
门店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 监督商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 统筹顾客服务标准执行,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动落地与本地化推广,推动区域市场份额增长
5. 定期分析经营数据,向总部反馈市场动态并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2. 有较强团队领导力与跨部门协作能力,能独立统筹多线程任务
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 沟通表达清晰,责任心强,抗压能力好
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店长1-2人月结全职女装门店店长
进贤润袖门店招人啦!岗位:店长3年店长经验,热爱服装、性格热情就可以!欢迎自荐,也可以推荐身边的朋友,推荐成功有红包奖励1000元有意向直接私信我~。
店长1-2人月结全职
2026年招聘简章
单位名称:江西省丛一楼装饰集团
企业简介:丛一楼装饰集团,享誉江西省内的集团化运营装饰装修品牌。创立于,总部位于江西省南昌市,是一家集家庭装修、商业及地产设计、整体施工、售后保障为一体的大型集团化装饰企业。集团拥有自创的丛一楼装饰、爱特大观、英泰装饰、丛墅美宅、德娜法建材、青丛商贸、宅焕新等六大知名装饰品牌,以打造“成为受人尊敬、令人向往的百年企业”为企业愿景 ,立足江西,辐射全国市场。
在行业内率先开创了“设计住宅研发中心”,竭诚为客户提供“一站式系统解决室内居住环境升级问题”。目前拥有300多名专业设计师,逾千名固定的专业施工人员,营业网点遍布南昌、赣州、上饶、吉安、宜春、抚州等江西省内多个地市区域,成立24年以来,为江西省内85000多个家庭提供了品质一流、质量可靠的家庭装修服务。一、平面设计师主管/资深设计
招聘人数:各1位
薪资:7-8K/月++
经验与能力:拥有8年及以上平面/视觉设计经验,其中至少4年以上团队管理或关键项目主导经验。具备出色的创意设计能力、审美水平和扎实的软件技能,有成熟扎实的设计运用体系思路。二、视频拍摄剪辑
招聘人数:1位
薪资:7K/月++
经验与能力:1. 具备5年以上拍摄剪辑经验,大专及以上学历;
2. 熟悉基础拍摄设备操作,具备良好的镜头语言理解能力;
3. 具备较强的学习能力和审美能力,能适应多样化剪辑风格;
4. 有良好的沟通能力和团队协作意识,能高效完成工作任务;
5. 抗压能力强,能适应一定程度的加班;
6. 会运用专业摄影拍摄工具,如拍摄轨道,导播分屏器,了解现场布光等。三、资深文案策划
招聘人数:1位
薪资:7K/月++
经验与能力:1. 负责品牌整体内容策划与传播策略制定;
2. 策划并执行各类营销推广活动、品牌推广活动的内容方案及执行落地;
3. 统筹撰写品牌宣传文案、营销文案、活动稿件及多媒体内容(视频号、号,小红书等),并具有脚本分镜细化的能力,以及视频现场拍摄管控能力;
4. 管理运营官方新媒体平台内容输出;
5. 协调对接集团各部门、各端口内容需求。
四、展厅店长
综合年收入为8-13万元;
薪资组成:底薪+补助+业绩增幅奖金+奖金
经验与能力:1、学历:大专及以上学历,专业不限;
2、有定制家居、建材行业或装修公司从业经验优先;
3、对数据敏感
门店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、库存管理及服务质量监督
2.维护并活跃客户社群,策划线上互动与促销活动,提升客户粘性与复购率
3. 高效统筹货物收发、验货入库及出库配送,确保物流环节准确及时
4.分析销售数据与经营指标,制定改进措施并推动落地执行
5.协调处理顾客咨询与投诉,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售或服务行业运作流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.能熟练使用基础办公软件及门店管理系统
4.责任心强,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,有相关行业经验者优先
店长
