
生产高级主管/副经理
1-1.5万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
全面负责生产部门日常运营与管理工作
1、生产计划与执行
①编制并跟进生产排程,保障产品准时交付,合理调配人力、设备及物料等资源;
②跟踪生产进度,及时协调处理异常情况(如设备停机、订单调整)等突发问题。
2、质量管理与工艺管控
①严格执行ISO22000、HACCP体系标准,把控关键工艺参数(如温度、时间等)执行;
②牵头开展质量问题溯源分析,制定并落实纠正与预防措施(如原料异常、操作偏差)。
3、成本控制与效率提升
①统计分析原材料损耗与能源消耗数据,持续降低单产成本;
②推行精益生产或6S现场管理,提高人员效能与设备运行效率。
4、团队建设与安全监管
①带领150人以上团队,组织实施技能培养与绩效评估工作;
②执行安全生产规范,排查并整改车间安全隐患。
5、生产数据的统计、汇总与分析管理。
二、任职要求
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先,有食品企业同类岗位经验者可适当放宽学历条件;
2、三年以上食品行业生产管理岗位工作经验;
3、熟悉食品行业法规、生产工艺流程及设备保养知识;
4、掌握成本核算方法,熟练使用ERP系统及相关办公软件;
5、具备良好的跨部门协作能力;
6、具备较强的数据分析能力和应急处置决策能力;
7、具备优秀的沟通表达、组织协调、统筹规划及抗压能力。
内衣生产主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专现场管理
一、岗位职责
生产计划与执行
依据订单情况编制每日/每周生产排程,保障产品准时交付。
科学安排人员、设备及物料资源,提升产线运行效率。
工艺与质量管理
监控内衣制造核心工艺环节(如罩杯成型、无缝缝制、橡筋复合)。
落实AQL质量检验标准,持续降低不良品比例。
成本与效率管控
管控面料与辅料使用损耗(如通过优化裁剪排版减少浪费)。
推动精益化生产方式(如缩短工序间等待时间,提升流转速度)。
人员管理
组织新员工技能培训(涵盖车缝、品质检查等岗位操作)。
负责班组出勤管理、绩效考核及团队协作推进。
设备与安全管理
确保生产设备稳定运行,及时协调维护保养。
贯彻6S现场管理要求,维护车间安全环境(如防火措施、工伤预防)。
二、任职要求
硬性条件
学历要求:大专及以上学历,纺织、服装工程类专业优先考虑。
工作经验:具备3年以上内衣或泳装生产管理经历,熟悉文胸、内裤类产品流程。
专业技能:
掌握内衣制作关键工艺技术(如钢圈安装、蕾丝边缘处理)。
熟练操作Excel及ERP系统(用于生产计划排程与数据汇总分析)。
优先录用
具有运动型内衣、无痕内裤生产背景者。
了解精益生产理念或工业工程(IE)改善方法者。
拥有质检(QC)经验或一线班组管理实践者。
软性素质
执行力突出:能够高效推进生产任务,灵活应对临时加单需求。
问题排查能力强:当出现次品率上升时,可快速定位原因(设备异常、工艺偏差或操作失误)。
团队带动能力佳:擅长激励员工,提升工作积极性,降低人员流动率
主管
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3. 监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
4. 管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与班组建设
5. 协调跨部门沟通,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、质量标准及安全生产规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任包住6-10人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验机械加工制造经验半导体经验质量管理经验精益改善经验
工作内容:
1、负责制定车间各类业务的生产计划,并根据项目需求进行合理安排,保障计划达成;
2、负责车间质量、成本、安全、设备管理等工作;
3、负责车间现场安全生产、6S管理、精益生产,提升劳动效率;
4、负责车间员工队伍建设、组织实施技能提升培训等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、化工、材料类相关专业;
2、具备5年以上车间生产管理经验;
3、有全局观,具有较强的沟通协调能力、文字表达能力和抗压能力,团队合作意识好;
后厨+服务
3000-4000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度,确保合规运营
3.带队培训厨师团队,提升技能水平与服务意识,优化人员排班与绩效管理
4.根据季节与市场变化更新菜单,兼顾口味创新与成本效益
5.协同前厅部门保障顾客用餐体验,及时处理出品相关客诉与反馈
任职要求:
1.具备5-10年餐饮行业工作经验,其中至少3年厨师长或主厨管理经验
2.熟悉中餐(或指定菜系)全流程制作工艺及后厨管理体系
3.具备基础食品安全知识,持有有效健康证及厨师相关资格证书者优先
4. 具有良好的团队协作能力、抗压能力及成本管控意识
5.学历不限,热爱餐饮事业,责任心强,注重细节与出品稳定性
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标
