滕州聚鑫商务 KTV 会所，营销经理，负责客户，邀约，维护，订房，提成高，待遇优。

中医院院长工作地址:滕州市金桂园康养中心8000-20000元

中医院院长工作地址:滕州市金桂园康养中心8000-20000元

诚聘门店店长1名任职要求1.有门店管理、肉类生鲜、销售相关工作经验者优先；2.性格开朗、年轻有活力，具备良好的沟通能力与客户维护能力；3.会日常拍摄、剪辑短视频，能独立运营门店宣传素材；4.责任心强、执行力高岗位职责负责门店整体运营管理、日常销售、老客维护、活动推广，独立拍摄门店日常、鲜肉产品短视频，线上线下同步引流拓客。薪资待遇薪资面议，待遇优厚，长期稳定，发展空间大！有能力、想干事、会宣传的优秀人才欢迎积极咨询、面试！联系电话：

招聘店长5名护理师20名 薪资福利:工资4000 - 10000起上不封顶 每月公休两天，带薪培训，氛围好，福利待遇从优。 招工人数:25名

【济宁高新爱琴海品牌招聘--3楼 南洋大师傅】 1、店长2名 要求：年龄24-38岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（5000-1000不等） 保险: 缴纳五险 班次:（两班倒）月休4天。 2、前厅收银2名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先.晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3600-7000不等） 3、烘焙师3名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（4000-8000不等） 4、人事行政1名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3000-5000不等） 保险及班次:、（两班倒）月休4天。 联系:（）

看店，跑业务

本公司主营读书郎学习机，菏泽二完小，中达广场附近招聘店长助理，主要负责店内销售运行，有很好的销售理念，敢于挑战，热衷于销售。 要求：有较强的销售经验，善于沟通表达，事业心极强，敢于挑战和创新，优化店铺整体！ 薪资面议！

招聘长期稳定工作人员，福利待遇优厚。详情电联或面谈

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

木石需要长期架子工，有意电联：，张经理

招聘：仓管2名要求：50岁以内薪资：3000-4000/月，结算方式：月结，每月20号左右上班时间：8:00-12:00，13:00-19:00工作内容：收货发货地址：种寨村工作详情联系老板：

好！招二保焊工带证15名，工资详谈晚7点到9点联系我，薛城区城南工厂招工

招一名水电小工，工地峄城，

枣庄市市中区外墙装饰一体板施工

招聘店长一名。要求性格开朗，热爱生活。日常工作包括制作咖啡和店内卫生。薪资保底加奖金加提成，范围2400-6800元。无需经验，带薪培训，工作轻松，环境治愈，氛围良好。联系方式为同号。工作地址在宝清县宾馆。

招聘店长2名。要求3年以上珠宝或相关销售管理经验，有较强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令。公司提供专业带教，月薪保底5000，年薪10万以上。

招聘导购员、理货员、主管、经理。导购员，年龄22至45周岁，有销售经验者优先。招聘人数：理货员5名、导购员5名、主管3名、经理2名。每天工作8小时，每月15号准时发放工资。薪资面议。工作地址：陵县银座四楼。

招聘店长一名。薪资保底7000元/月，加营业额提成（20万营业额提成1000元，以此类推）。需5年以上餐饮管理运营经验，有在宝安新安工作经历者优先，有湘菜经验者优先。岗位职责包括全面负责餐厅日常运营管理，带领团队完成营业目标并控制成本，确保菜品品质和服务质量，负责做账、员工排班考勤、培训和现场管理，处理顾客反馈和突发事件。任职要求为熟悉餐厅运营流程，懂成本控制，执行力强，能带领团队完成目标，吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏。

招聘店长1名，男女不限，年龄23-40岁，有便利店工作经验者优先。工作内容包括整理货物、收银、日常清洁、FF区食品制作等。薪资为2800-3500元。招聘长期全职，上班时间实行轮班制，A班为7:00至15:00，B班为15:00至23:00。

山东联升餐厅食品有限公司台儿庄餐厅招聘:见习经理两名主要负责餐厅营运，排班，订货等要求：大专以上学历，年龄不超过30周岁福利待遇：工资：3000-5000免费餐饮，社保五险一金，带薪年假，月休8天，节假日三倍工资，弹性工作制联系人：胡经理咨询电话：（）

滕州万达店面正在招聘厨师主管，工资待议，具体联系山东枣庄的王经理。

上海青浦万科天空之城领位，服务服务岗5000～5500+提成前厅主管5500～6000+提成不会可带，为人本分，长期（短期勿扰）能吃苦，月休四天，晋升空间大。

薛城区李响响菜市火锅招聘:厨师长、鲜肉切配、蛋炒饭、后厨服务员等职位，期待您的加入。

薛城区李响响菜市火锅招聘:厨师长、鲜肉切配、蛋炒饭、后厨服务员等职位，期待您的加入。

枣庄恒太城招聘招募全职员工和值班主管各1名职位要求：1.能够适应餐饮服务行业的快节奏2.乐于为他人提供服务3.具有团队合作意识4.接受夜班福利待遇：1.优厚的餐饮制度；2.缴纳五险一金，法定假日三倍工资。3.每月工作满166小时可获得全勤奖金，4.工作满一年后开始享有带薪年假，另有生日当月家人齐享餐、丰富员工活动等着你们，快快加入我们吧。期待你的加入。电话：

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，人员排班、货品盘点、库存管控、环境卫生管理 2. 带领店员完成门店销售指标，制定基础销售方案，维护到店中老年客群 3. 对接总部活动执行，组织店内健康体验、健康科普、客户回访维护 4. 处理客诉，维护老客户粘性，搭建稳定客户社群，复购提升 任职要求 1. 有药店、保健品店、健康生活馆店长经验优先，无店长经验有销售管理能力也可 2. 熟悉基础养生健康知识，擅长和中老年顾客沟通，耐心稳重、责任心强 3. 具备基础团队管理能力，会带队做业绩，服从门店管理制度 4. 年龄30–50岁，身体健康，长期稳定上班 早八晚五月休四天 底薪+提成+奖金，多劳多得！ 交五险

工资面议。必须有超市方面工作经验，暑假工不要，20岁以下联系不回。

宴会厅经理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及会员维护工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念