招厨师长

重庆光环铁板烧连锁店新势力铁板师傅数名6500-7500厨师长：8000-9000（资深厨师长有连锁店管理经验优先）行政总厨：10000起（需要面试）根据能力定工资，也可面谈。以上岗位：包吃住，住宿条件好。家电设施齐全，月休四天，特定节假日补休，另有炒菜达标奖。公司发展好有良好的晋升空间。以上岗位要求：有良好的团队合作意识，服从安排管理，积极上进。联系方式：深圳·重庆·上海·苏州·长沙·武汉·无锡·宜兴·义乌·杭州·淮安·南京运营中..

全面负责后厨整体管理工作，把控菜品出品质量、口味标准，制定菜单、研发新菜品，根据季节更新菜品。 负责后厨人员排班、分工安排、员工培训，带领后厨团队完成日常烹饪工作，监督员工操作规范。 把控食材成本，管理原材料采购、验收、储存，合理控制损耗，杜绝浪费，核对食材用量。 严格落实食品安全、卫生规范，做好后厨环境卫生、厨具设备维护，落实消杀、留样等制度，规避食品安全风险。 配合前厅，对接顾客反馈，及时调整菜品问题；协调后厨与前厅沟通，保障出餐效率。 管理后厨设备工具，定期检查维护，处理后厨突发问题；完成上级安排的其他工作。 日常工作日常 上班前期：到岗后检查后厨环境卫生、设备状态；核对当日到货食材，检查食材新鲜度，拒收变质原料；安排当日后厨人员分工，确认当日备料清单。 备餐时段：监督切配、腌制、预处理工作，把控备料标准；指导员工操作，把控菜品口味，试菜确认出品标准。 营业出餐：坐镇后厨，把控出餐速度与菜品质量，处理高峰期出餐压力；随时查看菜品反馈，及时调整；协调解决后厨突发状况。 收工时段：检查食材剩余存放，做好保鲜、盘点；监督后厨清洁消杀，厨具归位；检查水电燃气、设备关闭；做好当日工作简单复盘。 常态化工作：定期研究新菜、优化老菜品；组织后厨员工技能培训；管控食材损耗，核对成本；落实食品安全各项检查工作。

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全国连锁日料店招：厨师长：9000—10000元工作地点：重庆和佛山联系人：熊先生

招学校食堂厨师长2名，年龄50岁以下，高中以上学历，有学校或大型食堂管理经验，懂食品安全、成本控制、菜品搭配，能管团队、守规范。 工作地点:重庆长寿

招聘：厨师长（50以下）薪资：5000-6000元/月岗位职责：1.全面统筹公司下属项目的整体运作，涵盖新品研发与品质把控。2.贯彻执行公司领导下达的各项工作任务与指示。3.对项目食堂的出品、质量及食品成本负重要责任。4.持续巡视厨房区域，督导下属员工，及时处理现场问题，助力厨师团队提升工作能力。5.督导厨房各分部主厨做好食品原料管理，确保食品符合标准食谱规定，合理控制成本。6.检查厨房各岗位员工的操作规范。任职要求：1.具备丰富的团餐管理经验，有校园等大型团餐管理经验者优先。2.能够熟练运用专业技能，有效管理项目运作、新品研发及品质控制。3.拥有良好的领导能力，可督导员工并解决现场问题，提升团队工作能力。4.熟悉食品原料管理，能合理控制食品成本。5.严格检查员工操作规范，确保工作符合标准。6.重视员工教育与培训，推动团队不断进步。本岗位优势众多，环境优良，提供全勤奖、技术培训、晋升机会、带薪培训、工作餐、工龄工资、包住及生日礼金等福利。

现诚聘：店长｜主厨｜红案师傅店长（馆长）28-42岁优先，大专及以上，3年以上餐饮店长管理经验，多门店/养生餐厅经验优先。门店第一负责人，统筹前厅后厨，管营收利润、团队管理，懂经营算账、客诉处理。主厨30-50岁优先，5年以上厨师经验，2年以上主厨/厨师长经历。后厨出品负责人，负责养生汤锅、热菜出品，带后厨团队，把控食材成本、食品安全，有厨师证/营养师证优先。红案25-45岁，3年以上红案炒锅经验，为主厨副手，负责热菜、小菜、简餐出品，协助备料熬汤，做好后厨清洗消杀，有健康证即可，会白案加分。待遇从优，能力强者薪资面议，欢迎踏实肯干、有责任心的餐饮伙伴加入！电话：

