岗位职责： 1、处理日常行政工作，包括文档归档、资料归集及办公物资的采购与发放； 2、负责来访人员接待，提供规范的电话转接与咨询支持，维护企业专业形象； 3、协助筹备公司内部会议与活动，保障流程有序进行，并做好会议记录整理； 4、负责前台区域的管理，保持环境干净整洁，优化访客接待体验。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和服务意识，能代表公司展现职业化风貌； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint，具备基础数据整理能力； 3、做事严谨细致，具备较强的协调能力和时间规划能力； 4、拥有团队协作精神，能在高效工作节奏中保持稳定积极的工作状态。 薪资:底薪3500+全勤200

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务，维护前台区域的整洁及公司良好形象； 2、处理日常行政事务，如文件整理、资料归档以及办公用品的采购与日常管理； 3、协助开展公司内部会议的相关支持工作，包含会场准备、会议记录及后续事项跟进； 4、配合人力资源相关事务，包括员工入离职手续办理及其他行政辅助工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，形象端正，性格亲和； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，能胜任日常文书处理； 3、工作认真细致，具备较强的组织协调能力和责任心，可同时高效处理多项任务； 4、有行政相关经验者优先考虑，无经验但积极主动、学习意愿强的新人亦欢迎加入。 薪资待遇： 底薪3500+全勤200

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，涵盖文档归档、考勤统计、会议纪要整理、信息汇总、数据处理及客户来访接待等相关工作。 2.承担公司重要事项的记录工作，负责关键文件与档案的收集、传递及归档管理。 4.负责薪酬与绩效相关资料的整理及跟进执行。 5.完成总经理交办的其他临时性或专项任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 2.具有良好的沟通技巧与组织协调能力，能妥善应对复杂的工作场景与人际关系。 3.具备扎实的文字表达能力，可独立完成公文撰写及其他文书材料编制。 4.熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件。 5.工作细致认真，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力。 岗位福利： 八小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险，提供节日福利等。

岗位职责： 1.负责医院日常行政事务的处理，包括文件整理、资料归档及信息录入； 2.协助组织医院内部会议，准备会议资料并整理会议纪要； 3.支持部门间的协调工作，确保医院运营流程的顺畅和高效； 4.处理来访接待工作，保持良好的客户关系和服务态度。 5.车辆管理，预算控制等相关事物。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务； 2.工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识； 3.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4.一到三年工作经验，有医疗行业行政工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待与引导，接听公司总机电话并做好转接，及时记录重要来电客户的相关信息。 2、负责员工日常考勤管理，包括考勤数据的收集、汇总，以及每月考勤报表的整理与上报。 3、负责办公用品及劳保物资的采购、入库保管及发放登记工作。 4、负责公司快递、信函、包裹的收发管理，并对快递费用进行统计与核对。 5、协助办理员工入职、离职、调岗、请假等相关手续，维护员工档案资料的完整性与规范性。 6、负责会议前期准备工作，包括撰写并发布会议通知、整理会议纪要及相关文字材料，管理会议室使用及会务支持。 7、负责公司文件、决议等资料的编号、登记、归档，以及各类文档的分类整理与存档管理。 8、协助参与基础宣传内容的撰写工作（如小红书、微信公众号等平台）。 9、协助行政主管协调各部门之间的事务对接，提升行政与其他部门间的协作效率。 10、完成行政主管或上级领导临时安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄23-32岁，形象端正，气质佳，性格积极乐观； 2、大专及以上学历，文秘、行政管理类专业者优先； 3、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备较强的文档编辑与数据处理能力； 4、具有良好的沟通协调能力，能与各部门人员顺畅交流，保障行政流程高效运转； 5、服务意识强，具备一定的应变能力，可妥善应对突发状况； 6、工作态度端正，责任心强，主动性强，能按时保质完成各项任务。 上班时间：周一至周六，上午9:00-12:00，下午13:30-18:00. 薪资待遇：试用期3800元，转正后4000-6000元+提成（管道收益）

