年龄要求：26岁以上 岗位职责：负责中小学学生作业的辅导与日常学习管理 任职要求：具备责任心，能够配合团队管理安排 岗位福利：基础工资＋补贴＋课时提成＋任务奖励＋管理津贴 教育背景：本科及以上学历，师范类或相关专业优先考虑 行业经验：具有一年及以上同类岗位工作经验

岗位职责：负责中小学作业的辅导与日常管理 任职要求：具备责任心，能够配合团队管理安排 岗位福利：基础薪资＋补贴＋课时提成＋任务奖励＋管理津贴＋保险 教育背景：本科及以上学历，师范类或相关专业优先考虑 行业经验：具有一年及以上同类岗位工作经验

岗位职责：负责中小学生作业的辅导与日常学习管理 任职要求：具备责任心，能够配合团队管理安排 岗位福利：基础薪资＋补贴＋课时提成＋任务奖励＋管理津贴 教育背景：本科及以上学历，师范类或相关专业优先考虑 行业经验：具有一年及以上同类岗位工作经验

管理学生，指导学生完成作业，检查学生完成作业情况，指导学生完成每天学生任务。

【招助教5名】 100元一天，包食宿，【或者补助50元一天，不提供食宿】可以兼职 有四类机长，有地面站教学能力的，都可以来

地址在茅台镇，包食宿 职位要求 1.负责直播商品链接的日常编辑与上下架操作，熟练完成现场商品信息录入、价格调整、SKU添加等基础维护工作； 2.协调主播完成开播前各项准备工作，确保直播预告按时发布； 3.协助调试直播所需监控画面、灯光等设备，配合主播营造良好的直播氛围，辅助产品讲解； 4.有效引导和管理直播间互动环节，及时发布公告内容，快速回应粉丝提问，保障直播秩序； 5.负责直播后台场控操作与推流管理，发布直播预告，实时监控直播及店铺后台相关数据。 任职要求： 1.普通话标准，语言表达清晰且具感染力； 2.具备较强的应变能力，能妥善处理直播过程中的突发情况。

1.设备操作：全程使用手机/云台跟随主播拍摄，确保画面平稳、构图得当。 2.话术配合：与主播实时呼应，补充产品亮点，提升直播间的互动氛围。 3.粉丝互动：协助回应弹幕提问，收集用户意见，引导观众完成下单动作。 4.现场协助：按主播需求展示样品、递送道具，快速应对突发情况（如设备调整）。 岗位要求 1.性格外向：具备亲和力，能带动现场情绪，契合主播节奏。 2.反应迅速：理解直播话术指令，及时衔接互动，具备较强应变能力。 3.体力良好：可长时间持握设备跟拍（手臂稳定，不抖不晃）。 4.无经验可：欢迎新人加入，愿意学习直播流程与协作技巧。

岗位职责： 1. 协助讲师完成企业培训课程的课前准备、课堂组织及课后跟进工作 2. 负责学员签到、学习资料分发、课堂记录及培训数据整理归档 3. 及时收集学员反馈，协助优化课程内容与教学形式 4. 配合开展线上/线下培训活动，保障教学流程顺畅有序 5. 协助处理培训相关行政事务，如场地协调、设备调试、物料管理等 任职要求： 1. 学历不限，教育学、人力资源、管理类等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 工作细致负责，具备较强的执行力与团队协作精神 4. 熟练使用Office办公软件，有培训支持或教务工作经验者优先 5. 适应灵活工作安排，能配合短期出差或异地培训支持

【工作内容】 我们主要在抖音做户外直播，积极正能量直播内容。 -协助主播进行直播前的准备工作，包括现场熟悉及完成与主播的现场互动； -配合团队完成直播。每天工作时长短。 【任职要求】 18-35周岁 -具备良好的沟通能力和应变能力 -工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神。

