有意者可直接投递简历电话联系！！！ 岗位职责： 1、办理公司日常人事行政相关事务，包括员工招聘、入职、离职及劳动合同签订等手续； 2、管理员工档案资料，定期更新与归档，确保信息完整准确； 3、负责考勤统计、工资核算、费用报销及请款流程处理； 4、统筹办公用品的采购计划与库存管理，保障办公物资供应； 5、协调员工关系，协助处理劳动争议，促进内部和谐稳定； 6、配合各部门工作对接，协助管理员工食堂等相关事务； 7、对接消防、村委及应急管理部门，完善各项安全管理台账； 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具有一年以上相同或类似岗位工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、工作踏实细致，责任心强，服务意识良好； 5、语言不限，但需具备基本的语言表达与交流能力； 工作时间： 早上8点上班，下午5点下班，加班视生产任务安排而定 薪酬福利： 1.加班费18元/小时 2.提供免费工作餐、节日礼品、年终奖金等福利 工作地点：浙江省绍兴市嵊州市浙锻路33号绍兴市九瓦台灯食品有限公司

在纺织企业做过行政管理部门工作人员优先

【工作内容】 -负责日常行政事务的处理，包括文件整理、会议安排及办公用品管理； -协助部门完成人事、财务等相关行政支持工作； -维护公司内部办公环境，确保工作秩序和效率； -配合上级完成其他临时性行政任务。 【任职要求】 -大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； -具备良好的沟通协调能力和责任心，工作细致认真； -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）； -有相关岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑。 会英语优先！加薪！ 会日语优先！加薪！

能吃苦耐劳服从管理

1.行政管理 ◦负责日常办公环境维护、办公用品管理； ◦组织协调公司会议、活动及接待工作，做好会议记录及跟进； ◦管理公司档案、劳动合同及各类行政文件，确保资料完整合规。 2.人事事务 ◦执行招聘全流程：发布职位、筛选简历、安排面试、办理入职/离职手续； ◦协助员工考勤统计、薪酬核算、社保公积金缴纳等基础人事工作； ◦维护员工档案，及时更新人事系统信息，确保数据准确性。 3.制度执行 ◦宣导并监督公司规章制度的落地执行； ◦协助优化行政人事流程，提出合理化改进建议。 4.其他工作 ◦配合部门完成员工培训、企业文化活动组织； ◦处理领导交办的临时性事务。 •经验：2年以上行政/人事相关工作经验； •技能：熟练使用Office办公软件，熟悉钉钉等OA系统操作。 •具备良好的沟通协调能力，能高效对接各部门需求； •工作细致耐心，有较强的责任感和保密意识； •基础文案能力，可独立撰写通知、公告等行政文书。 •熟悉劳动法及相关人事政策，有员工活动策划或培训组织经验。

行政专员： 【岗位职责】： 1.组织并协调公司各类会议的筹备、现场安排、会后检查，整理会议纪要并跟进执行情况； 2.负责来访人员接待、快递收发登记及办公区域日常巡检等基础行政事务； 3.协助开展人员招聘工作，管理人事相关资料，办理员工入职、档案管理、岗位调动、离职等相关手续； 4.管理办公行政资产，定期核查办公用品库存并组织盘点，确保后勤支持及时到位； 5.参与优化本岗位相关工作流程，跟踪执行进展，持续提升工作效率与服务质量； 6.策划并执行公司年会及季度性团队活动的组织工作； 7.处理公司行政、人事、后勤等方面的日常事务，并参与相关对外联络事宜； 8.传达上级指令，协同各部门沟通协作，落实领导安排的其他工作任务。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，熟练操作Windows系统及Office办公软件，有行政类工作经验者优先，具备1-2年相关经验； 2.工作责任心强，细致严谨； 3.具备良好的沟通协调能力及服务意识； 4.拥有较强的表达能力与一定的组织统筹能力。

