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工作地点：新疆昌吉 招聘要求 28-48周岁。身体健康，无重大疾病，无重大手术，无不良征信记录，无犯罪记录。 有工厂工作经验，能接受高温工作 工作内容：电解炉面维护，捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，加班有加班费 薪资待遇 试用期：8000/月，餐补20/天 转正后：10000+ 按政策缴纳五险一金，每月600高温补贴，免费宿舍（独立卫浴）

1、4000包吃包住！一经录用，每三个月涨500，第123月4000，第456月4500，第789月5000，第10 11 12月5500，第13 14 15 16...月6000，6000封顶，如干的特别好的，后续可谈，试岗期三天只包吃住 2、早上9点钟上班，晚上8点钟下班。有活就干，没活就歇着。服从管理，听从指挥。 3、按照生产工单与工艺要求，保质保量完成天蓬帘、蜂巢帘、百叶帘、遮阳帘等产品的组装、配件加工、成品整理、打包等生产工序任务。 4、依据生产任务，保质保量的完成工作。 5、控制物料消耗，降低生产成本。 6、身体健康，吃苦耐劳，工作认真踏实； 7、完成领导交代的其他工作。 3000 包吃包住，需要会做饭的，不需要出去安装的，只用在工厂里做一些简单的活计做饭 工作地在堆龙德庆 拉萨盈瑞商贸有限公司 康和仓库院内东5东7号

岗位要求： 1、统筹车间各项生产计划的实施，科学调配资源，确保生产任务及指标按时保质完成； 2、依据销售需求动态调整产能配置，识别生产瓶颈并制定有效应对方案； 3、负责车间团队管理，组织员工岗位技能培训，合理安排人员工作分工； 4、及时协调处理生产过程中影响进度的各类异常情况，保障计划顺利执行； 5、监控生产过程中的质量状态，组织品质异常问题的分析与处置； 6、联动相关职能部门，针对车间发生的质量问题推动持续优化改进； 7、每日汇总分析生产数据，挖掘改善空间，不断提升生产效率； 8、跟踪车间成本使用情况，制定切实可行的成本管控措施； 9、督导车间严格落实5S现场管理规范，对检查发现的问题及时整改； 10、落实车间安全管理职责，配合安环部门排查并消除安全隐患； 11、定期组织召开车间周会、月会，跟踪绩效目标及重点工作的推进情况。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，机电机械类或工商管理类专业优先； 2、具备10年及以上工作经验，其中至少3年车间管理或生产技术管理经历； 3、熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件； 4、学习能力突出，沟通协调能力强，吃苦耐劳；熟悉精益生产、QC小组、6S管理、TPM管理、卓越绩效模式等工具应用； 5、具有良好的职业操守、责任意识和工作热情，具备较强的领导力和团队协作精神，保密意识强； 6、身体健康，性格稳重，踏实敬业，责任心强，富有亲和力。

1.要求18-45岁 2.岗位需要视力好，嗅觉好！ 3.服从管理，有良好的团队协作意识和纪律观念 4.无不良记录，能长期稳定工作者优先 5. 接受应届生及无经验者，提供岗前带教培训

男女不限，包住不包吃，餐补200元／月，空调宿舍6人间水电费平摊、要求无任何纹身，轻微染发可收、工厂主要各类厨房电器，果汁机，料理机等，加班稳定，车间可以带手机，按深圳劳动法、底薪2520元/月+平日加班费：21.72元/H+周六日加班费：28.96元/H+法定节假日加班费：43.44元/H+各项福利津贴同步享有+统一购买五险一金+高温补贴300元／月，工龄津贴50-200元／月，夜宵补贴25元／晚，每月7号发薪，真实健康证三个月有效

任职要求：了解各类钢制储罐的生产工艺，专业知识强，能够深入理解产品图纸，具备3年以上车间管理经验，25—45岁之间，拥有良好的团队领导和人员管理能力；具有压力容器生产管理经验、专科以上学历者优先。

