
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验机器人经验
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、设备管理、安全生产等工作的组织实施;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动,确保生产运作高效有序;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导制造部资源调配与生产能力分析;
4、制定并下达生产任务计划,组织安排生产作业,把控生产进度;
5、实时跟进生产进展、产品需求、制程状况及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
6、快速响应生产异常问题,及时追踪原因并提出有效改进措施;
7、参与推动提升生产效率与产品质量的改善方案制定与落地执行;
8、监督操作规程的合规执行,落实6S管理要求,保障生产现场安全整洁;
9、牵头生产设备的日常管理工作,合理调配使用,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、编制年度生产安全工作计划,严格执行安全管理规定,保障各类设备稳定安全运行;
11、组织开展员工安全培训,及时调度处理生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
车间主任(J10909)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
工作职责:
1、质量管理。负责车间收率的监控与优化;负责车间产品合格率的监督与提升;检查生产工艺流程、作业指导书及质量技术标准在实际生产中的落实情况;推动员工质量意识的强化与持续改进;
2、现场安全管理。落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环保相关要求;组织开展安全隐患排查并督促整改;监督5S管理执行情况,推动现场环境维护及员工5S意识的培养;
3、车间管理。对车间人员进行业务指导、培训,并实施工作检查、考核与评比;制定车间工作计划并推进实施,做好组织、协调、监督与反馈;审核车间管理费用支出;组织车间物资盘点工作;推动车间管理体系的持续优化;
4、生产管理。组织实施车间年度、季度及月度生产计划;统筹生产动态数据及异常情况的统计、分析与处理;应对生产过程中的突发状况,分析原因并制定纠正与预防措施,跟踪执行成效;组织车间应急演练的开展;管控制造成本,制定降本增效方案并落实改进措施;
任职资格:
1、大专及以上学历,工科、理科或管理类专业优先考虑;
2、具备三年以上加工制造行业生产管理经验,熟练使用办公软件及相关分析工具;
3、具备良好的职业操守,作风严谨,工作细致认真;
4、能适应较高强度的工作节奏;
锻造车间生产主管
1.3-2万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.负责锻造车间的日常生产管理,保障生产流程顺畅高效。
2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到规定标准。
3.组织团队协作,持续改进作业流程,提高整体生产效能。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效配合。
2.能适应高强度工作节奏,确保各项工作按期完成。
3.富有团队意识,具备快速适应新环境并融入集体的能力。
车间主管/副主管
1.2-2万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验
岗位职责:
1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹编制本车间各类产品的生产安排。
2、质量体系:牵头构建本车间质量管理体系,监督落实执行情况,全面把控车间产品质量。
3、成本管理:主导车间生产成本管控工作,分析实际成本执行结果并制定相应优化措施。
4、安全环保:作为车间首要安全责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司相关标准。
5、报表管理:结合车间业务需要,建立标准化的报表机制,保障业务记录完整、真实、有效。
6、制度流程:组织制定生产相关的管理制度与作业流程,并监督其贯彻实施。
7、团队建设:负责车间人员日常管理,推动落实月度培训计划,持续提升员工综合能力,传播践行企业文化。
8、现场管理:依照5S专业规范及车间实际情况,建立现场管理制度,维护安全、健康的工作环境。
