1.负责公司岗位的招聘2.制定及执行考勤计划3.考核绩效及工资制表4.对接人力社保及相关

主要工作内容帮助公司开展运营活动，其次辅助做一些财务方面报销和一些杂事，工作强度不大。

1、总经理助理，1名，，年龄21～25岁，学历本科以上，品貌端正，性格外向，擅长公关与人际关系处理，影视传媒、文化艺术和法律专业优先。 2、行政助理或在校实习生，1名，，年龄18～22岁，学历专科以上，容貌端正，性格文静，擅长行政内勤事务的处理

岗位职责： 1、负责公司内部行政巡查工作 2、办公用品的日常维护及出入库登记管理 3、行政相关费用的核算与账目记录 4、前厅水吧区域服务及客户用餐接待支持 5、公司车辆的调度安排与进出登记管理 6、完成其他交办的行政事务性工作 任职要求： 1、形象气质良好，女性身高165cm以上，男性175cm以上 2、持有驾照并具备两年以上实际驾驶经验者优先 3、有水吧或餐饮服务相关经验者优先 4、专业不限，空乘、播音主持类专业优先，欢迎应届毕业生应聘 5、需具备积极进取的态度和较强的责任意识，愿意在工作中持续学习提升，表现优异者可获转岗或晋升机会

岗位职责： 全面负责公司行政与人事全周期管理工作，搭建标准化工作体系，提升运营效能，支撑企业人才引进及员工关系协调； 统筹日常行政事务运作，实施考勤监管，涵盖办公环境管理、物资采购及库存管控等工作； 主导企业工商年报申报及变更事项的全流程执行，确保工商信息合法合规并及时更新； 具备独立撰稿能力，可准确完成各类文书、标书等文字材料的编写任务； 负责公司合同文件的审查、编号与归档，构建条理清晰的合同管理机制；统一管理公司重要资质证照，建立证照年检跟踪系统，保障业务资质持续有效； 落实公司日常办公费用支付及台账登记，推进办公成本精细化管控； 组织安排内部会议并整理会议纪要，协助开展员工活动及会务支持，确保活动有序开展，实现会议决议的有效传达与跟进； 执行招聘全流程操作，包括岗位需求梳理、简历筛选、面试安排等环节； 办理员工入职、离职、岗位调整等人事流程，同步完成社保增减员、缴费及信息变更等相关事务； 参与节日庆典及其他员工关怀活动的策划与落地，增强团队凝聚力与员工满意度； 处理员工日常关系事务，提供政策咨询解答，传达福利制度并收集意见反馈。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协作能力，能高效应对员工关系及行政杂务； 3、熟练操作Office办公软件，掌握基础数据处理技能； 4、责任心强，工作细致严谨，遵守职业行为规范。

早九晚六月休5天 （形象整洁，精神面貌佳，做事主动，善于沟通） 薪资待遇： 应届生已取得毕业证书者底薪5k，有行政专职经验者6k起 工作内容： 纯行政事务 1.负责日常文书处理，如文件整理、资料归档、报销事宜等 2.协助团队成员，保障办公流程有序运转 3.完成上级交办的其他行政相关工作 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力 2.能够高效管理多项任务，注重细节准确 3.工作积极主动，具备学习意愿与环境适应能力

岗位职责: 1.辅助团队完成日常行政管理工作，包括资料整理和文件归档。 2.协调会议和活动的安排，确保所有行政流程顺畅进行。 3.支持团队的日常需求，包括但不限于物资采购、供应商管理和固定资产维护。 4.处理电话接听、访客接待及信件处理，维护有效沟通。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的使用，具备优秀的沟通表达能力。 2.有良好的时间管理和多任务处理能力，能有效安排工作。 3.对工作细致认真，具有高度责任心。 4.具备良好的团队合作精神和较强的服务意识。

岗位职责: 1.负责公司来访客户的接待与引导 2.办公区域及仓库的日常管理，办公物资的整理与维护 3.快递的收发处理、礼品发放及相关事务的数据统计 4.协助人事相关事务，包括简历筛选、初步沟通等 5.完成上级交办的其他临时性工作任务 工作时间:周一周二休息，周三至周日上班 9:30-18:30，午休时间12:00-13:30 任职要求:本科在读，可提供在校生身份

