协助总经理规划每日行程、商务出行及差旅安排；负责公司级会议（如办公例会、项目推进会）的统筹，包括会前准备、现场记录、纪要撰写及会后决策的落地督办 接待客户来访与对外联络

岗位职责： 1、负责注册登记相关日常事务及特殊事项的处理，保障业务操作的时效与准确； 2、对接销售机构后台，开展数据收发工作，完成对应收入费用的核算及对账任务； 3、参与业务系统建设规划，承担代销渠道上线、注册登记系统新功能等测试与持续优化； 4、配合创新业务探索，落实数据汇总、统计及报送相关工作； 5、协助推进业务流程和制度的完善与改进； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机应用、统计学、财务管理等相关专业背景，具备基金运营经历者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，沟通协作顺畅有效； 3、掌握数据处理技能，能熟练运用各类办公软件工具。

1. 根据招聘计划发布职位信息，进行简历筛选，并协调安排面试事宜。 2. 办理员工入职与离职手续，建立员工档案，落实劳动合同签署工作。 3. 协助拟定、修订并推动实施公司人事制度及行政管理流程。 4. 协调处理员工关系事项，加强各部门间的信息互通与协作氛围。 5. 负责薪酬福利体系的日常维护与执行。 6. 办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。 （二）行政事务组织与落实： 1. 维护办公室日常运转，涵盖办公用品采购管理、会议支持及来访接待。 2. 组织开展团队建设活动，推进企业文化落地，定期策划实施内外部员工活动。 3. 统筹公司各类资质的规划、申报、更新及相关维护工作。 4. 协调各部门日常行政需求，保障后勤服务有序运行。 5. 定期开展固定资产清查，及时更新固定资产登记台账。 6. 做好合同类文件的归档管理，准确记录合同明细台账。 7. 负责人事行政类文书、资质证照等资料的分类归档与妥善保管。 8. 完成上级交办的其他相关工作内容。 9. 兼管仓库事务，执行物品数量抽检。 10. 监督办公环境管理，保持良好工作氛围。 任职要求： 1. 具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2. 性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力，能与员工建立融洽关系。 3. 工作综合能力强，主动性强，责任心高，能有效应对工作压力与挑战。 4. 拥有较强的组织分析能力与执行能力，逻辑清楚，学习能力突出。 5. 有综合性岗位实践经验者优先考虑。 周末双休 9:30-18:00

岗位职责： 1、协助项目团队成员间的工作对接，传达项目经理的指令安排，同时汇总组员的工作需求与疑问，并及时上报至相关负责人； 2、实时维护并共享项目进展信息； 3、熟练使用各类办公软件。 招聘要求： 1、有文职类岗位工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、性格积极乐观，具有较强的团队协作精神； 4、大专及以上学历。

岗位职责： 1、人事：负责人员招聘、入离职手续办理、绩效考核实施、各部门工作计划执行情况的跟踪监督、考勤统计与工资核算等工作； 2、行政：管理办公用品采购与发放、展厅运营、食堂协调、保洁及门卫人员日常管理，维护厂区与办公区域环境，统筹资产设备维修保养及消防设施巡检等事务； 3、体系审核及验厂：准备环保、职业健康安全、体系认证、产品认证及相关外部检查所需资料，推动生产环节按标准整改，定期修订作业指导书及其他相关作业文件； 4、协助上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或行政管理类相关专业； 2、具有一年以上人事行政岗位工作经验，有制造业背景者优先考虑； 3、工作积极主动，具备较强的责任心和条理性； 4、熟练使用Office办公软件。 上班时间：大小周休息，上午8:00-12:00，下午13:00-17:00

1、行政时间岗咨询（21 22 23 24 25届应届生优先）早九晚七 无压力 可线下面试，线上面试，提供住宿。 任职要求： 1. 年龄18-38周岁以下，大专及以上学历，学信网可查，具备毕业证书 福利 1、带薪培训期6天 2、薪酬福利 综合薪资约10000-15000元/月 工作时间：9:00-19:00，无夜班，享有国家法定节假日（缴纳七险一金） 工作地点：上海市长宁区兴义路8号，万都中心 职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金 职位亮点：晋升空间广阔