9、设备管理:保障车间设备的安全稳定运行,建立健全设备运行管理机制。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:掌握生产工艺流程及相关条件,拥有扎实的生产实践积累;具备系统的化工专业知识,熟悉事故应对与生产管理,了解行业前沿动态,曾参与技术改进、操作优化、持续提升等项目实施,具备基本的数据报表分析与流程改善能力。
5、年综合收入23-30w
生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上汽车零部件行业
岗位职责:
1、依据生产计划科学安排任务分配,提升作业效率,优化产品品质;
2、维持生产现场纪律与秩序,管控人力与资源投入,减少物料损耗,保障生产质量,确保生产任务准时达成;
3、监督操作流程的规范执行,保障生产环境的安全性与整洁度;
4、及时应对生产过程中的异常情况,识别问题并跟进处理;
5、按周期开展设备的维护、检修及技术改进工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备3年以上制造业基层管理经验,有汽车零部件行业背景者优先考虑;
3、掌握生产现场运作管理及质量控制方法,熟悉生产进度把控、排产调度与人员协调,能有效管理人、机、料等生产要素;
4、通晓工艺指导文件及标准作业流程,了解ISO9000质量管理体系规定,并能依体系要求完成相关文档记录,具备良好的沟通能力与组织协调能力。
储运副主管
9000-14000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上储运有生产管理经验其他
岗位职责:
1、负责罐区的日常运营与管理工作;
2、负责罐车装卸作业的组织与监管。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:熟悉化工基础知识,掌握化学品储存与运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经验;具备良好的沟通、协调及人际交往能力。
5、年综合收入16-21w。
车间主管
1.5-2万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验
岗位职责:
1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹制定本车间各类产品的生产排程。
2、质量体系:主导本车间质量管理体系的搭建与落实,监督执行过程,全面把控车间产品质量。
3、成本管理:负责车间生产成本管控,分析实际成本执行情况并制定优化措施。
4、安全环保:作为车间首要安全责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司安全环保标准。
5、报表管理:结合车间业务需要,建立标准化报表机制,保障各项业务记录完整、真实、可追溯。
6、制度流程:组织制定生产管理相关规章制度与工作流程,并推动实施与监督落地。
7、团队建设:负责车间人员日常管理,推动落实月度培训计划,持续提升员工综合能力,传播践行企业文化。
8、现场管理:依据5S专业标准及车间实际运营情况,建立现场管理制度,维护安全、有序、高效的工作环境。
9、设备管理:保障车间设备安全稳定运行,构建完善的设备运行管理体系。
任职要求:
1、专科及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业优先;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:熟悉生产工艺流程及操作条件,拥有扎实的生产实践积累;掌握系统的化工专业知识,具备事故应对与生产管理实战经验;了解化工领域前沿动态,参与过技术改进、操作优化、持续改善等项目实施,具备基础的数据报表分析与流程优化能力。
5、年综合收入23-30w。
储运主管/副主管
9000-14000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
岗位职责:
1、负责罐区的日常运营与管理;
2、负责罐车装卸作业的组织与监管。
任职要求:
1、专科及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:掌握化工基础知识及化学品储存运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经验;具备良好的沟通协调及团队协作能力。
5.年综合收入16-28w
车间副主任
1.2-1.8万元/月
车间主任免费培训月结1-3年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1、生产计划:依据事业部需求计划,统筹编制本车间各类产品的生产排程。
2、质量体系:主导本车间质量管理体系的搭建与落实,监督实施过程,全面把控车间产品质量。
3、成本管理:负责车间生产成本的管控,分析实际成本执行情况并制定优化措施。
4、安全环保:作为车间安全第一责任人,制定安全与环保管理方案,确保车间运营符合公司安全环保标准。
