岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及基础数据登记工作 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与反馈，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基本电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理安排

岗位职责： 1.负责店铺日常收银工作，确保账款准确、系统操作规范 2.执行店内清洁与整理，保持营业环境整洁有序 3. 完成商品上下架、陈列调整及库存基础盘点工作 4.热情接待顾客，提供基础咨询与服务支持 5.配合门店运营安排，完成交办的其他日常事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应早九晚六（含1.5小时休息）的工作节奏 3. 服从就近分配原则，工作地点为西安市根据你的位置就近分配 有无经验者都可 5.遵守公司规章制度，认同企业服务理念 可开实习证明 日结170 下班发工资 不拖欠可月结包吃 年龄16到29岁

工作要补货收银搬货 我们这份工作比较辛苦 有意向的人可以看下面的问题有没有不符的 你家到徐家寨社区要多久？ 你家里人支持你来这边上班吗？ 你年龄多大？ 你结婚了吗 一定要干过活的，没干过活的来锻炼就肯定不行，这边有很多规章制度，做不好是相当严重的 我们这边需要倒班，早班是8点到下午五点晚班是下午两点到晚上十一点 抽烟就不用来了 第一个月3000之后是3200加稽核奖励，一个月2天假，不能连休特殊情况除外，节假日到货日会员日不能休

岗位职责： 1.负责游乐场日常运营服务，包括设备引导、客流疏导及现场秩序维护 2.热情接待顾客，提供游玩咨询、票务服务及个性化游玩建议 3.执行销售任务，推广套票、衍生品及增值服务，助力营收目标达成 4.协助完成班前准备、班后盘点及基础清洁工作，保障服务环境整洁有序 5.及时响应顾客需求与突发情况，按流程上报并配合处理 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有零售、文旅、游乐行业服务或销售经验者优先，无经验可带薪培训 3.吃苦耐劳，适应白班/夜班轮岗制，能服从排班安排 4. 身体健康，形象端正，具备基本应变能力与团队协作精神 5.学历不限，年龄18-45周岁，男女不限

岗位职责 1.负责门店日常工作，来订单时按照要求拣货 打包 发货。 2.做好销售记录，售后服务。 3.保持门店日常卫生。 任职要求： 1.能适应夜班，上班时间12小时倒班制（可接受兼职） 2.有责任心。 3.无经验要求，可接受零基础入职。 4.无犯罪记录。 岗位福利： 1.综合薪资3000-5000。 2.基础薪资3000/月＋计件提成。 3.绩效奖金激励。 4.购买五险＋加班补助。 5.可提供住宿

工作内容：水果理货、接待顾客、售卖、日常门店整理，有无经验均可，新人有人带 要求：踏实勤快，长期稳定，有服务意识

岗位职责：店面接待与销售 任职要求：1年以上餐饮销售经验 薪资待遇：底薪3600＋全勤200＋餐补200＋提成 年龄要求：25-45岁 上班时间：两班倒早班08:30-17:00 月休4天晚班16:00-11:30

西安市周至县招吊顶、铝扣板吊顶350一天干完结，两天活 40以上不要 干活得快

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孝当先·老友乐园高薪招人店员｜转正2800+提成+奖金，优秀月入过万副店长｜3200+提成+奖金储备店长｜3800+提成+奖金月休4天｜有经验享补贴提成：1万内1%｜1‑3万1.5%｜3万以上2%要求：25‑45岁，善于沟通有耐心晋升通道完善｜推荐入职有奖

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和平区空瓶子酒吧 直招聘 #出品员（18~45岁） #水果师（18~45岁） 待遇:底薪＋全勤＋补贴（综合收入5300~6000） 要求：身体健康，有责任心、服从管理安排、吃苦耐劳、适应夜班、夜里一餐，包吃住，无经验可培训，有相关工作经验优先！

岗位职责： 1.负责各类中式面点（如包子、馒头、花卷、饺子、面条等）的制作与出品 2.严格把控面点原料质量，按标准配比调制面团、馅料，确保口感与卫生达标 3. 按时完成早/午/晚市备餐及现场制作任务，保障出餐效率与品质稳定 4.维护操作区域清洁卫生，落实食品安全规范，配合日常检查与整改 5.参与新品研发与口味优化，协助门店提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.热爱餐饮行业，有面点制作经验者优先，经验不限 2.具备基本食品安全意识，能遵守操作规范与卫生标准 3.动手能力强，注重细节，具备良好的时间管理与执行力 4.吃苦耐劳，适应餐饮业工作节奏，服从排班安排 5.初中及以上学历，身体健康，持有有效健康证

（）---◆--◆【招聘】海澜之家招聘：营业员，负责接待顾客、销售商品，营业员：1名，员工:18-30岁，155cm以上，形象好气质佳、热爱销售行业，有较强的责任心和上进心！底薪+提成+五险+月休4天，上班时间：上半天耍半天，早班:8:30-15:00，晚班14:30-21:30，综合月薪3000～7000，电话：

在店面周边进行宣传推广，销售功能农业系列农产品，协助店长做店面管理工作，团结伙伴，对公司负责，协助伙伴及店长完成店面目标

你好，我水果店需要一个干活的，主要切水果和整理货。 早上9点到晚上8点下班，中午吃饭一个小时。 工资一个月3500到4000块，干的好就直接4000， 月休四天， 地址在长安区培华学院

Izess招聘品牌店长导购工作地点：西安首创奥莱薪资福利：①底薪+提成+法定三薪，月综合收入3000-15000，上不封顶②两班倒，免费工服③公司定期培训，广阔的晋升空间！要求：1.良好的亲和力、优秀的服务意识2.热爱服装销售，工作态度积极，3.良好的抗压能力；绝对的服从性.4.性格开朗热情，善于沟通.5.拒绝.且不懂感恩的不要6.年龄20---40岁，形象气质佳.有服装销售工作经验优；面试时间：提前或电话预约，期待敢挑战的你加入！！！联系电话：

主要馒头的摆盘和打包

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款一致 2.规范管理收银台及周边区域，保持整洁有序，及时补充耗材 3. 核对商品价格与促销信息，协助处理退换货及顾客咨询 4.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及系统数据录入 5.配合门店开展盘点、防损及基础服务支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售/商超收银经验者优先 3.熟练操作收银设备及常用办公软件 4.责任心强，耐心细致，具备基础沟通协调能力 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

1.保持店面清洁卫生； 2.为顾客提供良好的服务； 3.协助店长维持店内秩序

长白班健身房店员工作，无销售性质，老员工带教，接受无经验，欢迎投递简历咨询。

岗位职责: 1.向顾客专业介绍产品特点、口味及品牌文化，提升购买转化率 2.定期整理销售数据，反馈客户需求给上级 3.门店陈列优化 4.主动学习行业知识与销售技巧，持续提升服务品 质 任职要求: 1.有责任心，积极进取，具备良好的沟通表达能力2.热爱销售工作，能适应快节奏及目标导向的工作环境 3.具备基础客户服务意识与抗压能力 4.学历不限，有快消品或食品行业销售经验者优先5.形象端正，亲和力强，注重职业素养

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录

负责给客人送蛋糕顺便主持一下

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先