1.负责来访人员的接待与管理，接听电话、回复邮件，完成各项日常行政接待事务。 2.统筹会议室使用安排，做好预订协调及会议资料的准备与整理。 3.负责公司内外部信件、快递的收发登记与分派处理。 4.协助策划并执行公司各类内部及对外活动的组织与落实。 5.为管理层提供全面的行政协助，包括行程规划、差旅预订及相关文件处理。 6.保持办公环境整洁有序，保障办公设备正常运转，定期盘点并补充办公物资。 7.处理员工日常行政需求，如考勤管理、福利发放及其他相关事宜。 8.配合开展人事基础工作，参与员工入职、离职手续办理等流程支持。 9.负责公司档案和资料的归档更新，确保文件存储规范、安全保密。 10.完成其他相关的行政与文秘类辅助工作。 11.负责微信公众号内容的编辑、排版、发布及日常运营维护。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、对人力资源及文案类工作具有较强兴趣； 3、形象良好，表达清晰，普通话标准流利； 4、具备责任心，善于团队协作，稳定性高； 5、工作细致严谨，积极主动，服务意识强，作风踏实可靠； 6、有行政或前台兼行政工作经验者优先考虑。

1.会开车 2.沟通能力强，灵活 3.有一年及以上工作经验 4.能接受加班 5.薪资4—5千

招聘：转运 转运,薪资：18元/小时； 年龄：18-60。

有没有大理石抛光打磨的师傅。空了给我联系。。

招聘：组长,装车扫描 组长,薪资：面议； 装车扫描,薪资：220元/天； 年龄：16-65。

萧山区华媒智谷传媒,招装修木工2名，不耍滑，长期工，380一天

杭州市桐庐县招工地小工/杂工短期工不要

综合管理岗专员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘综合管理岗专员一名，具体要求如下： 一、任职要求 学历背景：大专及以上学历，应届毕业生优先考虑。 专业知识：具备机电、消防、监控相关专业知识储备，熟悉基础原理与操作规范者优先。 资质证书：持有中级消防设施操作员证、中级消防监控证者优先录用。 能力素养：具备良好的统筹协调、沟通表达能力，工作细致认真、责任心强，能高效处理各类行政及后勤事务；有较强的资料整理和档案管理能力，熟悉招聘基础流程者更佳。 二、岗位职责 负责公司除财务业务外的全流程行政类工作，包括但不限于： 行政后勤管理 办公用品采购、登记与发放，办公环境日常维护与管理； 各类文件、通知的起草、排版与分发，公司档案资料的分类整理与归档； 会议组织筹备、会议纪要撰写，以及各类来访人员的行政接待工作； 公司固定资产盘点、登记与管理，协助完成后勤保障相关事宜。 档案与资料管理 建立并维护业务客户档案，定期更新客户信息，保障档案的完整性与保密性； 负责工程资料的收集、整理、归档与借阅管理，确保工程相关文件可追溯、可查询。 人事招聘协助 协助开展人员招聘工作，包括招聘信息发布、简历筛选、面试邀约与接待； 配合完成新员工入职手续办理、员工档案初步整理等基础人事工作。 完成领导交办的其他行政类工作任务。 客户关系维护及工程施工资料整理 负责日常客户对接与关系维护，定期进行客户回访，及时了解客户需求与意见； 协调处理客户提出的非技术类问题，反馈客户诉求并跟进解决进度，维护良好的合作关系； 收集、整理工程施工全流程资料，包括施工方案、技术交底记录、材料检验报告、隐蔽工程验收单、竣工图等； 按照规范对施工资料进行分类、编号、归档，确保资料完整、准确、可追溯； 配合相关部门调取施工资料，协助完成工程验收、审计等相关工作。 三、薪资待遇 薪资结构为底薪5K+分红，具体薪资面议。 四、应聘方式 有意者请将个人简历发送至邮箱：[@qq.com]，邮件主题请注明“综合管理岗专员+姓名”。

工作职责： 1、负责日常机票、车票、酒店及相关业务的预定和结算； 2、负责行政后勤（水电费、物业、快递结账、车辆管理、油卡、电话费、饮用水、印刷公司等）的联系与费用报批工作； 3、负责完成公司资产配置及管理工作，包括办公设备、办公用品、生活易耗品的采购、盘点、登记、维护等； 4、负责会议管理工作和协助策划公司员工活动； 5、公司领导临时安排其他事项等。 6、销售数据的统计 7、档案管理 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.两年行政后勤类相关工作经验； 3.熟练使用办公软件及办公设备； 4.有较强的计划与执行能力、沟通协调能力和语言表达能力； 5.品行端正、严谨细致、办事高效。

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负责公司业务部门的业务工单受理录入，属于后台信息维护类文职工作; 要求:熟练操作计算机，学习能力强、年龄35-45岁; 福利:双休、五险、定期团建、年资奖等。

1、与大物业对接(如:办公室设施设备保修、环境维护、访客对接等) 2、员工入离职门禁卡等物品归还及办理 3、工位管理 4、员工服务 5、资产管理 6、会服接待 7、数据分析、后台运营管理 8、客户交代的一些工作等

