迷宫蓝共创书店（阅读／能力／社交）寻找新教育梦想合伙人 1.专职销售老师2名. 年龄25-45岁.男女不限.做事积极主动、有吃苦精神．有销售管理经验、从事过教育行业者优先。 2．专职阅读老师3名 年龄22一40，男女不限，本科、有教学经验、有教师资格证优先． 3.行政助理1名．男女不限．本科22一40有行政管理经验．熟悉办公软件操作系统． 4．新媒体1名．男女不限，22一40．有工作经验、熟悉各大网络平台的宣传操作． 行政前台1名．男女不限22一35．电脑及办公软件操作使用熟练、形象气质佳、具备一定销售能力、沟通交流能力强较． 工作内容： 销售老师→招生． 阅读老师→绘本阅读教学 执行力强.有责任心.相貌端庄.有团队精神．理念同频． 行政助理→行政管理+日常事务的统筹安排和规划 前台→信息登记、管理．及辅助行政和后勤工作． 工资待遇： 五险、餐补、 3000一4000底薪+提成+奖金 月休4天． 后期拥有合伙机会．投资权 联系电话：

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我们期待热爱销售、擅长沟通的你加入，在行政事务与销售业绩中双线成长，收获薪资与能力的双重提升！ 岗位职责 1. 负责门店日常行政事务，包括客户接待、文件整理、物资管理等，保障门店高效运转。 2. 主动开拓客户资源，向到店客户或潜在客户介绍产品，完成销售目标，获取绩效提成。 3. 维护客户关系，及时跟进客户需求，处理简单售后咨询，提升客户满意度。 4. 协助门店负责人完成数据统计、报表填写等工作，反馈销售与行政相关问题。 岗位要求 -年龄20-35岁，高中及以上学历，有无销售或行政经验均可，公司提供系统培训。 -具备良好的沟通表达能力，性格开朗外向，能主动与客户建立信任。 -有责任心，能同时兼顾行政事务的细致与销售工作的积极性，抗压能力强。 -熟悉基础办公软件（如Word、Excel）者优先，对销售行业有热情者优先。 薪资福利 -薪资结构：4000元固定底薪+高额绩效提成（上不封顶，业绩越好收入越高）。 -福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、月度团队聚餐。 -成长支持：定期组织产品知识、销售技巧、行政流程培训，助力个人能力快速提升。 -工作氛围：团队年轻有活力，无复杂层级，每月评选销售之星并发放额外奖励。

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岗位职责： 1、负责部门日常行政与人事事务管理，指导、培训并评估团队成员的工作表现； 2、管理员工人事档案，完成人力资源数据的统计、分析、预测、调整、查询及人才库的搭建与维护； 3、精通人力资源六大模块运作流程，具备独立处理复杂人事问题的能力，掌握国家及地方劳动法律法规； 4、统筹公司各职能部门的行政后勤支持工作，组织推动企业文化建设，如公司庆典、年度会议、会务执行、文体活动策划等； 5、协助领导制定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员在职培训计划的组织实施； 6、负责企业资产（含办公设备、办公用品）的配置管理，包括盘点、维护、登记、领用与分发等全流程工作； 任职资格 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、责任心强，吃苦耐劳，能够适应一定工作压力； 3、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件及相关系统应用； 4、具备优秀的沟通协调能力、独立开展工作的能力，以及良好的职业操守和敬业态度。 工作时间：周一至周五9:00-18:00，午休12:00-13:30 现公司处于高速发展阶段，提供广阔的职业成长空间~

职位描述： 1、负责项目方案、合同及投标文件的编制与整理工作 2、对已签订的项目进行后续跟踪，包括进度跟进、回款催收及结算处理 3、协同销售团队完成相关支持性事务 4、协助上级完成各类文件的分类、归档与管理工作 5、完成领导安排的其他临时性工作任务 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，富有团队意识，执行力高，工作踏实肯干 2、能够独立完成标书制作，熟练使用Office办公软件，精通Excel、Word、PPT者优先考虑 3、责任心强，具备优良的职业道德和敬业精神 4、了解相关行业法律法规者优先

