【工作内容】 -协助处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及办公用品管理； -协调部门间沟通，支持团队日常运作； -负责来访人员接待及电话接听，维护良好的企业形象； -完成上级交办的其他行政相关工作。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理等相关专业优先； -具备良好的沟通能力和责任心，工作细致、积极主动； -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）； -有相关实习或工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责公司前台行政事务，包括来访人员接待及日常办公支持工作。 2. 处理物业维修申报、客服协调、办公用品采购与分发等事项。 3. 协助开展人事基础工作，如考勤核对、合同签署及档案资料归集整理。 4. 组织并统筹公司内部会议的筹备与执行，保障会议有序进行。 5. 维护企业对外形象，协助处理内外部沟通事宜。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户咨询与需求。 2. 熟练操作常用办公软件（含Excel、PPT等），具备较强的组织协调能力。 3. 工作细致耐心，责任心强，具有良好的职业保密观念。 4. 适应高效工作节奏，具备积极的团队协作态度。 5. 有行政、人事或运营相关经验者优先考虑。 6. 工作时间：9:00-18:00 做五休二 周末双休（法定节假日正常休息） 需保证每周五天在岗优先。实习期可持续6个月及以上者优先。 （9月开学后每周可出勤3天及以上） 面向全日制在校生招募，2026年、2027年毕业者为佳 实习生岗位（仅限在校学生申请）

一、岗位职责 1.微生态医疗分会秘书工作 •协助筹备和组织微生态医疗分会的各项会议、活动，包括会议策划、通知发布、会议记录整理及后续跟进工作。 •负责与分会会员的沟通协调，收集和整理会员需求与反馈，为分会决策提供数据支持。 •管理分会的文件资料，确保文件的完整性和可追溯性。 2.董事长行程安排 •根据董事长的工作计划，合理安排日常行程，包括会议、商务活动、出差等，确保时间安排高效、有序。 •提前做好行程相关准备工作，如预订机票、酒店，准备会议资料等。 3.行政后勤工作 •负责公司日常行政事务的处理，包括办公用品采购、设备维护、文件打印复印等。 •协助管理公司固定资产，建立和更新资产台账。 •维护公司办公环境，确保办公区域的整洁和舒适。 公司产品的库存管理，收发货等相关工作。 4.新媒体运营 •协助运营公司新媒体平台（如微信公众号、微博、抖音等），包括内容策划、编辑、发布和互动管理。 •跟踪新媒体平台的运营数据，分析用户反馈，提出优化建议。 •协助组织线上线下的宣传活动，提升公司品牌知名度和影响力。 二、岗位要求 1.教育背景 •本科及以上学历，医学、行政管理、新闻传播等相关专业优先。 2.技能要求 •熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的文字功底和公文写作能力。 •具备基本的新媒体运营知识，熟悉微信公众号、小红书，视频号等平台的运营规则。 •具备良好的时间管理能力和组织协调能力，能够高效处理多项任务。 3.综合素质 •具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能。 •具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的人员有效沟通。 •具备较强的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力。 4.经验要求 •应届毕业生亦可，有相关实习经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、收发公文，并做好信息传递和记录归档工作 4.配合各部门完成日常支持工作，提升内部协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队意识 3.有责任心，能独立完成交办任务，适应快节奏工作环境

一、核心职责 1. 负责在各类招聘平台开展简历筛选，推进日常招聘工作的顺利实施 2. 承担公司人事体系的构建工作，包括薪酬计算、社保公积金办理及员工入离职手续等实际操作 3. 关注员工体验，具备良好的沟通协调能力 4. 配合推动企业文化建设相关事务（如组织员工活动、落实节日福利等） 5. 及时完成上级安排的临时工作任务 6. 本岗位正在内部竞聘中，为提升对接效率，有意向者可直接提交简历。所有投递材料将被认真查阅

职能综合岗位，前台、人事、行政、客服、讲解公司企业文化，负责招聘，考勤管理，绩效考核，培训等

招聘助理，20～30岁退伍军人优先，熟悉电脑与手机操作，会开车，性格开朗，工作认真，有目标的通过自己的努力改变自己的命运，优先考虑，有兴趣的聊。薪资待遇，底薪+提成+股份