鲸红文化传媒——华南地区顶尖的娱乐网红经济公司（月流水超3000万，抖音流水榜单稳居华南前列） 直播内容涵盖抖音平台所有主流娱乐直播类型 贵阳白云基地占地1200平，南宁总部超5万平，旗下签约主播500+，员工规模400余人，全国设立14家分支机构 岗位职责： 1. 负责抖音团队直播的内容规划与现场主持，增强直播互动氛围，优化观众观看感受 2. 能够胜任多元化的直播主题，具备吸引并稳定粉丝群体的能力 3. 配合团队协作，保障直播环节高效运行，实现直播效果最优化 任职要求： 1. 热爱直播领域，有进取心，能积极面对工作挑战，具备较强的学习适应能力 2. 了解基础直播操作流程，可迅速融入不同直播场景 3. 拥有良好的表达与沟通能力，善于与观众互动，提升直播参与感 薪资福利： 1. 无责任保底5k起+提成（按直播间总流水比例分成） 2. 工作时间自由，每日工作6小时，每月休息4天 3. 提供住宿保障，公司免费安排附近高端小区电梯公寓，配备独立房间 4. 工作场所专业化配置

安顺市紫云苗族布依族自治县招泥瓦工

黄果树来个带班

合浦县招彩钢板安装，电焊，打瓦，纳米瓦竹节瓦，500一天，安徽模式正规化，没做过的不用联系，要做过的师傅，工作地点北海

有洗热水器，电话没有，有发一个在里面。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天报销全额路费 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

化妆师助理 岗位内容 1.化妆师助理:协助老师上课，辅助纠正学员，以及学员点到考勤(无经验者肯定需要学习，提升自己的 岗位技能) 2.出差:去到线下活动，进行化妆以及跟妆、妆容考核，让队员没有紧张感，包括化妆老师，因为我们是一个团队，广东省内出差，为公司创造利润价值，赢得口碑 任职要求 1.性格活泼开朗，责任心强 2.接受出差和岗前技能培训()3.对妆容，穿搭，发型，沟通领域擅长以及爱好者或者想要学习了解这个板块(接受无经验有上进心愿意学习，可培养) 三.薪资待遇 1.综合薪资4000~8000元+教学提成(如果出差个人补助)如果有经验者，能力强，底薪资可再调，以及无经验者后期底薪资也可再调，根据个人能力) 3. 4.月休四天，可调休，连休 5.不定期团建，旅游，下午茶 6.住宿单间，两房一厅，三房一厅

岗位职责：要求最好英语专业，每周改好每个班的英语作业，有答案，对答案即可，并按要求统计好表格，学员把作业发在班级群或者私发，对照答案批改好后发回学员，时间灵活，当天收到作业当天批改完即可，不要求具体时间。 岗位要求：线上完成，无需通勤，要求英语专业，欢迎在校大学生 福利：1000元每月

一、岗位内容 1.舞房助教：协助老师上课，辅助纠正学员舞蹈动作，以及舞房的学员点到考勤(无经验者肯定需要学习，提升自己的岗位技能) 2.出差：带队员去到线下活动，进行带队伴舞，让队员没有紧张感，能够优质完成舞台表演，包括舞蹈老师，因为我们是一个团队，广东省内出差，为公司创造利润价值，赢得口碑 二、任职要求 1.性格活泼开朗，责任心强，喜欢舞蹈 2.接受出差和岗前技能培训() 3.对舞蹈，妆容，穿搭，发型，沟通领域擅长以及爱好者或者想要学习了解这个板块(接受无经验有上进心愿意学习，可培养) 三.薪资待遇 1.综合薪资4000~8000元+教学提成(如果出差个人补助) (如果有经验者，能力强，底薪资可再调，以及无经验者后期底薪资也可再调，根据个人能力) 3. 4.月休四天，可调休，连休 5.不定期团建，旅游，下午茶 6.住宿单间，两房一厅