5、报表管理:根据车间业务需要,建立标准化的报表机制,保障各项业务记录完整、真实、可追溯。
6、制度流程:组织制定生产相关的管理制度与作业流程,并推动执行与持续完善。
7、团队建设:负责车间人员的日常管理,推动月度培训计划落地,提升员工综合能力,传播企业核心文化。
8、现场管理:结合5S专业规范与车间实际运作情况,建立现场管理制度,维护安全、有序的作业环境。
9、设备管理:保障车间设备的安全稳定运行,构建完善的设备运行管理机制。
任职要求:
1、专科及以上学历,化工、生物、化工机械等相关专业;
2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验;
3、年龄要求:23-40周岁;
4、能力素质:掌握生产工艺流程及操作条件,拥有扎实的生产实践经验;具备系统的化工专业知识,熟悉事故应对与生产管理,了解行业前沿技术动态,曾参与技术改进、操作优化、持续改善等项目实施,具备基本的数据报表分析与流程优化能力。
5、年综合收入19-26w。
诚聘组装车间经理8-12K
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责:
1.负责组发车间的日常运营统筹,保障生产环节有序运行
2.监控生产各阶段执行情况,确保产品品质达到规定要求
3.推动跨部门协作配合,提升整体作业协同效率
任职要求:
1.具备良好的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标
2.拥有较强的沟通表达能力,善于与上下级及同事进行工作对接
3.工作态度严谨细致,能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出
厨工
徐升记不改良老火锅
后厨小时工
周五-周日18:00-22:00
1小时15元
位置:东营市垦利区信誉楼西门徐升记不改良老火锅
联系电话:
(有意者联系,不招寒假暑假工)
店长
高薪诚聘:
7-ELEVEn24小时连锁便利店,
岗位一:
全职员工招聘,18-35岁员工,男女不限,工资实习期3200元/月,转正工资4000元/月,每月带薪休假三天,八小时轮班工作制,三班倒
岗位二:
便利店店长和副店长,店长底薪6000元/月起,副店长5000元/月起,要求:年龄25-35岁,同等便利店工作经验满一年,能处理好公司,店铺及顾客的问题,带动员工的积极性,具体待遇及详情可联系面试
所有岗位均提供员工宿舍,节假日福利➕双倍工资,感兴趣联系我和我详聊吧联系电话()
工作地址:东城东四路附近
风电运维人员
6000-11000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维工商业光伏运维工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验
岗位职责:
1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修作业,开展预警排查及技术优化等相关工作。
2、落实现场备件、工具及易耗品的规范管理与使用登记。
3、负责收集、分析现场运行数据,准确上报并持续跟踪问题,能提出合理化技术改进建议,提升机组运行效率。
5、按巡检标准对输电线路进行定期巡查;
4、执行机组故障处理、日常巡视、维修保养及清洁作业;
6、积极参与风电场及公司组织的各项专业培训与技能提升活动;
岗位要求:
1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景,具备实际工作经验者优先
2、能够接受中长期外派工作安排,具备较强适应能力,吃苦耐劳,服从公司统一调配
3、年龄18*****!无恐高症、心脏病及幽闭恐惧等影响高空作业的健康问题
4、须持有低压电工操作证、登高作业证(安装、维护、拆除类)
5、有金风直驱机型运维经历者优先考虑!
6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用!
薪资待遇:
年薪:8--20W
底薪(依据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超500公里每月500元)+电费补贴(120元/月)
福利待遇:
1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资!
2、额外享有项目专项补贴、高温季节补贴。
3、实行区域责任制激励机制(奖励500--2000元)
4、每年全额报销职业健康体检费用
5、法定节假日加班享受三倍薪酬,端午、中秋等节日发放实物福利!
6、每月安排5-6天休息,确保调休时间充足,各项补贴按时结算!
7、每年提供1-2次调薪机会+工龄津贴
8、年终奖金为1-2个月基础工资
9、接受无经验人员,配备一对一导师全程带教!
10、每年可报销8-10次往返家乡交通费(支持飞机/火车/高铁)
工作地:全国范围内就近分配!