年龄28周岁以下，女性身高需达160cm及以上，男性身高需达172cm及以上，本科及以上学历，目标明确、勤奋好学、踏实肯干，欢迎应届毕业生或具有1-3年同等规模企业工作经验者应聘。

1.年龄18--35岁 2.有主播，台球助教经验优先 3.沟通能力强 4.8小时工作 5.6--8K综合

1.负责工作对接 2.负责物流信息跟踪 3.负责招聘人事 4.负责后勤保障

主要职责： 60%销售： 1.面向企业老板，挖掘其财税服务需求（如开票记账、乱账清理、异常处理等）； 2.通过良好的沟通能力，将财税解决方案定位到企业痛点，促成合作。 40%行政： 1.协助团队整理资料、合同归档、数据统计等基础行政工作； 2.维护数据报表，撰写简单业务分析报告。 我们提供： ●时间：周末双休，法定节假日带薪休假； ●薪资：无责任底薪+阶梯式提成+年终奖金＋工龄工资，收入稳定且上不封顶； ●补贴：社保、电话与交通补贴、节日福利等； ●培训：入职带薪培训+资深员工指导+公司提供资源

工作轻松简单好上手 有无经验都可以

服务员 干活利索，有工作经验者优先！ 薪资福利:3500+200全勤+提成 工作地址:延安新城能源小区B区南门

装卸工 招工人数:1名

司机 招工人数:1名

来个二把刀不抽烟的，最好延安的

延安吾悦广场保洁员招聘 ① 因业务诚招吾悦广场保洁员，65岁以内、女60岁以内、要求身体健康 工资待遇： 3000元/月（上班时间：8：00—22:00），每月带薪休假2天。 管吃管住。 联系☎

岗位职责 1.办理员工入职、离职、岗位调整、 社保增员减员等相关手续 2.负责考勤管理工作，统计考勤数据 并维护考勤制度执行 3.承担节日礼品采购及相关费用报销 4.管理公司固定资产，保障后勤日常运转 5.各类基础数据的整理与汇总工作 6.完成上级安排的其他工作任务 任职要求 1.具备良好的沟通能力、学习能力、执 行能力及推动问题解决的能力 2.熟练操作常用办公软件 3.有相关工作经验者优先录用 薪资待遇：4000-5000，提供五险 工作时间：夏季上午8:30-下午5:00，冬季上午9:00-下午5:00，单休（不接受双休者请勿扰）

岗位职责： 1、员工关系：负责员工入职、离职、转正、调动及劳动合同签订等相关事务，维护员工花名册、通讯录及人力资源月报数据的整理与提报，规范处理劳动关系，防范用工法律风险。 2、办理社保、公积金的增员减员操作，并完成相关数据统计与上报工作。 3、完成人力资源相关的其他临时性事务。 行政工作： 1、协助上级完善行政管理制度，组织并落实日常行政事务的执行与管理。 2、负责公司业务合同及相关资料的归档、审核与统计管理工作。 3、办公用品的计划采购、库存管理、发放登记及费用报销的汇总统计。 4、完成领导交办的其他行政类临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等专业优先考虑； 2、具备较强的沟通表达能力与逻辑分析能力，对人事事务敏感，具有一定组织协调能力； 3、熟练使用各类办公软件，能高效统筹多项工作任务； 4、性格积极乐观，自我驱动力强，具备良好的团队合作意识和抗压能力，富有责任心与创新意识。 上班时间：夏令时8:30-17:00，冬令时9:00-17:00 薪资待遇：4-5K，有经验者薪资可面议 福利说明：入职即缴纳五险，每周单休（双休者请勿投递）

