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销售
3000-6000元/月
销售经理社保交通补助保险年终奖餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多出差销售额提成TOC
诚意留言
销售经理/主管经验不限学历不限无经验要求
每天前往各物业场所,与项目经理或相关负责人沟通两轮车共享充电桩合作事宜, 工作时间:早上8:30至下午5:30,每月休息4天
销售经理
5000-10000元/月
销售经理五险3-5人1年以下中专及以上渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制互联网金融企业服务金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
公司提供客户资源,不用自己找客户。 不出差,不用拜访客户 1.负责为客户提供专业的保险咨询与需求分析,制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系,定期跟进保单服务,提供续保、理赔等全流程支持 3.依托国寿平台资源,推广各类保险产品,完成既定业务目标 4.参与团队培训与业务交流,持续提升专业服务能力 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写与沟通能力 2.经验不限,有保险销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的服务意识和责任心,能独立开展工作 4.熟悉保险基础知识,愿意长期在保险行业发展
地推业务经理
6000-11000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验互联网/科技
【工作职责】: 1、负责我司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作(涵盖酒店、商场、网咖、热门餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等高人流场景) 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及操作培训,确保商户熟练使用 3、处理产品上线后的客户咨询与投诉反馈,及时协调解决售后问题 4、维护现有合作商户关系,推动后续合作升级与业务二次拓展 5、结合门店实际运营数据,分析设备使用效率并优化投放策略,提升整体运行效能 【工作要求】——不拘一格降人才,应届毕业生亦可! 1、大专及以上学历(须取得毕业证书或学信网可查),熟悉所在城市市场环境者优先; 2、对地推销售和市场开拓有强烈兴趣,具备积极的销售心态; 3、性格活泼开朗,抗压能力强,擅长沟通与商务谈判; 4、有互联网行业工作经验,踏实肯干,具备自主学习能力并愿意与团队共同进步者优先; 5、具备经营者思维(我们期待你不仅专注销售结果,更能关注产品落地后的各项运营指标提升) 【关于我们】 行业首家上市企业 共享经济 新赛道“共享充电”由小米领投 紫米出品 【您将获得】 除具有竞争力的累积型流水提成外,我们还为每位成员提供多元化福利保障,助力职业成长与生活品质同步提升 1、有挑战性的薪酬结构:底薪+高比例提成+各项补贴; 2、全面福利待遇:五险一金+生日礼遇+节日福利+夏季饮品+带薪年假+专业赋能培训; 3、系统化培养机制:新人专属带教一对一指导快速上手,日常实地陪访与经验交流不断;每季度组织线下集中培训,持续提升销售与管理能力,助力向管理层发展; 4、清晰晋升通道:职业路径(BD—BDM—城市经理—区域经理); 5、多彩团队活动:聚餐、唱歌、派对、旅游、生日礼物等丰富形式,让工作之余尽情享受生活乐趣; 工作地点支持按个人意愿就近分配 【特别提醒】 1、本公司招聘全程不收取任何费用,凡涉及收费均为假冒行为,与本公司及分支机构无关; 2、岗位设有规范简历筛选流程,但若您自信能力出众且匹配岗位需求,欢迎直接来电沟通,也许机会就此开启; 3、公司严格执行学历验证、背景核查、薪资核实等审核程序,提交虚假材料者谢绝申请; 4、符合条件的简历,我们通常在1-3个工作日内完成初步处理; 5、面试时请务必携带最新且完整的个人简历前往公司面谈
销售经理社保包吃生日福利20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成混合办公快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