重点：（地址在工厂，因项目稳定，生活成本低，考虑清楚再沟通） ①能够学到真本事，只要按流程坚持执行，性格坚韧、有执行力，1-2年可全面掌握抖音运营全流程技术。 ②吃住均有保障，每月提供住宿补贴200元，餐补300元，团队夜宵企业月均补贴1800元。 ③薪资按能力递增，首月4000，次月4500，第三月5000，第四月5500，第五月6000，第六月6500，每月人事主动沟通调薪可能。 ④工作地点位于金华工厂与上海工厂（金华距市中心5公里，上海距市中心6公里，生活开销小，项目运行稳定） 一、工作内容： ①协助直播间生产流程推进 ②协助直播后台订单处理及发货跟进 ③协助完成开播前各项后台准备工作 ④协助直播中中控操作及订单备注管理 ⑤协助生产部门完成真空封装、货物整理，确保物品与工具清洁卫生 ⑥负责开播前灯光设备调试、订单标注、商品链接上下架、品牌信息核对等 ⑦负责商品卡日常运维与优化 ⑧参与素材拍摄前的准备工作 二、入职要求： ①身体健康，无不良记录 ②对直播行业有强烈兴趣 ③具备一定直播相关经验或基础认知 ④至少拥有一段实际工作经历并获得过正式薪资 三、待遇说明： ①每月餐补300元，住宿补贴200元，前两个月签署劳务实习合同 ②入职当月即签订劳务/实习协议 ③薪资逐月递增：首月4000，次月4500，第三月5000，第四月5500，第五月6000，第六月6500（含商品卡绩效） ④晋升机制清晰，多劳多得，表现优异者获得充分尊重 ⑤工作地点为金华工厂或上海工厂（金华距市中心5公里，上海距市中心6公里，生活成本低，项目稳定性强） 四、晋升路径（实习生→运营助理→运营专员→运营主管） ①实习生阶段6个月（综合收入4000-8000）→运营助理12个月（8000-11000）→运营专员24个月（12k-16k）→运营主管（16k-25k） ②项目已成熟运作，现有运营专员3-5人，主管2人，成长路径与薪资标准明确可视 ⇩ 【↑↑↑以上为实习生岗位要求及待遇】 【↓↓↓以下是晋升后运营助理岗位要求】 五、运营助理发展方向及相关事项（实习生→运营助理） （一）运营助理双通道发展路径 【沟通前请确认是否接受工作地：上海嘉定（距商圈5公里）、金华婺城（距市中心8公里）】 1.向主播方向发展！ 中控→p2→p3→M1→运营主管 综合收入区间7000-25000 基本门槛：需具备2年以上销售经验，具备用户思维！（达标后再深入沟通） 注释： ①p2级别：综合到手0.9-1.2w，累计直播超720小时，总GMV超300万，热爱直播，有≥2年销售背景，具备用户视角 ②p3级别：综合收入1.2-1.5w，累计GMV＞720万，直播时长＞1440小时，掌握自然流起号能力，能拉升直播间数据，有≥500在线直播间操盘经验 ③M1级别：综合收入1.6-2w，直播年限＞2年，累计GMV＞1440万，可独立起号并管理团队，能拆解直播流程，在线峰值≥1000人 ④运营主管：全面掌控项目运行，对项目可持续性与团队管理负全责 2.向运营主管方向发展！ 运营助理→运营专员（短视频/直播间方向）→运营主管→操盘手 综合收入7000-2.5w 1）运营助理需每日协助运营专员与主播处理日常事务，并在6个月内掌握运营专员全部技能，涵盖直播前准备、中控操作、投流配合、产品整理、下播登记及催促后仓发货等 2）运营专员需协助主管落实拍摄剪辑与投放任务，获取相应提成，对部分直播内容承担责任，综合薪资1-2w 3）运营主管负责项目整体营收，统筹素材制作、流量获取、产品营销、直播内容、团队分工，综合收入2-5w 4）项目合作人：能为项目带来增量，具备主管能力且有1年以上主管经验，拥有从0到1项目孵化至盈利的能力，综合到手3-10w 注释： ①需做好1-2年系统学习准备，短期内难以全面掌握，运营本质是做生意，盈利过程具有挑战性。