1、行政管控能力：熟悉行政工作全流程（从制度搭建到事务落地），能快速识别行政工作中的问题并提出优化方案，具备较强的事务统筹、资源协调与风险预判能力（如提前规避办公物资短缺、车辆调度冲突等问题）。 2、文字撰写能力：具备扎实的文字功底和公文写作逻辑，能独立完成“制度类、总结类、宣传类、商务类”等不同类型文稿，且能根据受众调整文风（如对内通知简洁明了、对外函件专业严谨、宣传文案生动易懂）；有1年及以上正式文字材料撰写经验（可提供过往代表作作为参考）。 3、沟通协调能力：能高效对接公司各部门（如业务部门的行政支持需求、财务部门的费用报销协同）及外部合作方（如物业、供应商、车管所），善于倾听需求、化解沟通矛盾，推动跨部门/跨主体事务落地。 加分项： 1、有企业文化建设、员工活动策划（如周年庆、员工关怀活动）的落地经验。 2、熟悉行政数字化工具（如OA系统、固定资产管理软件）的操作与推广。 3、具备基础的商务接待礼仪知识，能协助完成重要客户或外部嘉宾的接待工作。

岗位要求： 本科学历，（专业能力优异者可放宽至专科），具备2-3年或以上相关工作经验； 优秀应届本科毕业生亦可考虑。 性格积极阳光，擅长人际交流； 品行端正、行事公允，有明确目标与职业追求； 语言表达清晰，思维有逻辑条理性，善于归纳总结，对人对事具备良好理解力与应变能力； 亲和力强，具备较强的同理心、服务意识及情绪调控能力； 具有良好的团队协作意识，沟通顺畅，能有效推动跨部门协同与合作； 执行能力突出，能保质、保量、按时完成各项工作任务； 责任心强，抗压能力佳，兼具组织策划能力与创新思维； 有员工福利、企业文化类项目运营与管理经历者优先； 熟练操作各类常用办公软件及设备（word、excel、ppt、ps）； 岗位职责： 独立负责部门物资与礼品的全流程管理； 主动参与并协助优化部门办公布局规划； 系统化整理并有序发放员工各项福利； 协助开展人事、采购等相关流程的支持工作； 配合秘书开展部门及跨部门会议、活动的组织策划（包括聚餐、迎新、文体活动、拓展训练、庆功宴、节日庆典、培训激励等），具备独立策划与执行能力者更优； 积极高效地沟通协调，及时应对并解决日常事务及突发情况；

工作职责：1.负责日常接待工作，负责接听电话或者转接电话;2.负责公司办公环境的日常维护;3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作;4.负责人事行政档案的管理.快递的收发工作.行政费用的结算等;5.负责办公室用品.礼品.卫生用品等物品的采购和日常管理工作以及仓库管理及维护工作;6.负责协助预订酒店.茶歇等需求；7.工作中积极配合其他同事的需求，具备行政服务意识；8.完成领导交代的其他任务。

岗位职责： 1.负责员工考勤统计与月度考勤报表编制归档，确保数据准确及时 2.管理员工人事档案（含纸质与电子档案），保障信息完整、合规、可追溯 3. 协助开展招聘全流程工作，包括岗位信息发布、简历初筛、面试协调及入职手续办理 4. 办理员工入离职、转正、调动、合同续签、社保公积金及各类证件年检等人事事务 5.统筹办公用品采购计划、领用登记及日常行政费用报销、工资核算等基础财务支持工作 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，具备良好的服务意识与责任心 2.熟悉行政及基础人事工作流程，有实际操作经验者优先 3. 具备较强的数据处理能力，熟练使用Office办公软件 4.沟通协调能力强，细致耐心，具备多任务并行处理能力 5.学历不限，有人力资源、行政管理、文秘等相关专业背景更佳

要会独立完成石膏板吊顶，捣江湖勿扰。

外滩观光隧道秩序员（室内） 要求：身高170cm以上18-40周岁 12小时制 白班9～9 要有保安证 10点半～10点半 两个班次服从安排 待遇：每个班225元，提供住宿 不包吃 住宿2公里 在岗两小时休息两小时联系电话☎

陆家嘴小区包吃住 岗位都是：坐岗 、巡逻岗 年龄:18~45以内 身高:170以上 白夜班轮流 工资待遇:190每班（管吃管住） 不要带眼镜 ✨ 另招聘形象岗： 要求178以上 38岁以下 做过门岗的 三人两岗站岗 230/包吃住 每月还有绩效4～600 综合250/天 包吃住 住宿两到三公里！联系电话☎

