有驾照会开车

1.本科 2.具备一定的文字功底 3.熟练掌握办公软件，尤其是 Excel 。 4.实习期底薪3500,转正5000左右。 5.双休，有五险。 6.国有控股企业，事情比较繁杂，要有耐心，能加班。

1,做好每个月的考勤 2,管理好案场的规章制度

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务，包含客户来访接待，提供专业周到的服务支持。 2. 解答客户相关咨询，确保信息传达准确，并做好及时的信息登记与归档。 3. 配合团队成员完成各项行政协作，保障内部流程顺畅高效。 4. 维护办公室日常运转，执行文件处理、资料归集等相关工作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户各类需求。 2. 拥有良好的组织协调能力及团队协作态度，适应快节奏工作环境。 3. 工作细致认真，具备较强的应变与问题处理能力。 4. 熟悉计算机基础操作，掌握常用办公软件的使用。

某行政单位招聘啦[庆祝][庆祝] 要求：大专及以上30岁内无案底纹身 待遇：3000-4000左右五险一金烤火费各种补助 休息：周末双休法定节假日休 上班地点：海晏路 联系电话：

文员，大专以上，文采要好，有独立宣讲的能力，较强的办公软件，及行政工作能力

职位描述 一、薪资结构 1、基本薪资6000-8000+年终奖金+社保，平均综合月薪8-10K/月 岗位职责： 1、协助人事行政经理开展日常招聘、培训实施、员工福利管理及绩效考核等相关事务； 2、负责人事档案的建立与维护，办理员工入职手续、劳动合同签订及人员基础信息更新； 3、落实招聘流程执行，协调处理员工招聘、入职、离职、岗位调动、职务晋升等手续办理； 4、负责社保年审工作及日常数据维护，完成社会保险相关业务的申报与操作； 5、协助上级推动员工关系建设，促进员工与管理层之间的沟通协调，组织策划员工活动； 6、承担办公室日常运营管理，包括固定资产和低值易耗品的管理、台账登记及定期盘点； 7、负责接待公司领导或外部访客，统筹安排酒店预订、行程票务等差旅支持事宜； 8、配合上级完成展会资质材料提报、公司资料归集整理、档案管理及会展信息报送、数据汇总等工作； 9、承担总部各类办公文书、会议纪要、制度政策的撰写、传达与发布，以及分公司内部会议通知、纪要编制与推送； 10、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，身高162cm以上（形象气质良好）； 2、具备3年以上人事行政相关岗位工作经验； 3、工作责任心强，态度认真细致，积极主动，具备良好的沟通能力与抗压能力，原则性突出； 福利待遇： 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会（含1次境外行程，视岗位层级及公司发展情况而定）； 3、公司统一组织带薪培训，并提供每年不少于1次的付费外部培训机会（依据岗位级别及公司实际安排）； 4、享受年度健康体检（根据公司运营状况适时开展）； 5、享有节日慰问礼品及员工生日庆祝活动； 6、每半年进行一次薪酬评估，薪资可上调或维持不变；

岗位职责: 1.协助上级完善公司行政管理制度，保障各项行政流程高效有序运转。 2.统筹日常行政工作，涵盖资产管理、内部事务协调及安全监督等事项。 3.参与绩效考核与考勤管理，配合各部门在人力调配和资源支持方面的工作。 4.落实并推进公司经营相关事务，如采购执行、市场推广及其他运营活动。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并保证工作效率。 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队成员及跨部门人员顺畅协作。 3.热爱行政工作，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 4.具备较强的合规意识，确保行政操作符合法律法规要求。 5.富有团队合作精神，能在高强度工作节奏中保持积极稳定的工作状态。

1.熟悉政府项目的相关流程与要求 2.负责公司合同的拟定与审核工作 3.跟进并对接政府政策类项目事宜

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，包含客户来访接待，提供专业周到的服务支持。 2.解答客户相关咨询，确保信息传达准确，并同步完成信息登记与归档。 3.配合团队成员推进各项行政工作，保障流程顺畅高效。 4.维护办公室日常运转，执行文件处理、资料归集等基础行政任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户各类需求。 2.拥有良好的组织协调能力及团队协作态度，适应快节奏工作环境。 3.工作细致认真，具备较强的问题分析与处理能力。 4.熟悉计算机基本操作，掌握常用办公软件的使用。