一、薪资待遇(清晰透明不拖欠) 1.薪资待遇:260元/天，重点岗位保底300元/天，月综合薪资7000-7500元。 2.发薪保障:每月10号准时发薪，遇节假日周末提前发放，工资直接打到银行卡，工资明细可查，从不拖欠工资。 3.额外优势:薪资明细清晰可查，工作满3个月可调薪，干得越久薪资越高，适合长期稳定干。 二、福利待遇(吃住全免+多重保障) 1.吃住无忧:免费提供早中晚三餐，厂区自营食堂，每天10多种菜品(含辣/清淡/素食)，营养均衡;住宿为生活区4人标准间，支持申请夫妻房，独立卫生间、洗衣机、空调、热水器、高速无线网齐全。 2.正规福利:，享受法定节假日(春节、国庆等放假有薪资)带薪休假、婚假、产假、带薪年假，年底发放年终奖金，节假日还送米面油、零食大礼包等福利。 3.生活便利:生活区配套超市、小吃店、24小时医务室，日常购物、看病都方便，不用跑远路。 三、工作环境&内容(轻松易上手) 1.工作环境:24小时恒温空调车间，温度适宜不冷不热，全程独立操作工位，不用扎堆拥挤，以长白班为主，少数岗位夜班。 2.生产产品:主要负责小米手机、蓝牙耳机、智能手环等热门电子产品的组装、包装与贴标签。 3.岗位选择:组装岗、包装岗、贴标签岗、质检岗、巡检岗，无重活累活，新手1小时就能学会，不用经验也能做。 四、招聘条件(门槛低易通过) 1、年龄学历:16-50周岁，男女不限，学历不限、工作经验

岗位职责: 1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹，保障产品品质稳定达标。 2. 管理厂内设备的维护保养工作，确保各类设施高效运转。 3. 推动落实质量优化方案，持续提升产品整体质量水平。 4. 严格执行食品安全与生产规范，确保合规运营。 5. 协同团队协作，保障生产环节顺畅、高效推进。 任职要求： 1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。 2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。 3. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。 4. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速解决生产中出现的设备故障。 5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。

包吃提供住 主要生产：连接器，两班倒、独立岗位、全坐班，普通工衣，空调车间 22-39岁，本人有效身份证，无纹身，无案底，视力正常、复印件2张 三、薪资待遇： 底薪2520元/月+平日加班费：21.72元/H+周六日加班费：28.97元/H+法定节假日加班费+各项福利津贴同步享有+统一购买五险一金+全勤300元/月，夜补50元/晚、月综合薪资6500-7500元，

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岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合团队完成跨部门协作与项目支持工作 3. 遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各项事务 4. 保持良好职业素养，维护企业形象与工作秩序 5. 积极学习岗位相关知识与技能，持续提升综合能力 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及沟通表达能力 2. 工作经验不限，责任心强，适应力好，服从安排 3. 身体健康，无不良从业记录，能适应弹性工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强烈 5. 同等条件下，有相关行业背景或实践经验者优先

任职要求： 1. 具备车间主任相关工作经验，熟悉制造业生产全流程 2. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，能适应生产一线工作节奏，具备较强抗压能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先 5. 大专以上学历，有制造业上市公司管理经验者优先 6.具体工作内容面谈

必备技能:精通机械加工工艺流程 经验要求:熟悉车、铣、磨，钻等设备，熟悉精益生产知识，能优化流程、提升效 率

岗位在南宁 每周一至周五下午两点都可以面试以下岗位，招满即止： 1，机修工年龄25-50，，主要维修铝壳产线，清洗机，切割机，需要懂机械原理，会电工，具体工作内容可面议，餐补15元每天，月薪6000-7000。 2，车间主任： [岗位职责] 1，大专及以上学历，专业不限 2,6-7年生产管理经验 3，CAD制图，制作作业指导书 薪资：7000-10000面议

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包吃包住，工资月结

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岗位职责： 1. 按照生产流程和作业指导书完成产线组装、检测、包装等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与6S管理要求，保持工位整洁有序 3. 配合班组长完成日常产量目标及质量抽检工作 4. 及时反馈设备异常或物料短缺情况，协助提升生产效率 5. 积极参与岗位技能培训与多能工培养计划 任职要求： 1. 23-38学历不限，身体健康，能适应倒班制工作安排 2. 无不良记录，责任心强，具备基本识字与数理能力 3. 服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有电子厂、制造业普工经验者优先，应届生亦可 5. 能长期稳定工作者优先考虑

本厂急招普工，男女不限 要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从主管工作安排； 岗位包含工厂内作业，需要外派工地现场施工，能接受外出安排。 待遇：薪资面议，按时发放，包吃住，工厂有饭堂，可安排住宿。

广东汕头叶片厂招聘普工数名 一、招聘要求 1. 年龄：20–40周岁，务工人员 2. 民族：不限民族（不忌口）可正常入职 3. 背景：无案底，无违法犯罪记录 4. 技能：岗位包含合模、铺层、腹板维修、主梁、UD、预支瓦、后处理；零基础新手可报名，无需工作经验，有培训，上手快。 二、薪资待遇 1. 新手实习期（1–2个月）：月薪5500–7500元 2. 熟练工转正后：月薪8000–11000元 3. 社保，食宿：免费6–8人间，厂区外宿舍；餐补12元/天 4.节假日福利 高温补贴 年终奖金 年假 夜班津贴

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