上海市青浦区招腻子/大白/墙漆

红枫路蓝天路路口附近需要一个顶岗阿姨，7点到5点，有吃，240一天，可以顶10天，周六周日休息，有离这近的阿姨联系我,

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

助理 招工人数:1人 工作地址:成都高新区合作路89号33栋

行政接待 25 - 50岁，大专及以上学历 工作地址:孝感市市民之家对面宇济购物广场

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先，年纪55周岁以下

一、岗位职责 1. 负责公司日常文件、资料的收发、登记、整理、归档及保管，确保文档管理规范有序； 2. 协助完成各类公文、通知、报表的撰写、排版与打印，保证文字内容准确、格式规范； 3.  协助部门同事完成数据统计、信息录入、考勤核对等基础工作，保障部门日常运营顺畅； 4. 完成上级交办的其他临时性行政及文职相关工作，积极配合团队完成各项任务。 二、任职要求 1. 学历及专业：大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先，有相关文职工作经验者优先； 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能快速完成文档编辑、数据整理、表格制作等工作； 3. 能力素质：做事细心严谨，有较强的责任心和执行力，具备良好的文字表达能力、沟通协调能力及团队协作精神； 4. 工作态度：踏实稳重，吃苦耐劳，服从工作安排，能高效完成日常工作及临时任务，具备基本的职业素养和保密意识； 5. 其他：年龄18-35岁，熟悉办公室基本流程，无不良工作记录。

岗位描述： 1. 负责机场区域内手推车的收集、摆放及日常清洁、消毒工作； 2. 在服务现场为旅客提供基础咨询协助，并配合处理突发情况； 岗位要求： 1. 女性年龄30-50周岁，男性年龄30-55周岁； 2. 具备初中或以上学历； 3. 无违法犯罪记录； 4. 吃苦耐劳，能适应轮班制，实行做二休一，早班时间为8:00-20:00，晚班时间为20:00-08:00，含休息时间； 工作地点：虹桥机场T1/T2航站楼

岗位职责： 1.负责来来打球的客户收银 2. 负责前台与健身场地，保障前台区域整洁有序 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 3.学历不限 4. 周末两天16：00-22：00

岗位职责： 1. 按照公司工作规范执行客户服务中心的日常运营计划及内部管理规定，落实前台各项事务； 2. 维护办公楼前台形象，优化服务环境，提升服务品质与响应效率，为租户和访客提供专业、贴心的服务支持； 3. 执行客服标准化流程，保障服务工作的高效与规范； 4. 收集并整理客户满意度信息，对接处理租户及访客的投诉事项，并及时向主管汇报情况； 5. 负责服务台的来访接待及投诉应对工作； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务； 7. 处理办公楼内的投诉事件及突发状况，确保现场秩序与服务连续性； 任职要求： 1. 全日制大专或以上学历，性格稳重，仪容整洁得体，气质良好，身高165CM； 2. 工作经验：具有一年以上相同岗位工作经验； 3. 具备良好的沟通能力、语言表达及书面撰写能力； 4. 熟练操作Office办公软件及物业管理相关系统； 5. 具备较强的组织协调能力，能够有效应对日常工作中的各类事务及应急情况；

工商外勤协助上级领导

岗位职责： 1. 负责公司日常财务收支运作，包括现金、银行存款及支票的收付、结算与账目核对。 2. 统筹管理公司银行账户，办理开户、销户及信息变更等相关手续。 3. 编制、审核并汇总各类财务报表，保障财务数据的准确性与报送及时性。 4. 承担税务申报与税款缴纳工作，涵盖增值税、企业所得税等各项税费。 5. 参与财务预算编制及成本管控相关工作。 6. 负责办公用品采购管理，包括采购数据整理、物资领用登记、库存盘点及需求收集提报。 7. 统筹保安与保洁人员的日常管理工作。 8. 落实消防安全管理职责，执行每日园区巡查，排查隐患并及时处理异常情况。 9. 协调物业与租户关系，解决电费、租金等相关事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业背景。 2. 具备较强的财务数据分析能力。 3. 拥有良好的沟通协调技巧。 4. 熟悉消防安全管理规范与操作流程。 5. 了解基本物业管理相关知识。 6. 具有2年以上财务出纳工作经验，熟悉财务管理制度及相关法律法规。 7. 熟练使用财务软件及常用办公软件，如Excel、Word等。 8. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与各职能部门高效协同。 9. 工作细致严谨，责任心强，具备较强的工作抗压能力。

