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行政前台实习岗位
2000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专周末双休五险一金法定节假日休带薪培训带薪年假
岗位职责: 1、负责总机电话的接听与转接工作,确保通讯畅通; 2、负责接待到访客户及宾客,提供良好的第一印象; 3、负责公司各类信件、快递、报刊杂志的收发与登记管理; 4、负责公司产品落地信息图、通讯录等资料的制作与更新维护; 5、负责水果、鲜花、名片、横幅、酒店住宿、机票出行等相关事务的预订与协调; 6、协助综合管理部开展项目性工作,支持人力资源相关模块事务; 7、配合组织公司内部活动、会议的筹备与执行。 任职要求: 1、专科(国家统招)及以上学历,26届或27届应届毕业生。 2、形象良好,气质端正,身高不低于165cm,中文、行政管理、新闻学、公共事业管理专业优先考虑。 3、普通话标准,具备较强的沟通表达能力。 4、具有良好的团队协作精神和服务意识。 5、熟练操作常用办公软件,学习积极性高。 6、性格积极向上,乐于助人,踏实勤奋,责任心强。 职位福利:餐补、通讯补助、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、免费班车、不加班 职位发展通道:该岗位为培养岗,培养期为1年,1年后根据表现输送至平台各需求岗位
行政接待专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科全白班五险一金律所周末双休法定节假日休节日福利带薪年假
一、主要岗位职责: 1. 接待与引导:以热情、专业的态度迎接来访人员,规范完成登记、引导及通知工作;保持前台区域干净整洁、秩序井然。 2. 电话接转与信息处理:准确接听并转接公司总机来电,做好通话记录并及时传递相关信息。 3. 行政事务支持: · 负责公司信函、快递、报刊的收发与管理; · 协助安排会议室预订,准备会议所需物资,提供基础会务协助; · 参与办公用品、饮用水等物资的采购、发放及库存台账维护; · 配合开展员工名片制作、通讯录维护等日常行政事务。 4. 环境与设备维护:监督前台及公共区域环境卫生状况;协助保障常用办公设备(如打印机、传真机)正常运转。 5. 其他协办工作:协助人事部门完成新员工报到指引、门禁卡办理等工作;落实上级交办的其他临时行政任务。 二、任职要求: 1. 教育背景:统招本科及以上学历,行政管理、文秘、商务英语或相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备1年以上前台、行政或客户接待相关工作经验。 3. 能力与素质: · 形象良好,行为举止大方,具有亲和力,普通话表达清晰标准; · 具备较强的沟通协调能力和服务意识; · 工作认真细致,责任心强,能够高效处理日常行政事务; · 具备一定英语沟通能力者优先。 4. 技能要求:熟练掌握Office办公软件(Word、Excel等)操作;熟悉常见办公设备使用流程。
人事行政招聘专员
5000-10000元/月
行政专员/助理经验不限本科销售岗位招聘职能岗位招聘高端岗位招聘人力资源管理员中级人力资源管理师
岗位内容: 1. 负责企业全职及实习生的招聘工作,包括简历筛选、面试安排与offer发放 2. 参与招聘流程的优化与标准化建设,完善相关制度文档和操作流程 3. 管理招聘平台及社交媒体账号,定期更新内容以提升企业雇主品牌形象 4. 及时回应并处理员工在招聘过程中提出的问题与建议 5. 承担人力资源六大模块的相关事务性工作 任职要求: 1. 统招本科人力资源管理专业毕业,掌握基础招聘知识,了解常用招聘渠道与方法,对招聘工作有热情 2. 熟练操作Microsoft Office、网页编辑工具等常用办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,拥有较强的学习力和环境适应力 4. 工作积极主动、责任心强,具备服务导向和耐心,能适应较高强度的工作节奏
行政接待专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专周末双休法定节假日休带薪年假节日福利五险
1、负责来访人员的登记与接待工作; 2、接听前台电话,及时转达并记录重要事项; 3、完成上级安排的其他临时任务。 身高165cm以上,形象良好,年龄25岁以下,无不良习惯,投递简历时请附上本人未经修图的生活照。
假期工助理
3000-4000元/月
文员经验不限高中弹性工作制安全保卫具备人力经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政专员经验不限大专
薪资:无责底薪+绩效激励,多劳多得 学历:大专及以上 经验:无经验要求,应届生/转行友好   职位亮点 - 稳定保障:中国人寿背景。 ​ - 成长路径:清晰的晋升通道,可向行政主管、人事经理、售后主管等方向发展 ​ - 轻松氛围:团队年轻化,工作节奏弹性,无强制加班,兼顾生活与工作 ​ - 培训赋能:免费提供岗前培训+在职提升课程,快速掌握行政、人事、售后核心技能   岗位职责 1. 日常行政保障:维护办公环境整洁有序,处理日常行政事务,保障团队高效运转 ​ 2. 文档与数据管理:负责文件归档、数据整理、报表制作,确保信息规范、可追溯 ​ 3. 人事协助:参与招聘流程(简历筛选、面试邀约、入职跟进),协助员工考勤、档案管理 ​ 4. 售后支持:配合团队完成客户保单服务、咨询解答、理赔协助等基础售后工作 ​ 5. 材料统筹:收集、整理、保管业务及行政材料,优化资源利用,提升办公效率   任职资格 1. 大专及以上学历,专业不限,应届生/无经验者均可,有行政、人事、客服相关经验者优先 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,耐心细致,责任心强 ​ 3. 能快速学习新系统与新流程 ​ 4. 形象得体,性格积极乐观,具备较强的执行力与团队协作精神 ​ 5. 认同中国人寿企业文化,愿意长期稳定发展