招有能力的人才,有保险、销售经验,性格开朗,会开车优先 招聘岗位: ①销售:10名 ②.销售经理:1名(有经验者优先) 薪资待遇: 无资源经验者:基本工资3500元/月+提成 有资源经验者:基本工资5000元/月+提成 提成丰厚,享节假日福利,定期团建,生日惊喜,午餐,单休 工作时间:8:30-16:30 工作地址:维新浴池西 联系电话:
销售经理/主管生日福利经验不限中专及以上广告房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒金融产品销售经验快消品销售经验会展销售房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销
销售经理 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国。 曾有负债经历,或长期对接B端客户资源,服务过各行业企业负责人,从事过POS机推广、信用卡办理、货款服务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的人员,具备快速转化优势! 主营业务: 1:房地产领域综合解债服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济 2:企业综合服务: (1)企业信用不良记录修复(涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚记录,以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面信息),支持企查查、天眼通等平台数据优化; (2)征信等级修复(针对商业贷款中出现的关注、次级、可疑、损失等分类进行优化); (3)担保责任解除(含个人、企业法人及股东的担保剥离); (4)企业债务清算免责规划与融资重组方案; (5)法律事务相关咨询服务。 3:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还 4:互联网金融/网贷平台债务优化:减少催收干扰,减免超出法律保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度: 1、全方位培训体系:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、师徒制一对一辅导:经验传承,助力从新手向专业人才成长 3、深度运营支持系统:向下延伸服务链条,提供全流程赋能 4、专业客服售后机制:操作无忧,及时响应客户咨询 5、律所法务协作支持:联合多家专业律所,以严谨态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务可持续发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态 2、接受零基础入职(配备系统化培训课程) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有过负债经历,或具备POS机、信用卡、货款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业工作经验者,上岗更快 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信渠道添加客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期客户关系 工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,团队氛围轻松,无高压考核 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与技能提升活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
销售经理社保包吃生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成混合办公医疗/大健康批发/零售快消品快消品销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
招有能力的人才,有保险、销售经验,性格开朗,会开车优先 招聘岗位: ①销售:10名 ②.销售经理:1名(有经验者优先) 薪资待遇: 无资源经验者:基本工资3500元/月+提成 有资源经验者:基本工资5000元/月+提成 提成丰厚,享节假日福利,定期团建,生日惊喜,午餐,单休 工作时间:8:30-16:30 工作地址:维新浴池西 联系电话:
招聘区域销售经理
8000-20000元/月
区域销售销售经理社保3-5人1-3年学历不限门店销售较多出差按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