1、负责直播前的开播筹备工作、直播过程中的现场各环节协调执行、直播结束后的总结复盘； 2、日常维护店铺信息更新、参与活动申报、发布开播预告、优化商品链接及利益点呈现； 3、配合运营主管与主播完成直播运营相关事务：提升店铺内容表现与销售数据，达成销售目标，参与周/月/年度复盘与规划，协助大型活动的前期筹备； 4、分析直播各阶段转化流程，针对关键节点提供支持并推动优化，及时反馈效果； 5、具备数据洞察力，能系统化整理直播数据，协助制定流量增长策略； 6、实时跟进直播过程中出现的问题，快速响应处理并提出有效解决方案； 任职资格 1、大专及以上学历，有直播运营、直播助理、电商或短视频内容相关经验者优先； 2、反应敏捷，思路清晰，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 3、工作细致，条理分明，善于问题分析与独立思考，具有较强的责任感； 4、踏实肯干，具备良好的服务意识和团队协作精神。

职位名称：主播业务员 时间自由 薪资范围：4000-30000元/月（保底+礼物分成+时长奖励） 岗位职责： 1. 在直播间 聊天、互动活跃直播间氛围； 2. 配合运营制定直播内容规划，吸引粉丝关注、留存 3. 清晰介绍公司的车型 及价格 服务流程 任职要求： 4. 年龄18-38岁，性格开朗外向，优先 5. 能接受晚间或周末直播，具备稳定的直播时间； 6. 热爱直播行业，有较强的服务意识和抗压能力。 福利亮点：无责保底+礼物分成+时间灵活+专业团队孵化+设备支持+定期团建

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：7:00~1:00排班，每场3~4小时 结算方式：半月结 招聘截止时间：2025-12-31 类目：彩妆 工作内容： 1、负责在抖音直播间完成商品推广与销售； 2、讲解产品特点及核心优势，现场试用并分享使用感受，及时解答粉丝疑问； 3、积极与观众互动，提升直播间的活跃度，营造轻松愉快的观看氛围； 4、配合运营团队推进月度销售目标的达成； 5、直播结束后参与复盘，协助团队分析直播效果，优化后续策略。 任职要求： 1、形象良好，具备较强的镜头表现力，外形符合品牌风格； 2、普通话流利，语言表达清晰，能够流畅进行产品解说； 3、热爱美妆，了解基础化妆知识，乐于分享彩妆产品使用体验； 4、具备直播带货实操经验，不限具体品类。 S级主播薪资面议

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，确保办公环境的整洁与高效运作； 2、担任接待工作，负责来访客人的接待与引导，维护企业形象； 3、协助人事部门进行招聘流程的支持，包括简历筛选、面试安排等； 4、管理办公用品的采购与分发，以及公司各类文档的归档工作； 5、对公司日常费用进行核对审核并做好登记工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源或财务相关专业优先； 2、良好的个人形象，拥有一定的沟通能力和服务意识，具备基本的接待技巧； 3、熟练使用办公软件，有基本的文档处理能力； 4、工作细致、责任心强，具备团队合作精神。 5、只招应往届毕业生。 公司待遇： 1、公司提供免费食宿【宿舍单人单间均配无线网络，中餐晚餐】； 2、工作时间：朝九晚六，双休，法定节假日； 3、薪资待遇：试用期2个月，试用期4600/月，转正5800/月；

一、职位要求： 主播：8K~2W+/月 1、以互动才艺类直播为主，辅以舞蹈内容，主要面向海外抖音平台开展直播。 2、接受零基础人员，性格活泼开朗，爱笑，具备活跃直播间气氛的能力即可。 3、具备良好的团队协作意识，能积极带动团队整体氛围。 主持：8K~2W+/月 1、英语口语表达流畅，擅长营造直播氛围，无需出镜。 2、负责把控直播流程，根据观众实时弹幕进行英文互动交流。 3、具备较强的团队合作精神，能够激发团队成员的积极性。 备注：正规直播项目！提供免费培训，无经验可学，不收取任何费用，无强制约束条款，不涉及低俗违规内容，禁止与粉丝线下接触等行为！保底薪资8K（若个人实际收益未达保底标准，公司补足差额；若收益超过保底，则按实际收益发放）。 二、直播时间： 1、每日凌晨3点开始直播，持续6小时 2、每日凌晨4点开始直播，持续6小时 3、每日凌晨5点开始直播，持续6小时