘大姐,洗碗工,3400休2天,服务员大姐,包吃住,4名。地址;龙密路,要来;
清障车驾驶员
面议
B2拖车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾健康证其他平板车不需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
招聘攀枝花片区清障车B2驾照司机1名,C1驾照司机一名。要求必须遵守公司规章制度,服从公司安排,要求住在公司晚上需要值班,工资面谈,工资按时发放,年龄20岁——40岁左右,培训两周左右上岗,开过货车的优先考虑。
餐饮收银1-2人月结
仁和华芝广场
急聘 收银一名(男女不限)
春节正常上班优先
月休3天
待遇:底薪+提成+未休补助
综合工资 3500以上
☎
房产推销
3000-7000元/月
销售经理包住包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成房地产建材电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与执行,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场与客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力与战斗力
4.分析市场动态与竞争格局,及时调整销售策略以增强市场占有率
5.协调内部资源,推动跨部门协作,确保项目高效落地
任职要求:
1.具备不限学历背景,市场营销、工商管理等相关专业优先
2.有不限工作经验,具备销售团队管理经验者优先考虑
3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识
4.熟悉销售流程与客户开发模式,能独立策划并推进销售工作
5.积极主动,责任心强,具备良好的职业素养和团队合作精神
销售经理
3000-7000元/月
销售经理包住包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售较多外勤按单提成房地产建材无经验要求网络营销经验
岗位职责:
1.负责公司销售目标的制定与执行,带领团队完成业绩指标
2.开拓新市场与客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度
3.组织开展销售培训与团队建设,提升团队整体专业能力与战斗力
4.分析市场动态与竞争格局,及时调整销售策略以增强市场竞争力
5.协同相关部门推进项目落地,确保销售流程高效顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备销售相关专业知识优先
2.具备1-3年销售工作经验,有团队管理经验者优先考虑
3.具备较强的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
4.目标意识强,具备良好的团队合作精神和领导力
5.熟悉销售流程及客户开发技巧,有行业资源者优先
销售服务经理
4000-9000元/月
销售经理包住3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成整体营销计划
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售实习或相关经验者优先,不限专业背景
4.学历不限,有志于在销售领域长期发展者均可报名
销售经理销售主管
1-1.5万元/月
销售经理包住社保餐补3-5人经验不限大专及以上直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网/科技企业服务教育培训其他产品/服务广告快消品房地产招商/商户拓展类服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
我们的工作:
1、工作内容:在简单、轻松、愉快的氛围中配合达成保健品的销售,帮助叔叔阿姨保持健康!
2、客户开发:主要由公司负责开发,个人配合在公司附近少量推广即可。
2、客户转化:主要通过公司活动推动,个人做好服务、建立信任
3、客户维护:主要由公司各类活动和福利来维护,个人做好服务,维持良好关系。
4、工作时间:早八晚五(午休两小时能踏实躺平),周日单休,法定假日基本跟随
5、工作环境:硬件优越,空调环境,工作氛围轻松愉快
6、工作地点:滨江区春晓路(离滨和路地铁口800米)
我们希望你:
1、热爱生活,为人热情,有耐心,喜欢与人打交道,会聊天
2、有亲和力,喜欢笑,同时具有顽强的心理素质,内心有着坚韧不拔的品质。
3、有激情,有野心,有企图心,不满足现状
4、具备以上素质,有没有销售经验、有没有学历无所谓,当然,如果你接受过全日制高等教育更佳。
5、如果你还有个人才艺,那我们会更喜欢你
我们能提供:
1、收入无限可能:,加业绩提成,业绩提成为主要收入来源,上不封顶,年总体收入可观,购买社保,工资从不拖欠准时发。
2、提供宿舍:小区套房,家电齐全还有厨房,两人间独立床,舒适惬意
3、福利给力:每月聚餐,旅游与团建,学习与表彰会月月有。
4、晋升机会:公司正处于快速成长期,晋升机会多,晋升机制公平,晋升空间广阔
5、氛围对味:同事不内卷,领导能抗事
6、边界清晰:下班不待命,周末不被打扰
7、工作轻松:喝喝茶、聊聊天居然就是工作一天
8、有成长感:不被消耗,学习型组织,能学真本事
9、尊重包容:生病能请假,不搞道德绑架
服务员砧板销售经理面点