车间生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节;
2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理;
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作需求;
2.作风严谨,具有较强的责任意识;
3.具备良好的交流协作能力,认同团队协作理念。
餐饮主管
吴钻钻地摊烤肉 招人啦
好岗位不等人!欢迎踏实靠谱的你加入~
要求:2-3年餐饮管理经验,亲和力强,有责任心、有大局意识
薪资:4500-8000元/月
底薪+绩效+全勤+补贴工龄奖
福利:月休四天 定制员工餐 生日红包 工龄奖 氛围轻松,准时发薪
工作地点:卓伯根夜市吴钻钻地摊烤肉
服务员
招聘:粤柏轩 | 餐饮服务员
薪资:面议
1、为到店顾客提供优质的就餐服务
2、及时上菜并确认菜品质量
3、维护餐厅环境的整洁
郴州永兴县招聘岗位:店员业务员招聘人数:5人薪资待遇:3000-5000元/月商家名称:爱
3000-5000元/月
店员营业员3-5人月结
招聘岗位:店员 业务员 招聘人数:5人 薪资待遇:3000-5000元/月 商家名称:永兴爱多步智能鞋店 工作地址:丰尚国际对面罗家湾1-37号 诚聘: 本店招聘:店员业务员若干名!男女不限、年龄不限! 上班时间自由,月薪3000元-5000元,欢迎加入。 联系人:曹先生 地址:永兴爱多步智能鞋店(丰尚国际小区大门口斜对面1~37号)
☆小零食包装☆320/天日结+【贴标包装】+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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浙江金华招冲压主任一人45岁以下。保温杯配件行业有5年以上管理经验。有意者电话联系工资面议
冲压工
招冲压主任一人45岁以下。保温杯配件行业有5年以上管理经验。有意者电话联系工资面议。
品检工车间主任
诚聘——1⃣业务员6000+加提成,2⃣业务跟单6000-7000,
3⃣仓管6000-7000,4⃣检验员6000-7000
5⃣金工车间主任助理15000,6⃣厂长15000+
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生产跟单眼镜厂工厂文员品检工普工冲压工
温州眼镜厂诚聘
急招以下岗位:
品质部主任、生产跟单、自动冲床师傅、铣刀师傅、
品检员、仓库管理员、办公文员、各一名。普工
联系电话:
厂长:
浙江温州————————————招:车间主任:1名后道主管:1名跟单品质:1名电话
品检工车间主任
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招:
车间主任:1名
后道主管:1名
跟单品质: 1名
电话
喷漆工包装工静电喷涂车间主任
潍坊富鹏铝业有限公司
招 聘
喷涂车间主任,枪手 2名
工资:8000-12000元
上下排,包装工 10名
工资:6000-8000元
地址:东城街道东阳路4099号
联系人:
付经理
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
郴州安仁县招聘:餐饮领班、部长安仁永乐盛宴(安仁)薪资:3000-4000元/月岗位职责:
3000-4000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐饮领班、部长安仁永乐盛宴(安仁)薪资:3000-4000元/月岗位职责:1.协助前厅经理管理所属区域的服务团队,落实服务标准,确保宴会服务的优质、高效;2.负责所管区域服务员的日常工作督导、技能培训与工作考核,提升团队服务水平;3.参与宴会现场的服务统筹,及时协调解决服务过程中的问题,保障宴会顺利进行;4.做好与客户的沟通衔接,收集客户意见并反馈,力服务品质提升。岗位要求:稳重踏实,能严格遵守公司规章制度,能尽快适应本岗位的工作环境
郴州苏仙区餐饮部主管不限年龄/性别不限性别/不限经验/不限学历有责任心,对餐饮卫生自我有严
5000-10000元/月
餐厅领班月结
餐饮部主管
不限年龄 / 性别不限性别 / 不限经验 /不限学历
有责任心,对餐饮卫生自我有严格要求的,有多年主管经验,或非常爱好美食,自已能动手做出色香味俱全的菜肴的优先录用,能合理安排食材,能与厨师友好沟通。餐饮部主管:有责任心,对餐饮卫生自我有严格要求的,有多年主管经验,或非常爱好美食,自已能动手做出色香味俱全的菜肴的优先录用,能合理安排食材,能与厨师友好沟通。
薪资福利:月薪: ¥5000-10000
休假制度社会保险年终奖金法定节假日
招工人数:2人
如无法及时联系,请发邮箱可在24小时内回复你
工作地址:郴州 - 苏仙区 -
塑料改性工程师
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职月休四天三餐免费厂内食堂月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜缴纳社保
一、岗位职责
1.负责PP/PE/ABS/PA/PVC/PC等通用及工程塑料改性配方研发、配色、填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强等配方设计与试样打样。