性格坚韧，热爱直播，能熬夜，身体素质好，后期需掌握直播内容策划+拍摄剪辑+投流投放+产品运营+团队管理 ②运营岗前期统一在金华工厂培训（金华或上海），原因在于成本低、团队成熟、素材丰富、项目落地风险可控。晋升至运营专员后，根据项目需求决定工作地点——流量在哪，项目在哪，人就在哪！不适合朝九晚六型求职者，此岗位本质为销售类，职业天花板高 ③基本要求：能看懂抖音后台数据，有半年以上基础运营经验，每天坚持4小时自学，具备持续独立思考能力，全日制大专及以上学历（本科优先），年龄19～23岁，有抖音电商经验者本科优先，有理想、性格坚韧 ④沟通前请明确自身目标，是否适合团队协作，仅追求“搞钱”者勿扰，欢迎愿意沉下心提升自我价值、持续学习的成长型伙伴联系 （二）岗位职责： 【沟通前请确认工作地点：上海嘉定（距商圈5公里）、金华婺城（离市中心8公里）】 1、完成开播前所有准备工作，直播中配合主播话术节奏，及时互动，回应潜在客户私信 2、协调处理直播过程中的突发问题，如订单备注调整、ERP信息修正、商品售罄应对、用户投诉响应等 3、负责直播后销售数据统计分析，进行当场复盘总结，并生成生产单交予生产部门 4、维护直播间日常运营，包括商品上架、标签更新、弹幕审核等，保障内容合规、用户体验优良 5、盯紧直播数据大屏与广告投放面板，依据实时数据提醒主播与投手做出策略调整 6、直播前检查样品、灯光布置及设备运行状态，确保正常开播 7、负责录存购买客户信息至系统，添加微信，协助主播维护和建设抖音粉丝社群 8、完成抖店商品上架及商品卡信息完善工作 9、在其他部门需要支援时，服从公司安排参与协助，如拍摄支持、打包发货、物料装卸、发酵间挂腿、物资搬运、生产作业等 10、完成飞书系统分配的力所能及工作任务 11、该岗位不承诺结果导向，无提成奖励机制，晋升后将启用新的薪酬体系 （三）任职要求： （核心：肯学、性格坚韧！！！抗压能力强） 【沟通前请确认工作地点：上海嘉定（距商圈5公里）、金华婺城（离市中心8公里）】 1、大专及以上学历，具有一年以上工作经验，有直播相关经验者优先 2、做事灵活踏实，具备吃苦耐劳品质，接受精细化管理制度 3、了解直播工作流程，对直播事业抱有浓厚热情 4、每日工作8小时，可接受额外4小时加班培训，内容涵盖剪辑、拍摄、投流、产品研发等 5、每三个月一次晋升考核，机制透明，晋升通道清晰，若他人可达成，也期待你不断提升运营能力 6、拒绝玻璃心，本岗位属销售性质，晚下班为常态（配备加班费），需性格坚韧、乐于学习、积极进取，具备团队协作精神 （四）运营助理福利待遇（五险+薪资+学习补贴） 【沟通前请确认工作地点：上海嘉定（距商圈5公里）、金华婺城（离市中心8公里）】 ①团队专业，培训体系完善，拥有稳定成熟的带教队伍，成长空间无上限 ②每季度一次晋升机会，公平公开，已有5名运营主管成功培养，主管月薪起点5万元 ③周边生活成本低，享有食宿补贴，便于储蓄，住宿一房一厅≤500元/月，月均食宿支出≤1000元 ④以事为核心，团队专注实干，杜绝内耗与裙带关系，做好工作即赢得尊重。晋升即转正加薪，一切以数据为考核依据 （五）企业优势说明！ 【沟通前请确认工作地点：上海嘉定（距商圈5公里）、金华婺城（离市中心8公里）】 ①拥有成熟运营账号，已持续直播4年，具备自主产品研发能力 ②账号长期盈利，正处于快速发展期，具备多个从0到1成功案例，持续产生收益 ③团队氛围积极，人才筛选机制健全，晋升路径健康有序 ④公司采用扁平化管理，工作成果直接决定地位，无内耗、无关系户，付出即被看见 ⑤创始人持续拓展业务，掌控多家工厂与项目，优秀者有机会参与实操管理 ⑥培训体系完善，全程手把手指导，团队乐于分享，氛围务实，清晰界定各阶段所需技能与对应回报 公平对待时间，脚踏实地做好当下，勤奋学习，争取更好未来。 综上所述：能接受工厂环境入职，热爱电商领域，具备动手实践能力，踏实可靠者优先。