1：本科及以上学历，性格外向，乐观进取。欢迎应届生投递。 2：具备较强的学习能力，自信得体即可 ［薪资待遇］ 试用期综合收入约5000-6000+绩效提成。转正后综合薪资7000-10000左右，员工实际收入普遍不低于7000，收入稳定且可观。 ［工作时间］ 上午九点至下午六点（法定节假日照常休息），周末双休，保障工作与生活的平衡。 ［员工福利］ 1、缴纳五险一金； 2、公司提供住宿支持； 3、享有结婚礼金、生育礼金、节日礼品及各类节庆福利等关怀政策； 4、定期组织下午茶、团队建设活动； ［发展方向］ 1：可参与初级岗位选拔，例如：班组长、数据排班员、质检员、工单处理等职位； 2：可参与初级管理岗位竞聘，涵盖人力资源、财务、办公室、运营管理等方向； 3：表现优异者有机会纳入正式编制！纳入正式编制！纳入正式编制！！！

接受应届／无经验者申请！ 薪酬福利： 平均薪资不低于4000，综合收入4-9k 无试用期无实习期，⑤险齐全，定期团建，现金奖励，提供下午茶 周末双休！法定节假日正常休息！拒绝加班！ 工作时间：行政班制！！依法休假！ 工作内容：办公室固定坐班，内勤类线上事务处理，无需外勤，空调环境办公 具体职责可私信沟通详询 直聘岗位，非中介推荐！

划重点噢：无试岗，双休八天，不打电话不销售~~~ ［岗位要求］ 具备基础电脑操作能力，大专及以上学历，学信网可查 [工作内容] 线上信息处理与登记，无业绩指标，无需加班 上手简单，适合追求长期稳定发展的求职者 [上班时间] 以长白班为主，8:00-17:00或9:00-18:00，月休8天，实行上五休二 [薪资待遇] 底薪+绩效+奖励+补贴，熟练后月收入稳定在5000以上，综合薪资4000～7000元 [福利待遇] 1.入职即缴纳社保 2.享受带薪年假 3.多项补贴，发放年终奖 4.提供带薪培训，无试岗期 5.办公室配备微波炉、冰箱 6.法定节假日赠送精美礼品 7.纯文职岗位，非销售类，工作稳定，适合希望轻松工作的伙伴 8.接受零经验新人，提供带薪岗前培训

岗位职责: 1.全面负责公司综合办公室的日常运作，保障各项行政事务高效有序开展； 2.统筹安排公司内外接待事务，提升企业对外形象与服务水平； 3.管理公司印章使用及保管工作，确保印信安全合规； 4.负责重要文件的归档、保管与保密，维护资料完整性与安全性； 5.组织协调外部联络及各类会议安排，保障会务工作顺利执行； 6.负责办公用品的采购、发放与库存管理，持续优化办公资源配置； 7.统管公司后勤事务（含宿舍、食堂、安保）及环境卫生管理工作； 8.负责公务车辆的调度、维护与日常监管； 9.配合开展招投标相关支持工作，承担资质证照的日常管理及年审事务； 10.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业，三年以上行政工作经验，具备优秀的组织协调能力与执行力，能妥善处理内外沟通事宜； 2.熟练掌握计算机操作及常用办公软件，文字功底扎实，可高效完成各类公文撰写； 3.工作责任心强，具有良好的团队协作意识，熟悉文件管理体系，擅长会议组织与协调； 4.持有有效驾驶证，能适应加班及调休安排。 备注：本岗位工作地点在志丹县城，请谨慎投递。

本公司为网红孵化平台，现诚招主播岗位，拥有专业运营团队，提供一对一培训与全程指导，助力主播快速成长。性格活泼、开朗、可爱、二次元或文艺风格均可，不限经验、不限才艺，有才艺可充分展示，无才艺也可通过互动聊天建立粉丝连接。公司免费提供直播所需服饰及化妆品，并配备舞蹈室，每周开设舞蹈课程，全面提升个人气质与舞台表现力。 工作内容：在平台进行直播，于直播间内与粉丝开展娱乐性互动交流，增强粉丝粘性，每日直播时长达到六小时即可。