中控/场控/助播经验不限学历不限助播
岗位职责: 1. 协助主播完成直播工作,维持直播间良好氛围与秩序 2. 参与直播方案的策划及落地执行 3. 配合主播开展产品宣传与营销推广活动 岗位要求: 1. 具备优秀的沟通协调与语言表达能力 2. 具有团队协作意识,能适应高强度工作节奏 3. 热爱直播领域,熟悉直播操作流程及相关技巧 薪资待遇:3800+200全勤+主播当月总流水3%提成 上班时间早9-12,13-16 晚15-18,19-22
综合行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理后勤管理行政
岗位职责: 1、负责接待到访客户并引导引见,做好来访登记及相关信息传递工作; 2、负责办公区域卫生清洁的统筹管理及整体办公环境的日常维护; 3、负责公司日常办公用品的采购、分发、登记、盘点及办公设备的基础维护; 4、负责快递收发工作,以及差旅票务预订、酒店住宿和餐饮安排等行政事务; 5、协助部门主管完成会议前期准备、会议记录整理,以及团队建设、年会等活动的组织支持; 6、负责面试人员的信息登记与接待,办理员工入职、转正、离职等手续,配合各部门推进招聘执行; 7、负责部门内各类文件与档案的分类、归档及整理工作; 8、负责公司宣传材料的内容更新,以及微信公众号内容的编辑与发布; 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄25至30岁,大专及以上学历,性别不限; 2、具备良好的沟通协调与语言表达能力,学习能力强,性格亲和,应变能力佳; 3、熟练操作常用办公软件,具备较强的文字撰写功底; 4、具有良好的职业操守,踏实严谨,工作细致,责任心强,具备较强的组织协调能力和团队合作意识。
综合行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理接待事务固定资产管理公众号维护资质印鉴管理
一、岗位职责: 1. 备用金管理: 负责公司备用金的申领、保管、登记与核销工作,确保资金使用规范、账目清楚。 定期与财务部门进行对账,保障备用金使用符合公司财务管理规定。 2. 印章及资质管理: 负责公司公章、合同章、法人章等印章的安全保管、使用登记及流程监督,确保用印合法合规。 负责营业执照、资质证书、荣誉证明等各类证照的归档管理、年检更新、信息变更及借阅登记。 3. 人员证件与档案管理: 负责员工职业资格证、特种作业证、培训合格证等相关证件的信息登记、资料归档、动态更新及借用管理。 协同相关部门完成员工入离职手续、社保办理等所需证件支持,协助推进人事档案规范化管理。 4. 公文及合同管理: 负责公司采购、销售、租赁、服务等各类公文和合同的拟写、初审、归档及台账建立。 跟踪合同履约进度,确保条款有效执行,及时提示相关部门关注合同到期或续签事项。 5. 付款管理: 负责合同款项及供应商付款的申请发起、信息登记与流程跟进,保障付款操作合规且准时。 与财务部门协作核对支付记录,防止重复或误付情况发生。 6. 费用报销管理: 审核并指导员工提交报销单据,确保票据真实有效、符合公司财务制度要求。 对接财务部门,推动报销流程审批进展,保障报销款项及时发放到位。 7. 物资采购管理: 负责办公用品、宿舍物资、接待用品等日常采购工作,做好库存管控与发放登记。 通过比价筛选优质供应商,合理控制采购成本,定期组织库存盘点,减少资源浪费。 8. 招待管理: 统筹安排公司来访接待、会议组织、商务宴请等接待事务,确保流程有序高效。 严格把控招待支出,确保费用使用在预算范围内并符合报销标准。 9. 其他行政事务 二、岗位要求: (一)基本要求 1. 学历:大专及以上; 2. 专业:行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑; 3. 年龄:25-40岁; 4. 经验:具备3年以上相关岗位工作经验; (二)专业知识与技能 1. 熟悉行政管理工作各项流程; 2. 了解《合同法》及相关法律法规内容; 3. 掌握基础财务知识; 4. 熟练操作Office系列办公软件; 5. 熟悉OA等信息化办公系统使用; (三)能力素质 1. 工作认真细致,责任心强; 2. 具备良好的沟通协调能力、学习能力以及问题分析与解决能力; 3. 执行力强,服务意识良好; 4. 能承受一定工作压力,具有强烈责任感和严谨的工作作风; 5. 文档整理与处理能力强; (四)优先条件 1. 具备合同管理实际经验者优先; 2. 有财务相关工作背景者优先; 3. 持有相关职业资格证书者优先。
门店行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理采购事务招聘全流程数据统计与报表制作
工作职责: 1. 负责门店日常行政事务的统筹管理,包括文件整理归档、办公物资采购及会议组织协调,保障办公运作顺畅有序。 2. 独立推进招聘全流程执行,包含招聘平台操作、简历初筛、面试安排及候选人沟通跟进。 3. 协助团队开展基础数据收集与报表编制,为运营决策提供有效数据支撑。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备1年以上房地产行业助理类岗位工作经验。 2. 精通Office办公软件(Word/Excel/PPT),能够快速处理文档撰写与数据整理任务。 3. 了解主流招聘平台的操作模式,熟悉标准化面试流程,具有候选人初步评估能力。