新东科农业科技有限公司 招农资销售经理 现在要扩队伍,找战友! 负责区域经销商管理有对经销商拓展经验更佳, 能出差,善谈判,敢攻坚!会开车、踏实肯干! 只要你懂点农业常识,(小白肯学也欢迎),能跑能唠,就来! 待遇拉满: 无责底薪+高额提成(上不封顶) 公司提供产品培训,新手也能快速上手 联系电话:微信同步
业务发展经理
8000-9000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上诚实肯干
岗位职责: 1、负责开发并维护机构类客户,构建稳定持久的合作关系; 2、制定并落实面向机构客户的销售方案,达成既定业务指标; 3、研究市场动态,为机构客户提供定制化专业服务建议; 4、整合内部支持资源,保障服务流程顺畅与客户体验提升; 任职要求: 1、具备出色的客户沟通协调及商务谈判能力; 2、了解汽车行业背景,掌握机构业务运营模式; 3、拥有敏锐的市场感知力和较强的业务开拓实力; 4、具备良好的协作意识与项目推进执行能力。
管理货场业务经理
业务经理
负责公司各货场日常管理工作,黄豆收购、加工、检验、发运等全流程工作。
二保焊
年后汽车厂招二保焊工,汽车组装工,维修工,学徒工,年龄50周岁以内,月工资13000,学徒工7500,招九米六驾驶员一名,月工资一万三,交五险,管吃住,电话,
佳木斯
2月2日 18:50拨打电话
厨工月结
招聘面馆后厨,要求40到55岁之间早7.30-晚7.3011点到11点两班倒,工资4000联系电话 地址五百烧烤一条街
佳木斯
2月2日 18:49拨打电话
黑龙江佳木斯招聘司机开车送货,要求50岁以下,长期非诚勿扰
B照货车司机A照货车司机
招聘司机开车送货,要求50岁以下,长期非诚勿扰
佳木斯
2月2日 18:29拨打电话
佳木斯汤原县汤圆有没有刮大白的?有的与我联系。在汤圆隐汤小区
大白工
汤圆有没有刮大白的?有的与我联系。在汤圆隐汤小区
佳木斯 汤原县
2月2日 18:27拨打电话
黑龙江佳木斯汤原县汤原县引汤小区有没有刮大白的?有的与我联系。在汤圆隐汤小区
大白工
佳木斯汤原县汤原县引汤小区有没有刮大白的?有的与我联系。在汤圆隐汤小区
佳木斯
2月2日 18:12拨打电话
销售主管/经理
9000-14000元/月
销售经理五险一金6-10人经验不限大专及以上网络销售区域销售渠道销售按单提成销售额提成弹性工作制互联网金融金融产品无经验要求
【岗位职责】 - 负责个人客户开发与维护,提供专业保险服务 - 管理团队成员,协助完成销售目标 - 通过线上渠道开展客户拓展与业务推广 【职位要求】 - 大专及以上学历,不限经验,有团队管理或销售经验者优先 - 能适应09:00-17:00工作时间,不出差、不外勤 【工作时间】 09:00-17:00,周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪9000-20000元,多劳多得 - 五险一金、年底双薪、周末双休
销售经理大专及以上
岗位职责: 1、负责对目标酒店的经营状况进行评估,并签订客户预订合同,与合作酒店洽谈、签约; 2、负责进行价格比对,尤其是与竞争对手的价格对比,找出差距及原因,并与酒店沟通,争取以最优价格赢得客户; 3、熟悉区域内酒店市场,维护与酒店的长期合作关系,提升酒店产品利润率; 4、收集、分析当地市场竞争情况,掌握星级酒店签约技巧,制定相应的合同谈判策略。 任职要求: 1、大专以上学历,一年以上星级酒店销售或旅游代理或旅行社相关经验; 2、优先考虑互联网平台或旅游(携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等)酒店行业工作经验者,酒店销售等经验更佳; 3、拥有较强的分销能力、数据分析能力、学习能力和沟通协调能力。
业务经理
3000-8000元/月
业务经理包住交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限高中及以上区域销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制建材面销/陌拜经验
岗位职责 负责公司灯饰产品的市场拓展与销售工作,制定个人销售计划,完成公司下达的销售指标; 开发家装、工装、工程、经销商等多元化销售渠道,建立完善的客户档案; 为客户提供灯具产品咨询、方案设计、报价等一站式服务,推动合同签订; 维护长期客户合作关系,处理客户售后问题,提升客户满意度与品牌口碑; 调研行业市场动态与竞品信息,为公司产品调整和营销策略提供参考。 任职资格 高中及以上学历,1年以上灯饰、建材、家居行业销售经验优先; 具备优秀的市场开拓能力、沟通谈判能力及客户关系管理能力; 熟悉各类照明灯具产品知识,能独立为客户制定照明解决方案者优先; 具备良好的职业素养,目标导向,抗压能力强,能适应短途外出洽谈; 持有C1驾照,具备独立驾驶能力。