招聘
营销经理2名(龙岗)
长期服务员5名(龙岗)
招聘
营销经理2名(龙岗)
长期服务员5名(龙岗)
面案成手一名(创业城店)
长期展板2名
面案成手一名(创业城店)急聘
长期展板2名
电话销售+无责底薪+五险+带薪休假
6000-11000元/月
电话销售1-3年大专及以上销售经验个人(To C)客户邀约其他产品/服
公司介绍:
公司自有律所,专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案,致力于帮助企业规避法律风险,推动企业稳健发展。以成都总部为核心,服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地,现有18+家分公司,并持续加速扩张,现急需大量销售精英与管理人才加入。
团队年轻化,主要由95后与00后组成,工作氛围轻松融洽,领导亲和力强,朝九晚六不加班,法定节假日均享带薪休假。
攀枝花新设分公司,发展空间广阔,晋升机会多,诚邀你的加入。
薪酬待遇:
1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金,综合收入约8-15k,按业绩浮动,试用期与转正薪资一致
2.公司员工平均月薪8000左右,50%员工月入过万,20%员工月入2万以上,5%员工月收入达4万起
3.每月团建活动,季度大型活动,半年度旅游激励,福利丰富多样
工作内容:
1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务(含法律顾问+律师代理)
2.销售方式:通过公司呼叫系统电话邀约客户,成交以线下面谈为主(主管全程协助)
任职要求:
1.认同企业理念,价值观与公司高度契合
2.热爱销售岗位,目标清晰,有强烈赚钱意愿,追求高收入
3.学习能力强,沟通表达佳,具备独立开发客户能力,富有团队协作意识
4.能适应一定工作强度,踏实肯干,心态积极,态度端正
5.品行良好,诚实守信,服从工作安排
培训体系:
培训是成长的核心驱动力,公司提供全流程带薪培训,助力快速上手
1.新员工入职即享7天带薪培训,涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等(全面了解公司运作)
2.上岗后定期开展进阶培训(促进能力提升)
3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训(为带教新人做准备)
4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训(掌握团队运营能力)
晋升通道:
1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人
2.结合实际表现,每季度开放晋升考核机会,职级提升带来收入跃升
公司福利
1.工作时间:9:00-18:00,周末大小周休息,法定节假日正常休假
2.各类节日发放定制化福利,关怀到位,服务贴心
光伏销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务无经验要求电话销售经验光伏其他行业
岗位职责:
1、负责光伏产品的市场推广与销售工作,达成既定销售指标;
2、开发并维护客户资源,深入挖掘客户需求,提供专业化的光伏发电解决方案;
3、参与销售策略的制定,跟踪行业市场变化,提出切实可行的销售优化建议;
4、整合公司内部协作资源,保障项目高效执行,提高客户合作体验;
5、定期提交销售进度报告,评估业绩表现,持续改进销售执行流程。
任职要求:
1、具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力;
2、了解光伏产业市场环境,掌握相关行业政策与发展方向;
3、具有敏锐的市场感知能力以及较强的客户开拓实力;
4、能独立推进项目落地,同时具备良好的团队配合意识;
5、具备较强的职业操守,心理素质好,能承受工作压力,接受出差安排。
客户业务拓展经理
1-1.5万元/月
BD经理社保1-3年本科及以上销售经验渠道/机构客户开发(销售方向)环保能源网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话个人客户开发(销售方向)拜访
岗位职责:
1.主要负责高空作业车租赁业务,积极拓展租赁及销售市场,开发多元化营销渠道,确保完成年度销售指标;
2.持续跟进重点客户,维护并深化大客户合作关系;
3.主动挖掘市场潜在需求,与客户保持高效沟通;
4.加强回款管理,及时催收款项,降低应收账款风险。
任职要求:
1.本科及以上学历,表现优异者可放宽至大专;
2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消行业销售工作经验;
需自行配备交通工具开展业务(公司给予油费补贴)。
电话销售(主管)
4000-9000元/月
电话销售1-2人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
公司介绍:
公司自有律所,立志为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案,帮助企业避免法律风险,助力企业健康发展。公司以成都总部为中心,服务遍及全川、重庆、湖北等,分公司18+家。并且在快速扩展中,急需大量销售精英及管理人才。
公司大部份都是95后,00后,氛围好,领导nice,朝9晚6不加班,节假日带薪休假。
