
行政综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上中型及以上活动组织经验猪类
工作年限:1年以上行政相关岗位工作经验
资质证书:不限
能力要求:
1具备1年以上行政人事相关工作经历
2为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作认真负责
3坚持原则,维护团队风气,敢于抵制不当行为
岗位职责:
1、负责场区食堂、宿舍及6S管理等日常行政事务
2、承担本地物资采购及生产安全管理工作
3、配合场长落实考勤制度、薪酬政策等相关人力资源宣导工作
4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施
5、组织生产人员培训安排及员工文娱活动开展
其他说明:兴义场区尚在建设阶段,初期需前往四川或重庆参与带教学习
25届畜牧兽医类专业毕业生可放宽经验要求
行政综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上中型及以上活动组织经验猪类
工作年限:
1年以上行政相关岗位工作经验
资质证书:
不限
能力要求:
1具备1年以上行政人事类岗位实际经验
2为人正直,无不良习惯,责任心强,具备较强的执行能力,工作积极主动
3坚持原则,维护团队风气,敢于抵制不当行为
岗位职责:
1、负责场区食堂运营、员工宿舍管理及6S现场管理工作
2、负责本地日常物资采购及生产安全监督工作
3、配合场长落实考勤制度、薪酬政策等相关人力资源事务
4、全面负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施
5、组织生产人员的技能培训及团队文化活动开展
其他说明:兴义场区尚在建设阶段,前期需赴四川或重庆参与学习与带教
25届畜牧兽医相关专业毕业生可放宽经验要求
行政
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上档案管理物品采购/领用活动/会议组织
岗位职责:
1.负责日常行政事务管理,保障办公环境高效有序运行;
2.承担公司内外部沟通协调工作,确保信息传达及时准确;
3.策划并参与各类公司活动,支持团队凝聚力提升;
4.统筹办公用品的采购与使用管理,控制相关支出成本;
5.配合开展员工关系维护及基础人事支持工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧与协调能力,善于处理各类人际关系;
2.拥有较强的组织与计划能力,能合理安排各项工作任务;
3.工作认真负责,执行力强,可独立推进并完成职责内工作;
4.具备良好的团队协作意识,能与同事保持顺畅沟通;
5.遵守职业规范,具备保密意识,能妥善保管公司敏感信息。
行政内勤
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务,接待来访客户,保障办公环境的有序运行;
2、协助开展公司内部会议与活动,包括会务安排及材料准备等工作;
3、管理员工考勤、请假等人事基础事务,维护员工档案信息;
4、配合销售部门进行市场信息登记与问题分析,及时向上反馈相关情况;
5、完成领导交办的其他行政辅助任务,助力团队高效运转。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效应对多项工作任务;
2、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件操作;
3、工作认真细致,责任心强,具备良好的保密意识;
4、有行政或相关工作经验者优先考虑,应届毕业生亦可申请;
5、适应快节奏工作模式,具备积极的团队协作态度。
无纹身
办公室主任
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆沟通能力强,工作认真负责,文字功底好,组中型及以上活动组织经验活动/会议组织保密管理接待/外联
思维敏捷,工作主动投入,具备良好的文字表达能力,踏实肯干,责任心强,善于沟通交流
办公室主任
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆沟通能力强,工作认真负责,文字功底好,组中型及以上活动组织经验活动/会议组织保密管理接待/外联
思维敏捷,工作主动投入,具备良好的文案能力,踏实肯干,表达沟通能力出色
行政内勤
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上会务活动卫生管理公文写作
岗位职责:
- 负责公司日常行政事务的处理,保障内部运营有序开展
- 协同各部门之间的工作衔接,提升整体协作效率
- 承担公司文件资料及档案的整理与归档管理
- 推动并落实公司各项内部管理制度的执行与优化
- 按要求完成上级交办的其他工作任务
岗位要求:
- 具备较强的沟通能力与组织协调能力
- 工作细致认真,责任心强,能够适应一定工作压力
- 熟悉常用办公软件及办公设备的操作
- 具备基本的文书撰写与处理能力
- 有行政或内勤相关工作经验者优先考虑
收银员
盛江山招聘以下人员
服务大姐10名工资3500+200全勤+3天休息,收银1名,管吃住,有需要上班联系
山西大同招人招人招人美豪丽致酒店南站方特店招前台1-2名四班倒工资3300-4800管吃住
3300-4800元/月
酒店前台月结
招人 招人 招人
美豪丽致酒店大同南站方特店
招前台1-2名
四班倒 工资3300-4800
管吃住
氛围好
联系电话:
铲车司机长期1-2人月结
