招聘店长，年龄要求25岁到35岁，男女不限。需具备5年以上工作经验，有餐饮、酒吧、咖啡厅工作经验者优先录用。薪资福利包括基本工资3000元，另加全勤奖、餐补及提成，综合薪资可达7000元以上。招聘人数为2名。要求所有工种人员需身体健康，无不良嗜好。工作地址位于澜沧新街。

招聘门店店长1名。要求年龄25-40周岁，有上进心、吃苦耐劳，抗压能力强，具备团队管理意识，有3年以上门店管理或销售相关工作经验者优先录用。工作内容包括负责营业厅整体运营管理、团队日常统筹、业务指标落地、客户维护、门店日常管理，带领团队完成销售与服务目标。工作地址在墨江县城。

招聘店长一名，全职岗位。年龄要求为20至40岁，男女不限。要求能熟悉管理门店，具备吃苦耐劳、工作认真负责、热情待人的品质。薪资福利为4000元至7000元。工作地址位于普洱农垦花园店。

招聘营业厅店长1名，，年龄18-40周岁，大专及以上学历。要求形象端正、气质良好，性格热情开朗，擅长沟通与统筹协调，熟练基础办公软件，工作认真负责，职业素养高，有门店管理经验者优先。岗位职责包括全面负责营业厅日常运营管理，统筹员工排班、业务培训、门店服务管理；负责到店客户接待引导、业务分流、咨询解答、产品推介与业务办理；负责通信收取、客户意见受理、售后跟进，做好门店用户服务保障；统筹门店终端介绍、软件预装、等候客户服务，提升门店整体服务质量与业绩。薪资为3000元底薪加业绩提成，多劳多得、上不封顶，入职配置意外险，门店办公轻松、团队稳定、晋升空间清晰。工作地址位于景东县锦屏镇。

硬性要求：26岁以上，有丰富的工作经验 您刚好专业，我刚好需要，欢迎联系

招聘店长2名。年龄要求为25岁到35岁，男女不限。需具备5年以上工作经验，有餐饮、酒吧或咖啡厅工作经验者优先录用。薪资福利包括基本工资3000元，另加全勤奖、餐补及提成，综合薪资可达7000元以上。要求员身体健康，无不良嗜好。工作地址位于澜沧新街。

招聘店长2名。要求年龄在25岁至35岁之间，男女不限，需有5年以上工作经验，有餐饮、酒吧、咖啡厅工作经验者优先录用。所有应聘人员需身体健康，无不良嗜好。薪资福利包括基本工资3000元，加全勤奖、餐补及提成，综合薪资7000元以上。工作地址位于澜沧新街。

美佳华金店招聘店长2人。薪资为4-8K元/月。岗位职责包括：店铺运营管理，负责门店的日常运营工作；商品管理，负责库存监控与调配、商品陈列与展示；团队管理，负责人员安排与培训、团队激励与考核；客户服务管理，负责服务体系建设、客诉处理与反馈。任职要求：中专及以上学历；需有3年以上黄金珠宝行业管理工作经验，具有较强的店务管理能力。云南普洱

招聘营业厅店长1名，，年龄18-40周岁，大专及以上学历。要求形象端正、气质良好，性格热情开朗，擅长沟通与统筹协调，熟练基础办公软件，工作认真负责，职业素养高，有门店管理经验者优先。岗位职责：全面负责营业厅日常运营管理，统筹员工排班、业务培训及门店服务管理；负责到店客户接待引导、业务分流、咨询解答、产品推介与业务办理；负责通信收取、客户意见受理及售后跟进，做好门店用户服务保障；统筹门店终端介绍、软件预装及等候客户服务，提升门店整体服务质量与业绩。薪资福利：薪资为3000元底薪加业绩提成，多劳多得、上不封顶。入职配置意外险，门店办公轻松，团队稳定，晋升空间清晰。工作地址：景东县锦屏镇。