一、岗位定位 作为分公司总经理的核心管理伙伴，全面统筹分公司人事、行政及日常运营事务。具备业务理解力，能够从HRBP视角出发，深入把握业务运作逻辑，协同分总聚焦业务拓展，推动组织高效运转，助力达成公司经营目标。 二、岗位职责 1、主导人力资源各模块的落地实施，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理、员工关系及企业文化推进； 2、定期开展业务数据分析与人员结构盘点，为管理决策提供有效的人力资源支撑； 3、贴近业务团队，掌握实际需求，通过人才梯队建设与组织效能优化支持业务目标达成； 4、配合分公司总经理完成日常运营管理，包括考勤管理、工作计划跟进、会议组织及绩效反馈等事务； 5、全面负责行政管理工作，如办公环境维护、资产设备管理、员工福利落实及团队活动策划； 6、建立任务追踪机制，保障重点事项有序推进并形成闭环，提升执行效率； 7、规范合同文件与业务资料管理，确保信息合规性与数据安全性； 8、保持与总部的高效对接，按时保质完成各类汇报与沟通工作。 三、任职要求 1、经验：专科及以上学历，2年以上人事行政综合工作经验，有HRBP实践或中小企业全模块管理经验者优先； 2、能力：具备业务洞察与人员分析能力，熟悉业务运行逻辑，能有效支持业务成长； 3、特质：决策果断、执行力高、抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作环境； 4、素质：思维条理清晰、学习敏捷，具备业务导向意识和实际问题解决能力。

[薪资待遇]无责保底4800+提成跟奖金 [岗位职责]担任主播日常助理，协助完成娱乐类直播的辅助工作 [工作内容]配合直播间主持人开展直播任务，及时回应弹幕信息，活跃直播氛围，促进与观众的互动交流 [工作时间]早上10:00-19:00下班， 晚班下午1:00-10:00正常休息，月休4天，节假日正常休息。

有没有人去养鸡的一批鸡养两万头鸡有的话给我说一下工资 46天干完了一万六一个月 包住不包吃年龄25岁到60岁一对夫妻都可以

凉山彝族自治州盐源县招泥瓦工

有带学生干活的不，地点在卫城北门厂大公路边，砍续断头，一角一斤，几本上是有水份的（湿润的），一角钱一斤或80元一天也行，管一饨！

工地项目招一个工地大锅饭川菜厨师，，月薪5000-6000。负责大概30人左右的伙食。工作地点布拖县补尓乡。

工地招聘 单位地址：攀枝花米易 工作地点：凉山州盐源县长柏镇，盐边县格萨拉 类别：高速公路搅拌站，便道路 职务：1名搅拌站操作员 1名测量放线的管理人员 1名挖机驾驶员 要求：操作员要会操作和简单维修和保养。测量人员会现场管理和安排，都要长期做。 年龄要求：30岁-50岁 工资：8000-10000（包吃住） 备注：工作在工地，条件有限，考虑好再联系，工作时间24小时待命。 挖机驾驶员联系：

岗位职责： 1。协助完成公司日常行政事务及综合支持工作2。负责文件资料的整理归档，信息收集与基础数据维护 3。配合开展部门内部协调，会议安排及活动组织4。处理基础人事招聘支持工作，包括面试协调与跟进 任职要求： 1。具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致认真 2。熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力 3。有较强的责任心，能够按时完成交办任务 4。具备团队合作精神，适应能力较强，能快速融入工作环境

岗位职责: 1. 管理报表确保数据无误，运营预算报表、每日的业绩等 2. 处理日常行政事务，包括物料采购管理、文件管理、基本的办公室维护 3. 统筹前台销售工作开展，教务课程对接安排等 4. 能够梳理宣传及活动文案，有小红书、抖音日常维护运营 5. 赛事运营，赛事项目细化管理 6.上级交代的其他工作任务 任职要求: 1. 大专以上学历，有小红书、抖音日常维护运营经验；体育行业工作经验、文案、销售经验优先 2.具备出色的组织和协调能力，能够高效完成任务 3. 拥有良好的沟通技巧，能够与团队和合作伙伴建立稳固关系 4. 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力 工作时间： 灵活办公时长9小时（含午休1小时）；每周休息2天，周末1天，周内1天

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、设备维护、环境管理及会议组织等 2.抄录并核对水电表数据，协助完成能耗统计与费用报销流程 3.协助开展基础招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试安排及入职手续办理 4.整理归档人事与行政类文件，确保资料完整、合规、可追溯 5.对接各部门需求，提供高效支持，提升内部协作效率 任职要求： 1.学历不限，行政管理、人力资源或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信） 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与服务意识 4.有1年及以上行政或助理类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.能适应多任务处理，具备基础的数据整理与文档管理能力