汉中汉台区西一环路建材商城招聘保洁领班1人,保洁员1人,年龄不超过60岁,男女均可,工资面
保洁开荒保洁
汉台区西一环路建材商城招聘保洁领班1人,保洁员1人,年龄不超过60岁,男女均可,工资面议。电话
汉中 汉台区
6月30日 01:23拨打电话
厨师包吃社保包住月结
薪资待遇:厨师1-1.2W,五险,单休,包吃包住【上下铺】勤快做事踏实,成都试菜,工作地:陕西汉中,有意者可以联系人:陈女士
汉中
6月30日 00:12拨打电话
陕西汉中找押运员,车上能做饭,华能电厂到凤凰大道上车均可,200/天,现在走,联系电话
200元/天
押运员
找押运员,车上能做饭,华能电厂到凤凰大道上车均可,200/天,现在走,联系电话
汉中
6月29日 23:22拨打电话
汉中略阳县招木模、还有12个标准层
20-30元/平
木模建筑木工长期3-5人包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
汉中市略阳县招木模、建筑木工
汉中 略阳县
6月29日 22:54拨打电话
玻璃安装
汉中市城固县招成熟的玻璃贴膜师傅,看好是成熟的建筑玻璃贴膜师傅, 现场环境要登高,登高梯有专人负责,已经布置好了,工钱400一天,有意电话联系 微信联系
汉中 城固县
6月29日 22:43拨打电话
助理
6000-9000元/月
文员3-5年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序 4. 协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障行政支持高效顺畅 5. 完成领导交办的其他临时性行政协调与辅助工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与应变能力 4. 具备团队协作精神,能适应多任务并行的工作节奏 5. 学历不限,有行政相关工作经验者优先
文员经验不限大专双休国内院校优先档案管理物品采购/领用
1、适合大三出来实习的同学,可以有机会接触业务,负责采购业务和人事档案安排 2、上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,周末双休 3、实习期间津贴待遇1000元一个月
行政助理
5000-8000元/月
行政专员1-3年大专
岗位职责: 1,负责公司新进人员办理入职手续,离职人员办理离职手续和工作交接。 2,协助公司相关人员的招聘工作。 3,领导交办的其他事宜。 4,负责老客户的福利维护,除此之外,想要高收入,也可以从事销售工作,根据意愿。 任职资格: 1,专科以上学历,军人优先,军人以及条件优秀者可放宽至高中学历。 2,为人诚实,性格开朗,头脑灵活。 3,具有一定的沟通,组织与协调能力。 4, 具有良好的心理素质,执行能力强,配合度好。 薪资待遇: 1,收入:综合薪资8k-12k,上不封顶。 2,公司不定期组织旅游。 3,公司组织培训,入职有专人帮带,每年4次晋升机会,只要你肯努力,到处都是机会。 4,上班时长8h,午休1.5小时。 5,作时间比传统行业自由,弹性的多等;不加班不加班 公司优势: 1,世界500强企业,有保障,福利待遇好,知名度,美誉度高,在上海有四百万以上的老客户资源,不用为客户资源发愁。 2,中国人寿上海分公司,位于上海市中心商圈。我们坚信一次正确的选择,胜过百次盲目的求职。
文员
上海英耀激光数字制版诚招:1、技术经理(色彩管理、大专)10-15k2、办公室助理(日常行政、本科)8k-12k3、印前制作8-15k(文件拼版、大专)公司福利:购买社保、生日福利、包住、餐补、带薪年假、全勤奖!联系电话:(朱女士)邮箱:
文员经验不限高中具备人力经验朝九晚五活动/会议组织双休
精品职位,轻松上岗: 1. 按照岗位需求发布招聘信息,并通过电话邀约候选人参加面试。 2. 负责面试人员的接待工作,协助完成信息登记表填写。 [公司福利] 周末双休、专业培训、享受法定节假日休息。 [工作时间] 8:30-11:30 / 13:00-17:30,时间灵活不加班,固定双休 3. 公司定期组织团建及旅游活动 4. 非销售类岗位,无需外出跑动,工作内容简单易学,快速上手! 5. 工作氛围轻松融洽,团队成长空间广阔 6. 年龄在25-50岁之间均可报名,新人入职有专人带教! 7. 工作轻松,流程简便
助理
5000-8000元/月
经理助理1年以下初中及以下
30 到 40 岁,
前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃月休四天普通话流利迎宾/接待经验客服经验
负责接待客人将客人带到安排的座位上
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
网优前台
3000-5000元/月
前台1-3年大专5G4G3G移动网无线网LTEGSM中兴
西安长河通讯有限责任公司招聘需求: 薪资范围:3500-4500,根据面试表现面议,提供免费住宿。 陕西汉中地区需招聘1名初级外场人员,主要负责日常优化工作,项目进展稳定。 计划到岗时间:12月20日前后。 服务项目:汉中联通相关工作。 岗位要求:具备中兴项目经验者优先考虑。
/双休/行政
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