紧急招聘！私人助理等你来！工作地点：温岭本地，地址不限，万昌中路附近优先！ 工作时间：超轻松！上午8:30-10:30，下午13:00-15:00，周末双休，工作生活完美平衡！ 招聘要求： 年龄25-50岁，男女不限 对工作认真负责，有责任心 有相关工作经验者优先，但能力更重要哦！ 工作内容： 协助处理个人办公室日常事务 安排日程、接听电话、接待访客 简单文件整理，轻松搞定！ 联系方式：温岭万昌中路，电话同步：

岗位职责： 1、参与直播运营，负责直播中控台的操作执行； 2、熟悉直播流程，具备中控或场控经验者优先考虑； 3、配合主播完成直播过程中的各项协作，助力提升销售业绩； 4、协助营造活跃的直播氛围，增强观众互动； 5、负责直播前的各项筹备与准备工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力； 2、工作态度积极，认真细致； 3、掌握常用办公软件操作； 4、具有团队合作意识，踏实肯学； 5、接受零经验人员，可适应晚班工作安排； 6、需出镜参与直播，有意向可向主播方向发展

工作职责： 1.行政文秘与文档管理： 负责办公室日常文秘工作，包括信息传达、机要文件处理和保密管理。 负责公司各类文件、档案（包括销售合同及其他营销文件资料）的收集、整理、分类、建档、归档、保管与借阅管理，确保档案完整、有序、安全。 按要求起草、编辑、打印、复印各类文件、信函、方案及资料，确保及时性和准确性。 2.投标支持： 学习并掌握投标流程及规范。 负责区域内投标文件的编制、整理、排版、打印、封装及提交工作。 协助参与招投标相关的事务性工作（如资料准备、报名、沟通协调等）。 任职资格： 1.教育背景：必须为机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化、材料成型及控制工程等机械大类相关专业专科及以上学历。 2.核心技能： 精通MicrosoftOffice办公软件（Word,Excel,PowerPoint,Outlook），熟练掌握PDF编辑软件（如AdobeAcrobat或福昕等）。 *具备优秀的书面表达能力和公文写作能力，能规范起草各类文件。 *具备良好的文件管理、信息整理和归档能力，注重细节和条理性。 *具备较强的学习能力和责任心，能快速掌握投标流程及要求。 3.专业理解力： *具备基础的机械专业知识，能看懂常见的机械图纸、技术文档和术语。 *(加分项/优先考虑)了解或具备基础操作主流3DCAD软件（如SolidWorks,UG/NX,Creo,CATIA,Inventor等）的能力，主要用于查看和理解模型与图纸。 4.其他要求： *工作认真细致，责任心强，具备良好的保密意识。 *具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 *能承受一定的工作压力，按时完成交办任务。 *新媒体运营：其辅助性质工作，协助进行简单的新媒体内容编辑或资料整理工作：如微信公众号抖音等工作。

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工作职责： 1、负责日常机票、车票、酒店及相关业务的预定和结算； 2、负责行政后勤（水电费、物业、快递结账、车辆管理、油卡、电话费、饮用水、印刷公司等）的联系与费用报批工作； 3、负责完成公司资产配置及管理工作，包括办公设备、办公用品、生活易耗品的采购、盘点、登记、维护等； 4、负责会议管理工作和协助策划公司员工活动； 5、公司领导临时安排其他事项等。 6、销售数据的统计 7、档案管理 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.两年行政后勤类相关工作经验； 3.熟练使用办公软件及办公设备； 4.有较强的计划与执行能力、沟通协调能力和语言表达能力； 5.品行端正、严谨细致、办事高效。

我们公司福利好，待遇高，期待你的加入。如果还有其他疑问，可以详细咨询

负责公司业务部门的业务工单受理录入，属于后台信息维护类文职工作; 要求:熟练操作计算机，学习能力强、年龄35-45岁; 福利:双休、五险、定期团建、年资奖等。

1、与大物业对接(如:办公室设施设备保修、环境维护、访客对接等) 2、员工入离职门禁卡等物品归还及办理 3、工位管理 4、员工服务 5、资产管理 6、会服接待 7、数据分析、后台运营管理 8、客户交代的一些工作等