丽轩服饰有限公司热招中进贤门店|6K-10K店长(急招推荐费1000),异地可外派)要求:30-45岁,3年以上店长经验莲塘门店|5K-8K导购要求:30-45岁,导购经验南昌中山路门店|4K-6K导购要求:30-45岁,导购经验南昌小蓝总部|6K-8K商品岗(包中餐)要求:25-40岁,2年以上服装商品经验南昌小蓝总部|6K-7K私域运营(包中餐)要求:20-36岁,私域运营经验有意向,期待热爱服装的你加入
店长1-2人月结全职
招聘:酒店店长
薪资:7K-10K
岗位职责:
1.执行公司各项决议,主持酒店全面工作。安排、落实酒店各部门工作。确保酒店日常工作正常运转。
2.确保酒店安全无隐患,负责酒店社会公共关系协调工作。
3.定期向公司汇报工作,策划、落实酒店经营计划及成本控制工作。
4.切实提高服务质量,确保每一位客户的高满意度,维护公司品牌声誉。
5.保证酒店标准化、流程化、制度化管理的贯彻实施。
6.保证经营目标的实现,及时、足额地完成公司下达的利润指标,保证现有资产的保值和增值。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关专业的大专或以上学历;
2.具备良好的组织和领导能力,能够激发团队潜力。
3.具备良好的沟通技巧,能有效处理客户投诉。
4.具备较强的问题解决能力,能迅速应对突发事件。
5.具备良好的团队协作精神,能与不同部门有效沟通。
6.对酒店行业有热情,具备良好的职业道德。
7.较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。
洗衣店店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职门店店长学历不限,经验不限热情一点,开朗一点
;1、跟客户对接好业务风险及若干情况;
2、没有销售任务,没有销售任务,门店有自己的客源,没有大家想象的那些乱七八糟的哈,各种销售之类的,我们不搞这些,我们做的是实业;
3、会简单的电脑操作,其他的我们全部都会教;
4、有适当的沟通能力,在洗碗服装行业,有相关工作经验者可以优先,无经验也可以;
5、在南昌市有多个分店可以就近安排,我们这边只需要做好自己分内工作即可
店长1-2人月结全职
招聘店长2名,男女不限。要求有处理人际关系经验,性格好,有责任心,形象稳重。有保险公司或销售公司经验者优先。工作内容为维护店内形象,服务中老年客户。综合月薪3000-20000元。工作时间7点上班。工作地址位于南昌县银三角银河城白沙地南门。
护工月结
安义县暧阳頣居健康养老服务有限公司,是一家医保局定点第三服务机构,需要大量请护工男女不限制,居家上门护理,工作地点安义,工作时间自由,无需住家,工资4000以上,多做多得,年龄60周岁以下,有养老护理员证者优先。联系电:电话
店长1-2人月结
城北小桥中餐厅招聘店长1名,工资面议营销多名,工资面议凉菜中工1名,试菜谈工资,湘菜师傅一名,试菜谈工资联系方式,
店长1-2人
城北小桥中餐厅招聘店长1名,工资面议营销多名,工资面议凉菜中工1名,试菜谈工资,湘菜师傅一名,试菜谈工资联系方式,
店长3-5人月结
想换工作的随时欢迎联系我不会可以教,只要愿意学乐泰亮甲急需招聘店长:5名售后咨询师:10名促销员:10名要求:50岁以下,初中以上文化上班时间:上午8:30—下午5:30月休四天,底薪+技能薪+治愈奖金奖金(综合工资:3500~6000上不封顶)带薪培训学技能,月休4天法定节假日有休假,缴纳社保,医保。可就近安排联系电话:
店长
轻户外招聘SA销售|店长周浦万达七宝万科徐汇汇金浦东世纪汇薪资福利诚意拉满薪资构成:无责底薪+各项补贴(5000元)提点:高提点,多劳多得,不封顶职业发展:完善晋升体系,空间广阔,能力出众即可快速晋升任职要求:有高端价位服装销售经验优先联系方式:号:欢迎自荐和推荐
食堂店长
4-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,确保服务品质与顾客满意度持续提升
2.制定并执行月度经营计划,统筹人员排班、成本控制及营收目标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程与现场管理
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉前厅后厨全流程管理
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有成本意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件
4. 热爱餐饮服务行业,具备服务意识与责任心
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮店长