酒店新签经理
8000-12000元/月
销售经理社保生日福利五险一金年终奖五险3-5人1-3年大专及以上酒店新签高星酒店分销代理酒店批发代理商销售电话销售面销/陌拜TOB电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责: 1、负责对目标酒店的经营状况进行评估,并签订客户预订合同,与合作酒店洽谈、签约; 2、负责进行价格比对,尤其是与竞争对手的价格对比,找出差距及原因,并与酒店沟通,争取以最优价格赢得客户; 3、熟悉区域内酒店市场,维护与酒店的长期合作关系,提升酒店产品利润率; 4、收集、分析当地市场竞争情况,掌握星级酒店签约技巧,制定相应的合同谈判策略。 任职要求: 1、大专以上学历,一年以上星级酒店销售或旅游代理或旅行社相关经验; 2、优先考虑互联网平台或旅游(携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等)酒店行业工作经验者,酒店销售等经验更佳; 3、拥有较强的分销能力、数据分析能力、学习能力和沟通协调能力。
销售经理餐补大专及以上
我们【多喜娃】是一家专注于为孕产人群提供针对性、全过程的母婴健康服务的互联网公司。 -以月嫂服务为核心,建立起包括育婴师保姆、产后修复、母婴职业培训学校等的全链生态发展模式。 岗位职责: 1、根据母婴技能学校业绩目标,制定并组织实施销售与招生计划,将总目标拆解至各板块、渠道及个人; 2、负责社会化招生线上线下运营策划与执行,确保整体销售及招生目标达成; 3、依托系统数据分析各岗位问题并指导提升;通过周/月工作复盘总结问题点,推动整改措施落实到位,保障执行精细化; 4、负责招生团队搭建(含招募、激励、考核);设计销售话术、学员接待流程及客户维护路径,促进成交、转介绍及复购; 5、制定人员评估标准、分层培训计划并实施;结合实际优化内部管理流程,提升团队执行力; 6、处理学员服务投诉,定制解决方案并推动系统性改进,维护品牌信任; 7、协助事业部负责人跨部门沟通,对接关联部门推动关键事项协同落地; 8、统筹处理上司委任的其他专项事务(如试点、攻坚项目等),确保指令落实。 岗位要求: 1.大专及以上学历,销售团队管理3年及以上经验,有母婴家政行业商务拓展,渠道开发经验优先; 2.结果导向强,逻辑思维清晰,工作有条理,分析能力强,能快速制定策略,遇到问题能积极主动解决,能独立处理售后,给月嫂信心; 3.熟悉掌握家政行业的招聘招生模式,能快速组建团队,分工授权,有意向培养辅导及激励他人; 4.家政或母婴服务行业经验/行业认可度高,抗压性强,组织协调能力强(含跨部门对接)。 我们的薪酬福利: 1、国内直营月嫂规模最大的公司,长达15年专注母婴服务,累计服务30万妈妈,广东母婴健康服务领域龙头企业; 2、绩效奖金、年终奖金、五险一金(入职既购买)、发薪日15号; 3、免费提供中餐和晚餐,专业营养师亲自选材食材搭配; 4、晋升机制:多渠道的灵活、公平、公正的晋升机会; 5、培训福利:内部&外部牛人知识技能培训; 6、节日补贴:节假日组织活动或各种节日礼品或现金补贴; 7、娱乐旅游活动:不定期组织下午茶、室内外活动、旅游、每周组织篮球、羽毛球等; 8、工会福利:轻松舒适的职工活动室(工会组织),有羽毛球、篮球、乒乓球、健身器材、迷你高尔夫球等、免费电影票、瑜伽舞蹈培训等; 9、休假福利:带薪年假、调休假、产假、陪产假、婚假、丧假等; 10、免费停车位+免费寒暑期托育班+每年定期组织员工全身体检。
有趣的藏品伙伴
3000-6000元/月
销售专员经验不限学历不限不需要晚班/夜班接受无导购经验不需要长时间站立不需要倒班
岗位名称:藏品顾问(不会可享带薪培训) 工作时间:8:00-17:00 每月享有4天带薪休假 薪资范围:底薪2700+300满勤奖+提成(提成根据个人业绩,公司提供部分客户资源支持) 岗位要求:年龄30周岁以下,性别不限,不设学历门槛,注重个人品德;不重文凭,重视实际能力 岗位职责:负责接待到店客户,讲解国家发行的钱币、纪念币及其他收藏类藏品 特殊说明:办公环境优越,团队氛围融洽,具备良好的晋升机制与发展空间
销售专员20人以上经验不限学历不限
玉石销售岗位热招!底薪2800元加200元满勤奖,环境雅致不压抑。提成上j不封顶,接触玉石还能陶冶情操。不限经验学历,年龄23-47快来加入我们,实现财富自由!工作自由
佳木斯富锦市招酒水推销员,一月3000时间自由,有油补,有效绩提成,具体电话详谈,联系电话
3000-6000元/月
酒水销售包住交通补助保险生日福利年终奖餐补1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品批发/零售无经验要求电话销售经验
招酒水推销员,一月3000时间自由,有油补,有效绩提成,具体电话详谈,联系电话
销售店内
电话销售
店内销售电话销售!