云州区装载机司机 9000-13000元/月
工作内容:
工作地点在大同周边,主要从事煤站装载机工作,负责装火车、配煤、卸煤车。
职位要求:
1.只招大同本地人,23-40岁身体健康无不良嗜好,年龄必须40岁以下;
2.吃苦耐劳、敬业踏实、责任心强、有团队意识,服从团队管理;
3.初
山西大同御东早丽枫酒店找个炒菜的5点半上到10点半,工资4000一个月。电话温师傅
4000元/月
烧菜月结
御东早丽枫酒店找个炒菜的5点半上到10点半,工资4000一个月。电话温师傅
综合事务专员—福清
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上行政管理后勤管理车辆管理办公室管理
一、岗位职责
1. 负责分公司行政办公用品的采购、调配、保管及使用等日常管理工作;
2. 编制分公司办公行政物资的采购计划与费用预算;
3. 保管行政物资相关的说明书、合格证、保修卡,落实售后服务,并负责后勤类电器设备及线路的维护保养;
4. 管理分公司内部环境卫生、清洁保洁及绿植养护等物业相关事务;
5. 监督员工宿舍安全运行,实施日常监管措施;
6. 管理员工餐费补贴、大修期间误餐费用等相关支出事项;
7. 负责水电、通信、住房等事务管理,办理公司及员工的水电费、押金、保证金、网络通讯费等结算工作;
8. 组织人员离岗时的后勤交接,包括宿舍、物品、钥匙回收及环境清洁等工作;
9. 承担后勤保障支持、行政物资采购及相关协议的拟定工作;
10. 参与行政后勤年度预算的编制与执行;
11. 完成上级交办的其他工作任务,并及时向上级汇报工作进展。
二、任职资格
1. 大专及以上学历,具备相关工作经验者优先;
2. 熟练操作Office办公软件,具备良好的沟通表达能力;
3. 具备较强的组织协调能力,工作认真负责,有高度的责任心和团队意识,能积极配合上级安排的工作任务;
4. 可快速到岗者优先考虑。
三、薪资福利
1. 薪酬福利待遇:绩效奖金、餐费补贴、防暑降温费、节日津贴;
2. 生活住宿条件:公司提供免费住宿(2人间,配备独立卫生间、电视、衣柜、热水器等),水电费用按比例分摊;
3. 餐饮条件:生活区与核电厂区均设有食堂,方便员工就餐;
4. 上下班通勤:公司提供免费通勤班车服务;
5. 上下班时间:周末双休,非大修期间工作时间为08:30-16:30,核岛大修期间调整为08:00-17:00;
6. 员工关怀:定期组织职工体检、夏季送清凉、节日慰问、生日祝福及多种形式的团队建设活动。
职位福利:餐补、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利、周末双休、绩效奖金、免费班车
行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上内勤管理后勤管理
岗位职责: 1.公司资质及人员证件管理 2.经营计划管理 3.三重一大事项管理 4.工商管理 5.公司风险防控管理 6.项目督办管理 7.办公室日常行政相关事务,办公用品采买等 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,有行政工作经验优先。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致、认真负责。 3. 熟练使用办公软件。 4. 有一定的文字处理能力和组织协调能力。
行政前台(包两餐+提供住宿+可接受零经验)
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限写字楼绩效奖金节日福利包吃五险
职位描述:
1、负责日常接待事务,保持公司前台区域的整洁与有序;
2、对接来访人员,做好沟通协调及意见收集与反馈工作;
3、承担文件归档整理、前台相关数据报表的编制工作。
任职要求:
1、仪表端正,具备良好的语言表达能力,富有亲和力;
2、具有较强的服务意识、规范的礼仪素养及良好的抗压能力。
行政助理
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上费用报销印章证照管理会议组织公文写作
岗位职责
1、根据总经理工作安排,组织并参与相关会议,撰写及发布会议纪要,跟踪落实会议决议的执行情况;
2、协助制定总经理日常行程并及时提醒,负责来访人员登记与接待、印章使用管理、日常费用处理、文件送审等事务,承担内外部联络协调工作,确保信息上传下达顺畅;
3、负责公司内部及对外公文、宣传材料及其他文书资料的流转与报批;
4、完成总经理临时交办的其他工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,具有两年以上相同岗位工作经验;
2、具备良好的公文写作水平,熟练掌握办公软件如WORD、EXCEL、PPT的操作;
3、具备较强的沟通表达能力、理解领悟能力以及学习适应能力;
4、性别不限,企业管理、工商管理等相关专业优先,形象气质佳、语言表达能力强、思维敏捷且责任心强者优先考虑。
行政人事助理实习生
100-150元/天
行政专员/助理经验不限本科及以上内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责
1. 协助部门开展各类资料文件的归集、整理与填报,包括日常数据汇总、调查问卷实施等相关事务。
2. 协助办理办公用品采购申请、差旅出行中的酒店及航班预订等后勤支持工作。
3. 协助完成公司公文的接收、传递与归档,确保文书流转有序、档案保存齐全。
4. 协助开展简历收集与初步筛选、校企合作信息梳理等招聘辅助性工作。