需要会接待，会线上管理，短视频剪辑。

选出门收单在邀客户，业绩到了 前台2名，业务员若干

需要电脑的基本操作技能，负责进店客户接待与公司的日常文件整理工作，会拍摄、剪辑、简单处理短视频者优先

接受实习生 职位描述： 参与政府档案数字化流程中的资料整理、信息录入或装订等1-2个环节，需具备基础电脑操作能力，工作细致、踏实认真，有较强的责任感 1、工资：固定2200/月 2、工作时间：上午8点半至下午5点半，中午休息2小时，周末双休，享受国家法定节假日 4、经验丰富的同事全程指导，随时答疑，团队氛围融洽

岗位职责: 1.策划并开展直播内容，确保内容具有吸引力并能持续留住观众。 2.积极与在线用户互动，增强直播间氛围和参与感。 3.统计并复盘直播相关数据，持续调整优化直播方案。 4.配合团队完成直播活动的整体规划与内容设计。 任职要求： 1.服从运营管理和工作安排 2.按时开启直播，保证直播稳定性 3.欢迎无经验者加入 4.对直播领域具备基本认知和积极热情 薪资待遇：保底6K上不封顶看态度接受小白无经验有住房补助

工作职责： １、负责公司各账号的直播执行，每天完成2场直播，每场时长不少于1小时； ２、负责直播账号的日常维护相关工作； ３、配合开展短视频内容拍摄； ４、做好客户到店信息的登记记录； 任职要求 １、形象端正，气质佳； ２、性格活泼，具备亲和力及较强的进取心；

男女不限，年龄18-30

形象气质佳 一、工作内容： （1）日常协助销售部，拉取征信报告，前台工作需要出外勤，公司，并负责对客户进行渠道进件工作； （2）对接银行产品，维护老客户关系，解决客户问题； （3）与客户面对面交流，帮助客户完成线上点单，帮助客户提交材料； （4）录单，进件负责跟进银行审批流程进展，时时向领导汇报； （5）行政后勤相关工作，客户登记、考勤统计、后勤采买； （6）完成领导交代的其他任务等。 （7）负责招聘，面试 二、任职要求： （1）形象气质佳！ （2）普通话流利，口齿清晰，有一定的沟通技巧，记忆力强，努力上进； （3）具备良好的团队合作精神，热爱行业，想挑战自己，挑战高薪，实现自我价值； （4）不限行业，大专及大专以上学历，不限专业； （5）沟通能力强，融入团队较快，性格外向者更佳！ 三、薪资待遇： 3500+500全勤+前台工作提成+人事工作提成 四、工作时间： 周一到周五：08：50--17：50 ［单休周日上班时间：10：00--17:50］ 每天午休1.5个小时 五、岗位福利： （1）每周都有精致下午茶，每个月不定时团聚聚餐； （2）公司都是90-00后，年轻人多，同事老板好相处，公司氛围好； （3）国家法定节假日正常放假； （4）时不时老板会随机发放奖金福利等

一，任职要求： 1.不限性别、学历及年龄******，具备相关经验者优先考虑。 2.形象端正，沟通流畅，普通话标准，掌握基本电脑操作技能。 3.具备较强的表达能力，工作踏实肯干，抗压性佳，遵守团队管理安排。 二，薪资福利待遇 1.底薪4000元+提成+奖金+社保（单休，月综合收入6K-10K） 2.公司定期开展团建活动及聚餐 三，岗位职责 1.负责主播的招募工作（含线上与线下渠道） 2.负责主播的日常维护与关系管理 四，工作时间 上午9:00至下午18:00 工作区域灵活，配备办公场所、电脑等必要工作设备

会WPS文件做账

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业细致的咨询与引导服务。 2、接听并转接日常电话，确保信息传递及时准确。 3、处理公司日常行政事务，包括文件撰写、资料整理及归档管理。 4、保持办公区域环境整洁有序，保障安全与舒适的工作环境。 5、协助筹备公司内部会议及相关活动，提供全面的行政协助。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和服务意识，能妥善应对各类前台工作需求。 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel和PowerPoint等。 3、拥有较强的组织协调能力，可同时高效处理多项工作任务。 4、具备良好的团队协作意识，能与各部门顺畅配合。 5、形象端正大方，亲和力强，能为到访人员带来良好第一印象。