销售专员社保包吃保险五险1-2人3-5年本科及以上按单提成销售额提成
招聘销售专员、销售经理(2名) 公司主营木制一次性刀、叉、勺生产业务,现因业务拓展需求,诚招销售专员2名,办公地点位于佳木斯市汤原县工业园区内,具体岗位信息如下: 1. 岗位职责:负责公司木制一次性餐具的市场开拓与客户维护,完成销售目标;跟进客户需求,协调订单流程,做好售后沟通;配合团队完成销售数据统计与分析,可接受出差任务。 2. 任职要求:,具备相关销售经验者优先;具备较强的沟通表达与谈判能力,有主动开拓市场的意识;能适应出差节奏,责任心强,抗压能力佳。 3. 薪资福利:底薪5000元/月,叠加高额销售提成(上不封顶);入职即缴纳五险,保障个人权益;公司提供清晰的晋升路径,助力个人职业成长。 若你符合岗位要求,渴望在销售领域突破自我、赚取高薪,欢迎投递简历或致电咨询,期待你的加入!
销售经理/主管5-10年本科及以上医疗/大健康
岗位职责: 1、统筹所辖区域业务运营,带领团队实现并突破设定的业绩目标; 2、全面落实公司下达的市场策略与推广方案,确保执行到位; 3、搭建并持续维护辖区内多层次专家合作关系网络; 4、策划并组织实施辖区内的学术推广活动,指导下属开展各类学术支持工作; 5、负责区域内人员调配、业务培训、绩效评估及日常运作管理; 6、协同上级及相关部门完成数据收集、资料整理等事务,监督辖区销售人员合规履职。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、医药、化工、制药、管理等相关专业背景; 3、具备5年以上医药行业工作经验,或2年以上药品销售管理经历; 4、愿意长期在驻地发展; 5、具备较强的经营思维、市场敏感度、逻辑分析能力、谈判技巧,以及良好的职业道德、沟通协调能力和团队协作意识。
销售经理/主管年终奖经验不限大专及以上
惠耳学院储备经理招聘 工作内容: 1. 从事医疗器械销售技术管理相关工作 2. 负责新门店证照办理、团队人员招聘与培养 3. 参与门店日常运营及新市场连锁门店拓展 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限 2. 面向2024届或2025届毕业生,有销售实践经历或在校担任学生干部者优先考虑 3. 性格外向开朗,具备较强抗压能力,善于沟通表达,富有责任心 4. 能够接受阶段性外派学习安排 薪资待遇: 1. 2024届毕业生 试用期月薪5000-6000元,转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2. 2025届毕业生 实习期月收入:大专4500元,本科5000元,另计住房补贴和奖金 转正后年薪范围为10-20万元 3. 公司福利 包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人:王经理,电话微信同号***********
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,助力从新手逐步成长为业务能手 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全面赋能支撑 4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解答 5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业严谨的态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清楚,学习反应快,具备目标意识,善于思考达成路径 4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的,更具适应优势 工作内容: 1、公司配备高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取支持
销售专员1-2人经验不限学历不限
招聘业务员 口味王槟榔桦南市场,因业务发展‬现招聘业务员3人: 1.工作内容:跑市区,维护新客户开发老客户 2.工作要求:男女不限25-45岁沟通能力强有销售工作经验优先; 本工作也适合宝妈,不耽误接送孩子上学和接孩子放学; 3.薪资待遇:试用期15天,前3月保底3000,转正后销售额提成综合月薪3000-10000元,上不封顶; 4.工作时间:时间自行安排每天需拜访40家商户; 5.自备送货车辆,有一定‬的周转资金。 联系电话: 吴先生:(微信同步)
销售经理/主管生日福利经验不限高中及以上快消品销售经验房地产销售经验金融产品销售经验无经验要求网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务金融产品快消品广告面销/陌拜门店/柜台销售网络销售电话销售会展销售互联网/科技
销售经理 行业概况: 专注个人债务领域,提供一站式债务解决方案,帮助债务人重建履约能力,市场潜力巨大,属于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的利息支出 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶体系: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到团队管理,全程指导新人快速入门 2、师徒制带教模式:一对一实操辅导,助力从新手成长为业务骨干 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与长期发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系 工作时间: 可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压考核 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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