【工作内容】 公司提供客户资源,无需外出或面见客户,属于正规电话呼叫中心模式,使用公司统一热线开展业务。通过公司系统外呼,为老客户办理车险续保相关事宜。(无需自主开发客户,无需外出跑业务) 具备一定的语言表达与沟通协调能力即可胜任。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30左右,实行八小时工作制 每月休息5天,国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 (1)入职后享9天带薪岗前培训 (2)底薪区间为2600至7900元,按绩效浮动,另享提成奖励;前两个月有薪资保障机制,第三个月平均收入可达5000元以上;入司满6个月员工月均收入在6000-9000元及以上,月薪过万者占总人数15% (3)培训结束后即按规定缴纳五项社会保险;尚未取得毕业证书的实习生,公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险 (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及专业培训机会 (5)非本地户籍且来自外省的员工,工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职 (6)在职满3至6个月,可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政岗、IT技术岗等 + 配备舒适办公环境(冬暖夏凉) + 提供持续性的专业技能培训 + 拥有完善的晋升发展通道
京东养车前台接待
2000-4000元/月
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作,如会议准备、资料整理等 5.及时响应内部需求,做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心、责任心强 3. 有前台或行政类岗位经验者优先,无经验者可接受应届生 4.学历要求:不限 5.工作地点:待补充;薪资范围:待补充;行业信息:待补充
行政专员
3000-4000元/月
行政专员1-3年大专印章管理清洁绿化库房管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生应聘
文员
岗位职责: 1. 负责日常行政事务管理及协调工作; 2. 协助完成财务相关基础工作,包括账务处理与资金管理; 3. 参与公司日常数据统计与信息整理工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与责任心,工作细致认真; 2. 能够高效完成多任务并具备一定统筹能力; 3. 熟悉基础办公软件操作,有相关经验者优先
综合行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科接待事务
职位描述: 1. 负责招聘信息的发布,简历筛选及面试邀约工作; 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续; 3. 负责办公用品采购,办公区域电脑及设备的日常维护与管理; 4. 统计员工考勤数据,负责人事行政类档案的整理与归档; 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务; 6. 关注最新企业相关政策动态,掌握人事行政法规变化,熟悉劳动法律法规; 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,专业不限; 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑; 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,态度积极,学习能力强; 4. 具备团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力; 5. 有责任心,具备独立完成任务的能力。
人事行政专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科招聘员工关系企业文化报销
【岗位职责】 1. 薪资管理:负责员工薪酬计算及按时发放,确保考勤、绩效等相关数据准确无误,建立并维护清晰的薪资记录台账。 2. 费用报销:审核公司日常费用支出,执行报销流程,规范操作标准,保证票据合法、手续齐全。 3. 招聘配置:主导招聘全流程工作,涵盖简历筛选、面试协调及入职跟进,确保人员需求及时满足。 4. 活动组织:策划并落地员工活动,统筹方案设计、物资准备与现场执行,推动团队融合与文化建设。 5. 协同与支持:积极配合人力资源各模块工作,响应业务部门需求,高效完成各类临时交办事项。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先,综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。 2. 具备1-4年人力资源相关工作经验,或有相关实习经历的优秀应届毕业生。 3. 具备良好的沟通协调能力与人际感知力,能主动推进问题解决。 4. 工作积极主动,适应多任务工作环境,愿意接受挑战并持续提升自我。 【职位福利】 五险一金、带薪年假、节日礼品、生日福利、团建活动等
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