诚聘 店长和美容师，有经验者优先录用，只要喜欢，踏踏实实，有上进心！底薪＋提成 要求：有追求，有目标，有责任心，热爱美业，性格开朗，心态好。能吃苦耐劳，有意者进店面试 地址：建业十八城二期北门 电话同步

招聘：店面经理薪资：面议1、负责门店日常运营管理，确保服务流程标准化、运营效率达标，保障门店高效运转。2、统筹团队管理与绩效考核，激发员工积极性，持续提升服务质量与客户体验。3、跟踪销售目标达成情况，分析数据并制定可行的业绩提升策略，推动目标落地。4、维护客户关系，及时响应客户反馈与投诉，妥善处理问题，提升客户满意度。5、严格执行公司各项规章制度，确保门店合规运营，防范经营风险。6、具备出色的沟通协调能力与抗压能力，能够独立应对复杂情境，高效解决问题。7、有零售、服务或相关管理工作经验者优先，熟练掌握常用办公软件，具备基础数据分析能力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

百家超市运营，根据个人能力来负责业务，工资待遇面谈

店里的店员店长

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，组织开展员工培训与服务规范指导，提升团队专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与客户关系，建立良好口碑 5.配合总部营销活动落地执行，及时反馈市场信息，提出优化建议 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，能胜任快节奏的门店运营工作 2.沟通协调能力强，具备良好的问题解决能力和抗压能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.中专/技校及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求 5.能够长期稳定工作，适应轮班制及节假日上班安排

负责台球厅全面工作

招聘：招聘店长副店长 艾灸馆招聘店长副店长，弘扬艾灸文化，助力别人健康，要求，做过健康行业者优先，文化不限，工资待遇高工资面议，

招聘：早餐店招工，月薪4500元 本店因发展需要，现招聘早餐店店长1名；另招包包子熟练工数名1. 男女不限；2. 有早餐店或快餐店管理经验会包包子，手头快的优先3. 负责门店日常运营、人员管理、食材管控、卫生安全；4. 工作认真负责，服务意识好，能长期稳定。薪资：3500—4000工作地址：建业西门联系电话：

火热招聘中 招美容美体头疗师(有相关工作经验者优先) (另招美甲美睫入驻) 招店长2名 薪资面谈 待遇如下: 本店做的是新实体，工作环境干净整洁，简单易上手，比传统美容院轻松很多 每日包2顿饭，可自选不吃每日餐补15元 ‼薪资: 会美容美体(老师) 保底+提成+奖励+手工+全勤奖，综合工资3000-8000（提成按实际比例计算）（无销售任务） 招学徒2个月试用期 第一个月2000 第二个月2500 试用期通过可选择保底+提成+奖励+手工+全勤 ☎联系电话:

市里急招 家常炒菜老师一名，大盘凉菜一名，服务员6名，配菜二名打荷二名，到店面谈，电话

示范区用30下微挖

虞城利民找替班炒菜明天一天260元电话

招平车计时一个小时。麻车小区44栋。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

瑞安凯美多羊奶店诚聘 店长 / 营业员 年龄：25-50 岁 薪资：3000-7000 元（底薪 + 提成） 时间：7:30-11:00，14:00-17:00，每天 7 小时 月休 3 天，福利礼品奖金多 地点：瑞安市玉海街道泥城路天成小区 8 栋 1 号 客源稳定，工作简单，不限经验 性格开朗、识字即可 电话 / ：

弘基品牌管理 急聘 京东自营店长｜拼多多店长 中专及以上｜2 年以上平台运营经验即可 薪资：7K-12K（面议） 负责：店铺运营、活动、推广、数据、售后 要求：懂平台规则、执行力强、能抗压 ⏰ 9:00-18:30，午休 1.5h，单休 东莞松山湖数字科技大厦 A 座 2205 代小姐

长春市招聘：店经理2名 院长3名 仪器老师2名 ☎

上海个人店招会捋顾客院长2位，手法好销售1位

**店招聘店长一名 有执行力，有自己思想，会做客情，懂数据分析，二把刀的勿扰 联系电话 地址 曲江关山悦

招聘：新桥好想来招聘营业员10名上班时间及班次早班：08:00-16:30（在岗7.5小时含1小时吃饭休息）晚班：13:30-22:00（在岗7.5小时含1小时吃饭休息）店长薪资1.入职第一月：试用期底薪2000+200全勤+100月补2.入职第二月：2100+200全勤+100月补3.入职第三月及转正后（看表现可提前转正）：2200+200全勤+100月补+400店长补助除以上工资外有总公司运营评分奖金、门店营业额专项奖。店员薪资1.入职第一月：试用期底薪1800+200全勤+100月补2.入职第二月：1900底薪+200全勤+100月补3.入职第三月及转正后（看表现可提前转正）：2000底薪+200全勤+100月补除以上工资外有总公司运营评分奖金、门店营业额专项奖。全勤奖规则（员通用）月休统一3天，含1天不计全勤，当月满勤（无休息）：全额发放对应岗位全勤奖。当月休2天：，当月休3天：，实发0元。奖金政策1.总公司运营评分奖励（公司发放）：评级（良好）奖励500元，（优秀）奖励1000元（特优）奖励2000元，分配店长+全体店员平分。2.月营业额20万以上300元、30万以上500元、45万以上1000元、60万以上2000元：分配：店长+全体店员平分。统一说明1.底薪、全勤、月补及两项奖金按月核算，当月随员工工资统一发放。2.公司评分奖励与门店营业额奖励互不冲突，达标可同时领取。3.考勤休息天数，以门店当月排班登记为准，河南商丘

澜洋豪庭北门潮汕火锅店诚聘厨师长 要求有中餐基础 薪资5500-6000 月休两天 电话189****6981

负责档口的安全及人员安排

招聘：招聘大型鞋服超市采购和服装督导 1， 高中以上学历，会开车（3年以上驾龄）2， 热爱服装行业具有一定审美，形象，能适时出差3， 有服装销售及服装采购经验者优先4， 上班时间早7:30至晚7:00左右5， 薪资3500-50006， 财富热线:6， 工作地址:名邸三期及永城各周边乡镇贵和鞋服

店长 25 - 35岁，，身高160cm以上，体重130斤以内，有女装销售经验优先。接待顾客，推荐服饰 薪资福利:4500 招工人数:1名 工作地址:新世纪商贸街赫本女装

招聘：永城小罐茶品牌茶叶高薪诚聘 店长 茶艺师 【店长】工资4000+岗位要求:1、有责任心，有担当，良好的处事能力及应变能力;2、有销售管理经验。【茶艺师】工资3000+岗位要求:1、热情积极向上；2、亲和力佳，有良好的沟通能力。

现招聘。酒店职位如下，中餐大厨8000元至10000元，厨师长8000至12000，店长一名工资6000至9000元。烧烤师底薪7000元至10000元。找高水平高技术人员。寻找真正有水平，有实力的师傅。

诚聘 口味王集团，主要经营，口味王、和成天下槟榔系列产品的推广销售，现市场拓展 现诚聘业务员10名 储备业务10名 市场督导6名， 具体要求如下： 1. 年龄45岁以下，认同公司的企业文化，管理模式，吃苦耐劳，责任心强！ 2. 有相关工作经验，敢于挑战高薪！ 合作电话： 非诚勿扰！

招聘经理，4000一8000。领班3000一6000，服务员350一4000到`1商丘市胜利学校对面，怪怪，烧烤，凉菜老师一名4000一6000电话

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