招聘火锅店店长，工作地点位于渝中区重庆·天地湖。主要负责门店整体运营、人员管理、成本管控及客诉处理。要求具备火锅店管理经验，擅长团队带领，抗压能力强且作风实干。薪资优厚，具体面议。欢迎致电咨询。

招聘店长，提供食宿。薪资为6000-10000元/月。要求身体健康，性别不限。需有行业相关门店管理工作经验，且具备门店管理实际操作经验2年以上。要求良好的沟通能力、组织协调能力，服务意识强，工作踏实、有较强的责任感。有知名中餐连锁品牌企业担任店长满1年以上者优先录用。

重庆沙坪坝区一餐厅招店长8000+/月奖金+提成，包吃住、另买社保、任职：35左右岁，有餐饮全盘管理经验，熟悉前厅运营、人员管理，抗压能力强，能熟练运动各个餐饮APP。负责门店整体运营管理、员工管理、客诉处理、盘点管控等。有意者请联系：谢总

招聘璧山丁家超市店长。薪资为4千-6千。全面负责店面的日常运营管理，包括员工管理、商品陈列、库存管理、财务管理等。合理分配工作，监督员工执行工作标准。

招聘门店经理/店长。薪资为2000元以上每月。要求热爱大健康产业，有责任心，有担当，勇于挑战营销管理工作。

招聘训练员，薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括协助店长与店助管理门店，负责前厅、出餐、订货及卫生的管理。岗位要求：身体健康，服从安排，有餐饮工作经验者优先；具备良好的沟通能力与服务意识；有团队协作精神，能适应快节奏工作。

垫江体育场南山焖烧鸡餐饮店诚聘以下岗位：墩子1名，男女不限，要求会杀鸡，能吃苦耐劳。店长1名，，年龄45周岁以下，需具备餐饮运营管理经验。以上岗位工资及待遇面议。有意者请联系陈先生，电话。期待加入！

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江津万达BDWK店长1名岗位要求：有服装管理门店经验，擅长穿搭搭配销售能力强，做事认真踏实，会简单的表格会做陈列底薪3000店铺提成销售提成达成奖，上不封顶中班8小时月休4天有意者请添:

招聘副店长10名，性别不限，学历不限。要求善于沟通、服务意识强、服从公司安排。薪资为底薪加提成，综合工资3000-4500。工作地址位于武陵大道荷花饭店旁边。

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招聘出租车师傅：空港佳园长安520需要夜班顶班居国际花园长安520需要白班顶班一碗水长安460需要顶班4号桥小枫叶需要白班顶班节假日周末代班

来图和来样分析，制定工时，制作产品BOM,成本分析等，有一定的设计思路，需要有几年工作经验

260823－02【订单类型】上午（9－1点）【订单地址】江北九建（御湖苑）【订单内容】房子90平，2大1小，日常家务【订单要求】阿姨做饭好吃，爱干净【薪资待遇】2200/月，月休8天法定节假日【订单要求】做饭好吃，年龄55以下联系:熊阿婆家政－建玛特橙子老师

【订单类型】下午钟点工（4-7点）【订单地址】南岸区骏逸第一江岸(121路/833路/350路骏逸天下站附近，819路青龙路站附近)【上户时间】面试成功上户【订单要求】做四个人的饭，六点准时吃，跟吃，吃完收拾厨房，打扫客厅卫生。要求阿姨做饭好吃，动作麻利，爱干净。【薪资待遇】2400/单休法定节假日。【联系方式】

【罗山西亚唯述女装·诚聘英才】岗位：店长1名｜导购3名薪资：综合4000‑6000元，上不封顶多劳多得要求：年龄25‑38周岁，形象好，气质佳，性格开朗，责任心强；有服装销售经验优先，长期稳定优先福利：店内环境舒适，团队氛围轻松，收入无上限欢迎想长期发展的朋友加入我们！联系电话：

店长年龄25-35周岁，负责门店日常经营及员工管理工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:5k-6k

副店长薪资福利:4K-7K年终奖专业培训晋升快保险节日福利提成

诚聘因公司发展需要，现诚聘生鲜主管（蔬菜、水果）：多名，薪资：6500-7500元/月+绩效奖+全勤奖。福利：月休2天，包住，，工龄奖，节日福利，生日出游等。地址：中山市南头镇光明南路17号（金盛隆各分店）联系电话：龚小姐

