
店长
5000-7000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.负责顾客用餐前后的接待与引导,提供热情周到的前台服务,确保良好的就餐体验
2.准确高效完成点单、收银及结算工作,熟练操作餐饮管理系统和移动支付平台
3.保持前台区域整洁卫生,及时整理客户反馈信息并上报店长处理
4.协助完成预订管理、排队叫号及外卖订单核对等日常运营支持工作
5.配合门店开展促销活动,主动向顾客介绍当期优惠,提升客户满意度
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够适应轮班制工作安排,有餐饮行业工作经验者优先考虑
3.熟练使用智能手机及常用办公软件,学习能力强,能快速掌握收银系统操作
4.工作认真负责,具备较强的责任心和团队协作精神,能承受一定工作压力
5.普通话表达清晰,具备基本的读写算能力,学历不限
店长20人以上月结全职
1、【社区水站合伙人招募】
携手掘金健康饮水市场,即时零售风口已来,共享财富新机遇!
一、项目简介
小贝喝水是一家专注于城市即时新零售水饮服务平台,致力于为居民提供便捷、安全的饮水解决方案。现面向全国招募社区水站合伙人,以“轻投入、高回报、低风险”模式,共同开拓城市社区饮水万亿蓝海市场!
二、岗位职责
1.负责目标社区的选址洽谈与资源开发
2.管理水站物资,保障安全与稳定供应
3.开展社区宣传推广,建立用户服务群
4.定期收集用户反馈,优化服务体验
5.拓展增值服务(如生鲜配送、家政服务等)
三、合伙人要求
1、年龄25-55岁,有创业热情和责任心
2、具备社区人脉资源或地推经验者优先
3、有一定的自媒体运营和短视频推获客能力
4、认可健康饮水理念,有服务意识
5、无需大额投资,自有社区资源者优先
四、合伙人权益
1、收益模式
(1)水站订单履约配送费
(2)增值服务自主定价收益
(3)推荐新合伙人奖励机制
2、总部全方面支持
(1)专业选址评估指导
(2)平台系统安装调试全程协助
(3)线上线下运营培训体系
(4)品牌宣传物料支持
(5)24小时智能接单系统
五、合作方式
合作类型:合肥区域独家代理/单点合伙人
投资预算:0加盟费,仅需一人一车一手机
回报周期:3-12个月(具体收益因运营情况而异)
店长1-2人
【门店事业合伙人・1人】
薪资礼遇:月薪6-8K(底薪+绩效+高额达标奖励)
我们期待这样的你:
大专及以上学历,市场营销、工商管理等专业优先
3年以上零售门店管理经验,具备酒水/快消品行业运营经验者优先
拥有成熟的团队管理能力与业绩增长思维,能独立驱动门店盈利目标达成
认同品牌文化,具备优秀的客户关系维护与市场拓展能力
专属权益:五险+节日定制福利+品牌运营高阶培训+清晰明确晋升通道
【品牌体验顾问・3人】
薪资礼遇:月薪4-6K(底薪+绩效+门店超额销售提成)
我们期待这样的你:
高中/中专及以上学历,1年以上零售、餐饮服务经验,有酒水类销售经验者优先
具备良好的沟通表达能力与服务意识,能精准传递品牌文化与产品价值
热爱生活、乐于分享,擅长与顾客建立长期信任关系
专属权益:五险+带薪文化素养培训+员工专属福利+店长储备培养计划
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
光伏安装1-2人
黄山市歙县招户用光伏施工队,正规公司不拖欠工资,创维品牌,要求有自己注册的公司公对公,成熟的的队伍会验收。每个月固定时间发工程款
光伏安装1-2人
黄山市歙县招户用光伏施工队,正规公司不拖欠工资,创维品牌,要求有自己注册的公司公对公,成熟的的队伍会验收。每个月固定时间发工程款
光伏安装11-20人
黄山市歙县招户用光伏施工队,正规公司不拖欠工资,创维品牌,要求有自己注册的公司公对公,成熟的的队伍会验收。每个月固定时间发工程款
店长服务员
甘旗卡店川麻婆重要招聘通知
因老板不是本地人常年来回跑需要合作伙伴1名
店长一名
前厅服务员1名
小时工数名
营销人员数名
联系电话:
北京招聘:养发店长(五险)薪资:5000-10000元/月招聘岗位:养发店长招聘人数:1人
5000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘:养发店长(五险)薪资:5000-10000元/月招聘岗位:养发店长招聘人数:1人薪资待遇:5000元-10000元/月工作内容:1、全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督、客户接待与回访等;2、制定并执行门店月度/季度销售目标,提升业绩与客户满意度;3、带领团队开展客户档案管理、护理方案跟进及会员维护工作;4、组织员工培训与技能提升,打造专业、高效的服务团队;5、落实章光101品牌标准,确保产品使用规范、环境卫生达标、服务流程统一;定期分析经营数据,提出优化建议,推动门店持续发展。招聘条件:1、形象气质佳,身体健康,具备良好的职业素养;2、大专及以上学历,美容、养生、市场营销或管理类相关专业优先;3、2年以上美容、养发、健康管理等行业门店管理经验,熟悉行业运营模式;4、熟悉头皮养护、防脱生发等相关知识者优先,认可章光101品牌理念;5、具备优秀的沟通协调能力、团队领导力和客户服务意识;6、能熟练使用办公软件及门店管理系统,具备一定的数据分析能力。职位福利:五险工作地点:通胡.大街15号院章光101武夷花园店其他说明:具有竞争力的薪酬待遇(底薪+绩效+管理提成),综合月薪8K-15K+,****;正规加盟品牌支持,系统化管理培训与职业发展通道;缴纳社保,享受带薪年假、节日福利、员工内购优惠等;开放、积极、尊重人才的工作环境,助力实现个人价值。加入章光101,用专业守护每一寸头皮健康,做一家有温度、有品质的养发门店!期待您成为我们的核心管理者!因业务发展需要,我店作为新晋章光101正规授权养发中心,现面向社会诚聘优秀养发店长一名。我们致力于为顾客提供专业、科学、高品质的头皮养护与防脱生发服务,期待一位有责任心、有管理能力、热爱健康beauty事业的您,带领团队共同成长!