熟悉高星级酒店客房运作，协调酒店与公司之间关系处理员工关系，协调客户关系，处理突发事件和员工关系，不熟悉酒店客房或类似工作经历的请勿投简历

1、工作内容： 人事工作 1、协助开展公司各部门员工的考勤管理、绩效考核等相关事务。 2、负责人员招聘全流程，包括发布招聘信息、筛选简历、组织并安排面试等环节。 3、配合总经理处理人力资源相关的各项支持性工作。 行政工作 1、维护并执行公司日常办公制度，确保办公秩序规范运行。 2、统筹办公室各职能部门的后勤支持与服务保障工作。 3、负责对外联络接待事务，以及对内来访接待、电话接听和信息传达。 4、策划并组织公司内部各类不定期团队活动。 5、协助管理层处理行政外部事务，协调各部门之间的沟通协作。 6、依据公司行政管理制度，处理其他相关日常事务。 7、及时完成上级交办的其他工作任务。 2、任职要求： 1、具备相关工作经验者优先考虑。 2、具备较强的沟通能力与执行力，能适应一定工作压力，情绪稳定。 3、熟练操作各类办公自动化软件。 4、工作细致认真，书写整洁规范。 5、性别不限，年龄18-30岁者优先。 6、持有C1驾驶证者优先录用。 7、综合素质优秀的应届毕业生亦可应聘。 3、特别说明： 工作时间为上午9:00至下午6:00，月休四天，每周做六休一，法定节假日正常休息。

岗位职责： 1、会务支持：协助事业部定期/不定期会议组织，材料准备及会议纪要攥写； 2、营销支持：协助市场人员完成开户材料准备、交易单发送，协助定期/不定期资管产品、专户报告、数据报送、营销材料美化等； 3、综合性事务支持：负责事业部停车费管理、差旅费报销、办公用品采购、合同归档，日常用印、打印、扫描、装订、快递等行政工作。 4、完成领导交办的其他事务。 任职要求： 2、本科及以上学历，市场营销、金融经济、行政管理等相关专业； 3、至少2年以上金融机构营销支持、行政支持相关工作经验；； 4、年龄35周岁以下，形象气质佳，勤奋踏实，具有良好的沟通能力和强烈的责任心，团队合作能力强。 福利待遇： 1、试用期两个月，薪资，转正后10000-12000元 2、足额缴纳五险一金 3、正常班，8：30--17：00，法定假日正常休息 工作地点及面试联系人： 1、上海浦东新区世纪大道地铁站 2、首面先采用腾讯方式面试

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

小象最高，11元/单，日结不压工资 一天一结账， 单量爆单， 人均80单， 名额 10个， 先入职先得， 站点: 浦东郊区10 站点: 徐汇，10 站点: 闵行10 站点: 杨浦11

上海市宝山区招建筑木工9小时400，现金，谁干联系我，附近的没住

上海： 很高兴认识你 煲珠公正在招聘调饮师 实习调饮师5000 明细：基本工资3200+餐补900+房补300+交补300+全勤300=底薪5000元 1个月考核通过即可转正→ →初级调饮师5500 学习能力强4个月晋升→ →资深调饮师5800 (晋升空间：训练师→店长) 饮品行业→不包吃住 福利待遇： 综合工资+提成（100-1000）+社保五险+次月员工券10张（）+工作满半年工龄奖200元/月，满1年300元/月+生日礼物 上班时间： 9:00-18:00 11:00-20:00 13:30-22:30 9小时（包含吃饭40分钟） 月休4天 入职5000 ，一个月转正 ，煲珠公有六个岗位 ，考核过三个岗位即可转正 ， ，次月有员工福利券 ，转正后有绩效 ，绩效是100-1000不等，试工三天都是四个小时 ，第四天正式入职开始九个小时 。 节假日三倍薪资 期待你的加入！ 岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与消毒规范 4. 协助物料清点与基础盘点，及时反馈库存及设备异常情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作节奏 4.工作认真负责，具备基础学习能力与团队协作精神 5.遵守门店规章制度，认同品牌文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、快手、红果、小红书、视频号等主流平台的短剧内容运营，包括选题策划、文案撰写、图文及短视频制作与发布，精准把控内容调性与传播效果 2. 日常维护账号活跃度，提升粉丝增长、互动率及品牌曝光，持续优化用户触达与转化路径 3. 基于阅读量、完播率、点赞评论、转化率等核心数据进行深度分析，定期输出运营报告并迭代优化策略 4. 协同市场活动开展线上推广，整合内外部资源推动用户拉新、留存与付费转化 5. 密切跟踪短剧行业动态与竞品打法，主动探索AIGC工具应用、新兴内容形态及平台运营新玩法 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与推荐算法，能熟练使用剪辑（如剪映）、排版（如秀米）、数据分析（如蝉妈妈、飞瓜、后台数据）等基础工具 2. 网感敏锐、创意活跃，具备扎实的文字功底和独立内容产出能力，擅长将热点与短剧内容高效结合 3. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 4. 责任心强，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作能力及多任务并行下的抗压能力

