销售家具

岗位职责: 1. 负责门店产品展示与推荐，提升客户购买体验； 2. 协助完成促销活动的执行与现场布置； 3. 收集和反馈顾客需求及产品信息。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 工作认真负责，具有较强的团队协作精神； 3. 适应快节奏工作环境，能够积极主动完成任务。

招聘店长1名。年龄要求在40岁以下，性格外向，五官端正，有上进心，具备团队意识。能够进行有偿直播。薪资福利为每月4000元以上。

在店里面销售儿童奶粉，婴幼儿奶粉，尿裤，美团外卖

品牌直营店招聘店长1名。岗位职责包括：全面负责品牌直营店的日常运营管理工作，制定门店月度、季度、年度销售目标，拆解目标并落地执行，完成公司下达的销售业绩指标。负责门店人员管理，统筹店员排班、日常工作督导、服务培训、绩效考核，打造专业、优质的终端服务团队，提升门店整体服务质量与运营效率。负责门店货品管理，做好酒水陈列、库存盘点、补货、退换货等工作，把控货品损耗，保障货品充足、陈列规范美观，维护门店品牌形象。负责门店客户开发、维护与留存，接待到店客户，讲解产品优势、品牌文化，提供专业的购酒咨询服务，挖掘客户需求，提升客户复购率与客单价。统筹门店营销活动落地，结合门店实际情况执行公司各类促销、品鉴、品牌推广活动，复盘活动效果，优化门店销售与运营策略。负责门店账务、销售数据统计汇总，按时报送各类报表，把控门店运营成本，保障门店合规、高效运营。任职要求：大专学历及以上，1年及以上门店管理、终端销售管理经验，有酒水、零售行业门店管理经验者优先。具备优秀的门店运营、团队管理、销售统筹能力，熟悉终端门店运营流程与营销技巧，业绩导向性强。具备良好的沟通表达、客户谈判、问题解决能力，服务意识强，形象气质佳，契合品牌高端门店定位。责任心强、抗压能力强，具备良好的团队管理思维和执行力，能独立统筹门店各项运营工作。薪资福利为6000元/月+提成，月休6-8天，缴纳保险，节假日员工福利。上班时长为8小时，试用期为1-3月。工作地址为黄果树瀑布1号出口（品牌直营店）。

年龄25~35 熟悉相关电脑表格 有门窗经验1-2年 高中文化

镇宁朱实在渔港湾食府，招聘店长一名，年龄35-45岁，要求为人处世好，沟通能力强，服从安排，工资3500起步，加提成，上班时间和休息时间电话沟通！联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生； 4、做好餐具各项补充，以使替换； 5、熟知公司内提供的饮品及特点； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、形象好、气质佳，身体健康； 2、细心负责，表达能力及沟通能力强。

【岗位职责】 现场运营管理：全面负责KTV楼层的日常运营工作，确保营业期间现场秩序井然，环境整洁舒适。 团队管理与培训：负责服务员的排班、考勤及日常工作分配；定期组织员工进行服务礼仪、业务技能及酒水知识的培训，提升团队整体服务水平。 客户服务质量：妥善处理客人的投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和回头率。 资产与成本控制：负责管辖区域内设备设施的检查与维护，控制易耗品及酒水成本，减少损耗。 业绩目标达成：配合经理完成每月的营业额指标，积极推销店内套餐及促销活动。 【任职要求】 年龄22-35岁，形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力。 具有1年以上KTV、酒吧或星级酒店同等岗位管理经验者优先。 具备较强的抗压能力和应变能力，能适应夜班及弹性工作制。 性格开朗热情，具有高度的责任心和团队服务意识，无不良嗜好。

紫云路与青龙潭路交叉口，饭店要小案板一名，工资6500，联系电话刘厨

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有哪个姨妈去洗碗不去？。

要求有女装店长经验 2-3 年以上 有美感会穿搭 有赚钱欲望，抗压能力强

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

惠购超市廿三里店招聘各课长月薪6000-6200元采购月薪6000-8000元技师（猪肉分割，熟食面点水产杀鱼）月薪6000-8000元理货员月薪4500-4700元收银员（18-35周岁）月薪4700元防损员月薪4500元电工月薪5000-7000元薪资待遇面试详谈！招聘年龄18-50周岁地址：义乌市廿三里桥头路1号联系电话：赵女士

南皮明槐大街赵一鸣高薪招聘啦[庆祝][庆祝]店长1名、薪资4K-5K收银理货员3名、薪资3K-4.5K公休2天+全勤奖饭补年龄要求：18周岁-35周岁能吃苦耐劳有工作经验优先！只招长期工！地址:南皮明槐大街赵一鸣省钱超市咨询热线：

髙薪招聘主厨1名（年龄28一45）岁配菜1名（年龄18一45）岁店长1名（年龄25一45）岁求身体健康，要合群，有工作经验，人品好。有意者面议：

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常卫生消毒工作 5. 遵守食品安全与操作规范，协助维护门店良好运营秩序 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识字、简单计算

招聘临时工4名。要求谈吐得体，做事踏实细心，服从工作安排。有无相关经验均可。工作内容为协助客户接待、楼盘基础介绍，跟进日常基础事务。薪资为100元每天。

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招聘楼面主管。学历与专业要求为中专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。工作经验及年龄要求为具备1-3年及以上餐饮楼面同等岗位以上管理经验，大型餐厅或宴席接待主管工作经营者优先，年龄25-38岁。核心技能与能力要求包括运营管理能力，需熟悉餐厅营业全流程（点餐、出餐、卫生安全等），掌握库存、人员及服务质量管控，具备基础财务知识，能进行成本控制和预算编制；沟通与协调能力，需与前厅、厨房、采购等部门高效协作，处理突发事件及客户投诉；服务与培训能力，需熟练服务六大技能，能指导员工标准操作并组织培训。其他要求为形象气质佳，具备良好的职业道德和服务意识。岗位职责关联要求包括需督导餐前准备、台面检查、卫生维护及员工考勤，以及协调班组间合作，落实餐厅规章制度。薪资福利为4600+分红。招聘人数为3人。福利待遇包括包食宿（保姆式公寓式），服装鞋袜均包，购买五险，月休4天，工作9小时，享受国家节假日的双倍薪资。工作地址为贵州省安顺市西秀区龙青路尚东逸品1、2、3栋1-3楼。

工资不是问题

岗位职责： 1. 负责顾客点单、服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

需要两名长期兼职

酒店招聘餐厅服务员。岗位要求：年龄20-35岁，，身高158厘米以上，形象气质佳，普通话流利，性格开朗，不限经验，有餐饮工作经验者优先。薪资福利：工资面议，薪酬结构为基本工资加提成，享有带薪年假、五险及商业保险。公司福利包括免费员工餐和免费员工宿舍。面试安排：面试时间为周一至周六的下午14:00至16:00。面试地址为安顺豪生温泉度假酒店人力资源部。工作地址：安顺市开发区西航路与迎宾路交叉的安顺豪生温泉度假酒店。

需要长期两名，兼职数名

招一个，年龄18到40，包吃不包住，包吃包住，第一个月2800，以后月薪三千，休两天，下午五点上班，晚上三点下班，工作轻松，上班准备好东西，偶尔要去旁边小区送餐，要长期