招聘:燚火烧烤招聘薪资:3000-5000燚火烧烤餐饮店长、烧烤店店长岗位职责?:1、负责烧烤店的日常经营管理,包括制定和执行预算、卫生和安全标准;2、领导和管理员工,协调和合作,确保团队高效运作;3、维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度;4、处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题,及时采取相应行动。?任职要求?:1、具备良好的团队管理和沟通技能,能够有效地领导和协调不同部门的员工;2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。学历不限,年龄18-**岁,**是*性,薪资面议可谈
门店店长
8千-1.3万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责
1、负责区域内店铺的周期性销售计划的定制与实施;
2、协助店铺的日常销售支持、人员培训、陈列指导等日常工作;
3、负责区域内店铺的营运工作,确保单店、区域销售业绩的提升及销售目标的达成。
岗位要求
1、销售业务能力强,善于沟通,能接受出差;
2、具有3年以上服装品牌公司管理经验;
2、具备终端业务能力,有过店长经验,过往工作经历中销售能力突出。
餐饮主管
【岗位职责】
负责前厅日常管理、巡台、客诉处理;人员排班调配,统筹高峰期接待翻台;员工培训带教;监督前厅卫生及标准化执行;打造稳定服务团队。
【任职要求】
25-45岁;有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验;善于沟通带团队,适应夜宵晚班,亲和力强、责任心足。
【福利】包吃包住|月休固定|全勤奖 + 绩效|节日福利|晋升稳定|优待老员工
招4000巡检实习生包住
4-6千/月
巡店员月结全职包住接受无经验可开实习证明
该岗位提供实习证明
薪资:保底4000+200全勤+额外绩效奖金综合6000+
岗位相关
1.年龄16-23之间,男女不限,无经验带薪培训
2.态度端正,有责任心,良好的团队精神
3.能够较好的完成品牌方的宣传曝光要求。
工作时间:9:00-12:00 14:00-18:30(法定节假休息,工作7.5个小时制不加班!)
青山湖区恒茂梦时代国际广场北京东路448号恒茂梦时代7号楼1907-1908
最近公交站:谢家村
最近地铁站:1号线.谢家村4号口出站即到(有家便利店和瑞幸咖啡楼上)
本公司直招,非中介机构,无需缴纳任何费用,请求职者放心咨询
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责生鲜超市的全面运营管理,确保日常运营高效有序
2. 组织实施销售策略,带领团队完成经营目标
3. 监督商品陈列、库存周转及损耗控制,保障商品新鲜与供应稳定
4. 提升顾客服务质量,处理现场运营中的各类问题
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能有效管理门店团队
2. 有较强的责任意识和应变能力,适应零售行业工作节奏
3. 熟悉生鲜商品基本特性,重视食品安全与卫生标准
4. 具备基础的数据分析能力,能根据运营数据优化管理措施
薪资待遇:
工作时间:6:00-11:00,16:30-20:30 ,月休4天,
底薪6000+绩效(毛利+陈列=15%) 3个月转正,综合薪资7000-8000,高者10000
社区生鲜店200平左右
店长
招聘条件:
1.年龄20岁-35岁,性别不限
2.有长租公寓工作经验优先
3.积极热情,看好长租公寓行业
4.学习能力强,能快速适应工作
5.要有较好的沟通能力,临场应变能力,以及要有良好的抗压能力(毕竟这是一份有挑战性的工作)
6.要有团队意识,有强烈的事业心~
工作职责:
1.利用各渠道发布房源,对外租房
2.带看房间,签约合同
3.负责公寓运营,管理门店内所有事务
店长1-2人月结
鹏颂超市安格斯牛肉专柜招聘:
1.营业员1名,50岁以内,3800-4000元/月
2.门店负责人1名,50岁以内,有肉品工作经验优先,4000-4500
福利:月休两天,员工意外险+节日福利
联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南昌餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘南昌餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。