全职助理老师招聘（线上运营+教务助教） 岗位职责： 1. 线上流量运营：负责抖音、小红书平台日常内容发布、基础运营维护，协助提升账号曝光与流量。 2. 教务助教工作：协助批改学员作业、整理打印教学资料、统计学员学习情况。 3. 家校沟通对接：及时转发、反馈家长信息，做好家校沟通衔接工作。 4. 日常行政辅助：完成教学相关资料整理、文件归档等基础教务事务。 任职要求： 1. 熟悉抖音、小红书操作逻辑，有短视频发布、基础运营经验者优先。 2. 细心负责、有耐心，擅长沟通，对待学员和家长有亲和力。 3. 熟练使用办公软件，会基础打印、文件整理工作。 4. 全职在岗，工作认真踏实，有教育行业助教或新媒体运营经验优先。 5. 具备良好的执行力和责任心，能高效完成日常工作。 工作内容总结： 抖音/小红书发布运营 + 助教批作业 + 打印资料 + 家长反馈转发 + 教务辅助 我们提供： 稳定工作岗位、轻松办公氛围、合理薪资待遇、完善工作指引，适合细心、有责任心的长期稳定工作者。 有意者请投递简历，期待踏实靠谱的你加入！

【工作范围】 日常陪读：查漏补缺 幼小陪玩：绘本阅读、益智游戏 以上任选其一即可 【工作方式】 时间自由、地点方便 ①就近选择； ②可根据空闲时间选择工作时间； ③公司直聘兼职老师，； ④面试通过即可接单服务，根据自己情况选择是否接单。 【工作薪资】 ①日常陪读：提供薪资65~75元/小时起，并随经验值增加而增加，最高可得85-88元/小时； ②每次服务时间2小时左右。 【兼职/实习要求】 ①统招全日制本科及以上在读大学生；或毕业四年内有从业经验者； ②形象整洁，普通话标准，有爱负责任。

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦序进行语音互动，日常与听众聊天、欢迎来访用户，用户赠送礼物时需及时回应并互动 3. 可在家办公，接受兼职人员参与 4. 仅需一部手机即可上岗，无学历限制，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自主安排兼职时段 6. 通过正规应用开展工作，收入由保底加提成构成 7. 对接多个正规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

就是家具家电城里拍视频，开直播

招聘人数： 3-5人 学历要求： 师范类本科及以上学历（英语专业优先） 招聘时段 本招聘信息长期有效 薪资待遇： 2500元-5000元 试用期工资：2300元，试用期1个月。 转正后工资：综合收入不低于3000元。 其他福利：招生奖励、一对一辅导奖金、周末及法定节假日休息（值班人员除外）、提供食宿。 工作满一年的员工，每年底薪增加200元；对表现优秀、责任心强、具备发展潜力的员工，将重点培养为托管中心管理负责人，综合薪资不低于5000元，并享有年终分红。 工作内容： 指导学生完成作业、日常学习管理、学生接送安排、协助处理托管中心运营事务、参与招生推广工作。 其他说明： 1. 相同条件下，有相关从业经验者优先考虑。 2. 有意应聘者可于周一至周五上午8:30—11:00或下午2:00—5:30前来我中心面试，双方意向一致后需参加笔试，考试内容为小升初语文、数学、英语基础知识。

岗位职责： 1.负责直播期间的客户引流与互动，提升直播间用户参与度； 2.引导观众在直播平台完成下单，并推动客户到店完成核销流程。 3.协同团队策划直播内容与执行方案，持续提升直播表现； 4.定期复盘直播数据，为后续优化提供有效的数据依据。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与亲和力，能够有效吸引并维系客户关系； 2.熟悉电商领域基本运作，能快速融入直播工作节奏； 3.工作积极主动，抗压能力强，具备良好的协作意识； 4.对数据有敏锐洞察力，能借助数据分析改进直播策略。

