本店主营：室内装修、旧房翻新、酒店民宿改造、墙布建材、全屋设计施工一体化 业务稳定、客源充足、长期稳步发展，现招聘门店店长一名，欢迎踏实能干、想长期稳定发展的伙伴加入！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招聘：香格里拉出去奔子栏那边补给点，需要一个店长6500/月（收益提成2%），小工4500/月，一个月休息4天，夫妻优先。联系电话：

窗帘销售，店面管理，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作，不懂可以教！

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员排班与现场管理 2. 统筹服务品质、环境卫生、客情维护，提升顾客体验 3. 制定门店营销方案，完成门店业绩目标 4. 管理员工考勤、培训、激励及团队氛围搭建 5. 把控店内耗材、账务、安全等各项事务 任职要求 1. 有足浴/养生行业店长管理经验，熟悉门店整套运营流程 2. 具备较强沟通协调、客源维护与业绩提升能力 3. 责任心强，做事沉稳靠谱，能带团队、懂服务管理 4. 品行端正，遵守行业规范，无不良嗜好

需要统筹管理施工洗美全部业务

岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发、招标等工作；1负责饭店管理公司的谈判并做出选择评判；2建设日常事务协调管理；3领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉饭店行业现状和发展趋势，熟悉运营流程；2、同行业5年以上工作经验；3有带领团队工作的经验。工作时间：

招聘！ 房产中介店长一名 有带领团队能力 有端口优先 待遇5000 提成70%，有补贴， 有绩效奖，年终奖 业务员数名 熟悉租房买卖房屋流程 待遇2500 提前70%，有补贴 有绩效奖，年终奖 每月都有团建活动，室内KTV唱歌，户外露营活动 工作地址：官渡区官南大道云门苑二栋商铺

岗位职责： 1.负责店铺日常运营 进货 堂食及外卖出餐 2.严格执行运营标准，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持店铺卫生及食品安全。 5.薪资可详谈，夫妻二人可优先考虑！ 任职要求： 1. 年龄20-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

1.金店店长店长2700底薪300全勤200妆补 2.本公司金店招聘待遇导购2500底薪300全勤200妆补 要求标准么就是谈吐大方有一定销售经验（小白也可接受）身高160以上形象气质佳如果有珠宝销售经验的更好先按这些要求来后面有什么我们这边可以带人或者是老师下来培训 早晚班月休四节假日轮休 早班9:00-15:30晚班15:30-22:00 联系方式：

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严把食材验收关，确保食品安全与卫生规范符合国家及企业标准 5.协同前厅及采购部门，保障运营顺畅，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2. 具备良好的成本核算意识与团队管理能力 3.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，有餐饮连锁或高标餐饮管理经验者优先

盈江县工地石料加工厂招聘50装载机师傅一名，要求年龄50岁以下。工资为6000元/月。

岗位职责： 1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、及时交付 2. 配合司机完成随车作业，包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 3. 协助整理仓库及车辆，保持作业区域整洁有序，符合安全与卫生规范 4. 遵守装卸操作规程，正确使用手推车、托盘等基础工具，杜绝野蛮作业 5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务，服从现场调度安排

遮放地区招聘刮腻子工人，共需5名。

德宏傣族景颇族自治州盈江县招腻子/大白/墙漆 包工价格面议

港口烤鸭店找服务员3名工资3500两天假300满勤，店长一名工资面谈联系电话

招聘，专业修脚团队，店长，工资面议

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 按照甲方的要求完成工作！ 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉基础财务指标与销售数据分析逻辑 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率 4. 开展员工带教与团队建设，组织业务培训与业绩辅导，打造高执行力团队 5.执行公司营销活动，结合本地市场特点策划落地促销方案，提升区域竞争力 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉POS系统、进销存流程及基础财务指标分析 4.学历不限，具备持续学习意愿与结果导向思维 5.诚信务实，认同企业文化，能适应灵活工作安排

井号芒市翡华温泉度假酒店诚聘工作地点：云南德宏芒市市场传讯副经理｜市场传讯主任｜饼房主管｜管事部主管｜工程主管

前厅主管具备同岗位（前厅主管）工作经验。1.负责前厅日常运营管理与服务调度，带领团队完成接待任务。2.监督服务质量与卫生标准，处理客人咨询与突发情况。薪资福利:3000-4000元/月招工人数:1人电话同号工作地址:瑞丽芒喊村紫云山庄

饼房厨师/领班/主管1.性别：不限2.年龄：22–35岁3.学历：不限4.有相关饼房经验优先。1.负责面包、甜品、裱花等各类饼房产品制作，严格把控出品品质、卖相，保障日常及宴会订单按时完成。2.做好物料领用、储存管理，核对库存，按需提报申购，控制食材损耗，杜绝浪费。3.维护操作台、工具设备清洁，落实食品卫生安全规范，检查设备运行状态。4.合理安排岗位分工，做好员工工作统筹，及时对接相关需求。5.服从上级工作安排，反馈现场生产、物料相关问题。薪资福利:3000–5500招工人数:1工作地址:中国云南省德宏州芒市遮放镇史迪威码头旅游度假区1号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁品牌店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务 3. 熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，注重细节，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业价值观

岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保服务流程规范与顾客体验优化； 2、制定并执行销售计划，推动业绩目标达成； 3、统筹人员排班、培训与团队建设，提升团队执行力与凝聚力； 4、监督商品陈列、库存管理及损耗控制，保障运营效率与成本管控； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识； 2、责任心强，能适应快节奏的现场运营管理； 3、具备较强的数据分析与问题解决能力； 4、有服务意识和结果导向思维，能主动推动工作落地。

岗位职责: 1.负责玉湖雪村鲜花饼店的日常管理与运营 2.确保店铺服务质量，满足顾客需求 3.监督并提升团队绩效，保持工作环境的良好氛围 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调店内工作 2.能够承担工作压力，保证工作效率 3.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力，实现目标

服装店店长

负责店面的电接电话接听每天的日报表流水账配合配送员的配送任务以及店面卫生

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.学历不限，有餐饮店长或储备店长经验者优先

我们是一家大型连锁健康体验店，现招聘以下人才多名，男女不限，要求：性格开朗，多才多艺，有爱心，有责任心，善于沟通，对大健康行业有了解，做过养生馆的优先

懂经营，策划，有三年店长经验优先