一、月收入8000-20000+。 二、没有业绩要求，播满时长即可，很轻松，可以来试试。 三、全方位培训推广包装及技术指导，运营1对1手把手教学。 四、在家播待遇一样。 五、休息时间自由安排，大平台绿色直播短视频内容阳光正能量个人素养要求情商颜值才是雪中送炭，才艺皆是锦上添花，无经验亦可，每位合作伙伴皆有专业运营团队多对一指导。 六，账号打造（包装账号内容）妆造服务（调试美颜直播环境直播间上妆画面感）,IP设计（网红账号搭建）短视频拍摄，流量投放等 1、形象气质佳： ｛不要害怕自己不好看，美颜比你想象的强大） 2、活泼，开朗，喜欢聊天： ｛不会说话的，我们也教、放心，老板就是讲师，不信不了你】 3、热爱媒体事业。工作态度积极主动，具备良好的敬业精神和职业操守： （积极配合运营团队，合作共赢） 4、配合公司完成专业培训指导： （所有培训部是免费的，放心】 公司提供： 1、每天3-6小时，只有时长天数要求（完成每天直播时长就可以，时间自由安排） 2、精服务，运营人员每天轮流值班，全天15小时在线，帮助主播实时发现问题，即时调整，迅速帮助主播做起来；（传统公司是每天只有8小时，基本属于放养） 3、逢年过节快递节日礼品、生日礼物。 4不限地点，可以不用来公司上班在家即可直播（轻松自在节约时间有家庭即可照顾到家里不用来回奔跑方便自己有更多空闲时间做其他事），公司提供设备报销。 5．不限经验，公司会安排运营线上协助实时指导，有兴趣直接打招呼。 特别申明： 诚信第一，不收取任何费用，不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容，有无经验均可，期待与热爱这份工作最重要。

岗位职责： 1.负责直播间及直播现场的秩序维护，跟进直播过程中的各项管理事务，保障每场直播顺利进行； 2.协同运营完成直播脚本的策划工作，协助主播确认并落实直播流程； 3.配合主播营造良好的直播氛围，积极调动观众情绪，与粉丝互动，促进产品推广与下单转化； 4.运用符合平台特性的流量策略和营销方式，提升直播间的销售表现； 5.掌握公司服装相关知识，并在直播中辅助主播进行款式选择、讲解及搭配建议； 6.协助上级完成直播排班及相关活动执行。 任职要求： 1.熟悉抖音等直播平台的运营模式，具备粉丝运营管理与数据分析能力； 2.熟知抖音平台的操作流程及相关规则； 3.思维条理清晰，面对突发状况能及时做出有效应对； 4.具备良好的沟通技巧，细心耐心、责任心强，不惧镜头，富有亲和力，表达流畅，拥有较强的服务意识和团队协作精神； 5.有女装或服饰类目直播现场管控经验者优先考虑。

线下直播！提供住宿，接受无经验新人，欢迎加入~ 【任职要求】 1.需到公司线下参与孵化，不限经验，只要对直播有兴趣、态度积极、热爱新媒体行业 2.不会化妆或穿搭没关系，公司配备专业形象团队进行整体包装 3.具备良好的沟通能力，性格外向开朗 4.工作认真，有责任感 5.有强烈的赚钱意愿，目标一年存款30万 6.成长路上难免遇到挑战，唯有坚持才能突破瓶颈，挺过初期困难期 【岗位职责】 1.在公司指定平台完成短视频拍摄与直播工作 2.主动与粉丝互动交流，拉近距离，提升粉丝粘性 3.维持账号活跃度，持续保持个人曝光 4.入职即享推荐位和人气卡支持，助力账号快速进入高曝光状态 5.配备专业运营一对一指导（依托强大团队矩阵，实现短期内高效引流与曝光） 【福利待遇】 1.打造个人IP（所有积累粉丝归属主播本人） 2.提供高品质单人公寓（节省通勤时间，生活更便利） 3.真实无责保底薪资（7000~20000，无业绩压力） 4.设有员工食堂（不是外卖负担不起，是食堂更实惠！） 5.DOU+流量扶持投入 6.优质达人资源导流 7.专业妆造团队支持 8.舞蹈课程专项培训 9.高效拍摄团队配合（当月可产出20条内容，产能稳定） 10.运营全程陪跑（直播期间专人跟进指导） 多数主播综合月收入在2万~6万之间，若你渴望高薪、希望实现弯道超车，不甘于平凡打工，那就来聊聊！ 【声明】 1.公司承诺全程无任何收费项目 2.严禁低俗内容，坚决抵制违反网络规范的行为 3.新人享有系统化培训体系，零基础也可加入，培训全程免费 欢迎咨询~ 如有个人想法或需求，面试时可深入沟通，相互理解与包容是合作的前提。 成熟主播待遇可面议，我们的综合实力与资源将为你提供更强助力！！