找两三个小工。路面保通，指挥车。插旗旗。摆放锥桶。联系

招夜班吧台一名，要求懂电脑，踏实肯干。

海北州白费诗需要一名厨师有意者联系

海晏县，马记牛肉面馆，招服务员一名，年龄40岁左右能吃苦耐劳，要勤快，工资面谈，干的好有奖金，联系方式

卓尔山需要拉马人员，长期工，有六个半月的时间. 要求是马上必须要懂名额就2个人，工资情况打电话联系，管吃管住带行李入住有想法的抓紧联系

提供免费食宿 单双休、法定节假日 工作环境优越 35岁以内，形象良好，气质佳，身高165cm 一、日常接待与礼仪服务 负责办公楼来访人员的接待、咨询及引导工作，保持亲切微笑，言行举止大方得体，展现办公区域良好风貌。 对快递、外卖及访客进行接待登记，有序引导进出，必要时核验身份并完成信息记录。 二、公文、快递与物资管理 负责公司或物业相关文件、通知、信函、报刊等资料的接收、登记与分发工作。 代为接收并保管快递包裹，做好台账登记，及时提醒业主或租户领取。 负责前台常用物资（如纸巾、饮用水等）的清点、申领及补充，确保日常供应充足。 三、办公环境与区域维护 维持前台大厅及接待区域整洁有序，物品摆放整齐规范。 注意节能管理，及时关闭非必要照明与空调设备，协同保洁与工程团队维护整体环境。 发现大堂设施故障、清洁问题或异常气味等情况，第一时间上报并跟进处理。

通许招聘人事助理，月休4天 无责底薪3800+提成（不加班，没有销售性质） 公司都是年轻人，工作氛围轻松愉快工作时间： 上午：8:00-12:30下午：2:00-5:30 行政班，月休四天，公司不定时团建任职要求： 1.无需相关工作经验，学历不限，适应力强，工作态度积极； 2.年龄不限，沟通能力良好，能与团队良好协作； 3.能接受月休4天的工作安排，无加班压力，无销售任务。 薪资福利： 1.无责底薪3800元+提成，综合工资5000+，综合收入有保障： 3.公司有不定时团建 2.公司团队年轻化，氛围轻松，适合长期发展。

【岗位职责】 1、负责公司各类文件与公文的全流程管理，包括起草、审核、呈报、传递、分发、整理及归档相关通知、报告、总结、纪要、请示、信息等； 2、协助安排公司会议事务，涵盖会议通知发布、会务组织协调、会议记录撰写等工作； 3、承担领导与各部门负责人之间的信息传达与反馈，保障公司内部相关部门间的有效沟通与协作； 4、处理日常行政事务，落实公司领导交办的各项临时性工作； 5、配合推进党支部党建工作，参与组织党员思想教育活动及各类党建主题活动； 6、完成上级交办的其他工作任务。 【职位要求】 1、35岁以下，本科及以上学历，文秘、新闻学、中文、管理类等相关专业背景，中共党员优先考虑； 2、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件操作； 3、普通话表达清晰标准，具备良好的沟通能力和语言表达技巧； 4、心理素质良好，态度积极乐观，能适应高强度和快节奏的工作环境； 5、责任心强，具备较强的服务意识、团队协作精神以及职业敬业精神。

岗位职责 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、归档、打印，会议纪要撰写、会务安排等，保障办公流程顺畅。 2. 协助上级完成日常工作对接、任务跟进、行程安排，及时汇报工作进展，做好上传下达工作。 3. 负责来访客户接待、接听来电、日常沟通答疑，维护良好的内外部沟通形象。 4. 协助处理各类数据统计、报表制作、资料搜集整理等基础工作。 5. 管理办公物资、办公用品采购与发放，维护办公环境整洁有序。 6. 完成上级交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项任务。 任职要求 1. 学历及经验：大专及以上学历，专业不限；有相关助理、行政工作经验者优先，应届生亦可。 2. 能力素养：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的公文写作与数据整理能力；做事细心严谨、责任心强，有良好的沟通表达、协调应变与抗压能力。 3. 职业素养：工作积极主动、踏实稳重，服从工作安排，具备良好的团队合作意识与执行力。 4. 其他：无不良从业记录，稳定性强，能长期稳定任职。