内蒙古通辽招聘:店长薪资:7000-8000元/月任职要求:1.****周*以下2.一年以
7000-8000元/月
店长月结
招聘:店长薪资:7000-8000元/月任职要求:1.****周*以下2.一年以上工作经验,具备实际操作和团队管理经验者优先考虑。3.能够有效领导和管理员工,制定工作计划和培训方案,确保团队高效运作。4.可以独立管理门店,有热情,做事稳重,工作细心负责。薪资构成:底薪+满勤+公休补助+提成+绩效
四川成都佰川优选招聘:生鲜经理1名30-50岁,有丰富的生鲜工作经验和管理经验,薪资待遇面
店长1-2人
佰川优选招聘:生鲜经理1名30-50岁,有丰富的生鲜工作经验和管理经验,薪资待遇面谈,联系电话:
河北保定店长做事认真,手脚麻利,能长期稳定工作,有经验者优先薪资福利:7000-10000
7000-10000元/月
店长1-2人月结
店长
做事认真,手脚麻利,能长期稳定工作,有经验者优先
薪资福利:7000 - 10000,包吃包住,每月2天公休
招工人数:1名
工作地址:十里铺朱庄加油站西行一千米
零售2名,店长1名
3000-8000元/月
店长3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.熟悉生鲜产品销售,主要销售牛肉类产品,牛肉,牛排,牛腩,牛肉丸等
2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列,确保环境整洁、货品充足
3.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,促进销售达成
4.准确完成收银操作,做好每日账目核对与营业数据记录
5.及时反馈顾客意见与市场需求,协助优化商品结构和服务流程
6.配合开展促销活动,主动吸引客流,提升店铺知名度与营业额
任职要求:
1.年龄30-50岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话沟通顺畅,有亲和力,工作认真负责、踏实肯干
3.有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.能适应工作安排,服从门店管理要求
5.无不良记录,热爱零售行业,愿意长期发展
加油站站长
7000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责加油站日常运营管理,确保各项业务有序进行
2. 协调团队工作,提升服务质量与客户满意度
3. 监督设备运行及安全规范,保障作业环境安全
任职要求:
1. 大专及以上学历,30-45,三年及以上加油站运营管理工作经验
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪资待遇:综合年薪8-10万,五险、节假日福利、定期体检等具体薪资待遇联系。。
潘集地下街服装店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运转
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.带领团队完成各项考核指标,开展员工培训与绩效辅导,打造积极向上的工作氛围
4.维护门店形象与卫生标准,落实安全规范,处理突发事件与客户投诉
5.协调与总部及其他部门的沟通协作,及时反馈市场信息与运营建议
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,有较强的责任心和团队管理能力
2.能适应轮班制工作安排,具备一定的抗压能力与应急处理经验
3.熟练使用办公软件及门店管理系统,具备基础的数据分析能力
4.有志于在零售或服务行业长期发展,学习能力强,能快速适应新环境
5.有门店管理工作经验者优先,学历不限
外卖店长
4000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理
2.负责订货安排及日常库存工作
3.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.学历不限,有相关管理经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
销售人、员店长、会计
1-1.5万元/月
店长6-10人月结
底薪4000加提成1.5,月薪过万
月休3天,要求做过销售方面,卖过家具更好。包吃包住,有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城
门店店长
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职有一定服装工作经验做过1年以上店长
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,有相关经验者可适当放宽学历要求
栏目概述
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