日常销售工作，懂搭配，爱好穿搭，有一定审美能力

普洱市澜沧拉祜族自治县招无人机挂钩师傅，绑光伏组件

普洱市孟连傣族拉祜族佤族自治县招水电

工地招：水电工，电焊工，包吃住400/天。 【水电工】基础预埋，室内安装，临水临电，工装，工资10000-13000/月。 【电焊工】焊钢筋笼，钢结构，管道，防护栏，工棚，工资10000-13000/月。 建筑公司房建，装修，工地直招，短期工，临时工可以日结工资。长期工每天上班8小时，月休四天，工资每月3号统一发，不拖不欠。请在8-17点打电话联系，无人接听请（交换电话）（申请职位）我们上班时间会打电话联系你。非上班时间不接电话，请勿打扰，谢谢。

220一天可以干七天。

招木工，工作地址：云南省普洱市孟连县

北京大学食堂水吧招聘店长员工，月薪4500～6000，联系电话

招聘店长和烘焙师傅各1名，共2人。薪资为3000-4000元。店长负责门店日常运营、人员调配与货品管理工作。烘焙师傅负责各类烘焙产品制作、品质把控及相关设备的日常维护。工作地址位于沙河大街南洋大师傅。公司名称为涞源县南洋大师傅。联系人：经理。有效期至招满即下架，有意者请点击左下方拨打电话联系。

招聘店长2人，薪资3000-4000元。工作内容包括门店日常管理、人员安排、顾客接待、营业现场协调和服务质量跟进。工作地址位于沙河大街南洋大师傅。联系人：经理。招满即止，有意者请拨打电话联系。

招聘盛香亭店长，工作地点在招商花园城。薪资为4000-6000元/月，提供餐补、社保补贴和节日福利。岗位职责包括：全方面指导餐厅运营并控制食品和服务质量，妥善处理运营中的各种问题以提高运营效率；处理客户需求和各种意见、建议，主动跟进以加强客户服务质量，进行工作团队建设，尤其是优秀员工的培养，包括员工晋升和职位转换；全面管理店面并做好协调工作，妥善处理上、下级之间的关系，实现销售和利润目标并将运营控制在预算内。任职要求：1-3年餐饮管理工作经验；精通餐厅运营、岗位培训、菜单设计、成本控制、健康与安全和相关的卫生标准；具有较强的领导能力和团队建设能力，可以有效激励员工。

招聘店长一名。要求懂机修、懂管理。薪资为4000-7000元/月。

霸王茶姬景东南岳广场店招聘茶饮师、店助、店长岗位要求：18岁以上，初中级以上学历，吃苦耐劳接受轮班制及临时加班。健康要求：持有有效《健康证》，无传染性疾病（如乙肝、肺结核），手部无明显伤口、皮肤病，符合食品行业卫生标准。薪资待遇：丰厚底薪+工龄工资+餐食补贴+绩效工资+住房补贴+生日福利、节假日福利、职位晋升、月休4天，法定节假日双倍工资等联系人:阿力地址:云南省普洱市景东县金鼎路13号(南岳广场旁)

普洱大兴量贩超市招聘招聘岗位：水产冻品区营业员店长招聘人数：2名年龄要求：25–48岁有超市工作经验优先，上班时间：每天上班9小时薪资待遇：3500–5000元/月福利待遇：包吃应聘热线：张先生合适的朋友欢迎自荐、互相推荐，招聘公司勿扰♀

华为授权体验店华为零售督导岗位职责：1，销量跟进：负责门店管理，完成所负责商圈与门店的销量达成目标，提升产品销量与份额；2，门店管理：保障品牌投放资产账实一致，支撑门店活动，协调资源提升门店运营，对门店突发问题能快速响应3，市场洞察：及时记录并反馈行业动态，协调资源制定针对性门店份额提升方案；4，品牌一致性管理：负责所在商圈与门店品牌形象维护，及时发现并解决不合规露出，保障消费者界面品牌感知；5，人员管理：审视所负责商圈与门店导购员投放合理性，提升门店员工销售能力。岗位要求：1，大专及以上学历；2，认可品牌与文化，热爱销售，电子产品爱好者优先3，责任心强，能够帮助团队成员解决问题，有带团队经验者优先；4，具备服务意识，有亲和力，理解消费者需求；5，目标感强，对数据比较敏感，能够拆目标，限销量。35岁以下，最低学历大专的伙伴，有相关电子行业、互联网、终端销售管理经验的优先，薪资是5-7K，五险一金入职即缴工作地点：云南省普洱市景东（华为授权体验店银生路店），镇沅县简历投递方式：联系人：田女士电话：()