管道安装长期6-10人完工结算包工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
东营市东营区招燃气管道安装/改造
1,5人为一个班组,自带工具,机械,
2,按户结算,一个小区完成100%结清
3,年龄53周岁以内
4,班组优先,不接受个人
5,工人工资每个月统一由人设局打卡
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
职位要求:具备车间现场管理相关工作经验,掌握安全生产、质量控制、人员管理及生产运作等基础管理能力。
工作内容:
1.制定生产计划,组织并协调车间生产活动,推进精益生产实施,落实生产流程标准化
2.熟练操作车床、钻床等加工设备
3.提升产线运行效率,推行现场6S管理
4.分析与改善制造过程中的质量问题
5.负责团队建设及厂区日常运营管理工作
薪资待遇:6000-9000,缴纳社保,提供餐补
工作时间:早上8点至下午4点半
联系电话:***********
工作地址:江山市四都镇湖山路5号
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械、模具
岗位职责:
1、制定生产计划,统筹安排车间生产作业;
2、推进车间精益化生产,优化生产流程并实现标准化管理;
3、提升产线运行效率,落实现场5S管理规范;
4、主导制造环节质量问题的识别与改善工作;
5、负责团队建设及厂区日常运营管理工作
任职资格:
1、具备车间现场管理相关工作经验;
2、工作认真务实,具备主动推进工作的意识和责任感;
3、具有良好的协作意识和团队合作精神;
4、掌握安全生产、质量控制、人员管理及生产运作等基础管理要求
生产主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验肉制品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、负责生产线的日常运行管理,保障生产环节高效有序进行;
2、监督生产过程中的品质控制,落实质量管控方案,持续提升产品品质;
3、推进生产工艺改进,提升产出效率,降低运营成本;
4、统筹协调各相关部门资源,及时应对并解决生产中出现的突发状况;
任职要求:
1、具有扎实的生产管理背景,熟知食品制造工艺流程;
2、具备出色的团队带领能力,能有效激发团队积极性并推动目标实现;
3、拥有良好的沟通与协作能力,可顺畅处理内外部工作对接;
4、具备较强的应变与问题处理能力,能在高压环境下果断决策。
染整经理/定型经理
2-3万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上纺织行业有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验服装染整专业能力精益改善经验定型
工作地点在广东省-清远市-英德自有厂区
一、岗位职责:
1、根据生产计划,合理安排生产,保质、保量按时完成计划任务。
2、积极全力配合关联部门从原料-坯布-染色-后整理等一系列整个流程功能性面料产品的开发、以及跟业务部密切沟通了解到每个面料订单客户的品质要求,按客户要求提供合格的产品,协助研发部开发新的布类。
3、分析每月大货生产及开发面料有可能出现的异常和经验总结,避免预防后续同样问题的出现、并有应对品质风险评估的预警计划;
4、负责本部门人员进行培训、考核、激励等管理,加强团队建设,贯彻企业文化,提高团队凝聚力和战斗力。
二、任职资格:
(一)、工作经验
1、30-45岁,大专及以上学历。
2、要求在染整行业,特别是定型工序,拥有8年及以上的一线工作经验;
3、必须具备至少3-5年的定型车间管理经验,独立负责过人员、生产、质量和成本的管理;
(二)、专业技能
1、工艺制定与优化能力:能根据客户要求(手感、克重、门幅、物性指标)独立制定、调整和优化定型工艺配方(温度、车速、张力、超喂等)。
2、精湛的缺陷诊断能力:具备“火眼金睛”,能快速准确地诊断并解决生产中的常见及疑难杂症,如:纬斜/纬弧、色差、手感不符、门幅不稳、油污、皱条等。
3、设备精通:深刻理解定型机(包括拉幅定型机、焙烘机等)的结构、原理和性能。虽然不是机修工,但要能判断机械故障、电气故障,并能指导维修工作。
4、质量把控能力:熟悉各种面料(针织)的物理和化学测试标准(如缩水率、色牢度、撕裂强度等),并能将测试结果反馈用于工艺改进。
(三)、个人技能
1、强烈的责任心和质量意识:将“质量是企业的生命线”作为核心信条,对出厂产品负责到底。
2、出色的解决问题能力:在面临突发质量事故或设备故障时,能保持冷静,逻辑清晰,迅速组织资源找到根本原因并实施有效对策。
3、卓越的沟通协调能力:对内:能与染色车间、品管部、设备保障部、计划部等顺畅沟通,协同作战,同频串联。对外:能直接与客户或业务部门进行技术沟通,准确理解客户需求,甚至提供专业建议。