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5.配合完成项目跟进、进度反馈及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理者支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，抗压能力强，能适应快节奏与多任务并行环境 5.形象端正，职业素养高，具备保密意识与服务意识

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

不要心猿意马，追求稳定，想赚钱就加入我们 抖音娱乐才艺主播（欢迎新人，可提供住宿，接受兼职，线上线下均可） 职位描述 岗位职责： 一：招聘要求：年满18周岁，有无才艺不限，性格开朗、善于交流即可，我们的核心需求是“端正态度、彼此信任、渴望收入、持续坚持”。 二：直播内容和方式：直播地点灵活，可在公司或居家进行；直播形式自由，符合抖音绿色直播规范，支持唱歌、跳舞、聊天、喊麦、脱口秀等多种内容呈现。 三：薪酬待遇 全职主播：每日直播6小时，每月26天（上午下午各一次，每次3小时），直播时间可自行协调，月保底薪资8000~15000元，每月享有4~6天自由调休。公司可提供住宿；兼职条件面议！ 四：免费享受公司热门流量推广、网红人设策划与包装、24小时场控支持，以及由专业团队提供的主播技能、才艺提升、化妆造型、心理疏导等系列培训课程。 公司免费配备直播场地及全套直播设备。 特此声明：1、承诺不设任何收费项目，全程零费用入职 2、杜绝低俗不良内容，倡导积极健康直播，坚决抵制违反网络管理规定的行为 3、表现优异者，公司将重点规划打造为签约网红艺人！ 立即沟通

岗位亮点 提供带薪培训，早九晚六，周末双休，工作轻松稳定，几乎不加班！！ 每月15号发薪！入职即缴纳本地五险一金！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 1、负责保单资料信息录入及采集、排查质检、核对及初审； 2、负责资料整理扫描归档、咨诉处理追踪及系统验证等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有资料录入相关工作经验者优先，优秀者学历可放宽； 2、熟练电脑基本操作，会盲打，具备一定打字基础。 工作时间：9:00-18:00，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合4-5K+/月，根据能力会有调薪机制，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假及节假日福利费卡、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地址：上海市黄浦区安澜路8号

工作轻松，老板助理，基础的办公软件要会

招洗衣店前台

上班时间：11:00-23:00或16:00-次日1:00 月休4天，提供住宿，餐费自理 薪资待遇：无责任底薪7000元/月+全店业绩提成 岗位要求：具备SPA馆或前台相关工作经验，无经验者请勿投递 工作职责： 1.负责客户接待，确保服务品质 2.执行前台日常事务，维护店铺环境整洁有序 3.配合团队达成销售目标，前台无强制个人业绩指标 任职资格： 1.年龄需满25岁，形象良好，沟通能力强，性格踏实稳重 2.具备团队协作意识，能适应轮班安排 3.工作认真负责，积极配合店长完成各项任务

招前台男女不限值夜班

【工作职责】： 1. 根据公司制定的个性化人设定位与执行方案，挑选契合自身风格的穿搭方式，充分展现个人特质与魅力。 2. 定期参与公司组织的照片及视频拍摄任务，分享时尚搭配经验，吸引平台用户关注与互动。 3. 协助运营社交账号，配合开展商务合作与品牌宣传，提升个人与公司的市场影响力与商业价值。 4. 主动与粉丝保持互动交流，增强用户粘性，传递积极健康的三观理念。 5. 全力配合公司账号运营策略，持续提升个人专业形象与公司品牌知名度。 【岗位要求】： 1. 热爱穿搭，熟悉服装搭配逻辑，具备良好审美素养，有主播出镜或穿搭内容经验者优先考虑。 2. 形象端正，镜头感强，面对镜头表现自然，上镜效果佳，富有感染力。 3. 具备责任心和团队协作意识，性格沉稳，能适应室内外拍摄环境，条件优秀者可放宽经验要求。 4. 沟通表达顺畅，执行力与学习能力突出，能快速适应互联网行业节奏与变化。 5. 口齿清晰，具备良好的语言表达能力，可独立完成视频口播内容输出。 【公司福利】： 1. 公司提供定期下午茶、节日福利礼品、团建活动，免费舞蹈课程，内部图书馆及多样休闲设施。 2. 提供单人宿舍，精装修拎包入住，配备空调、热水器等生活设施，满员后提供住房补贴。 3. 组织常态化聚餐、旅游出行、员工派对等丰富集体活动。 4. 办公环境舒适，氛围轻松活跃，高度契合年轻群体发展需求。 5. 员工住宿统一安排高层电梯公寓，装修品质高，家电家具齐全。 6. 国庆节享10天带薪假期，年假累计15天带薪休假。 7. 目前已设立10家分公司，计划半年内拓展至全国50家，发展空间广阔，机遇丰富，重视人才成长