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写给求职迷茫的你一段话 亲爱的姑娘，见字如面。 愿你始终乐观向上、心怀热忱、对生活抱有美好期待。 我知道你最近很辛苦——遭遇质疑、薪资被拖延，甚至卷入争议，这些都不是你的责任。许多优秀的人也曾经历过类似的低谷。请坚信，你的价值和光芒终会被看见。杭州虽大，未来更广，别轻易放弃，我们一同前行。 待遇范围:10000-20000 发薪日:25日 福利待遇: 公司免费提供直播间、道具及直播所需全套设备，配备技术指导、舞蹈培训、化妆建议 定期组织团建活动，生日有礼物，节日有慰问，每月房补500元 全国设有5家分公司，分别位于河北、天津、西安、杭州、深圳 岗位要求: 1形象良好、气质出众，五官端正即可（无需担心穿搭与妆容，专业搭配师与化妆师全程协助，美颜效果出众，享带薪培训、带薪试播） 2工作积极主动，具备良好的职业素养和敬业精神，能配合团队协作，共同成长 公司介绍: 自2018年成立以来，已在河北、天津、西安、杭州、深圳设立五家分公司 河北区域影响力领先企业，已助力上千名主播实现月薪过万 今年目标是帮助300位有梦想的人达成月入过万的梦想

岗位职责： 负责配合主播喊话互动，需要激情播，声音浑厚响亮，有自然流经验优先 控制直播间的节奏和氛围，有出境要求， 负责设备调试和直播后台操作 有跟播过大场和达人场优先 任职要求： 有过半年及以上场控经验，能激情喊话，招全职场控，兼职也需要 性格活泼外向

岗位职责： 1.制定并落地电商直播运营方案，提升直播活动的用户参与度与成交转化效果。 2.策划直播流程与内容脚本，保障直播节奏流畅、内容生动，增强观众停留时长与互动积极性。 3.深入掌握流量投放机制，制定科学投流计划，持续优化投放策略，提升投入产出比。 4.跟踪直播数据表现，涵盖用户活跃度、转化率、留存情况等核心指标，输出数据分析报告辅助决策优化。 5.统筹直播团队日常运作，合理安排直播间人员轮班，确保工作高效有序推进。 6.持续关注行业动态与消费者需求演变，及时调整运营方向以应对市场变化。 岗位要求： 1.教育背景：本科及以上学历，电子商务、市场营销或相关专业优先。 2.工作经验：具备两年以上电商直播运营经历，熟悉主流电商平台的运作规则。 3.技能要求： ①深刻理解各电商直播平台的运营模式与玩法，具备实战经验，能快速响应平台规则变动。 ②具备优秀的直播脚本策划能力，可独立完成脚本撰写与迭代优化。 ③掌握流量获取逻辑，能制定并实施高效的引流与转化方案。 ④拥有良好的团队管理能力，善于激发成员潜力，推动团队协同高效运作。 ⑤精通数据分析，能够通过数据洞察问题并驱动运营策略优化。 ⑥具备出色的沟通能力和抗压素质，能在高强度环境中保持稳定输出。 4.个人品质：沟通协调能力强，善于与内外部人员协作；具备创新意识和问题解决能力。 5.其他要求：热爱电商领域，适应快节奏工作模式，具备较强的心理承受能力。

岗位职责： 1.根据公司要求，通过新媒体平台、专业平台等多种互联网渠道获取客户资源，准确了解客户需求; 2.了解拍卖流程和节点、了解实时更新的所有房源信息; 3.获取二手房源业主联系方式，移交给下一板块业务同事; 4.协助新媒体部门房源上架 任职要求: 1.大专以上学历，1-3年工作经验，也欢迎进入职场不久的小白但对房产销售有兴趣的伙伴应聘; 2.五官端正，性格开朗; 3.良好的感知力和沟通力，有一定的亲和力; 4.学习意愿强烈，领悟力好，善于通过沟通影响对方意愿; 5.做事勤奋，细致，不抱怨，心态积极，正向。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+提成； 3.双休+节假日带薪假； 4.定期团建。

汽车直播间招聘，形象气质佳优先！（比亚迪项目，其他项目男女不限，可接受全城就近分配门店） 1.性格外向，表达流畅，具备良好沟通能力。 2.面对镜头自然大方，有表现力，不紧张。 3.具备一定直播实操经验者优先考虑。 你将获得： 流量支持+专业运营团队指导+顶尖主播带教+广阔晋升通道 薪资结构：底薪+提成+奖金及其他福利，综合收入2W-5W/月，头部主播可达10W+/月 你的主要职责： 1.以直播形式讲解公司展车相关信息 2.维护直播间互动氛围，提升用户参与度