5. 协助整理培训所需材料,并负责员工培训记录的建立与日常维护。
6. 完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 学历专业:2026/2027届应届毕业生,人力资源管理、工商管理等相关专业,大专及以上学历。
2. 实习时长:能保证连续实习6个月及以上。
3. 能力要求:具备较强的文字表达、沟通协作及计划执行能力;熟练使用Office等常用办公软件;
4. 具备良好英语读写能力者优先考虑。
娱乐主播
5000-10000元/月
主播包吃免费培训包住有提成经验不限学历不限抖音陌陌远程办公全职兼职均可线下办公不限
任职要求:
1.形象气质良好,五官端正即可(无需担心不会化妆穿搭或外貌问题,美颜功能强大,完全不用担心)
2.思维反应灵敏,转换迅速,具备较强的语言表达与临场应对能力,性格开朗活泼,乐于表现自我(爱说话即可,不善言辞也没关系,专业运营团队全程指导,教学到位)
3.工作态度积极主动,具备良好的职业素养和敬业精神(注重团队协作,共同达成目标)
4.配合公司完成相关专业培训(所有培训均为免费提供)
特别申明:
坚持诚信为本,旗下艺人不涉及任何形式的低俗内容,坚决抵制不良风气,绝不收取任何费用。
公司艺人平均月收入达20k以上,月入数十万亦属常态。
不懂没关系,我们包教包会,唯一要求是积极配合,保持积极进取的学习心态,携手共进,实现共赢
重卡商用车直播
4000-8000元/月
主播1-3年大专及以上情感聊天直播带货其他平台户外探险快手抖音单条视频10w播放全职兼职均可文案策划经验线下办公微信娱乐才艺10万级粉丝基础
岗位职责:
1. 负责商用车相关直播工作,呈现产品亮点,增强品牌传播效果
2. 实时与在线观众交流,快速回应并处理各类咨询问题
3. 持续优化直播内容,保持节目新颖性,定期调整和升级直播方案
任职要求:
1. 拥有出色的表达能力,能顺畅地与观众进行线上互动
2. 可独立开展直播流程,具备较强的时间规划意识
3. 具备协作意识,能与团队成员协同推进项目执行
汽车新媒体主持人
4000-9000元/月
主播月结经验不限学历不限全职
1:每日进行两场直播,每场时长一个半小时,同时产出两个视频内容。
2:工作时间灵活自由,无需坐班,完成直播及视频任务后即可离岗,底薪2500元加高额绩效奖励。
3:底薪为无责任底薪,绩效根据有效线索数量计算(客户留资为准),公司提供流量支持,线索资源稳定,整体绩效收入可观。
美容院接待专员
3000-4000元/月
前台经验不限高中及以上服务业前台19点前下班其他有服务业经验迎宾/接待经验包吃住公司/写字楼收银经验月休四天
迎接顾客 产品出入库 登记顾客
直播新人 豪华单间! 包住宿!
4000-11000元/月
主播免费培训有提成月结经验不限学历不限娱乐主播才艺聊天
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月休4~5天……
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公司配备专业直播间、高清直播设备、全套硬件支持、形象搭配建议及视频拍摄剪辑服务
工作时间:【睡醒吃饱再来】
实行弹性排班制度,充分尊重个人作息节奏。每日直播[4~6]小时,可依据自身状态选择黄金时段或打造专属热门档期,助你在最佳状态下展现魅力
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岗位要求:【来了就能赚钱】
1. 热爱直播事业,具备较强表现力和进取心,愿意持续学习与自我突破
2. 年龄不限(条件优异者可适度放宽),了解主流直播平台规则者优先录用(不了解也可培养)
如果你渴望站在镜头前闪耀发光,用实力赢得关注与收益
汽车新媒体主播
4000-8000元/月
主播1-3年学历不限抖音线下办公微信快手全职
岗位职责:
1.负责汽车方向的新媒体内容策划与直播执行
2.积极与观众交流,优化观看感受,提高粉丝活跃度
3.持续追踪汽车产业资讯,强化内容的专业性与深度
任职要求:
1.具备出色的表达能力与互动沟通技巧
2.可独立完成内容输出,拥有较强的文案写作功底
3.熟悉汽车行业基本情况,具备快速学习和适应行业发展的能力
猪场综合员
6000-8000元/月
后勤1-3年大专及以上行政
1、具备1年以上行政人事相关工作经验
2、品行良好,无不良嗜好,执行力强,工作认真负责,具有敬业精神
3、坚持原则,维护组织纪律,敢于抵制不正之风,积极营造健康向上的工作氛围
1、负责厂区食堂运营、宿舍日常管理及6S现场管理工作
2、负责本地物资采购安排及厂区生产安全监督管理工作
行政与人事主管
5000-6000元/月
行政经理/主管经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行;
2. 策划并统筹公司内部会议与团队活动,确保流程顺畅与执行到位;
3. 统筹办公物资及设备的采购与维护,优化资源配置与使用效率;
4. 执行员工考勤统计及薪酬福利相关事务,维护员工合法权益;
5. 建立并持续优化公司管理制度体系,促进运营管理的规范与完善。
任职要求:
1. 具有出色的组织协调能力与强效的落地执行能力;
2. 善于团队协作,能够与同事保持积极有效的沟通配合;
3. 工作态度严谨细致,可同时推进多项任务并保证工作质量;
4. 具备独立分析和解决实际问题的能力,判断准确、决策稳健;
5. 恪守职业规范,严格遵守公司各项管理规定。
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