华为授权体验店华为零售督导岗位职责：1，销量跟进：负责门店管理，完成所负责商圈与门店的销量达成目标，提升产品销量与份额；2，门店管理：保障品牌投放资产账实一致，支撑门店活动，协调资源提升门店运营，对门店突发问题能快速响应3，市场洞察：及时记录并反馈行业动态，协调资源制定针对性门店份额提升方案；4，品牌一致性管理：负责所在商圈与门店品牌形象维护，及时发现并解决不合规露出，保障消费者界面品牌感知；5，人员管理：审视所负责商圈与门店导购员投放合理性，提升门店员工销售能力。岗位要求：1，大专及以上学历；2，认可品牌与文化，热爱销售，电子产品爱好者优先3，责任心强，能够帮助团队成员解决问题，有带团队经验者优先；4，具备服务意识，有亲和力，理解消费者需求；5，目标感强，对数据比较敏感，能够拆目标，限销量。35岁以下，最低学历大专的伙伴，有相关电子行业、互联网、终端销售管理经验的优先，薪资是5-7K，五险一金入职即缴工作地点：云南省普洱市景东（华为授权体验店银生路店），镇沅县简历投递方式：联系人：田女士电话：()

招聘门店储备干部。岗位要求：大专及以上学历，30岁及以下，熟练使用办公软件，具有较好的数据分析能力、统筹管理和公关能力。岗位职责：负责超市日常经营销售、理货、顾客服务、环境卫生等工作。薪资为4000至7000。

版纳招厨房的总厨，工作主要是负责厨房的运行管理和小吃菜品研发。公司旗下在版纳有几个过桥米线店，普洱松曼精品酒店，米线厂。工资面谈。联系人叶总

普洱，版纳招厨房的总厨，工作主要是负责厨房的运行管理和小吃菜品研发。公司旗下在版纳有几个过桥米线店，普洱松曼精品酒店，米线厂。工资面谈。联系人叶总

北莜北腾飞店招聘前厅岗位人员。收银员1名，底薪4800元加满勤200元加提成。前厅主管1名，底薪5800元加满勤200元加菜品、酒水提成。服务员1名，底薪4500元加满勤200元加菜品、酒水提成。福利：每月公休3天，公司提供包吃包住。联系电话：。地址：新城区腾飞北路名都和景东门南。

美佳华金店招聘店长2人。薪资为4-8K元/月。岗位职责包括：店铺运营管理，负责门店的日常运营工作；商品管理，负责库存监控与调配、商品陈列与展示；团队管理，负责人员安排与培训、团队激励与考核；客户服务管理，负责服务体系建设、客诉处理与反馈。任职要求：中专及以上学历；需有3年以上黄金珠宝行业管理工作经验，具有较强的店务管理能力。

华为授权体验店华为零售督导岗位职责：1，销量跟进：负责门店管理，完成所负责商圈与门店的销量达成目标，提升产品销量与份额；2，门店管理：保障品牌投放资产账实一致，支撑门店活动，协调资源提升门店运营，对门店突发问题能快速响应3，市场洞察：及时记录并反馈行业动态，协调资源制定针对性门店份额提升方案；4，品牌一致性管理：负责所在商圈与门店品牌形象维护，及时发现并解决不合规露出，保障消费者界面品牌感知；5，人员管理：审视所负责商圈与门店导购员投放合理性，提升门店员工销售能力。岗位要求：1，大专及以上学历；2，认可品牌与文化，热爱销售，电子产品爱好者优先3，责任心强，能够帮助团队成员解决问题，有带团队经验者优先；4，具备服务意识，有亲和力，理解消费者需求；5，目标感强，对数据比较敏感，能够拆目标，限销量。35岁以下，最低学历大专的伙伴，有相关电子行业、互联网、终端销售管理经验的优先，薪资是5-7K，五险一金入职即缴工作地点：云南省普洱市景东（华为授权体验店银生路店），镇沅县简历投递方式：联系人：田女士电话：()