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家线上办公，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础可入门） 1.可选兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时 2.合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营合规透明 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备，不限学历与经验 4.在家在线操作，提供一对一指导教学，轻松快速入门 5.年龄要求为18至30周岁 兼职每日可安排3至4小时，时间自由灵活，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入普遍达6k左右 全职每日可分段完成6或8小时，日薪100-500元，下播可提，月收入稳定在1.2w左右 支持多种用工形式：兼职、长期、短期及假期工均可报名。公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、入会费、保证金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源，助力顺利开展工作。欢迎踊跃尝试，无门槛接纳！全程无任何收费项目！ ps：凡涉及收费的均为虚假信息，请注意甄别

招募语音不露脸主播（无需开视频，居家办公，线上操作，无需面试，薪资日结/周结，零基础可入门） 1.可兼职可全职，兼职每日工作2至4小时，全职每日工作6至8小时，时间灵活自主安排 2.合规平台运营，公司资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需专业设备，不设学历与经验门槛 4.居家在线上岗，提供一对一指导教学，快速上手 5.年龄要求18至30周岁 兼职每日投入3至4小时，收入约100-300元/天，下播后支持即时提现，月收入普遍达6k左右 全职每日工作6至8小时（可分段进行），日收入100-500元，下播可提薪，月收入可达1.2w左右 接受短期、长期及假期工，兼职亦可参与。公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本入职。公司将提供流量支持与推广资源，助力顺利开展工作。欢迎踊跃咨询，机会开放，人人可试！所有收费行为均为诈骗，请勿轻信

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主播 本公司为网红孵化平台，现诚招主播岗位，拥有专业运营团队，提供一对一指导，助力主播快速成长。性格活泼、开朗、可爱、二次元或文艺风格均可，有无经验不限，有才艺可充分展示，无才艺也可通过互动聊天建立粉丝连接。公司免费提供直播服饰与化妆品，配备舞蹈室并每周开设舞蹈课程，全面提升个人气质与表现力。 工作内容：在指定平台进行直播，与观众开展娱乐性互动，提升人气与粉丝粘性，每日直播时长达到六小时即可。 公司待遇：每月组织固定团建活动，每周安排一天休息，实行六小时工作制，薪资保底3000-6000元不等，新手无需经验，入职即享带薪培训。我们为你提供舞台与资源，只要你愿意努力，就有机会收获成长与回报，期待你的加入！

岗位职责： 1、统筹公司行政体系的搭建、运行与持续优化，保障行政工作有序高效开展； 2、策划并执行公司各类会议、活动及日常行政支持工作，改善办公环境，提升员工体验； 3、建立健全行政管理规章制度，落实执行监督机制，妥善应对突发事件及员工行政反馈； 4、统筹管理办公资产、物资采购及后勤保障工作，合理控制行政支出； 5、推进企业文化的落地实施，加强团队融合，促进部门间协同合作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有大型企业相关背景者优先； 3、具有优秀的组织协调能力、团队管理能力及项目推进能力； 4、熟练使用办公软件，具备扎实的文案撰写与数据处理能力； 5、品行端正，工作踏实，责任心强，具备良好的服务态度和抗压素质。

负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理工作

岗位职责： 1、统筹公司行政管理体系的搭建、实施与持续优化，保障行政运作高效有序； 2、策划并落实各类会议、活动及日常行政支持工作，优化办公环境，提升员工体验； 3、建立健全行政管理规章制度，监督制度落地执行，妥善处理突发事件及行政相关反馈； 4、统筹办公资源配置，涵盖固定资产、办公耗材及后勤服务，合理控制运营成本； 5、推进企业文化落地实施，加强团队融合，助力部门间协同与沟通效率提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经验，有大型企业从业经历者优先； 3、具有优秀的组织协调能力、团队管理能力及项目推进能力； 4、熟练使用办公自动化工具，具备扎实的文案写作与数据处理能力； 5、品行端正，工作积极主动，责任心强，具备良好的服务态度和抗压素质。

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