2.主导ASA、合金材料、塑料颗粒改性、共混改性工艺优化,适配覆膜瓦、管材、型材、注塑件等终端产品用料需求。
3.负责原材料选型:树脂、填料、助剂、增韧剂、阻燃剂、抗氧剂、光稳定剂等选型、测试、评估与替代降本。
4.跟进试产、量产工艺调试,解决生产造粒过程中:拉丝断条、气泡、黑点、色差、流动性差、强度不达标等现场技术问题。
5.制定改性材料生产工艺参数、作业指导书SOP、检验标准,完善配方档案、试验记录、技术台账。
6.配合品质部做物性检测:拉伸、冲击、弯曲、熔融指数、耐老化、耐候、阻燃等级等测试分析,出具整改方案。
7.对接销售与客户,提供材料技术支持、试样匹配、客诉技术分析与整改,新材料开发及老产品降本、提质、替代升级。
8.跟踪行业新材料、新助剂、新工艺,持续优化配方成本与产品性能。
二、任职要求
1. 学历专业:
大专及以上,高分子材料、材料工程、应用化学、化工等相关专业优先。
2. 工作经验:
①3年以上塑料改性、造粒、配方研发从业经验;
②熟悉填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强、合金改性实际配方落地;
③有ASA合金、塑钢瓦/覆膜瓦原料、型材/管材改性料经验者优先录用。
3. 专业技能:
①精通各类塑料原料、助剂、填料性能及配伍原理,能独立配方设计、配色、调试。
②熟悉双螺杆造粒机生产工艺,懂温度、转速、喂料、真空排气等参数调试。
③熟悉常用检测设备:熔指仪、冲击试验机、拉伸试验机、老化试验箱等。
④能独立解决生产异常:断条、糊料、色差、力学性能不达标、耐候差、析出、起皮等问题。
⑤懂MSDS、原料合规、环保助剂选型,有阻燃、耐候、抗UV配方经验加分。
4. 综合能力
①做事严谨、有责任心,能吃苦耐劳,可下车间跟试产、盯工艺。
②具备数据分析、问题复盘能力,善于沉淀配方和工艺经验。
③沟通能力良好,能对接生产、品质、销售及客户技术沟通。
三、优先录用条件
1.有ASA覆膜瓦、树脂瓦、塑钢型材、塑胶颗粒同行工厂经验。
2.精通PC/ABS合金、PA增韧阻燃、PP耐候改性配方。
3.会配色、懂色母搭配,能快速对标客户样品逆向配方。
4.有独立开发产品、带队研发、工艺标准化经验。
四、薪资福利
薪资:面议(技术能力优秀可高薪面议,月薪+绩效+项目奖金+年终)
福利:包吃住、社保、节日福利、工龄奖、技术晋升通道。
餐饮领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班及现场协调工作
2. 制定并执行服务标准与操作流程,持续提升顾客满意度与服务质量
3.带领并培养服务团队,开展业务培训、绩效反馈与团队建设
4. 监控运营成本与物资使用,协助完成营收目标与数据分析
5.处理客户投诉与突发状况,确保服务安全、规范、高效
任职要求:
1. 三年以上餐饮行业领班或同等管理岗位工作经验
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.形象端正,服务意识强,抗压能力好
4.熟悉餐厅服务全流程及基础运营知识
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
生产文员
3000-5000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年学历不限全职
要求:年龄45岁以内,懂电脑,相关经验一年以上,责任心强,身体健康,服从安排。
后备/哺乳/怀孕/保育区主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专猪驻场补贴个人绩效五险
工作职责:
1、负责所辖工段的生产组织与日常运作管理;
2、基础生产数据的统计分析,制定并落实生产计划,确保目标达成;
3、团队建设与人员管理,包括员工培训、绩效评估及团队能力提升;
4、落实安全生产管理要求,配合场长优化管理制度与操作流程;
任职要求:
1、具有一年及以上段长或公猪站主管岗位经验,工作表现进入前50%;
2、具备非洲猪瘟防控及精准剔除实操经验者优先考虑;
3、年龄在******,身体健康,具备较强的抗压能力和吃苦精神
郴州北湖区招聘:领班(厚厨寻鲜)路薪资:3500-4000元/月岗位职责:协调日常运营:负
3500-4000元/月
餐厅领班月结
招聘:领班(厚厨寻鲜)北湖路
薪资:3500-4000元/月
岗位职责:协调日常运营:负责安排员工岗位、分配工作任务,监督员工的工作情况,确保餐厅高效运营。
岗位要求:有较强的服务意识:热爱餐饮行业,具备很强的服务意识和责任感,能够带领团队提供优质服务。
餐厅领班月结
招聘:领班(和马大排档)孔家塘驿站薪资:4000-4000元/月岗位职责:1.协助楼面经理管理前厅日常工作,合理安排服务员排班、分工,保障服务流程顺畅。2.负责餐前准备检查(餐具、卫生、物料)、餐中巡台督导、餐后收尾检查。3.处理顾客基础咨询与简单客诉,维护门店用餐秩序,提升顾客用餐体验。4.指导、培训新员工,规范服务标准,带领团队完成服务指标。5.对接后厨与前厅的信息传递,及时反馈顾客需求、菜品问题。岗位要求:1.有1年以上餐饮/大排档前厅领班或服务经验,熟悉前厅服务流程。2.沟通协调能力强,能快速处理突发状况,有团队管理意识。3.熟悉餐饮卫生与安全规范,能严格执行门店服务标准。4.能接受晚班、周末及节假日轮班,吃苦耐劳,责任心强。5.形象整洁,服务意识好,能带动团队保持积极的工作状态。
栏目概述
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