一、岗位职责： 1. 参与会议营销活动的方案策划，保障活动流程有序开展，全程跟进并落实执行细节。 2. 承担会销现场主持任务，通过有效调动现场情绪，精准掌控氛围节奏，清晰讲解产品或服务内容，推动实现会销目标。 3. 持续优化会务执行流程，独立完成流程设计、环节编排及主持文案撰写等工作，统筹协调各方资源配合。 4. 负责客户关系维护与后续回访，跟进项目进展，协助完成签单及回款等相关工作。 5. 熟练制作会议培训课件，并能依据实际需求动态调整会议与讲座内容；配合公司产品发布及商务会议的宣讲培训，面向内部团队开展产品知识、市场推广、团队管理等方面的授课。 6. 妥善处理活动现场突发状况，确保各项议程顺利推进。 二、薪资待遇： 试用期半年无责保底9k起薪 （综合收入9k-30k上不封顶） 三、工作时间： 工作时间灵活弹性，根据活动时间安排 四、福利待遇： 1. 入职缴纳五险一金 2. 超长带薪年假 3. 父母享200/月孝心奖 4. 工龄奖200/月 5. 满一年以上享探亲奖1000元 6. 提供住宿补贴700/月 五、任职要求： 1. 教育背景：学历不限。 2. 工作经验：不限经验。 3. 形象要求：形象良好，气质端正，普通话标准，表达清晰，声音条件佳，性格活泼外向。 4. 个人素质：具备良好的临场反应与即兴表达能力，有较强的协作意识，心理素质稳定，抗压能力强。 5. 其他要求：能接受出差安排。

岗位职责： 1.主持各类企业活动、晚会、发布会、展会及线上直播等，确保流程顺畅、氛围活跃 2.根据活动主题独立完成主持稿撰写与优化，具备即兴应变与互动控场能力 3. 配合策划团队参与活动前期创意构思、流程设计及彩排执行 4.维护良好公众形象，代表企业对外展现专业、亲和、有感染力的主持人风貌 5.协助完成音视频素材整理、活动复盘及客户反馈收集等工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准（二级甲等及以上），具备舞台表现力与镜头感 2.热爱主持工作，有较强的语言表达、逻辑思维与临场应变能力 3. 具备基础文案撰写能力，能独立完成主持稿及简单宣传文案 4.有主持经验者优先，应届毕业生亦可投递，提供系统化带教培养 5.责任心强，善于沟通协作，能适应灵活的工作时间与短期出差

！！！ 包住 ！！！ ！！！招小白主播！！！ ！！！个播与团播皆可！！！ ！！！房补与包住公司根据个人情况定（一切可谈）！！ ！！！运营全程培养！！！ 1. 按照公司编导提供的内容，配合摄影师完成高质量账号视频制作，如变装、氛围感、段子类等，保持个人IP账号的稳定更新节奏（需对账号成长有主动性） 2. 依据运营指导当日直播目标达成共识，确保直播内容高效有效 3. 开播前与化妆师沟通当日妆容设计，维持良好出镜形象，提升与观众的互动质量 岗位要求： 1、专业不限，学历不限，欢迎拥有多种才艺并通过直播形式展现自我者加入； 2、态度积极阳光，具备良好表达能力与镜头表现力，有主播经历或素人自带流量资源者优先，擅长唱歌、舞蹈、乐器、播音主持等技能更佳； 3、熟悉抖音、视频号等主流直播平台操作，掌握基础直播工具使用优先录用； 4、关注网络热点，对流行文化、游戏娱乐等领域有敏锐感知，能快速融入新话题； 5、性格活泼外向，具备团队合作意识，沟通协调能力强。 岗位职责： 1、结合个人定位在抖音、视频号等平台开展直播活动； 2、主动与粉丝互动交流，提升粉丝数量与粘性，营造活跃直播氛围，维护直播间秩序； 3、协同团队执行直播方案，根据数据表现优化直播策略； 4、根据自身条件参与短视频拍摄，助力账号涨粉及转化效果提升； 5、性格开朗积极，具备协作精神，善于沟通表达。 1. 出镜效果佳，具备较强网络感知力，能驾驭艺人风格妆造 2. 审美水平在线，对服装搭配有一定认知与见解 3. 能主动输出关于账号运营与直播内容的个人想法 4. 正规传媒公司！！！！