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重庆观音桥九街精品酒店SPA一体化门店 招店长 江北观音桥商圈｜正规合规经营 岗位职责：门店全盘管理，酒店客房+SPA运营，人员管理、美团平台维护、客户运营、日常风控。 薪资：18000‑20000+绩效奖金。 ，22-38岁，有酒店/SPA管理经验，原则性强，会服务，会处理客诉，熟悉美团后台优先。

南市食品街附近招聘前厅主管一名，月薪5500元，另享200元全勤奖及酒水、菜品提成，月休三天。同时招聘多名服务员，月薪4500元，同样享有200元全勤奖及酒水、菜品提成，月休四天。工资发放准时，工作环境舒适。

【招聘】广交路中段大昌明购物中心一楼鞋服区寻找优秀的你1：商场管培生与店长待遇：月入4000-6000，上不封顶主要负责：商场业务运营企划管理与接待培训2：店长助理待遇：3000+公休+奖励+提成=月保底收入3500元，上不封顶主要负责：拍摄及短视频制作与网络宣传及协助日常管理工作大昌明一楼DR品牌店长待遇：月入3000-5000，上不封顶大昌明一楼都市丽人品牌内衣店长待遇：保底3000元起，上不封顶大昌明一楼裤装店长待遇：月入3000-4000，上不封顶主要负责：卖场销售及与厂家对接缺补货业务4：长期招聘有销售经验的优秀导购，底薪+公休+提成+奖励=月保底收入3000起，上不封顶主要负责：服装鞋帽销售刘经理电话：地址：广交路中段大昌明一楼-------------------

Mardi大渡口万达招聘职位：店长1名；导购2名，35岁以下，年轻有活力，形象气质佳，积极乐观，有管理经验者及有销售经验者的优先。薪资范围：店长综合薪资：6000-10000（底薪+提成+奖金）店员综合薪资4000-8000元(底薪+提成+奖金)其它福利：五险+法定节假日补贴更多了解余女士

招聘导购员和店长。薪资为3000-12000元/月，包含社保、底薪、提成、全勤和职位补贴。岗位职责包括：负责门店商品的陈列、销售及顾客服务工作，提升客户购物体验；熟悉产品知识，准确解答客户疑问，推动销售业绩达成；维护门店环境整洁，确保商品摆放有序、标识清晰；定期收集客户反馈，协助优化服务流程与产品推荐策略。任职要求：具备良好的沟通能力和服务意识，有零售或相关行业经验者优先；持有有效的健康证，能适应轮班工作安排；具备基础的电脑操作技能，能熟练使用收银系统；工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神；有责任心，能够承受一定工作压力，保持积极的工作态度。

招聘门店店长或主理人。要求具备3年以上生鲜或零售门店管理经验，具有老板心态，对利润和结果负责。能够自行带领团队、开展私域运营并控制损耗。愿意投入时间和精力。薪资面议。联系方式与号码相同。

 憨队长重庆老火锅招聘前厅主管、收银员、长期服务员、后厨配菜大姐、厨房打锅文水兴龙苑西门斜对面

招聘露营基地店长一名。薪资5000元以上/月。有经验者优先。有意者请联系易华明。

招聘商圈经理/店长。负责门店团队的组建、管理、工作指导与监督，跟踪落实业务员的工作量化并帮扶业绩完成。负责公司管理标准体系及其他制度的培训考核，帮助门店业务员执行落地。对门店销售等数据进行统计、汇总分析，负责门店业绩动态监控及内部系统管理，适时提出门店团队的销售策略。负责对门店业务员的销售过程进行监督和帮扶，预警销售中存在的潜在风险。进行员工约谈，了解员工工作或生活问题，帮助改进及解决，帮助员工制定职业规划，有计划的培养人才。应聘要求：有2年以上房产销售及1年销售管理的同行工作经验。沟通表达能力较强。具有一定的抗压能力。薪资：9000-15000元/月。

【直营服装新开柜招聘】店长1名薪资待遇：导购:底薪(4500)+店提+个提+奖金+奖励，综合收入6000-8000福利待遇：五险+节日三倍补贴要求销售经验；懂时尚会搭配年龄25--40岁上班地点：南坪重百（潘老师）