薪资福利： 1、薪资3000+200全勤+过节福利奖金 2、公司氛围好，简单轻松易上手 3、过年过节福利到位，绝不加班 岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公环境维护、物资采购及固定资产管理，保障运营顺畅 3. 对接各部门需求，协调内外部资源，提升跨部门协作效率 4. 处理基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 营造积极温暖的办公氛围，践行“像家庭般温暖、像学校般教育、像军队般严格”企业文化 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的沟通表达与服务意识，形象气质佳 2. 有行政、文秘或助理类工作经验者优先，接受应届毕业生 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏、多元化的创业型组织环境 5. 认同公司使命愿景，愿在平台化成长体系中持续学习与发展

退伍军人优先，工作稳定且具备良好晋升空间，同时伴随一定工作强度 岗位职责: 1. 协助主管开展公司日常行政事务，涵盖办公环境管理、物资调配、文件归档等基础性工作。 2. 参与领导行程的统筹安排，负责差旅行程落实、会议对接及临时变动协调等支持性任务。 3. 承担领导专车驾驶职责，确保出行安全准时，并执行车辆日常保养与规范管理工作。 4. 完成上级交办的其他相关工作内容。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力及突发情况应对能力。 2. 工作踏实认真，能高效处理日常细碎事务。 3. 退伍军人优先考虑，需具备较强纪律意识、责任担当及抗压素质。 4. 有一年以上行政类岗位工作经验者优先录用。

招聘兼职:才艺主播（不露脸） 性别不限，成年即可 要求:会才艺，如唱歌等 直播平台: 时间:18点-24点时间段（两小时起） 联系方式（别打电话）

1.学历与经验： 高中以上学历，行政管理、企业管理、文秘、人力资源等相关专业优先。 ·5年以上行政管理工作经验，其中至少2年以上同岗位（行政主管/办公室主任）或全面负责人经验。 2.专业知识与技能： ·精通行政管理体系：熟悉国家相关劳动法规、社保政策及消防安全规定，具备完善的行政管理知识和理念。 ·出色的文书功底：具备优秀的公文写作能力，能独立撰写通知、报告、总结、制度文件等。 ·熟练的办公软件技能：精通Word、Excel、PPT等办公软件及自动化设备。 3.核心能力素质： ·卓越的组织协调与统筹能力：能够高效策划、组织公司级会议和大型活动，善于协调内外部资源，推动事务落实。 ·强大的沟通表达能力：具备出色的口头和书面沟通能力，逻辑清晰，具备良好的谈判和说服力。 ·团队领导与管理能力：有下属管理经验，懂得目标分解、任务分配、绩效跟进和团队激励。 二、个人素质与工作态度 1.高度责任心与服务意识：工作积极主动，能站在公司及员工角度思考问题，提供支持与服务。 2.严谨细致，原则性强：处事稳重，注重细节，尤其在印章、档案、资产管理方面有高度的原则性和保密意识。 3.抗压能力与解决问题能力：心理素质好，能在高压下工作，面对突发状况能保持冷静，并快速提出有效解决方案。 4.保密意识：能严格保守公司商业机密和重要信息。 ·有行政管理经验者优先 ·持有C1驾驶证并可熟练驾驶

工作6小时，可玩手机，保底4000，好好干一个月差不多20000+西昌做大的抖音直播基地

本公司需要一名文员有意向联系。工资底薪2000—6000加提出。要沟通能力强优先。全四川范围跑业务。有过电商经验者优先。工作自由。每月按时发工资

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文员会计

哈喽～最近有找工作打算吗？我们在招人，保底4000~8000元起，有无经验均可，来了带薪培训，有意向的话留个v，我加你！ ———————— 煜灿传媒·7年老牌直播公司·期待你加入，凉山州第一家传媒公司

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你好，我们是西昌金麦文化传媒有限公司，我们公司配备LED屏，双机位摄像机，加大舞台，现诚招大量主播，舞蹈老师，化妆师，前台，男女皆需，带薪培训，无责保底5k-12k，诚心欢迎你加入我们这个大家庭！