工作职责 1. 负责公司人才招聘的全流程运作，涵盖岗位需求沟通、简历甄选及面试安排等环节 2. 为销售团队提供订单相关的事务性支持，保障业务运转高效有序 3. 承担日常基础数据的汇总与归档工作 4. 主导新员工入职培训中基础内容的组织实施，助力新人顺利适应工作环境 5. 协同开展公司绩效评估相关事务 6. 推动公司各项管理制度落地执行，负责员工考勤等日常人事管理工作 任职要求 1. 具备行政与人力资源相关工作经验，了解招聘、培训等模块的基本操作流程 2. 熟练使用Excel等常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力 3. 具备较强的沟通协作能力，能够及时响应并配合销售等业务部门的支持需求

招聘：办公室文员薪资：3-5k职位详情：岗位职责1.负责工程项目施工过程中的日常监理工作，对工程进度、质量、安全等方面进行监督和检查；2.协助编制监理日志、会议纪要及各类监理报告，确保资料完整、准确；3.参与施工现场的巡视、旁站、验收等工作，及时发现并解决施工过程中存在的问题；4.配合项目负责人完成工程相关文件的整理和归档，确保符合相关规范和要求；5.与施工单位、设计单位、建设单位保持良好沟通，协调解决施工中出现的问题。任职要求1.大专及以上学历，工程类相关专业优先，具备一定的工程管理或监理工作经验；2.具备1-3年相关工作经验，熟悉工程监理流程及相关法律法规；3.具有较强的责任心和沟通能力，能够适应现场工作环境，具备良好的团队合作精神；4.熟悉办公软件操作，能独立完成监理资料的整理与编写；5.持有监理员资格证书者优先考虑，有相关项目经验者优先录用。公司提供完善的福利保障，包括社保、带薪年假、话费补助、交通补助、包住及包吃等，致力于为员工创造良好的工作与生活条件。欢迎有志于工程监理领域发展的优秀人才加入我们的团队，共同推动项目顺利实施。

1、依据各店长实际需求，组织开展人员招聘与应聘相关工作 2、负责员工日常工作的管理与监督，确保工作有序开展 3、管理员工考勤、公差、请假、任免、调迁、奖惩等人事事务 4、落实公司领导交办的各类临时工作任务 5、负责公司档案资料的收集、分析、整理及归档管理工作 6、每日巡查并汇报各部门晨会执行情况，定期在指定渠道发布公司宣传内容 7、按照领导要求推进临时工作进度，并及时反馈进展情况 8、服从工作安排，高效完成上级交办的临时性任务

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及办公环境有序运转 4.配合人事部门完成基础考勤统计、员工入离职手续协办等工作 5.处理领导交办的其他行政支持类事务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.工作地点明确，能适应快节奏协作环境，遵守公司各项管理制度

【薪酬福利】 高度自主化： 1.高底薪：12级底薪，5500-12000元 2.高绩效：招聘奖励 3.带店奖：100-1500元 工作时间： 9:00-12:0013:15-18:15（8小时工作制） 上班时间：周一至周五，双休 【岗位职责】： 1、落实企业文化与政策宣导，传达总部各项通知、文件及信息。 2、统筹招聘组队、考勤管理、人事事务等人力资源相关工作，协助店长推进团队建设。 3、监督和管理员工仪容仪表、门店形象及线上展示照片的规范性。 4、每日核查合同、收据及款项情况，及时整理并提交成交资料。 5、管理门店各项费用支出，包括管理费、水电费、租赁税费、办公耗材、维修开支等，并负责租金缴纳。 6、负责门店证照及资产的日常维护与管理。 7、筹备门店、片区及区域会议所需材料，组织会议及活动策划执行。 8、配合店长推动公司各项规章制度的实施与监督。 9、完成上级交办的本岗位职责范围内其他工作任务。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历【需具备半年以上工作经验】 2、做事细致认真，具备较强的责任心与执行力； 3、熟练使用OFFICE等常用办公软件； 4、形象端正。 5、积极进取，有较强的收入意愿，能胜任电话招聘及门店日常工作。 6、意向工作区域：罗湖、福田、龙华、宝安、南山蛇口 7、年龄要求：20至28周岁 8、可接受使用个人手机进行招聘、见习期安排及参与日/周/月绩效考核 9、无备考公务员、研究生或继续升学计划 10、可接受穿着粉色工装，配合移动巡店及在门店内办公