4、抗压能力与应变能力:染整生产环境复杂,订单急、要求高、问题多,需要管理者能在高强度压力下保持高效工作。5、学习与创新能力:能主动学习新技术、新工艺、新助剂,并勇于尝试和推广,持续改进生产水平。
6、细致严谨:工艺管理差之毫厘,谬以千里,必须具备严谨细致的工作作风。
(四)、管理技能
1、生产管理:精通生产计划排程、现场管理(如7S)、效率提升和交期保证。
2、团队管理:具备优秀的领导力,能有效激励、培训和管理班组团队,处理好人员关系。
3、成本控制:有强烈的成本意识,能有效管控助剂、能源(水、电、汽)、物料损耗等成本。
封装测试主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上电子/半导体
岗位职责:
1、负责公司半导体封装部门的预算编制、规划及生产流程管理,并监督实施过程;
2、主导半导体封装设备的选型、安装调试与日常维护,保障设备稳定运转;
3、推动半导体封装技术的研发与实际应用,持续提升产品技术能力;
4、统筹封装团队的人力资源管理与技能培训,优化生产运作效率;
5、制定并落实封装环节的质量管控方案,确保执行到位;
6、协同相关部门联动,保障封装生产与公司整体运营计划有效衔接。
职位要求:
1、统招专科及以上学历,具有5年以上半导体封装主管岗位经验,精通封装工艺与技术;
2、具备出色的沟通协调与团队领导能力,能高效组织和推进部门工作;
3、掌握半导体封装领域的专业知识,对公司业务战略有清晰认知;
4、具备数据解读与问题处理能力,可针对封装制程数据进行分析优化;
5、适应高技术含量的工作环境,具备较强抗压与应变能力。
其他信息
日结,月薪9000左右,不体检,可短期
8000-9000元/月
轮胎厂包住20人以上月结
潍坊寿光轮胎厂
男18-50岁,女18-45岁
提供夫妻间,管住宿,福利餐厅
可日结,月结,不体检
工作地址:潍坊寿光
泡沫板厂,人走帐清,日结,月薪8000左右,包吃住
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上日结
东营泡沫板厂
男女不限18-50岁
包吃住
工作地址:东营河口区
泡沫厂,日结,月结,年底人走帐清
7000-8000元/月
泡沫厂普工包住20人以上日结
东营泡沫板厂招普工
酱油活,厂吃厂住
有无经验均可,
男女不限:25-50岁
超龄需确认!!!
中途可以预支生活费
可年底人走帐清!!!
高级设备经理(J10880)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上五险一金团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验
工作职责:
设备管理方向
任职资格:
45岁以下,本科及以上学历
掌握PD/DM/PSP/VSM/SW等CBS专业领域知识
10年以上设备管理经历,具备制造业生产运营相关工作经验,熟练操作办公软件及各类分析工具
月薪8600,不体检,可日结,男女不限
8000-9000元/月
轮胎厂包住11-20人日结
潍坊寿光轮胎厂
男18-53岁,女18-45岁
提供夫妻间,免费住宿,福利餐厅
不用体检
可日结,可月结
中途可以预支生活费
工作地址:潍坊寿光
急招零配件厂/日结315一天组装后视镜包吃包住
7000-8000元/月
长白班车间配件厂包吃夜班补贴五险包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
日结,240/天,月薪8600左右,泡沫厂
8000-9000元/月
泡沫厂免费培训包住20人以上月结
东营泡沫厂
18-47岁
月结24/小时,月薪8500左右
日结22/小时,210-230/天
免费住宿,福利餐厅
工作地址:山东东营
日结,长白班28元/小时,月薪9000-10000左右
9000-10000元/月
汽配厂长白班免费培训有提成餐补包住11-20人月结
山东东营汽配厂
20-45岁,超龄需要确认!!!
月薪9000-10000
喷漆,打包,辅助岗位
大部分长白班
工作地点:东营广饶县
广饶县可以日结28一小时,长白,管住,餐补
8000-9000元/月
普工包住20人以上日结
可以日结可以月结
免费住宿空调暖气都有
福利餐厅
25~45岁
东营广饶操作自动化设备8000不体检
8000-9000元/月
普工餐补加班补贴6-10人月结
年龄18-50周岁
工资8000操作自动化设备
有餐补四人间下铺
两室一厅一厨一卫
有餐补,不体检
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供利津车间主任招工在线招聘信息,主要招聘东营车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。