攀枝花新建分公司,机会多,晋升快,期待你的加入。
薪酬待遇:
1.无责底薪2500-3500+10%-16%的提成+奖金综合薪资8-15k左右根据业绩浮动底薪试用期和转正薪资一样
2.公司员工平均月薪资8000左右,50%员工收入在1万+,20员工收入2万+,5%员工收入起4万。
3.月度团建,季度活动,半年度旅游激励,福利多多。
工作内容:
1、自有律所主要是为客户提供企业包年服务或者案件委托(法律顾问服务+律师服务)
2、销售模式:电话邀约(公司呼叫系统),成交以面销为主(有主管协助)
任职要求:
1.认同公司的文化,与公司的价值观高度统一。
2.热爱销售工作,有明确的目标和赚钱欲望的,对高薪有强烈追求。
3.具有较强的学习能力和沟通能力,能独立开发客户,有团队合作精神。
4.能承受一定的工作压力、吃苦耐劳,心态端正,积极乐观。
5.为人诚实,品行端正,服从管理。
培训:
培训是第一生产力,带薪培训体系,助力快速入门上手。
1.刚入职新同事,带薪入职培训7天、行业趋势,平台优势,项目专业知识、销售技巧培训等等;(熟悉公司各情况)
2.工作一段时间,提升性培训(快速成长)
3.晋升储备主管后进行辅导能力培训(做师傅带新人)
4.晋升主管后进行团队管理能力培训(带团队)
晋升通道:
1.法律销售顾问--法务销售主管--法务销售经理--区域负责人
2.公司会根据实际情况,每季度有一次晋升考核机会,职级晋升,收入倍增。
公司福利
1.上班时间:9:00-18:00,周末大小周休,节假日全部正常休息。
2.各种节假日会发放各种小福利,量身定制,贴心服务。
城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘
项目代理
1,负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。
2,开展区域及各地市州的销售任务,对接终端客户,推动销售目标达成。
3,维护终端客户关系,落实售后跟进服务。
4,完成公司安排的其他相关业务事项。
相关要求
具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。
拥有渠道资源或学校类客户资源者优先考虑。
项目介绍
智慧化急救教育:
一、公司介绍:四川易数科兴科技有限公司成立于2024年,专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州,创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业,致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合,构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品,落地近百个示范性场馆,获得社会各界广泛认可。
二、项目内容:顺应急救教育快速发展及智能科技应用趋势,易数网络自主研发多条产品线,全面满足不同客户的多样化需求,并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。
三、目标画像:针对机关企事业单位或特定人群所在行业、人员特征、现有急救知识基础等开展调研分析,量身定制智慧急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位,通过面谈、电话等方式深入沟通,精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与期望,提供专业的设备配置、教室建设及体系搭建方案,促成合作落地。
合作方式:产品及业务代理
光伏业务员
8000-12000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限代理商销售区域销售较多外勤按单提成销售额提成
1、负责开发攀枝花各村镇户用光伏业务开发,挖掘客户信息,进行有效过滤,对意向客户进行跟踪维护,完成业务指标;
2、积极建设并维护良好、互信客户关系;
3、参与和支援公司相关的项目活动,协助完成现场签单工作,加深客户的认可度。
业务经理-攀枝花(外勤打卡,工程领域)
1.5-2万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上面销/陌拜面销/陌拜经验
1.主要负责高空作业车租赁业务的市场拓展,开发多元化销售渠道,确保完成年度销售指标;
2.持续跟进重点客户,维护并深化大客户合作关系;
3.主动搜集市场动态,精准识别潜在客户并开展高效沟通;
4.加强回款管理,有效控制应收账款风险。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消行业销售工作经验;
需自行配备交通工具开展业务(公司给予油费补贴)。
业务员
6000-10000元/月
销售专员社保3-5人1-3年学历不限电话销售团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成不接受居家办公批发/零售面销/陌拜经验
销售件装水,桶装水,攀枝花区域不限
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花销售主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘攀枝花销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。