解放碑1941招中餐厨师长一名，年龄45以下，家常菜（快餐十外卖）懂管理会运营 潘先生

证件齐全，熟练掌握焊接，

重庆市两江新区创新工坊招聘工艺管道焊工1名，男女不限，要求具备单面焊双面成型技术。

重庆市两江新区龙兴镇创新工坊招聘两名小工。

重庆市两江新区招聘氩电焊工，要求具备二级探伤资质。

重庆市两江新区招聘工地小工2人，男女不限。

团步平时忙，最好北京连锁餐饮招聘东北厨师长：10000东北凉菜大工：8000凉菜小工：5000切配：6000杂工：5000洗碗工：5000饺子工：5500-7000月休3天，包吃包住，工作氛围好

【招聘】五指山市食堂高薪聘请主厨（厨师长）1名1.熟悉食堂厨房管理2.精通大锅菜、家常菜，熟练炒、炖、蒸、卤、凉拌，兼顾营养搭配；3. 能独立制定周/月度菜单，根据季节调整菜品，研发新菜式；3. 懂成本管控：食材验收、库存管理、控制损耗，减少浪费；4.统筹人员排班、分工，团队管理,年龄:30～50岁薪资:7500～8000元/月二、炒锅师傅2名1. 3年以上食堂/团餐炒菜实操经验2.熟练大锅菜炒制，掌握火候、调味，口味稳定，出餐速度快；3. 擅长荤素搭配、大众家常菜，会炖菜、红烧、小炒；4.薪资：5000～6500元以上工作地点：五指山市联系李先生

招聘：厨房储备人才薪资：3千-9千岗位职责/职位描述<br/>要求<br/>1.认同并实践酒店的的企业文化；<br/>2.酒店同等岗位有工作经验优先，涉及岗位：各厨房厨师，领班，主管，副厨师长，厨师长等岗位。<br/>3.具有较强的沟通能力和文字表达能力，能够熟练使用电脑；<br/>4.自我职业规划清晰，有意愿和公司共同成长；<br/>5.具有良好的沟通能力，善于团队合作，具备优秀的学习能力和管理潜力；<br/>6.具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责，同时具备较强的适应性，能承受较大的工作压力。

招聘：山东东营西城酒店招聘厨师长一名，工资面仪，每月四天工休，工资及时！联系电话

招聘：厨师长1人，要求有校餐、团餐工作经验，工作地点：高碑店，联系电话：

品牌连锁餐饮

招聘厨师，精通江湖菜、烤鱼及海鲜加工，夜班工作，工作时间下午4点半至次日4点半，要求吃苦耐劳、有责任心，工作地点渝北区三亚湾海鲜市场，待遇7000-8000元，联系方式为重庆电话。

岗位职责： 1. 煮饭：负责老板及员工共计5人左右的一日三餐（以家常菜为主，口味偏重庆风味）。 2. 内务：打扫老板办公室、卧室卫生，清洗老板衣物（有洗衣机）。 3. 保持：厨房及就餐区域日常整洁，确保饮食卫生。 任职要求： 1. 年龄40-55岁，身体健康，持有健康证（或愿意去办理）。 2. 做饭手脚麻利，爱干净，讲究个人卫生。 3. 性格温和，做事有责任心，不八卦。 4. 优先考虑：住在葛兰镇周边或能长期稳定做的阿姨。 薪资待遇（重点）： · 薪资：面议（基本工资+考核）。 · 休假：月休4天。 · 隐藏福利：老板出差即带薪休假（老板经常出差，出差期间饭菜不用做，卫生不用搞，工资照发，实际休息时间非常多）。 · 食宿：包吃包住（提供独立宿舍）。

永川区荣升坊农家乐招聘家常菜厨师一名，可教其做特色菜，联系电话

要求刀工好，会管理冰箱，制作菜品，

十年老手艺人，璧山八年老店，只要你胆大心细，工资随你开，有能力有责任心，阿杰不怕你不会，就怕你不敢挑战自我，一个月时间会让你成为阿杰的烧烤大师傅，阿杰有这个自信。欢迎你加入阿杰这个大家庭。

做过大学食堂！能吃苦耐劳！服从管理！月休2天！待遇7000每月！

招聘：厨师薪资：5500-6000元/月岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

木耳公租房来个煮鱼师傅，具体工资打电话问：林老板

望洪崖老火锅总店招聘服务员：3500-4000元/月打锅：4500-5000元/月休息：月休3天，节假日额外多休1天员工福利：包吃包住，节日福利，员工聚餐，工龄补贴，晋升空间要求：做事踏实，有餐饮经验优先，服从门店安排有意联系：胡女士

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购、仓储部门优化食材供应链，严控损耗与库存 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先