一、岗位职责 负责直播中控台操作：调控直播画面切换、音效控制，配合互动节点（如发券、调价）执行相应动作 准确完成商品链接管理：根据直播进度及时上架/下架商品，核对SKU及价格等关键信息 协助维持直播现场秩序，快速响应主播指令，确保直播流程稳定有序 二、任职要求 熟悉直播中控系统操作，掌握商品上链接的标准流程 工作细致认真，具备快速核对商品资料的能力，减少操作差错 有直播中控相关工作经验者优先，能适应直播时段的工作节奏 具备基本沟通协调能力，可与主播、运营团队高效配合

1、无经验无责任底薪6000，有经验或意向强烈者7000起，包吃住及水电费用，每月享有4天自由调休，可自行安排，提前一天报备即可。 2、主要工作为协助主持，负责直播间的氛围营造与互动支持。工作形式轻松有趣，以综艺化方式出镜，具备相关经验者优先录用；若无经验，公司提供免费岗前培训，包含舞蹈与化妆课程。 3、薪资构成：底薪无责+业绩提成+每日奖励。当前员工月均收入1-3万，表现优异者收入更高，上不封顶。 4、每月组织团建活动，公司每年安排集体旅游、泡温泉等福利项目，现设有多种娱乐设施供员工使用。 5、在追求高收入的同时，还能掌握自媒体运营、网络流量管理与变现技能，长期发展有助于提升个人形象与气质。 6、公司拥有1000多平办公空间，规模较大，在职员工超200人，以上招聘信息真实有效，承诺可靠。

过年不回家的中控看过来！！！ 想学投流、有目标、渴望高薪的来，拒绝躺平！欢迎零基础！ 公司提供成长机会，表现优异者四个月内可晋升为运营助理/中控组长 纯00后团队，非养老型公司，想掌握实用技能的尽管投递简历 岗位职责： 1、中控：负责直播期间后台操作，包括商品信息编辑、链接上下架、库存与价格调整等； 2、场控：协助营造直播间氛围，配合主播进行口播互动； 3、实时跟进粉丝评论，维护直播秩序，及时推送商品链接、活动预告及优惠信息，并与主播保持沟通； 4、完成直播前各项筹备工作，保障直播顺利开展； 5、协助运营完成直播复盘，优化直播流程，提升整体直播效果； 6、负责直播数据整理、分析与反馈，直播结束后参与团队复盘会议，提出改进建议； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务；

负责接待，招生，及资料整理

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待与引导； 2. 总机电话的接听、转接及信息记录与传达； 3. 外来邮件、函件及快递的接收、登记与分发； 4. 办理机票、车票及酒店预订相关事宜； 5. 办公用品、酒水礼品及办公环境的日常维护与管理； 6. 协助上级完成各类活动的前期筹备与执行支持； 7. 各类资料的整理与派送工作； 8. 配合完成日常行政事务及领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具备大学本科或以上学历； 2、形象良好，气质端正，具备良好的沟通表达能力； 3、身高需达到163cm及以上。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：周末双休+地铁口+发展空间+绩效奖金

岗位职责：（可接受新人小白，提供免费带薪培训） 1、负责门店日常行政接待工作； 2、管理员工考勤相关事务； 3、核查员工工作量化数据，并定期向店长汇报进展； 4、组织门店会议及各类内部活动； 5、完成公司房源信息的录入、更新及政策传达等任务。 具体工作内容 1、前台接待 接待来访客户、房东及业内合作人员 2、房源管理 维护新旧房源系统，执行信息录入与调整，确保房源信息真实有效 3、租赁业务 接受房东委托，办理房屋出租事宜，并签署相应租赁协议 上班时间，早上8:30-12:00， 下午14:00-18:00