24届及25届本科及以上学历，具备对应学科教师资格证，普通话达标。 1. 报名方式：本次招聘采取线上提交简历方式进行报名 2. 简历初审：学校收到简历后将开展初步审核，符合条件者，将在7个工作日内通过邮件或电话通知本人到校参加初试 3. 初试安排：初试形式为多位考官对一位教师进行试讲考核及简要面谈，具体时间由校区联系人电话沟通确定。初试结果将于三个工作日内反馈 4. 复试环节：通过初试的教师，学校将根据整体表现统筹安排统一时间到校，与校区校长进行复试面谈 5. 签订任职协议：通过复试的教师于当日签订任职协议，明确双方权利义务，入职前需准备齐全相关材料，具体入职时间以双方协商为准 签订劳动合同：正式入职后签订劳动合同，参加入职培训，进入岗位工作

工作内容 1、承担小学国学课程的教学任务，弘扬传统文化核心价值 2、积极参与校内各类教学实践，促进学生全面发展 3、定期与家长交流学生学习情况，协同助力学生成长 任职要求： 1、具备扎实的教学功底和良好亲和力，善于调动学生积极性 2、有私立学校任教经历，了解小学阶段教育特点 3、具备团队协作意识，愿与教师团队共同精进教学水平

岗位职责: 1.负责在抖音平台开展汽车类产品的直播推广与销售工作 2.积极与在线观众互动，增强直播间氛围，提高用户参与度及成交转化 3.持续优化直播内容，定期调整和更新直播方案，保持内容新颖与吸引力 任职要求: 1.具备良好的语言表达与沟通能力，能有效吸引并留住观众注意力 2.拥有团队协作意识，能与团队协同配合，共同达成销售任务 3.具备较强的学习能力，愿意持续精进直播技能与内容策划，提升整体直播表现

本科及以上学历，具备相应学科的教师资格证，普通话达到标准要求。具有2年以上教学工作经验，有全日制学校任教经历者优先考虑。 1. 报名方式：本次招聘采取在线提交简历方式进行，可通过万行教师人才网投递个人资料。也可将简历直接发送至我校招聘邮箱：**********************（邮件标题请注明：姓名+学部+科目）。 2. 简历初审：学校在接收简历后开展初步审核，符合条件的应聘者将在7个工作日内收到邮件或电话通知，并安排来校参加初试。 3. 初试环节：初试形式为多位考官对一位教师的课堂教学展示及简要面谈，具体时间由校区联系人通过电话沟通确定。初试结果将于三个工作日内告知本人。 4. 复试安排：通过初试的教师，学校将根据整体表现统筹协调，统一组织到校与校区校长进行深入面谈。 5. 签订任职协议：通过复试的教师将于当日签署任职协议，明确双方权利义务，入职前需备齐相关材料，具体到岗时间以双方协商为准。 签订劳动合同：正式入职后签订劳动合同，参加岗前培训，进入工作岗位。

岗位职责: 1. 负责文化娱乐领域人才的挖掘与培育 2. 统筹并指导艺人日常事务的执行与推进 3. 协调维护艺人与行业相关方的合作关系 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2. 能够敏锐洞察市场趋势，为艺人发展提供专业建议 3. 熟悉文化娱乐行业运作模式，具备较强的艺人管理能力

本科及以上学历，具备相应学科的教师资格证，普通话达到标准要求。需有2年以上的教学工作经验，拥有全日制学校任教经历者优先考虑。 1. 报名方式：本次招聘采取在线提交简历的方式进行报名，可通过万行教师人才网上传个人简历。同时也可将简历直接发送至我校招聘邮箱：**********************（邮件命名格式：姓名+学部+科目）。 2. 简历初审：学校在接收简历后开展初步审核，符合条件的应聘者将在7个工作日内收到邮件或电话通知，并安排来校参加初试。 3. 初试环节：初试形式为多位考官对一位应聘者的试讲与简短面谈，具体时间由校区联系人通过电话沟通确定。初试结果将于三个工作日内通知本人。 4. 复试安排：通过初试的教师，学校将根据整体表现情况统一协调时间，组织其到校与校区校长进行深入面谈。 5. 签订任职协议：通过复试的教师将在当天签署任职协议，明确双方权利义务。入职前需准备齐全相关材料，具体到岗时间以双方协商为准。 签订劳动合同：正式入职后签订劳动合同，参加入职培训，进入岗位工作。